浅谈企业思想政治工作创新建设

随着社会经济的不断发展与完善,在新的时期企业经济效益的提高面临着很大的发展空间,但同时也面临着严峻的挑战,市场竞争的压力日趋激烈,也迫使企业内部也在进行着不断的改革.而思想政治工作作为企业经济发展的生命之本就显得尤为重要.因此,企业只有不断的更新观念,在体制和方法上对思想政治工作进行不断的创新和改进,才能使思政工作更好地为企业服务,同时这也是我们构建和谐社会的必然要求.     

试论石油企业思想政治工作存在的问题及解决方法

石油企业不断面临着新的挑战,同时也存在着新的问题,而思想政治工作则在一个企业发展的过程中起着至关重要的作用,因此解决石油企业思想政治工作中存在的问题则成了重中之重,所以我们需要调整思想政治工作中存在的弊端,为更好地发展石油企业添砖加瓦,使其服务于企业的建设和发展,本文通过对目前石油企业思想政治工作中存在的问题做相关整理,及提出个问题的应对对策,望对石油企业的发展有所帮助,不当之处还望各位同仁不吝指正。     

油田基层班组思想政治工作的现状及对策分析

随着社会经济的不断发展,油田企业也在不断的建设和发展。在新的时代背景下,油田企业赢得更多的效益,但同时对于其基层班组的思想政治工作却迎来更大的挑战。油田基层班组思想政治工作面临着更多元化、个性化的现状,极大的阻碍了思想政治工作的开展。本文浅谈油田基层班组思想政治工作的现状,并且进行对策分析,旨在提高油田基层班组思想政治工作的成效。     

新时期企业思想政治工作初探

经济和社会的不断进步,使得人们的思想意识也在不断发生着改变。经济的进步推动着我国产业结构在不断进行调整,而且经济体制也在进一步深化,企业在进行经营管理的时候一定要不断改变思想,只有这样企业才能获得更好的发展。企业在发展的过程中,企业员工的结构也在不断发生着改变,而且在新的经济发展模式下,员工的价值观念也在不断发生改变,为了使企业可以更好的发展,企业一定要在思想政治工作方面进行深化。     

新时期国企典型宣传的最佳效应初探

正对于国有企业来说,保证思想政治工作能够顺利进行的一个重要的措施就是在企业内部树立先进的典范,充分发挥榜样的作用。在社会主义市场经济逐步建立完善及企业深化改革不断深化的过程中,多元化价值标准与思想观念不断地渗入到国有企业中,冲击着原有的价值体系,不仅为现阶段企业内部的思想政治工作带来了一些新的元素,注入了新的活力,同时也为企业思想政治工作的顺利展开造成了很多的挑战。所以什么样的舆论引导方式才是正确的,才能培养人高尚的道德情操?     

发挥思想政治优势创新企业党建工作

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。当前，随着市场经济的繁荣发展，人们的思维方式和价值取向也在发生新的变化。这自然也给企业思想政治工作带来新课题、新挑战。在这种新形势下，作为国有煤炭企业，如何更好地发挥思想政治工作优势，使思想政治工作适应不断发展变化的新形势，转化为助推企业科学发展的优势，成为煤炭企业各级组织和广大思想政治工作者不断研究和探讨的课题。     

新时期如何做好班组思想政治工作

班组是企业的细胞,也是企业的基础,只有细胞充满活力,企业才会有勃勃生机,企业思想政治工作是企业管理的重要组成部分,它是凝聚人心,鼓舞士气,激发员工不断创造辉煌的有力法宝。在当前社会发展新形势下,企业的思想政治工作面临着新的任务和挑战。要确保员工队伍在新形势下稳定团结,就必须做好思想政治工作,就要紧紧抓住班组这个生产单元,不断地进行改进和创新,才能适应新时期的发展要求。     

企业思想政治工作

企业经济工作依托于企业的思想政治建设工作,企业要发展,企业的思想政治建设工作则不可忽视。当前世界经济形势急剧变化,员工思想观念日趋复杂化、多样化,价值取向和行为方式也发生了巨大变化,企业内外环境都处在不断地变化当中,企业如何在新的形势下得到发展,企业思想政治工作成了必须探索的主题。     

论企业政治思想工作面临的问题

随着企业的不断发展，自我管理水平的不断提高，企业的政治思想工作也迎来了新一阶段的问题，面新的改革和挑战。在我国改革开放不断推进，企业政治思想工作在企业发展过程中有着不可替代的积极作用，我国也提出了建立完善的企业政治思想要求，使企业政治思想和物质文明同步发展，本文着重分析了企业政治思想工作对企业发展的重要意义，企业政治思想工作面临的问题以及企业政治思想优化策略。     

浅谈企业思想政治工作的创新

无论过去、现在、还是将来，思想政治工作都是经济工作和其他一切工作的生命线。在改革开放日益深入、科技发展日新月异的今天，企业思想政治工作也面临着新的机遇和挑战。要增强思想政治工作的生命力，就必须根据时代发展的需要，在观念、内容、方式等方面不断创新思想政治工作。更好地为企业发展服务。     

浅谈如何发挥好工会在企业思想政治工作中的优势

<正>企业工会是工会组织的主体,是党的工运方针在基层的落实者和实施者,也是企业职工合法权益的代表者和维护者,在构建和谐劳动关系,促进企业科学发展方面发挥着重要作用。随着改革开放和国有企业改革的不断推进,对新时期企业工会的思想政治工作有了更高要求,同时也面临着新的挑战,这就要求企业工会组织必须积极探索新时期思想政治工作的新路子、新方法,找准思想政治工作最佳的切入点和突破口,从而推动企业健康发展,更好地为广大职工服务。只有做到全心全意为职工服务,时时刻刻做职工利益的维护者、职工困难的知情者,企业工会才能够真正成为职工的贴心人。     

新时期 新政工

<正> 一、新背景条件影响着政治思想工作地位作用的变化一是社会形态转变对政治思想工作的影响。社会形态转变,指的是由民族社会形态向世界社会形态转移。社会形态的政治结构、经济结构、产业结构等方面的巨变,深度地影响着企业政治思想工作。比如:随着科技进步,高新技术的产生,民营企业等新的经济成份和先进生产力的形成,冲击着我们传统的企业政治思想工作模式,构成了对传统企业政治思想工作的影响。二是经济体制的转变对政治思想工作的影响。随着改革开放的不断深化和社会主义市场经济体制的建立,计划经济转向市场经济,体制结构从宏观到微观都发生了巨大的变化,构成了传统企业政治工作内容和工作手段的影响。     

基层政工人员做好思想政治工作的策略研究

企业在市场上的竞争,从本质上来讲就是人才的竞争,随着市场经济的快速发展,给企业的生存和发展带来新的机遇,同时也带来了新的挑战。企业的大多数实践活动都在基层举行,基层的思想政治工作是整个企业思想政治工作的重点。思想政治工作是一切经济工作的生命线,同时也是我们党的政治优势和优良传统,如何做好基层政工人员的思想政治工作是每一个政工人员思考的问题,本文主要就如何做好基层政工人员思想政治工作做出详细的阐述。     

思想政治工作研究的新走势

思想政治工作在推动改革的同时,自身也在不断变革。这种变革是与社会主义市场经济的发展和现代企业制度的建立相伴而行的。变革中的思想政治工作要加强对社会、对市场、对文化、对管理以及对自身的研究,以期建立一整套与现代企业制度相匹配的思想政治工作机制。 几年来的实践告诉我们,思想政治工作推动改革的过程,同时也是思想政治工作适应改革的过程。对思想政治工作优良传统最好的继承发扬,就是按照时代的要求,不断增加思想政治工作新的因素和活力,推进思想政治工作现代化的进程。几年来,我们既有“老方法行不通,新方法又缺少”的痛苦,也有经过探索取得成功的欣喜。这种心理历程并没有结束,随着改革的深入,还会继续为我们这一代思想政治工作者所体验。我们认为,发展社会主义市场经济和建立现代企业制度条件下的企业思想政治工作要通过加强“五个研究”来为自己拓宽道路。     

新常态下企业文化建设的三个着力点

真正实现企业思想政治工作与企业文化建设的融合,需要企业提高认识,大胆实践,敢于创新;对思想政治工作与企业文化建设要统一领导,协调行动,尤其要针对企业发展中的重大节点和问题,找准思想政治工作与企业文化建设的合力点,形成企业攻坚克难的有生力量,否则所谓融合也就难免是走走形式而已。当前,随着中国经济出现的新常态,企业文化建设将面临着新的挑战——因为文化从来都是随着经济的发展而不断演绎出新的形式,提出新的诉求,实现新的价值的。因此,分析新常态对中国企业文化的影响和要求,找准企业文     

企业思想政治教育创新研究

伴随着社会全球化的新环境的日益发展,企业中的运营环境也在不断地发生着变化。传统的企业文化思想政治工作已经同企业员工的生活和工作出现了交叉不合理的现象,因此,必须对此进行合理的改变。本文主要通过对思想政治教育的理论相关概念的理解,对文章中的企业方面的思想政治工作进行改革,探讨了创建企业思想政治教育的创新体系,该体系的建立,将会不断推进企业中员工的思想逐步朝着符合现代化趋势的发展方向前进。     

浅析创新企业思想政治工作

随着现代企业的不断发展，企业的思想政治教育工作也面临着新的形势。事实表明，企业思想政治工作现代化势在必行，企业必须紧跟时代发展趋势，及时更新思想政治工作理念，优化企业生存发展软环境，不断丰富和更新企业思想政治工作的具体内容。     

建立企业思想政治工作的新机制

党的十四大明确提出我国经济体制改革的目标模式,是建立社会主义市场经济.同时,又把建立现代企业制度作为建立社会主义市场经济体制的基础。这一新的体制和制度的确立,给企业思想政治工作提出了新的课题和要求,就是要在企业走向市场,完成向现代企业制度转变的同时,尽快建立起与之相适应的企业思想政治工作新机制,以确保企业"改革、发展、     

浅析新形势下如何做好企业员工的思想政治工作

企业员工的思想政治建设工作是企业发展的生命线，要想在企业各方面建设上都取得一定成绩。思想政治建设工作是首当其冲的。当下世界经济形势日趋复杂，市场经济建设不断推进，科技文化变革不断进行，员工思想观念日趋复杂化、多样化，价值取向和行为方式也发生了巨大变化，企业内外环境都处在不断地变化当中，如何在新的形势下闯出一片生存发展的新天地已经成为每个企业研究的主题。     

女工思想政治工作中的人文关怀探讨

近年来,随着市场经济的不断发展与完善,企业的思想政治工作也面临着新的挑战。面对社会和经济发展的新形势,企业只有不断的解放思想、更新观念,才能够有效的加强思想政治工作的效率。在现代企业中,女工在职工队伍中占据着重要的位置,如何有效的针对女工进行思想政治工作,关系着企业能否持续、稳定的发展。本文就主要针对煤矿企业的女工思想政治工作中人文关怀的相关问题进行简单的探讨。