企业文化建设与思想政治工作相辅相成

思想政治工作和企业文化建设是意识形态的两种表现方式,是企业建设和发展的重要内容和组成部分。思想政治工作在企业文化建设中是起主导作用的。企业文化建设是思想政治工作的重要组成部分。我们要在思想政治工作的引导下促进企业文化建设,有效地推进企业发展。     

企业文化建设与思想政治工作相辅相成

思想政治工作和企业文化建设是意识形态的两种表现方式,是企业建设和发展的重要内容和组成部分。思想政治工作在企业文化建设中是起主导作用的。企业文化建设是思想政治工作的重要组成部分。我们要在思想政治工作的引导下促进企业文化建设,有效地推进企业发展。     

如何发挥构建和谐企业中的思想政治工作作用

如何构建和谐企业,是企业建设新时期的主要问题。一直以来,思想政治工作是构建和谐企业体系的重要组成部分,是企业生产经营发展和其他工作的有力思想保障。思想政治工作对推动建设和谐企业有着重要的理论和重大的现实意义。思想政治工作是企业发展工作的生命线。思想政治工作在构建和谐企业中处于什么样的地位,发挥怎样的作用,这是新形势下企业思想政治工作面临的一项新的任务和所要研究的课题。     

浅析企业文化与思想政治工作的融合

企业文化是企业的价值观、经营理念、群体意识和行为规范的总和.思想政治工作,是精神文明建设一项基础性工作和搞好三个文明建设的基本保证.本文分析了企业文化和思想政治工作的相互关系,并探索了企业文化必须要和思想政治工作相结合的重要性和方法,提出了思想政治工作在企业文化中必须强化人本管理.     

论企业文化与思想政治工作的继承与创新

企业文化建设与思想政治工作是一种什么样的关系?企业文化建设与思想政治工作创新能不能结合?怎样结合?这不仅关系到企业文化建设不断深入和发展,也关系到思想政治工作改进与创新的问题。     

加强企业思想政治工作应处理好几个关系

当前 ,全国上下都在认真学习和贯彻落实中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》,各行各业都在卓有成效地开展思想政治工作。笔者根据多年的工作实践认为 ,要有效地开展新时期的思想政治工作 ,加强企业思想政治工作应处理好以下四个关系。一是正确处理好思想政治工作与经济工作的关系。一些同志认为 ,现在是以经济建设为中心 ,搞好企业 ,政治工作同经济工作相比是次要的 ,是第二位的。认为“思想政治工作软 ,经济建设工作硬 ,思想工作跟着经济建设跑 ,经济建设搞得好 ,思想政治工作也就自然好。”这种认识是不正确的 ,企业的根本…     

加强企业文化建设对思想政治工作的重要性

企业文化建设不仅是提升企业管理水平,谋求企业生存发展的需要．还是拓宽企业思想政治工作领域和渠道,展示思想政治工作新作为的需要。本文就加强企业文化建设对思想政治工作的重要性进行了分析,并提出具体的加强措施。以提高企业文化建设管理水平。     

浅谈国有企业思想政治工作中应注意的问题

经济建设是企业实现生存和发展的命脉。思想政治工作则是经济建设过程中对企业发展具有支持和动力作用,好比机器的润滑剂。做好思想政治工作,经济工作就成功了一半;思想政治工作做不好,经济工作也很难做好。思想政治工作为我们党的政治优势,其出发点和落脚点都应放在为提高企业经济效益这个中心和主题上来。     

思想政治工作要在建设和谐企业中发挥作用

建设和谐企业是社会主义和谐社会的重要组成,其内涵与企业实际相适应,企业思想政治工作应以此作为开展工作的出发点和落脚点.首先,思想政治工作应当在构建和谐企业中发挥统领作用.其次,思想政治工作应当在构建和谐企业中发挥疏导协调监督的作用.再次,思想政治工作应当在构建和谐企业中发挥建设主体作用.     

以企业文化建设创新企业思想政治工作

文章着重分析企业文化建设与思想政治工作的关系,充分阐述认知新形势下企业文化建设在创新企业思想政治工作中的重要性。就充分发挥企业文化建设载体作用,有效加强企业思想政治工作;融入企业文化建设,充分发挥思想政治工作的政治保证作用展开深入研究。     

浅议增强建筑企业思想政治工作的方法

在改革开放新的历史条件下,建筑企业面临很多新问题,近年来由于建筑企业数量剧增,使建筑市场僧多粥少,压价承包,明争暗斗的矛盾越来越突出。面对严峻的现实,我们深深认识到,思想政治工作与经济工作是紧密联系在一起的。思想政治工作是经济工作的保证,要防止和排除各种错误思想、错误倾向的干扰,保持正确的发展方向。     

对加强和改进企业思想政治工作的研究

在新时期如何加强和改进企业思想政治工作,本文提出加强和改进企业思想政治工作是构建和谐企业的需要;澄清企业思想政治工作的实质,强化职工的正确动机;发挥企业思想政治工作化解矛盾、协调关系的作用;提升企业思想政治工作者的能力素质和实施机制创新;思想政治工作要与企业文化建设相结合。并进行探讨、研究和论述。     

思想政治工作在构建和谐企业中的重要作用及其方略的探讨

在改革开放新的历史条件下,建筑企业面临很多新问题,近年来由于建筑企业数量剧增,使建筑市场僧多粥少,压价承包,明争暗斗的矛盾越来越突出。面对严峻的现实,我们深深认识到,思想政治工作与经济工作是紧密联系在一起的。思想政治工作是经济工作的保证,要防止和排除各种错误思想、错误倾向的干扰,保持正确的发展方向。     

试论在新形势下如何加强中国人寿企业文化建设

企业文化是企业思想政治工作的基础,企业思想政治工作的开展不能离开企业文化,企业文化建设是加强和改进企业思想政治工作的重要途径,企业思想政治工作会有力地促进企业文化的建设。企业文化又是一种信念的力量,道德的力量,心理的力量。这三种力量相互融通、促进,形成了企业文化优势,这是企业战胜困难,取得战略决策胜利的无形力量。     

加强企业思想政治工作的几点思考

本文提出和论述了建立学习型党组织，推进企业思想政治工作建设；加强企业文化建设，深化企业思想政治工作和企业思想政治工作要倡导预防性和实效性。     

浅析企业思想政治工作队伍建设

企业思想政治工作队伍建设,不仅关系到企业思想政治工作的成败,而且关系到企业的兴衰.本文针对目前企业思想政治工作队伍建设的问题,分析主要原因,提出整改对策,从而加强企业思想政治工作队伍的建设,推动企业的发展.     

浅谈如何以企业文化建设促进思想政治工作

企业文化建设一直以来都是企业发展所面临的瓶颈,是至关重要的环节.如何推进思想政治工作也是不可避免的问题.而两者相结合无疑是解决问题的最佳之道.本文从企业文化出发,探讨了企业文化建设和思想政治工作的契合点,提出了切实可行的以企业文化建设为切入点促进思想政治工作的合理、有效建议.     

新时期农村商业银行的思想政治工作研究

加强银行业思想政治工作,可以拓宽思想政治工作的渠道,促进思想政治工作与经济工作更紧密结合,使思想政治工作内涵更丰富、形式更多样、效果更明显。企业思想政治工作培养职工的企业共同价值观、加强职业道德建设、建立良好的人际关系等等,有利于良好的社会风气的形成、有利于社会的稳定,是落实精神文明建设的重要途径,是加强企业精神文明建设的有效载体。     

借助企业文化 加强和改进企业思想政治工作

企业文化带有很强的思想政治工作的功能,而思想政治工作又带有明显的企业文化色彩,两者之间应该相互结合、相互交融、相得益彰,并通过企业文化这一载体和方法,来创新企业思想政治工作,应该努力使企业文化建设和思想政治工作在目标上互相协调,在内容上互相补充,在工作运行中互相促进,促进企业文化建设与思想政治工作有机结合。     

基于企业文化建设的企业思想政治工作研究

本文探讨传统企业思想政治工作的渊源及其在我国新经济和政治社会环境中面临的困难,从现代企业组织理论的视角思考思想政治工作的企业文化建设功能及其异同,寻求在建设现代企业制度的过程中思想政治工作与现代企业文化建设的融合和提升之道。