关于改进财务综合评价方法的设想

财务评价是以企业财务报告反映的财务指标为主要依据,对企业的财务状况和经营成果进行评价和剖析,以反映企业在运营过程中的利弊得失、财务状况及发展趋势,为改进企业财务工作和优化经济决策提供重要的财务信息。财务评价的最终目的在于全方位地了解企业经营理财的状况,并藉以对企业经济效益的优劣作出系统的、合理的评价。单独分析任何一个财务指标,都难以全面评价企业的财务状况和经营成果。要想对企业的财务状况和经营成果有一个总的评价,就必须进行相互关联的分析,采用适当的标准进行综合评价。财务综合评价就是将营运能力、偿债能力、盈利能力和发展能力等诸方面的分析纳入一个有机整体之中,全面地对企业的经营状况、财务状况进行解剖和分析,从而对企业经济效益的优劣作出的评价和判断。     

论企业长期投资决策及应用

在企业激烈竞争中，每一个企业想要立于不败之地都要有一个十分重要的过程，那就是投资决策的过程及其有关问题。那么如何正确地确定投资决策呢？自己必须掌握全面的市场信息，其次分析企业投资项目是否符合市场需要利用经济等价指标对不同方案进行经济效益分析。再次，要从社会效益、环境效益角度运用社会评价指标，作出最佳选择，只有这样的企业才能在众多的企业中脱颖而出。     

论企业发展的能力评价体系

现代企业之间的竞争归根到底是企业实力的竞争，一个企业的创新能力直接影响企业的生存和发展。不同评价对象对企业能力的评价指标往往有所差别，政府关注企业对区域经济的作用和创税能力，投资者关注企业的资产负债状况和创利能力，人才关注企业的收入水平和发展机会，消费者关注企业的品牌优势和产品服务能力，兄弟企业关注企业的规模和管理特色。对影响企业形象的评价指标，专家学者对其进行过局部研究，政府对其进行过专业划分，但作为企业自身，应当建立一套支撑企业发展的能力评价体系，按照这一体系设计不同阶段的发展标准和每一个管理过程的终端目标。按照更高一级的要求，综合考虑指标体系，企业发展的能力评价体系应包括以下十个内容。     

化工(工贸)企业职业健康安全与环境管理措施

一直以来，化工企业都是国内生产总值较高的企业类型，对中国经济发展起到了十分重要的作用。与普通企业相比，化工企业的工作环境较为复杂，危险性较高。一旦在生产过程中出现安全问题，将直接对企业运行，甚至社会稳定发展产生影响。为此，文章首先对强化化工企业职业健康安全与环境管理的重要性进行分析，之后总结当前化工企业在职业健康安全与环境管理方面存在的问题，最后有针对性地提出解决方案，为化工企业实现可持续发展作出参考。     

基于模糊方法的企业自主创新能力评价

当今世界,自主创新能力成为企业竞争制胜的核心.要想使企业自主创新工作健康全面地发展,必须要有科学的对自主创新能力进行评价的指标体系与评价方法,从而对企业自主创新工作进行科学引导.本文从企业自主创新能力评价的实际需要出发,在构建企业自主创新能力评价指标体系的前提下.运用层次分析法与模糊评价法相结合的思路,建立了企业自主创新能力模糊综合评价模型,并通过实例分析验证了其可行性.     

疾风知劲草：企业韧性评价指标体系与量化分析

高水平的企业韧性对宏观经济增长以及微观企业发展意义重大。本研究通过对国内外企业韧性内涵和测量方式的梳理，结合中国企业发展的现状，重新定义企业韧性的内涵，并在此基础上构建企业韧性的评价指标体系。综合4种视角选取防御能力、抵抗能力、恢复能力、成长能力全过程展现企业能力，运用熵权法构建企业韧性的评价指标体系，运用相关数据进行量化分析。结果表明，中国上市公司的企业韧性发展不平衡，行业之间的韧性差异较大，企业韧性与所在地区经济发展水平和营商环境息息相关；进一步对企业韧性的异质性进行分析，研究发现规模较小、非国有企业以及非污染企业的企业韧性较强。研究结论为提高企业韧性、促进长期稳定发展提供了指引，也为后期研究企业韧性奠定了基础。     

大中型工业企业活力评价的分析与研究

对大中型工业企业活力进行评价是提高大中型企业活力的基础,它能够为提高企业活力指明方向。本文对大中型工业企业活力评价问题进行了分析、研究,确定了评价的指标体系,并提高了评价的方法。 一、企业活力评价的分析及评价指标体系的确定 大中型工业企业活力是指企业能以自身的力量在市场竞争中获得生存和发展的能力。由于反映企业生存和发展能力的指标是多方面的,因此,企业活力评价是一个综合评价问题,企业活力应由一套能够反映企业生存和发展能力的指标体系进行综合评价。     

一种扩展的净值方法

企业投资是推动企业生产和发展,提高产品质量、降低产品成本、增加市场竞争能力和盈利能力必不可少的条件。投资项目的成败往往关系到企业的生存和前途,所以,正确评价投资项目的经济效果是作出正确投资决策的先决条件,常用的投资方案评价方法有回收期法,内部收益法和净现值法。本文将对传统的净现值法进行扩展。     

企业可持续发展与无形资产经营

本文首先阐述了企业可持续发展的含义，指出企业可持续发展主要是指企业自身的长期生存和发展，企业在正常经营的前提下可持续发展，可以为社会可持续发展作出巨大贡献；接着论述了企业可持续发展与无形资产经营的关系，得出无形资产经营对于企业的可持续发展作用重大的结论；然后通过对比分析一些中外知名企业市场超额价值，说明了目前中国企业无形资产经营和企业可持续发展能力的落后局面；最后指出中国企业加强无形资产经营、提高可持续发展能力的一些思路。     

企业适变能力评价指标体系及评价模型

为了评价企业的适变能力，必须建立一套完善、合理的 指标体系，以便准确地评价企业的适变能力，进而提出改善 对策． 一、建立指标体系的原则 １．科学性原则．指标体系应具有合理的结构和清晰的 层次，筛选、制订的指标应符合按照适变能力的涵义． ２．完备性原则。指标体系应涵盖适变能力的各个方 面，能够对企业的适变能力近期情况及远期变化作出详尽 的评价。 ３．可行性原则．指标的设置要简洁明了，易于理解和便于操作，数据易于收集，方法便于测算． ４．可比性原则．选用的指标要便于地区之间、企业之间的比较，尽量少用总量指标，…     

发电企业竞争力评价及指标体系探讨

本文通过对国内外有关企业竞争力评价方法的调研分析,提出了发电企业竞争力评价理论指标体系,并对评价方法作出描述。     

基于DEA的我国矿产资源类企业绩效研究

本文试图运用D1认法对我国19家矿产资源类上市公司管理绩效进行评价，并结舍企业绩效与企业规模、获利能力间的相关性分析，得出企业绩效与企业规模成反比，而与企业的获利能力成正比的结论，最后，根据我国矿产资源类企业的实际情况，提出改善企业绩效的建议。     

第三讲 财务分析

财务分析是运用财务报表数据对企业过去的财务状况和经营成果及未来前景的一种评价。通过这种评价，来预测企业未来的盈余、股利、现金流量及其风险，可以帮助公司管理当局发现问题并找出解决办法，帮助投资者进行投资决策。财务分析的内容主要包括四个方面：企业偿债能力的分析、企业资产营运能力的分析、企业盈利能力的分析，以及企业资金实力的总体分析。一、偿债能力分析偿债能力是指企业偿还到期债务的能力。偿债能力分析包括短期偿债能力的分析和长期偿债能力的分析两个方面。（一）短期偿债能力，就是企业以流动资产偿还负债的能力，…     

业绩评价应兼顾长短期利益平衡

传统的经营业绩评价主要依据财务报告资料，根据其揭示的指标来分析评价经营者使用财务资本和实物资本为股东创造价值的效率。但是，随着社会经济的快速发展，特别是在知识与信息日趋重要的新经济时代，传统的财务会计信息面临严峻的挑战，同时，财务指标评价体系所存在的缺陷也日益显露出来。因此，在经营者业绩评价中过分关注财务报表和财务指标，而忽视企业的动态发展能力，无疑不利于企业的长远发展。这就要求企业关注设计新的业绩评价体系，这种新的评价体系必须能够综合地、系统地评价企业经营业绩，这种评价体系注重综合财务评价和非…     

国有中央企业业绩评价体系改革与创新思考

企业业绩评价是企业发展过程中的关键环节之一.作为对企业发展具有重要导向性作用的国有中央企业业绩评价,直接关系到国有中央企业核心竞争力的形成与保持,对于国有中央企业的生存与发展具有重大意义.随着国务院国资委功能定位的进一步明晰,完善国有中央企业业绩评价体系显得十分重要.     

企业人力资源开发与管理初探

在知识经济时代，人力资本成为决定企业生存与发展的最主要因素。本文在总结分析我国企业人力资源管理现状的基础上，对现代企业经济活动中最活跃的人力资源要素作出理论化、规范化、系统化的研究，实现人力资源管理模式再造、能促使企业人力资源开发与管理工作日臻完善和发展。     

煤炭企业综合竞争力评价指标体系初探

对企业综合竞争力进行评价其实质就是对企业综合竞争力进行管理。企业综合竞争力是一个动态的多维的概念，其动态性表现在它不是一成不变的，应以发展的观点分析它，其多维性表现在它不是孤立的，应以全面的观点分析它。它是反映企业目前竟争实力和潜在竟争实力的综合指数，具体表现为企业的生存和发展能力。     

如何在企业业绩评价中使用平衡记分卡

从我国企业业绩评价的必要性出发，分析了以财务性指标分析企业业绩的局限性。进一步引入了卡普兰教授的平衡记分卡业绩评价系统。该系统将财务指标与非财务指标结合起来评价企业业绩，将企业发展的长期目标与短期目标相结合，员工个人发展和企业整体发展相结合，客观因素与主观因素相结合，企业外部目标与企业内部目标相结合，达到各个方面的均衡，企业得以最优化的发展。     

港澳台资企业在大陆纺织业的发展

近年来，外商投资企业在全国纺织行业中的地位和作用日趋突出，分析港澳台合资纺织企业发展状况，既可从中透视出外商投资企业在纺织行业中的基本表现，又有利于对港澳台合资纺织企业运行情况与特征作出正确评估。     

企业资源的战略因素分析与评价

随着全球经济一体化程度不断提高，企业将以自己的产品、技术、资本和管理在市场中求得生存和发展。企业战略就要研究人力资源及组织框架，业务流程，市场、客户及产品信息技术。而对企业资源条件的战略因素进行分析与评价对确定企业的战略能力，提高企业核心竞争力尤为重要。 一、企业资源能力结构 企业资源能力是由企业生产要素决定的，包括以下内容： １．实物资源。不仅包括机器的数目或生产能力，而且对这些资源的自然状况，如寿命、状态、能力和位置等进行了解。 ２．人力资源。包括人员的数目，人员的类型，人类资源的适应性。人才是…