发挥税收职能作用 推进国企改革发展

国有企业改革是经济体制改革的中心环节,搞好国有企业的改革发展不仅是国有企业的大事,也是政府各职能部门必须做好的工作。地税机关作为国民经济的综合管理部门,在推进国有企业改革与发展中肩负着重要职责,一定要把解决国有企业改革发展的突出问题和全面深入地开展税收服务结合起来,创造条件,促进国有企业改革的顺利进行与健康发展。 一、围绕国有企业改革,提高税收服务水平 地税部门不仅要从整体上支持国有企业搞活、搞大、搞强,而且要深入细致地为每一个国有企业做好服务工作。提高服务能力和效果,积极促进国有经济的整体发展。…     

发挥国有企业党组织的核心作用

建国60年来，国有企业作为国民经济的支柱，为我们国家建设和发展作出了重大贡献，创造了巨大财富，有着灿烂辉煌的历史功勋。今天，由于多种原因，部分国有企业面临着较大的困难和较多的问题，这是体制改革在市场经济中遇到的困难和问题，我们没有理由为此而怀疑国有企业在社会主义经济领域中的主导地位和作用，没有理由将它当作包袱甩掉。我们应当清醒地看到，能不能搞好、搞活国有企业，直接关系到整个国家经济体制改革的成败，     

实行多渠道增资减债加快大中型企业发展

国有企业是我国国民经济的支柱，是社会主义现代化建设的主导力量。能否搞好国有企业改革，切实增强国有企业特别是国有大中型企业的活力，充分发挥国有经济的主导作用，关系到我国整个经济体制改革和现代化建设事业的全局与前途。目前，国有企业改革已取得一定进展，但在改革进程中，一些制约改革进一步深入发展的矛盾和问题也日益明显地暴露出来。其中突出的一点就是国有企业特别是国有大中型企业资金不足、债务负担过重问题。一、资金不足、债务负担过重是制约国有全业改革和发展的一个重要因素长期以来，我国国有企业资金不足，一直处于…     

国有企业生存与发展的核心问题是产品问题

国有企业生存与发展的核心问题是产品问题张德江一、转变搞好国有企业的着眼点和思路我国从计划经济向社会主义市场经济转轨过程中，围绕体制改革、转换国有企业经营机制问题，已进行了十几年的探索，经济理论界和实际经济工作部门的同志们都做了大量的工作，提出了许多好...     

国有企业改革与发展探讨——著名经济学家魏杰教授访谈录

我国的经济体制改革从一开始 ,就把企业改革定位于“改革的中心环节”。国有企业改革经历了十多年的探索 ,先后从调整利益关系、隶属关系、权力关系的利改税、放权让利等一系列方面着手出台了许多改革举措 ,但是其效均不能尽如人意 ,企业及其资本的效率问题仍然没有得到很好解决。直到 2 0世纪 90年代党的十四大明确提出我国经济体制改革以建立社会主义市场经济为目标模式 ,国有企业改革方才从以往的政策调整转变到制度创新上来 ,由此提出了以建立现代企业制度为方向和目标的国有企业改革新思路与新举措。然而 ,国有企业从传统计划经济体制转变为现代企业制度绝非易事 ,其中的大量理论和实际问题或是尚未达成共识 ,或是有待寻找解决对策 ,因而围绕有关问题的讨论目前仍很活跃。前不久 ,著名经济学家、清华大学经济管理学院教授魏杰应马鞍山市有关方面邀请来皖讲学 ,作了题为《关于国有企业跨世纪改革与发展若干重大问题的思考》的学术报告。笔者在听取报告时借机就国有企业的产权制度改革问题专访了魏杰教授。     

正确认识城市国有企业经济运行机制转换的重要性

适应建立社会主义市场经济体制的要求,我国经济体制改革的重点,应当放在作为市场主体的国有企业的改革;而国有企业改革的重点,又应当放在转换经济运行机制上。或者说,抓住国有企业经济运行机制的转换,就等于抓住国有企业改革乃至整个经济体制改革的“牛鼻子”。所谓转换国有企业经济运行机制,意味着从高度集中的计划经济向社会主义市场经济     

建立现代企业制度是振兴国有企业的需要

建立现代企业制度是振兴国有企业的需要任宪章在我国社会主义经济的发展史上，国有企业的改革一直是一个重点，也更是一个难点。从５０年代到８０年代的３０多年的时间里，我们对国有企业进行了多种形式的改革调整，尽管取得了一定成效，但许多问题仍未得到彻底解决。进入...     

国有企业改革绩效:2002-2007年状况评估

改革开放三十年来,国有企业改革一直是中国经济体制改革过程中最困难和争议最多最大的改革.2003年,国务院成立了国有资产监督管理委员会,第一次在政府机构设置上实现了政府社会公共管理职能与所有者职能的分离.回顾国有企业改革的历程,中国国有企业改革已取得实质性重大进展,尽管还有一些攻坚任务,但国企改革最困难的时期已经过去.一批"新国企"正在成为中国经济运行中的新亮点.改革实践充分证明,国有企业改革能不能成功与所有制没有必然联系,在市场经济条件下,只要遵循企业发展基本规律,通过体制创新、技术创新和管理创新,国有企业改革就一定能成功.     

国有企业加快改革步伐

改变国有独资状况中共十五大对国家经济体制改革和经济发展战略作出进一步的阐述后，中国将加快国有企业改革的步伐。国有企业是中国国民经济的支柱。改革开放以来，相当多的国有企业逐步走向币场，涌现出一批有实力、有活力、效益好、竞争力强的大企业和企业集团。但由于长期政企不分，缺乏竞争机制，历史包袱沉重，仍有相当数量的国有企业缺少活力，经营困难。中共中央总书记江泽民在十五大报告中指出，搞好国有企业改革，对于建立社会主义市场经济体制和巩固社会主义制度，具有仍为重要的意义。建立现代企业制度是中国国有企业改革的方向…     

推进国有企业改革和发展的几个基本认识

<正>国有企业改革是当前改革的重点,也一直是我国改革最大的难点,从总体说,企业改革仍然是整个经济体制改革的薄弱环节。本文拟提出如下问题并结合我省实际谈些个人看法。 一、改革思路的根本性转变 10多年来的企业改革有两个特点十分突出:一是就国有制企业的改革说,单个企业是始点又是终点,试图把每个现有国有企业都搞活、搞好,并且,针对具体企业实施不同的政策,如,同是钢铁企业,具体改革措施就有很大不同。二是以不同所有制性质的企业为对象,轮番进行政策调整,如对国有企业实行放权让利,对乡镇企业给予政策优惠,对“三资”企业给予特殊条件,等等。这样推进企业改革在改革的一定时期内是必要的。但也潜伏着一个问题,就是根本不可能作到使现有企业都能搞活、搞好,也是违背市场竞争规律的。更大的问题在于,我国现有的数量众多的企业,是在条块分割传统体制下和不合理经济结构中存在、发展的,硬给一些本应在市场竞争中被淘汰的企业打强心针,必然要障碍经济结构(包括产业、产品结构,技术     

谁来搞好国有企业

据说“搞”这个字是五四新文化运动中刘半农先生创造的,由“高”和“手”两个字组成,为高手摆弄低手之意。不知语言学家是否认同这种望文生义的解释,但有些提法的确有这种含义。我们常听到的一种提法是“搞好国有企业”。这句话的意思就是由政府这个高手摆弄好国有企业。 无论这种理解是否正确,在20多年的改革实践中的确是在由政府控制国有企业,搞国有企业。首先,政府一     

国有企业改革路径的重新思考

<正> 国有企业改革已经有十多年的历程了,不可否认所有的国有企业在不同程度上都获得了一定的经营自主权,企业的活力也有了明显的提高。然而,就国有企业的基本制度结构来看,与改革之前相比并没有实质性变化。企业改革严重滞后状况同经济体制其他方面的改革形成鲜明的对比。造成这种状况的原因很复杂,     

当前国有困难企业管理中存在的问题及对策思考

社会主义市场经济的发展和企业改革的不断深入 ,给企业带来了生机 ,但也有相当部分的国有企业陷入了困境。固然有许多客观原因 ,但企业的经营管理不能适应社会主义市场经济的要求 ,是根本的原因。搞好国有企业需要宏观环境 ,需要有良好的外部环境 ,但任何宏观环境和外部条件都不能代替企业管理。国有企业一个突出的特点就是困难与潜力并存 ,眼睛向内 ,把功夫更好地放在加强企业管理苦练内功上 ,是企业走出困境和求得发展的最现实的途径。正如朱基总理指出的 :“我国国有企业的改革和发展没有轻巧的道路可走 ,只有老老实实地研究管理 ,加强…     

试论以企业功能来搞好企业改革

试论以企业功能来搞好企业改革董武全组建公有股份公司只是为我们指明了国有企业改革的大方向。要搞好国有企业的改革，还需要解决和重新认识全民经济（主要是国有企业）在社会主义经济中起主导作用问题。在现行的经济学论著或教材中，我们经常见到公有制经济为主体，全民...     

对当前分配制度改革若干问题的探讨

国有企业是我国国民经济的重要支柱 ,是我国现代化建设的主力军。要增强我国的经济实力、国防实力和民族凝聚力 ,巩固和完善社会主义制度 ,就必须不断促进国有经济的发展壮大。当前搞好国有企业的改革关系到我国经济体制改革的成败。十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重要问题的决定》不仅全面总结了 2 0年来国有企业改革和发展的基本经验 ,明确了国有企业改革和发展的指导方针 ,而且提出了搞好国有企业改革和发展的一系列重大政策措施。十五届四中全会通过的《决定》中明确提出了“建立与现代企业制度相适应的收入…     

国有企业改制后管理设计中的几个要项

从1984年城市经济体制改革开始，国有企业改革走过了20多年的历程，特别是1992年党的十四大提出建立社会主义市场经济体制的目标以来，国有企业改革取得了重大进展：国有中小企业按照中央多种形式放开搞活的方针完成改制的已超过80％，一大批长期亏损的困难企业通过以国有企业关闭破产工作为代表的国有经济结构性调整退出了市场，历史遗留的结构性矛盾已解决大半。     

市场经济与国有企业改革

在本世纪末初步建立起社会主义市场经济新体制,这是全党和全国各族人民在新时期的伟大历史任务,以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础,在公有制经济中国有企业、国有经济居主导地位,国有企业改革是整个经济体制改革的中心。因此,探讨如何搞好国有企业始终都是一个事关全局的重大课题。本文仅就社会主义市场经济对国有企业的要求,如何全面评价国有企业?以及国有企业的根本出路等问题,谈点基本看法,参加讨论。     

搞活山西国有大中型企业的两点思考

党的十四大提出我国社会主义经济体制改革目标是建立社会主义市场经济体制,并指出:“转换国有企业特别是大中型企业的经营机制,把企业推向市场,增强它们的活力,提高它们的素质。这是建立社会主义市场经济体制的中心环节。”同时,这也是改革的重点和难点。前段我们就搞活国有大中型企业进行了典型调查,发现了不少问题。概括起来主要是:政府职能转变迟缓、滞后,影响了企业的改革进程,企业没有真正成为具有“四有”的商品生产者和经营者;     

浅谈国有企业股份制改造中存在的主要问题及对策

浅谈国有企业股份制改造中存在的主要问题及对策刘福国我国经济体制改革的目标是：调整和完善社会主义市场经济关系，增强企业活力，建立社会主义市场经济体制。国有企业的改革，从扩大企业自主权开始，先后采取了多种措施，虽见到一些成效，但都没有最终搞活企业。股份制...     

国有企业的出路——搞活存量资产

搞活企业,特别是搞活国有大中型企业一直是经济体制改革的中心环节。改革以来,我们也一直进行探索。从给企业扩权,实行利润留成,到两步利改税,推行承包制,使企业改革不断深化,活力不断增强。但随着社会主义市场经济体制的建立和发展,再依靠放权让利的办法去搞活企业的路子已越来越行不通了,甚至是靠扩大增量实行股份制改造的部分国有企业也没有活起来。国有企业包括部分股份制企业亏损问题已成为普遍现象。在部分地区甚至有上升之势。那么,搞活国有企业的途径到底在哪里?从理论和实践上来看,我以为关键在于搞活存量资产。搞活存量资产的必要性当前的企业改革从大思路来看,正在由