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美国著名财经杂志《福布斯》估测尹明善个人身价5亿元,列《福布斯》中国内地100富豪排行榜第96位。今天当尹明善漫不经心地点数他的资财家当时,话语中透着自信与自得,“员工4000人,总资产10亿元。力帆生产的发动机有180万台,占世界份额9％,产量居世界第一,出口创汇1.174亿美元,行业第一。力帆在中国还算一个大企业吧。但是要放到世界上去看,我们还是沧海一粟,微不足道。我的目标是出口要上10亿 相似文献
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尹明善小传 尹 明 善力 帆 实 业 (集 团 ) 董 事长, 重 庆 市 政 协 副 主 席 、 全 国 政 协 委员, 民 进 会 员 , 重 庆 市 民 营 科 技 企 业联合 会 理 事 长 , 重 庆 市 光 彩 事 业 促 进会执 行副 会长 。2002 年 被 选 为 重庆 市工商 业联合会 (总商会) 会长。2003 年当选政协重庆市第二届委员会副主席。 尹 明 善 是 一 个 55 岁 才 入 行 的 企业家 。1985 年 他 辞 去重 庆 出 版 社编 辑的工 作, 下海 做 了个 体户 。 1992 年 , 尹 明 善 投 资 20 万 元 , 以 “出 口 、 创 新 、 信 誉 好 ” 的 经 营 理念成 就 了 今 日 … 相似文献
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“民营企业没有垄断的优势,没有投机的胆量,唯一能够依靠的只有经营者的解放思想、转变观念,科技创新”。同时代企业家:张瑞敏:1949年出生,1984年12月任青岛电冰箱总厂厂长,1999年出任董事局主席。柳传志:1944年出生,1967-1968年在国防科委成都十院十所工作。1984年至2002年任联想集团总裁。不得不承认,他是一个不折不扣的追求自由的企业家。他在花甲的年龄执著地开始创业,并且最终成功了;他在国有外资垄断的领域里剑走偏锋,并成为《中国大陆百富榜》上最年长的企业家。他就是尹明善,重庆力帆的掌门人。“民营企业没有垄断的优势,没有投机的… 相似文献
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<正>“尹委员您好,今天在广场上见到您了,真的希望与您交流一下,因足球知道您, 并坚持尊敬您!!!”“我是想买车,但是能源、交通、环境等问题会严重制约汽车业发展。您是不是在生产汽车时,重点研发消除以上问题的车”。 相似文献
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<正> 1992年,55岁的尹明善带着20万元闯入摩托车制造行业;2002年尹明善的20万元变成了20多亿。如今由他一手打造的力帆品牌已蜚声海内外,在摩托车行业已跻身于世界前茅,其发动机产销连续两年全国第一,产品已远销到世界40多个国家。作为一位企业家,尹明善从不掩饰对行业竞争的渴望,他对自己所创立的力帆品牌,总是充满一种浓浓的情愫;对品牌的认识和理解方面,不论何时何地,他总会直言不讳地 相似文献
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在2005年《福布斯》百富榜上,重庆力帆集团总裁尹明善的人生可谓大起大落,充满了一道道传奇色彩:12岁就承担起养家的重任;23岁因所谓“反革命”坐牢,后被发配到塑料厂监督劳动;41岁结束长达20多年的“牛鬼蛇神”生涯,迎来人生的第一个春天;47岁开始下海创业,身价一度超过18亿元;65岁步入政坛,成为第一位进入省级政协领导班子的草根商人,就任重庆市政协副主席;67岁又开始了他职业生涯中的最大冒险——造轿车…… 相似文献
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尹明善是一个认“死理”的狂人。1992年,54岁的他力排众议,开始创业,仅用20多万元就把力帆集团发展起来;2005年,在一片市场质疑声中,67岁的他宣布要转产生产轿车,终于在2006年1月20日,力帆集团第一辆轿车产品——力帆520上市;如今,他又想进入军工领域,并多次分析民企“参军”的可行性。 相似文献
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11月22日重庆力帆实业（集团）股份有限公司（以下简称力帆集团）总部。创始人、董事长尹明善身着深色中山装、围着一条白底花纹围巾推门而入,笑得无比灿烂。他还有一个月就73岁了。 相似文献
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力帆集团的掌门人、年已66岁的尹明善的创业经历,堪称中国摩托车行业的一个奇迹。54岁时,尹明善开始创业。经过短短十余载奋斗,从1992年成立时仅有9名员工、20万元资产的私营企业,力帆集团目前已经发展成为产值40亿元人民币左右、年利税达1亿元人民币的大型企业。 相似文献
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进进出出的探寻尹明善生在重庆涪陵乡下的一个小地主家。1958年春天反右复查,高中三年级的他,因被揭发“有右派言论”而被踢出学校,1961年上升为“反革命”,发配到塑料厂监督劳动。从此,历经20多年牛鬼蛇神的日子,朋友反目,恋人断交,进步年年无望,运动场场有份。对“政治上有问题”的人,大家敬而远之,他也自甘戚戚,天天在书本里埋藏。尹明善实实在在地看了20多年的书。 相似文献
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家族是企业的资源还是障碍?家族企业用人是任人唯亲还是唯贤是举?家庭企业谁说了算?在人们对家族企业的一片诟病声中,身价4200万美元的重庆力帆集团老板尹明善却挺身而出,为家族企业辩护,捍卫家族企业的合理性。 相似文献
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重庆力帆,一家伴随着中国改革开放历程迅速成长起来的民营企业,近来从摩托车行业迅速进入了汽车制造业,而且始终坚持着自主创新和自我品牌。近日,阳光卫视记者对这家企业的领头人尹明善进行了独家专访,揭示了其在自主创新战略上的独特思考。 相似文献
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把高技能人才纳入国家人才体系的总框架,是我国人才政策的重要创新,是新时期人才强国战略的重要内容,也是经济社会发展的客观要求。技能人才不兴,我国制造业难以做大做强,科技成果难以顺利转化为现实生产力,社会经济的可持续发展难以顺利实现。做好技能人才队伍建设工作,需要着力解决两个突出问题:一是社会人才观念需进一步转变;二是技能人才的培养方式需进一步创新。 相似文献
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前段时间微软打算收购雅虎的事情被炒得沸沸扬扬，当记者问比尔·盖茨是什么促使微软向雅虎开出天价收购单时，盖茨说是雅虎的人才。盖茨表示，这些人才才是微软赶超Google所急需的。人才是现代企业竞争的基础，企业没有优秀的员工就很难在竞争中占得先机。然而企业不仅要面对人才匮乏的问题，还要面对人才筛选的难题。从各种各样的求职者中找到适合的人才是各个公司领导人不得不面对的挑战，本期我们邀请到生命人寿上海分公司总经理刘也、新华人寿广西分公司总经理彭军和平安人寿深圳分公司副总经理魏立尤与我们一起探讨识人选人的话题! 相似文献
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2010年世博会,全球200多个国家和国际组织在上海5.28平方公里的土地上共享一次会展盛宴,各类主题馆、国家馆、企业馆向世人敞开大门,我国的会展行业也随其上升到新的高度,成为就业最炙手可热的行业之一。与此同时,会展人才匮乏的问题也随之凸显。据不完全统计,会展专业人才岗位空缺与求职者的比例分别为：上海10：1、北京8：1、广州8：1。 相似文献
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在中国汽车行业,尹明善领导的力帆汽车基本上是—个边缘企业,少得可冷的销量让很多人已经将他淡忘。当然,前几年,在足球还有市场的时候,力帆凭借足球俱乐部还让一些人记得自己的存在。 相似文献
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