成功企业家素质

一个创业成功的企业持续获得成功的关键是企业家的素质。素质是一个人积其所有的成长沉淀下来的一种独有的个人特性，她无所不包又无处不在。素质是每一个人积累在最底层的水，不可更换。一个人的成功偶然因素往往是一个激发点，其多年积累决定了他成功的必然性。     

浅议企业家素质

企业的发展和收益的提高,同企业家有着直接的联系。从某种意义上讲,企业家对企业的命运起着决定性的作用。无数事实证明:振兴企业关键在人,选对一个人可能救活一个企业,选错一个人可能搞垮一个企业。现代企业的竞争,归根到底是人的竞争,是人的素质的竞争。一个企业的兴衰成败与企业家的素质密切相关,因为企业的舵手是企业家。为此,我们必须加强企业家队伍建设,提高企业家素质,以适应改革开放和社会主义现代化建设的需要。企上性关企业。竞的关,,我企主中国企业家的素质状况,很大程度上是由中国市场经济发展的历史背景和企业家的市场实践、学…     

浅论企业家素质

在新的科技革命浪潮推动下，世界和我国经济环境正在发生着巨大的变化。对于企业而言，实现与环境的良性互动，至为重要。在这一过程中，企业家是关键性因素。企业家应具备十分全面的素质。这些素质是可以通过一些科学的方法来获得的。     

企业家的精神素质

中国没有真正的企业家,中国不存在真正企业文化。这种说法或类似的说法在有关企业和经济杂志报刊上屡见不鲜,果真如此吗？或许有外国企业家的标准来衡量,我国确实没有企业家。但是,任何事物都不能脱离其客观存在基础来认识,企业家也如此。那么,认识中国的企业家就应以中国的实际为落脚点,以我们的国土文化为背景,才能给予我国企业家客观的评价。既然如此,那我国的企业家应具备怎样的精神素质呢？对此问题的正确回答,对我国企业界有识之士有所帮助。笔者认为,中国企业家应该首先是创业家,然后才是企业家,因为我国科技比较落后,经济基础比较薄弱,创业既是中华民族经济的科学价值观,还应具备高技术企业家精神。     

现代私营企业家的素质分析

一、私营企业家现存的主要问题　　在私营企业越来越成为我国国民经济不可缺少的一个组成部分时，我们却不难注意到这样一个现象，就是有许多私营企业在创业初期都发展得很好，往往在很短的时间就能以超常的速度发展到一个规模。在当其规模较大时，就暴露出致命的弱点，如出现滑坡、发展停滞、甚至崩溃危机，难以保持企业的可持续发展。如果我们把分析对象放在私营企业的企业家上，从中不难看出，私营企业家现存的一些问题是造成这一现象的重要原因之一。我国的私营企业家目前存在的问题如下：　　1．将单纯的自我利益作为惟一目标。我国的…     

企业家素质的模糊综合评价

企业家素质的模糊综合评价●张维全张育英（兰州商学院企管系兰州，７３００２０）一个企业经济效益的高低，取决于有没有一个素质好的领导班子，特别是要选配好高素质的一把手。企业领导者的素质是影响企业经济效益的重要因素，是企业实现领导工作科学化的基本条件，也是...     

浅议现代企业家的素质和能力

<正> 企业家是现代企业的基本资源,是企业最稀有、最昂贵的资本,企业家最大作用是使资源化为生产力。因为物质、资金仅是可能的生产力,只有企业家才能使其成为现实的生产力。一个企业家阶层的诞生和形成,是一个国家市场     

论中国第三代企业家

企业家是企业的灵魂,中国企业家群落的演进,一方面来自市场的熏陶,另一方面又影响甚至左右着市场的格局,因此对企业家的研究在国际上一直被作为MVA的核心课程,在中国市场急速变革、企业迅猛更迭的今天,这一课题就显得格外的重要与迫切。     

《孙子兵法》与现代企业家素质

我国古代军事家把“智、信、仁、勇、严”看作是这事将领的素质，谓之“五德”。市场如战场，是否适用于现代的企业家呢？本篇从这个角度，阐述了作为现代企业之“主将”的企业家同样应具备这“五德、的全面修养。在当今市场竞争尤为激烈的环境下，研究企业家所必备的素质，有利于培养和造就大批真正的企业家。     

论企业家在技术创新中的作用

当前关于国有企业技术创新研究,多数是从企业制度、科技人员的激励、技术的研究与开发、以及相关科研体制改革等方面进行,企业家在构建国有企业技术创新体系中的作用没有得到充分的认识.事实上,充分认识企业家在国有企业技术创新中的作用对于增强国有企业技术创新能力有着重要的意义.     

农业企业家的素质及培育方略初探

发展农业产业化经营牵涉到经济和社会发展的方方面面，而能否造就一支优秀的农业企业家队伍却是其中的关键。本文拟就农业企业家应具有的素质和如何培育农业企业家等问题作分析     

企业家素质与企业兴衰透视

企业的竞争、产品的竞争、市场的竞争,归根到底是企业家们素质和才能的竞争。 随着市场经济体制的建立,企业被一种无形的力量推向了市场。在市场经济的激烈竞争中,优胜劣汰是任何企业也逃避不了和必须面对的现实,这是市场经济发展的客观规律。但就目前看,我国企业活力不足,效益低下,亏损严重的问题令人担忧。造成企业亏损的原因固然是多方面的,但我们不能不承认许多客观因素的影响,诸如,产权限制所为,流动资金短缺、销售渠道不畅、物价上涨等,但企业经营者的素质对企业经营管理状况有着很大的,有时是决定性的影响。     

浅析知识经济时代的企业家素质

企业家素质是指企业家主体通过自身的经营活动而形成和发展起来的,具有内在的、本质的及相对稳定的身心要素的整体系统.     

中国企业家批判

““长虹换将”引发的思考之一 :“十倍速时代”来了 ,ＷＴＯ来了 ,世界各国的企业家来了 ,２１世纪也接踵而至 ,中国以什么样的人才去迎接、去参与这场全球化的竞争？“千军易得 ,一将难求” ,此乃古语 ;“厂长经理遍地开花”、“中国没有企业家” ,这是今论。是耶非耶？我们不妨对中国企业家的演进 ,来个热点冷视———古人云 :“预则立 ,不预则废。”“当今和未来的世界竞争 ,从根本上说是人才的竞争。这种人才竞争是全面的 ,包括领导人才在内的各个方面各个层次的人才 ,都面临着各种竞争和斗争的检验与考验。”这是中共中央总书记、国家…     

锻造一流企业家

对中国经济有着35年研究经验、现任普华永道（世界最大的会计事务所）中国主管战略及业务发展合伙人的杜瑞秋博士最近讲过这样一段话：“入世之后，中国企业的命运将真正掌握在企业高层管理手里。”他说，有关机构对中国4000家企业进行了调查，其中80%-90%的民营企业对加入WTO表示欢迎，但是许多国有企业的老总们对此持保守态度，甚至不甚了解。