没有公司公章的工资表算证据吗？

本人离开公司后。一直没有拿到补偿金。手头上有虽有工资表和考勤的记录，但没有盖公司公章，公司不承认我在该公司就过职，我在劳动局仲裁时因没有公司提供的材料便没有到场，劳动局仲裁部门驳回了我的请求？请问，我要向法院起诉应该准备什么证据才够充分呢？     

价值观为什么只能成为公司的摆设？

我去过一些公司的办公室，墙壁上往往贴着一些大字，最多的是这些词：严谨、求是、开放、创新、变革、追求卓越…一我问那些公司的领导，贴这些标语有什么作用？他们会自豪地告诉我：这是我们公司的价值观，是指导我们员工行为的准则。后来我私下问公司的员工，你们会遵守这些价值观么？他们笑着回答我：领导喜欢搞这些东西，这又不是规章制度，怎么遵循啊？!     

中邮基金弱市不作为，惹毛持有人 股权变动挫伤投研热情

“你们基金公司的管理人员都是精英吗？我们那么相信你们才买了你们公司5万元，现在还剩不到1万元，我连死的心都有了。我想知道你们公司是怎么经营的？”     

创新成功的关键在“协同”

假如你问我：就全球范围而言，你最喜欢哪一家企业？我会毫不犹豫地告诉你，我最喜欢美国的苹果公司。是因为苹果公司历史悠久吗？不是，苹果公司成立于1976年，至今不过30出头；是因为苹果公司有钱吗？也不是，2008年世界500强排名苹果公司仅列第103位。但是，由《财富》杂志评出的2008年“美国十大最具创新精神公司”，苹果连续第三年排名榜首，“美国最受尊敬公司排行榜”，苹果公司也高居榜首。     

怎样管理“牛”人？

问：我是一家IT公司的副总，手下有几个很有才华的技术人员在研发方面很有天赋，为公司做出的贡献有目共睹。问题就是年轻人总是容易自视过高，这种情绪已经开始对团队造成了不小杀伤力。怎样管理这些“牛”人，让他们安分地步入公司既定的目标轨道？（青岛郭振宇）     

中卫国脉数字集群手机：现代物流业的极速利器

“喂，快递公司吗？我这里是《沪港经济》杂志社，一份快递请送往常德路。”扣下电话，还没写完信封就听到一阵急促的敲门声，开门一看，原来是刚刚叫的快递已经赶到。我愕然了，“你怎么知道我叫了快递？”“我正好在楼下，是公司打电话给我的。…那你公司怎么知道你在我们楼下呢？”我不解。“我们快递公司，使用了数字集群手机，可以快速呼叫，还可以群呼。”我终于明白了，最近这家快递公司效率之所以比以前快了许多，原来奥妙在此。     

轮岗怎样才算科学？

问：我在看一些公司报道的时候，常常看到有些大公司实行员工轮岗，我觉得一个员工熟悉一个工作是很不容易的事，如果轻易轮换，岂不是让员工重新熟悉工作，造成效率低下的后果？怎么轮岗才能达到应有的效果呢？     

中国企业与世界500强的差距在哪

有一个问题我被反复问了多次，这就是“我们国内公司与500强企业的差距究竟在什么地方？”     

付出与得到

辞职者A对B说：“我要离开这个公司。这个公司不能让我有发展！”B建议道：“我举双手赞成你!但不能一走了事，要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。”A问：为什么？B说：“如果你现在走，对公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。”A觉得B说的非常在理。     

是否应该用闲置的资金进行扩大再生产？

Q 我是一家小型私营企业的主管，公司已经渡过了开创期。目前面临的最大问题是，想把公司的一部分闲置资金用于扩大再生产，但是不知道怎样评估其中的风险，请问我该怎么办？     

G-NET：小网线 挣大钱

“高经理，好久不见了，你最近忙什么啊？” “我在为G-NET开工。” “是日本那家做车载PC系统的G-NET公司吗？”     

国企改制人员安置

我公司是一家国有大中型企业，目前，资产评估净资产为8000万元，按照改制方案改成股份有限公司，并由原总经理作为新公司发起人，职代会也通过了，目前的情况是，大家对此都不太了解，心中没数，请问：如何筹集股份？如何运作？     

巨人的起步

编者按知道休利特—帕卡德公司吗？知道沃尔—马特公司吗？不知道不要紧。因为多数中国人并不熟悉这两家公司，就跟很少有人不知道沃尔特·迪斯尼公司一样。但我可以告诉大家，它们与沃尔特·迪斯尼公司、索尼公司、波者公司在国际上具有同等的声誉，因为所有这些伟大的公...     

高新区的男男女女

进入西安高新区工作的都是些什么人？他们怎样进入高新区的？进入高新区工作的感觉如何？ 马媛媛（女，２６岁，福州外星电脑科技有限公司西安分公司职员） 马媛媛是一位胖胖甜甜的女士，文静中透着清纯，一看就是个生活顺遂的人。提起工作，她莞然一笑：我的工作很简单，好像没什么可说的── １９９４年我从西安师范学校美术专业毕业后就到了现在的这家公司。那时公司还不在高新区，在西工大的校园内。当我按报纸 上的招聘 启事提供 的地址找 到时，傻眼 了：那只是 西工大校 园里一间 很小的房 子，充其量 只能算是 一个工作 室。公司就 …     

人力资源总监该由什么人担任？

我6年前创业成立了现在的公司。近几年公司规模不断扩大，随着人员的不断增加，公司的职能部门也开始出现，尤其是人力资源部门是我一直都很重视的。之前的人力资源总监一直都是由市场部的负责人来兼任，现在我想聘请一个拥有人力资源知识背景的专业人士担任，不知道这样做对不对？     

中石油：四面收购受阻 只有加拿大油砂管饱？

“董事长，听说我们就要有钱了？”“对，19亿，你们不用失业了，以后还会有牛排吃!”“太好了，看来得把我哥哥叫回来上班。对了，谁给的钱？”“来自中国，中石油。”8月底，加拿大，阿萨巴斯卡公司，一片欢腾。看上去，阿萨巴斯卡公司董事长比尔·加拉切尔（Bill Gallacher）的运气不错。中国人大常委会委员长吴邦国与加拿大贸易部长见面后的第二天，作为加拿大一家私人持股的油砂公司就傍上了中石油这个“大款”，一只脚踏出了生死线。     

对话王阳：做销售改变了我的性格

《新财经》：您在IBM已经做了15年，你所感受到的IBM是一家什么样的公司？ 王阳：IBM是一个非常开放的平台，我刚加入IBM的时候，也是以一个刚毕业的博士生进入的。当时，在美国有1/3的计算机博士都被IBM招去了，为什么公司能放手让我来做电子商务这件事，我后来也思考过这个问题，第一是因为我年轻，没有包袱，容易接受新事物；第二是因为我之前取得过一些技术成果。 我自己总结下来会觉得，正因为我当时年轻，想法很简单，以为卖PC是一件非常简单的事情，所以就欣然接受下来。正是有了这种气魄，才让我后来成功了，这一点我认为对于年轻人非常重要。     

承包工程关键问题对策

甲方要求垫资施工怎么办？ 实务咨询：我公司接到某项工程的招标邀请,了解到中标的一个基本条件是需要前期垫资1000万元。我公司觉得可以垫资施工,但又怕甲方投资资金不到位,导致垫资施工后垫资款不能及时支付给我公司而造成长期拖欠。我公司应该怎么办？     

巨晓林:咱农民工也能有大作为

记者：你用23年时间成为高级工，又出书，当劳模。你最大感受是什么？ 巨晓林：要改变自己命运，就得有决心，有恒心，刻苦学习，努力工作。感谢组织培养了我，中铁电气公司成就了我，感谢伟大的时代，为我和像我一样的千千万万个农民工搭建起了实现人生梦想的舞台。要坚信和树立“农民工也能有大作为，也能实现人生理想”的信念，努力工作，做一个有知识、有技能、有理想的新时代农民工。     

自然呼吸 快乐生活——访德基泰公司和创航公司总经理袁锋

积累经验,投身户外 SMEIF：您为什么选择进入户外行业？ 袁锋：从t990年到2001年，我一直在台资鞋厂和运动用品公司做管理工作，在工作中接触到了体育行业的方方面面，积累了比较丰富的经验，从而为我做这个公司打下了基础。