宁波“红帮”老前辈PK英国皇家服装设计师

90多岁的宁波“红帮”老前辈杨鹏云，10月18日在中国杭州凤起路的老合兴绅士洋服会馆，与五名英国皇家服装设计师现场交流裁技，探索吸收世界西服时尚设计潮流，结合中国传统服装文化发扬光大“红帮”西服制作工艺的途径和方式。     

中西方服饰美学差异浅析

西方视自然为无生命的物质,在中世纪之前,基督教甚至是禁止游山玩水的,他们更多看到的是自然狂暴、危险的一面。在以黑格尔为代表的西方美学理论中"艺术美高于自然美",在这种以自我为中心的美学观念的影响下,西方的服饰大多强调夸张人体之美,突出个性这与中国人在服装造型上不追求明确的立体几何形态,不追求夸张人体的效果是截然相反的。     

广告传播中的文化较量——从广告制作人角度思考

通过对中西方文化差异的比较研究,探索影响广告人制作广告过程中的主观因素和客观因素,提出如何提高我国广告公司在制作过程中的文化意识,实现跨文化广告的顺利传播。     

讲究“经营美”

一家颇有名气的“老字号”商厦最近推行了“按照美的规律经营”的发展思路,即柜台布展环境讲究观赏美、接待语言讲究情感美、服务行为讲究体贴美、操作技巧讲究艺术美,让顾客在消费过程中体验到丰富可人的审美感受,从而达到以“美”为内涵吸引顾客,以“美”为媒介塑造形象的目的。此举一出,好评如潮,商厦效益也扶摇直上。     

用儒家思想看内控制度

西方的制度化管理模式对中国人而言，往往出现上有政策下有对策的现象，究其原因，这和中国人中庸的做人之道、根深蒂固的儒家思想息息相关。本文通过分析中西方文化差异对比，儒家思想对内控制度的影响，提出了内控制度在中国的发展方向。     

文化差异对合资企业人力资源实践的影响

中外合资企业人力资源的多元文化与管理环境的国际化迫使其人力资源管理不得不面对跨文化差异的冲击。目前有关跨文化管理的研究多以理论研究为主。本文在总结中、日、法三国文化差异的基础上,以某一汽车集团的中日、中法企业为例,分析该集团内部现阶段文化差异对人力资源管理影响的情况并提出了该研究的发展方向。     

锤炼笔墨刻苦心 年轻女才闵文婧

中华民族艺术精神是“写意精神”，西方是写实，中国画是熟记于心、胸有成竹、一挥而就。国画以意象化的方式，以写意为主，去营造一种感觉和气氛、点到为止，却并不抽象、然而却又删繁就简，突出主题，使画面形象鲜明，个性突出，展示了生命的丰富多彩和人性的善良之美。艺术上中国画是时代的主人，我们的艺术精神是；时代的精神，以写意为标准写实生活，这一切是美术加工前的基础。     

浅谈中西方商务文化差异与谈判策略

由于我国与一些西方国家存在着较大的文化差异,使中西方国家在对待一些事情方面持有不同的意见和见解。尤其是在谈判过程中,这一差异表现得十分明显,为了避免由于中西方文化差异而导致的谈判失败,就应该尽可能多地去了解其他国家的文化,这也是为了避免在谈判过程中存在一些误解。为了能够更好地驾驭谈判过程,确保谈判的顺利进行,首先就应该了解中西方国家之间的文化差异,只有知己知彼,才能百战不殆。     

促销中国服装企业的尴尬

中国服装企业数量之多，牌子之混杂、市场竞争之激烈都堪称世界之最。现今，服装生产已经严重过剩，特殊的市场环境，迫使企业不得不运用各种促销手段来增加销量，众多的中国服装企业正在逐渐陷入促销战的泥潭，不能自拔。     

服装店光环境设计

除了店内店面的设计，服装店的光环境设计也很重要，也就是服装店的照明。商品的陈列再美，没有灯光的照明和烘托气氛，所有的努力都可能白费。适当的光照可以改变卖场的面貌和气氛，使商品更有吸引力，增加商品的销售量。当店内的服装陈列数较少时，要发挥灯光的作用，就要以照亮整个卖场为主，可选用有装饰效果的灯具，起到烘托气氛的作用。店内的陈列品较多时，照明的要求则是突出商品的品质和色彩。灯具的选择主要是为了突出店铺的形象，与服装商品相协调，创造良好的气氛和环境，并且要做到照度充足，避免店内的装修材料和服装产生眩光刺激视觉。     

做有气质的杂志

儒家的义利之辩，其境界之高非常人可以做到，圣人总是极少数。于是义利冲突在某些方面抽象为道德的枷锁，在现代商业社会尤其显得僵化，甚至生成某种黑色幽默；马基雅弗利主义则赤裸裸地谈利害，讲究不择手段地达到目的。长期以来被西方政治家和资本家奉为圭臬；中国的商业化的今天，人们对利益的追求恰和老马的主义惺惺相惜，此老马当然不是马克思。是马基雅弗利先生。     

中国连锁企业逾一千八百家

截至去年，中国内地连锁企业已发展到一千八百多家，拥有两万六千个店铺，销售额达一千五百亿元人民币。中国连锁企业现已形成以超市为主向多业态扩展。以零售业为主向多行业渗透、从中心城市向周边地区延伸的态势。去年中国各类旧货市场、旧货交易摊区已发展到两千多个，交易额达四百亿元；租赁企业已有一千多家，租赁经营额一百多亿元；拍卖企业发展到近千家，年成交额突破二百亿元。同时，电子商务发展迅速；代理制在金属材料、机械设备、煤炭、石油、化工、服装、家电、日化、食品等几十个行业得到广泛应用；传统储运企业向现代物流企业…     

21世纪，来势汹汹的中性潮流

传统规范强调两性角色的扮演，男性需表现出稳健、庄重、力量的阳刚之美；女性则应该带有娴淑、温柔、轻灵的阴柔之美。男性藉以扮演角色的服装有西服、领带、硬领衬衫等；富有女性特色的服饰则有裙子、高跟皮鞋、丝袜、文胸等。PH值中性态学传统观念认为，     

出口日本服装应加强质量管理

南通地区出口服装的企业主要以中日合资企业、独资企业、民营企业、私营企业为主。据南通检验检疫局统计,约有80%的服装出口日本,同时出口日本服装中有30%为加工贸易。从南通检验检疫局检验的情况看,许多国内民营企业、私营企业还是以出口中低档产品为主,平均单件价格不到3.5美     

大设计理念——培罗蒙西服设计创意中心

引入“大设计”理念——培罗蒙西服设计创意中心 在全球化与知识经济带动产业发展的趋势下以低价生产方式为主的服装企业已经无法在竞争激烈的国际市场中生存。设计是服装的灵魂，随着服装业的不断发展，服装企业的设计能力成为企业的核心竞争力。中国服装品牌需要倡导并实践中国创造的理念这是服装品牌全面提升的现实之需，也是中国品牌走向世界的理想之途。     

桂林湘商脸谱万富春的多元化“垂钓”法则

他有着东方人的理性思维和西方企业家的超前意识，务实而不保守。 他身兼桂林市多美贸易有限公司董事长、桂林市万源商贸有限公司总经理、万鑫发科技工贸有限公司董事长数职，带领公司向着生产、加工、工程、宾馆、服装、百货及进出口贸易等多元化道路跨越式发展。     

BALENCIAGA男装 全新演绎法式优雅

作为意大利GUCCI集团旗下的品牌，BALENCIAGA（巴黎世家）男装系列是为追求时尚和讲究品味的男士度身定制的服装和配衬饰品，带出个人自信，适合在任何场合穿着。BALENCIAGA 05秋冬系列将继续展现出现代时尚人士优雅的态度，以黑、灰和咖啡色为主，再配上海蓝姚红、草绿及紫色的色彩设计，令人耳目一新。     

论服装设计中色彩运用

服装的美是人类表现生活的一种状态美，在形成服装状态的过程中，最能够创造艺术氛围、感受人们心灵的因素是服装的色彩。因此，色彩是构成服装的重要因素之一。人们对色彩生活的向往在远古时期就已出现了，服装色彩是服装感观的第一印象，而常常以不同形式的组合配置影响着人们的情感，同时色彩是创造服饰整体艺术氛围和审美感受的特殊语言，也是充分体现着装者个性的重要手段。因此，色彩是表达情感的一门艺术，可以说色彩是整个服装的灵魂。     

中、韩大学生服装消费价值观的比较研究

国际上对消费价值观和服装消费行为的研究起步较早,涉及的研究内容遍布各个领域.而如今随着社会发展,"大学生"作为新一代的消费领军者,无论在服装业还是其他行业,在不久的将来必将成为主导消费群体.目前,对不同国家"大学生"群体的消费价值观,消费心理以及服装消费行为特征等方面比较研究较少.本文以中、韩大学生为研究对象,结合两国文化差异、成长环境,围绕着服装消费价值观的差异展开实证型的比较研究,深入探索中、韩大学生的服装消费价值观的异同,为服装生产和销售类相关企业制定和实施不同的营销策略提供参考和依据.     

2009中国十大品牌女性

任桂云：耀龙国际集团董事长 入选理由：她，用霓裳魅影诠释全球女性的“雅淑”之美；她，以国际化管理令企业跃然于世界舞台；她，领导耀龙国际，以个性之美接轨世界，在每一次蜕变中展翼高翔。