贩卖“心灵”

花30元买一瓶"不要失去自我",你就不会失去自我吗?来点"勇气"、"信心"、"思考"吗?来瓶"暂停"、"不上网"、"睡满8小时"、"为人民服务"吗?需要"空气清新"、"安全感"、说"请、谢谢、对不起"吗?     

打击虚假宣传及“个信” 保护备受网民关注

<正>从2018年的8万多问卷到2021年的284万多份问卷,短短四年间,更多不同年龄段的网民积极参与到"网民网络安全感满意度调查"当中。日前发布的《2021年全国网民网络安全感满意度调查报告》(下简称"报告")显示,2021年网民网络安全感满意度指数为73.422(满分100),属于中等偏上较好的水平,相较于2020年,网民网络安全感满意度有较大幅度提升。     

网信技术提升政府治理能力效果显著——“数字政府服务与治理能力提升暨新技术新应用与网络安全”专题报告发布

<正>2021年12月9日上午,"数字政府服务与治理能力提升暨新技术应用与网络安全"专题报告发布会成功召开,会议由复旦大学网络空间国际治理研究基地主任、教授沈逸主持并发布《2021全国网民网络安全感满意度调查"数字政府服务与治理能力提升"专题调查报告》和《2021全国网民网络安全感满意度调查"新技术新应用与网络安全"专题调查报告》。     

公平守正安心消费多燕瘦、快手等企业呼吁提升网民网购满意度

3月13日,以"公平守正 安心消费"为主题的2021网民网络安全感满意度调查《网民网络购物安全权益保护满意度专题调查报告》(以下简称《报告》)发布. 3月14日,央视新闻对"2021网民网络安全感满意度调查"发布活动进行了报道,产生了巨大的社会效益,有效地维护了消费者的合法权益.     

网络安全感的11个发现和6大结论

<正>2021年12月6日,《2021年全国网民网络安全感满意度调查报告》(以下简称"报告")在京发布。报告重点发布了11个主要发现和6大结论,数据显示,我国网民网络安全感评价持续提升。全国网民网络安全感满意度调查活动共回收问卷284.5235万份,有效问卷总数为264.7339万份。其中,公众网民版235.1101万份,     

平台亟需加强自律 “互联网平台监管与企业自律”专题调查报告发布

2021年12月8日,《2021全国网民网络安全感满意度调查"互联网平台监管与企业自律"专题调查报告》(以下简称《专题报告》)发布会在京举行。基于调查活动中的284万份问卷,《专题报告》显示,互联网平台亟需加强自律。自12月6日发布了《2021全国网民网络安全感满意度调查报告》后,这是在发布周中继"网络安全法治社会建设"专题后发布的第二个专题报告。     

黄鹤归来

黄鹤楼前,游人如织. 做一个内心丰富的人陈清水江西省审计厅什么人才是"内心丰富的人"?可以说,这是一个见仁见智的问题.但有些观点已成"共识":比如,具有内在的安全感.这一点很重要!内在的安全感来自于内在的丰富性,而不是外在的排名、升迁、金钱或关系.     

美国犹太人“从政”现象探讨

现代美国犹太入进入了一个良性循环状态,一小部分犹太入从改使很多犹太入获得了安全感,安全感得到满足之后,他们诉诸更高县次的需求。更高层次的需求当中,从政又是最佳选择,这样,又一批犹太人走上政坛,最大程度上获得了成功。这样,周而复始,犹太人从政如浪潮一般,一浪盖过一浪,形成现代美国历史上蔚为壮观的"犹太从政"现象。     

做一个内心丰富的人

什么人才是"内心丰富的人"?可以说,这是一个见仁见智的问题.但有些观点已成"共识":比如,具有内在的安全感.这一点很重要!内在的安全感来自于内在的丰富性,而不是外在的排名、升迁、金钱或关系.如果自身的安全感来自这些俗物,当这些俗物变动时,就必定会影响生活;又如,保有平和、开朗、信任的好心情;关爱他人,理性生活,规划未来,灵活面对变动的环境;坦诚错误,理解和宽恕他人;高兴地去做能力范围内的工作,具有事业心和责任感等等.     

刘强东：越没安全感越安全

财经作家吴晓波说,“民企从未有真正安全感,所谓寻找安全感,这个安全感必须是由你自己的强大而生。”刘强东就是在这寻找安全感的过程中不断强大京东,他曾说,京东“越大越安全”,这个安全临界值是500亿。然而,越接近这个值越让他觉得这个数字还远远不能满足他的安全感。他投入百亿打造京东物流体系,因为他知道一个成熟、     

不确定时代我们需要哲学

如今,能依靠公式来预测的事情,越来越少了。如今,缺少安全感而闹心的事情,越来越多了。诚如我在第10期跟大家分享过的,在一个缺少安全感的时代,我们需要首先为别人营造安全感,自己才可能获得安全感。但真做起来,哪有那么容易?     

探索党建引领社区治理新模式

住总物业近年来一直积极投身创新社区治理工作,通过与居委会、业委会等组织建立社区治理"共建共治共享"机制,推行"党建+智慧社区"新模式等举措,竭力满足业主多层次多样化需求,不断提高居民社区生活的获得感、幸福感、安全感。     

“短线”生态下的安全感

<正>"小企业、微小企业的员工感觉没有保障、不稳定、没有安全感,事实上是反映了中国民营企业整个发展环境没有保障,小企业的发展没有安全保障。如果企业主没有安全感,他能给员工带来多大的安全感?"     

小片警 大作为——记“我省人民满意的公务员”菏泽市公安局牡丹区分局社区民警张弓

今年40岁的张弓是菏泽市牡丹区中和社区片警。他坚持"掏给老百姓一颗心,老百姓会给我们一片天"的工作信条,把群众安全感和满意度作为衡量工作绩效的根本标准,扎根社区,爱岗敬业,先后被评为"全国优     

人才安全关系到企业的和谐

"入世"十年以来,我国企业面临日益严重的人才安全形势,人才流失已经影响到企业的和谐局面。从构筑人才小高地、延缓人才老化速度、提供人才职业安全感、疏通人才新陈代谢通道四个维度对企业人才安全问题进行破解,旨在建立一个"人才更安全,企业更和谐"的管理新局面。     

网络安全大调查 135家网络安全协会400多个地市参与

2021年12月6日,《2021年全国网民网络安全感满意度调查报告》(以下简称《报告》)在京发布,意味着报告发布周正式启动。《报告》显示,2021年网民网络安全感满意度指数为73.422。《报告》重点发布了11个主要发现和6大结论。数据显示,2021年网民网络安全感满意度指数为73.422(满分100),属于中等偏上较好的水平,相较于2020年,网民网络安全感满意度有较大幅度提升。     

试析员工安全感缺少的原因及对策

本文主要从提高员工安全感的视角下分析如何通过增强员工安全感减少企业人员流失。     

可笑的“农民工最有安全感”

近日,《中国青年报》发表了零点调查公司的一份关于社会安全感的调查报告,报告称,“从世界范围来看,中国居民的安全感相当高。即使在社会安全感较低的广州,其居民安全感也在50%左右,比纽约、华盛顿等大都市都要高。”对此结论笔者虽然深表怀疑但并不妄评。值得一说的是报告在这     

契约变形记——“代驾”服务中的“君子协议”能否孕育行业标准

中国代驾行业多年来寄居监管真空的现实,并没有妨碍"代驾"群体的野蛮生长,他们凭借与消费者之间达成的"契约"守护着自己的"饭碗"。无论代驾模式如何变化,但它或多或少给代驾人员、消费者乃至整个行业带来了安全感。然而,市场上基于这一纸"契约"的"代驾"模式层出不穷,却并没有展示出一个     

工作安全感对员工情感承诺的影响机制研究

文章探讨了企业员工工作安全感对情感承诺的影响关系。运用实证研究的方法证明了工作安全感和情感承诺正相关;组织支持感在工作安全感和情感承诺之间具有部分中介作用。文章最后提出了研究结果对企业管理的启示。