当前如何加强油田建设工程施工企业基层党建思想政治工作

基层党建思想政治工作是我国石油企业的基础,同时也是石油工程建设施工企业党组织的基础,当前加强油田建设工程施工企业基层党建思想政治工作已成为建筑施工企业自身发展的重要组成前提,同时也成为了施工企业加强党组织自身建设的重要组成.但是当前在我国建设油田建设工程施工企业基层党建思想政治工作中,仍然存在一系列不利于促进我们油田思想建设、和谐稳定发展的不足之处需要解决,同时,油田建设基层党建工作不仅企业自身存在一定困难,在社会经济发展中也会带来很大的挑战,为解决这些发展中存在的问题,就要加强基层党务工作者的自身建设,并要掌握基层党建工作的创新原则,从而可对企业进行创新的企业基层党建工作.基于我国目前的现状,本文分析论述了石油工程建设施工企业基层党建工作所要面临的问题和一些新的途径,希望本文能够对我国油田企业建设施工工程基层党建思想政治工作的顺利开展有一定的参考价值和借鉴作用.     

注水井洗井“立体化”精细管理模式的建立与应用

随着井网逐年加密,井数逐渐增多,洗井工作负荷也随之增大。传统洗井模式存在工艺适应性差、洗井效率低、各部门协同能力弱等问题。"立体化"精细管理模式通过资源整合、节点优化、技术创新、监督升级等举措,形成一种注水井洗井高效管理的新方法,有效提升了洗井效率,提高了洗井质量,为全面提升油田注水开发效果提供了新的途径。     

浅谈党建思想政治工作对油田企业建设的重要性

随着油田企业改革的不断深入,油田企业干部职工的思想道德观念、工作生活方式以及所处环境都有了较大的变化,专业知识以及文化素质都有了进一步的提升,油田企业的党建思想工作是油田企业科学化管理的基础和核心。本文主要针对党建思想政治工作对油田企业建设的重要性进行深入分析,探讨改进油田企业思想政治工作的策略。     

探索企业党建工作 精细化管理有效办法

精细化管理是一种先进的管理理念和科学的管理方法。吉林石化公司乙烯厂党委以党的组织建设和思想建设为途径,经过不断的探索与实践,将精细化管理理念创造性地引入到党委、党支部、党小组、党员四级管理模式中,转换为工厂管理层的工作理念,执行层的工作态度,形成乙烯厂党建工作＂精细、精确、精准＂的新特色。     

油田精细生产运行管理研究

先进的企业管理方式对我国企业的发展产生了较大的影响,对于提高企业生产管理的水平发挥着重要的作用。通过先进的管理措施来实现油田低成本、高效益的生产,是现代企业管理的发展需求。通过精细生产运行管理的方法,可以有效的提高油田管理水平和效益。文章通过调研分析,研究了现阶段油田生产运行中存在的问题,结合精细管理理论,提出了提高油田精细生产运行管理水平的对策和建议,研究为油田的稳定发展奠定了基础。     

提高干群思想政治素质开创油田党建新局面之我见

员工思想政治工作及企业党建工作是油田经济工作和其他一切工作的生命线,而广大干部群众的思想政治素质对油田思想政治工作及党建工作来说则是一把双刃剑,只有切实落实好员工思想政治素质的提高才能开创油田党建工作新局面。本文首先从当前油田企业党建存在问题及职工思想观念存在的不足着笔,剖析油田员工思想动态新挑战,针对影响干群素质提高的因素,提出科学合理的建议,以增强油田党建工作的实效性,促进油田党建工作新局面的建立和油田企业党建思想政治工作的科学发展,从而为油田的安全生产和持续发展打下坚实基础。     

浅析如何利用信息技术推进油田党建工作

本文首先分析了新时期信息技术在我国油田企业党建工作中的应用现状及信息技术对党建工作的作用,其次结合这些问题提出一些党建工作中应用信息技术的注意事项,意在为进一步加强和完善油田企业党建工作,促进企业发展和社会发展。     

党建中的“系统节点和过程控制工作法”

系统节点管理、过程控制是生产措施。胜利油田滨南采油厂采油105队把这种模式延伸应用在党建工作中,取得明显效果,成为改进基层党建工作的新探索。     

“小指标”管理实现“大管控”

长庆安塞油田王窑采油作业区党总支，针对党建工作概念大、无系统的评价标准和衡量尺度的现象，积极创新基层组织建设载体，将多年来以定性管理为主的党建工作内容，转换为企业管理的“小指标”，通过“小指标”竞赛方式，全面推行目标量化管理、项目运作、数字考核，使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”，由“笼统考核”变成了“量化考核”，实现了“虚功”实做，走出了一条党建工作企业化管理的新路子。     

当前油田基层党建工作的思考及对策

随着科技的不断发展,党建工作在各项企业当中已经有了越来越重要的地位,而基层党建的工作是一个企业快速发展的核心部分。通过实践的证明,只有将基层的党建工作做好才会使企业不断的腾飞发展,在当今的社会下油田党建工作有一些不足和问题,为了确保油田企业的正常发展道路,就要对这些问题进行纠正并提出相应的解决对策。下面笔者首先会简要的叙述当前油田基层党建工作的现状然后对目前其出现的问题做简要阐述,最后笔者将会提出一些有利于当前基层油田党建工作现状和问题的对策。     

增强党建意识开创油田企业党建工作新局面

随着油田企业改革的进一步深化,党建工作面临着与以往截然不同的趋势.党建工作作为一项需要经过多年不断探索研究的常规项目,在研究过程当中势必会存在一定不容忽视的问题,推动企业制度创新,技术创新和管理创新,加强党建执政基础根基,提升党的执政能力,都具有划时代的重要含义.     

试论如何以科学发展观引领油田企业基层党建工作

科学发展观是遵循客观事实，坚持可持续发展思路并且统筹人与自然以及各项事务的一种全新理念，它是马克思主义思想与中国社会主义制度相结合的科学理论，对于油田企业的基层党建工作具有重要意义。本文主要从科学发展观的内涵出发阐述了以科学发展观引领油田企业基层党建工作的新思路。     

浅谈对标管理在油田生产管理工作中的应用

伴随着国内油田企业规模与数量的扩大,我国油田生产管理模式也开始向着规范化、标准化方向延伸,各种类型的油田生产管理模式与管理经验也成为各大油田生产企业的学习目标和研究对象。而对标管理模式因为具有良好的协调性和效率性也受到了业内人士的认可与关注,文章对于油田对标管理的施行步骤简要论述,并针对对标管理在油生管理中的应用给出一些有效建议,以供参考。     

油田企业基层党建工作策略深析

随着社会主义现代化建设的不断深入,石油企业的改革也被提上了现代化建设的日程。能否跟上时代步伐做好石油企业改革,并促进社会经济的可持续发展,成为摆在石油企业基层党建工作面前的一大难题。文章通过对加强油田企业基层党建工作的重要性、加强油田企业基层党建工作的举措进行论述。     

基层党建自主运行工作模式的实践与思考

作为长庆油田原油上产的主力军之一,第六采油厂党委以增强党建工作实效为出发点,坚持把服务、保障、推动企业发展作为提升党建科学化水平的首要任务,结合油田精细化管理和服务型党组织建设实际,把＂助力班站管理＂作为基层党建工作的着力点和检验标准,在安五采油作业区探索创新以＂区域化设置、一体化管理、自主化运行、常态化评价＂为主要内容的基层党建运行模式,把基层党建工作贯穿于班站管理的全过程,形成领导班子团结有力、员工队伍积极向上的局面,基层管理水平有效提升,党建工作助推班站管理的作用日益凸显。     

三项措施提升企业党的建设科学化水平

中国石油新疆销售公司结合少数民族地区销售企业点多、线长、面广、没有围墙的企业特点，抓党建工作从“网络政工”、精细规范管理和目标量化管理三项措施入手，“网络政工”创新了党建思想教育载体，丰富了党员教育管理的形式，精细化管理规范了基层组织的基础工作，党建目标量化考核机制将目标任务落到实处，增强了基层党组织工作执行力，提升了党建工作科学化水平，为企业持续有效健康发展提供了强有力的思想和组织保障。     

油田油气集输管道信息化管理的必要性分析

伴随时代的飞速发展和企业管理模式的进步,油田油气集输管道产业的管理尤其是信息管理模式受到了许多的关注。本篇文章就将深入分析当前的油田油气集输管道管理模式中存在的漏洞,简明开展油田油气收集传输工作时完备的信息管理体系的重要作用,并且剖析了打造出完善完备的信息化管理模式的概率及其起到的积极影响,希望能给从事相关工作的人员提供一些有益的帮助。     

精细注水井洗井质量管理实践

以提高注水井洗井质量工作为研究对象,从员工业务培训、质量技术监督到"一井一策"的洗井管理模式,通过综合运用精细化管理理论及先进质量管理方法,结合注水井洗井质量精细化管理实践及应用效果,阐述了精细注水井洗井质量管理是符合油田发展需要的有效方法。     

当前油田基层党建工作的思考及对策

自建党以来,中国共产党就始终是代表最广大人民的根本利益的政党。随着经济的发展和科技的进步,中国共产党的领导地位也日益巩固,做好党建工作也就成为了时下的重点工作,尤其是基层党建工作,更为关键。事实证明,只有把党建工作做好,各大企业才能取得飞跃发展,油田企业亦是如此。目前在油田的基层党建工作中还有许多的不足,为了使其能够更顺利更快速的发展,必须尽快提出相应的对策,并付诸实践。通过对油田基层党建工作现状和所具有的漏洞进行分析,辽河油田兴胜实业有限公司也找到了自身党建工作的发展对策,本文就是对此进行了简要概述。     

油田企业党建思想政治工作创新

油田企业作为国家经济与资源的支柱产业,在企业规划与落实现代信息化建设方面成就显著,从企业的生产领域到销售领域都得到了广泛应用。然而,相对比之下,油田企业党建思想政治工作的信息化建设明显落后。本文通过对辽河油田兴胜实业公司党建思想政治工作的研究得出,油田企业党建思想政治工作亟待创新,加快信息化建设工作势在必行,党建思想政治工作信息化对油田企业未来的发展有着重大意义。