关注“人”的幸福，企业才能幸福

“你幸福吗？”央视的这一引起褒贬不一争论的命题，也同样适用于今天的中国企业。什么是幸福的企业？那些拥有强大生命力的企业是幸福的企业吗？彼得·圣吉曾经说过：“真正能在未来获得成功的组织，将是那些发现有效途径去激励人们真心投入，并开发各级人员的学习能力的组织。”诸多中国企业在追求利润的同时，正在失去产生利润的源泉。客户幸福、员工幸福、投资者幸福，企业才能幸福。只有从对“物”的关注到对“人”的关注，才能带来真正的幸福!很显然我们的差距还很大。还是那句话：“你幸福吗？”     

校园招聘中人才测评的五大误区

越来越多的企业在校园招聘中使用人才测评工具,然而,人才测评真的适合那些人生观、价值观还没有完全成熟的毕业生吗？今天的人才测评结果能用于日后工作绩效的预测吗？     

迈克尔·波特 揭露伪战略!

→人们总喜欢使用那些看起来特别宏大有气魄的概念。但是,越大越往往似是而非,越可以任意解释,比如：战略。→你的企业有战略吗？→面对这个问题,当一些企业开始在媒体面前展示抱负,甚至有多个战略供记者报道时,确实应该倾听一下“竞争战略之父”迈克尔·波特的声音了。     

三碗牛肉面

参展主体正在从整车企业变成零部件企业吗？获得那些名头甚大、内容可疑的大奖还是参展目的吗？到底谁来观展，是看门道还是看热闹？     

如何提升业主幸福感：绿城物业让你幸福一生

2012年,＂幸福＂一词在中国大地广泛地传开了。＂你幸福吗？＂成为了一个时髦的问题。＂幸福感调查＂、＂幸福城市排名＂等形式多样的以调查人们幸福感为目的的项目也在悄然兴起。     

BUSWORLD ASIA之沧桑

参收主体正在从整年企业变成零部件企业吗？获得那些名头甚大、内容可疑的大奖还是参展目的吗？到底谁来观展，是看门道还是看热闹？     

积极心理学

到底什么是幸福？为什么一些人会比另外一些人幸福？幸福控制在自己手中吗？怎样才能得到幸福？     

探访全国首个发金条的小村庄

时隔两周，再一次取出100克的金条、银条，江苏省江阴市长江村村民丁秀娟仍笑得合不拢嘴。发“真金白银”的长江村，让网友直呼“很给力”。近日，笔者探访了这个位列中国经济十强村第三名的村庄。我们想知道，那些被世人艳羡的真金白银——仅仅是属于818户“独享”的荣耀与幸福吗？这样的幸福生活，具有复制与普惠的可能吗？     

《我这样做HR经理》简介：

诸葛亮精于谋略、神机妙算，他忠诚辛劳、鞠躬尽瘁，但是，他幸福吗？他达到了真正的卓越了吗？他值得后世的管理者追慕吗？     

自利还是利他？

自利能让人走多远？市场边界的扩展应该有怎样的过程？人富有之后如何获得幸福？这些问题可以从经济学的角度得到答案吗？[编者按]     

当灾难过后——2008年企业社会责任反思

投入巨资用于赈灾的企业，跟投入三聚氰胺害人的企业居然是同一家？难道他们是人格分裂吗？那些平日标榜社会责任的金融机构，把劣质产品包装上市，酿成全球金融危机，让全世界人民买单，这是负责任的做法吗？2008年是个多事之秋，当这些天灾人祸过后，我们必须从心底反思，到底什么才是真正的企业社会责任？2009年我们该怎么做？     

马六甲公司：全员持股，错在何处？

公司实行全员持股，曾经引以为豪的老板及员工不曾想到的是，企业上市后出现首次业绩大幅下滑，从老板到经理人到员工都不同程度的懈怠，各项经营指标走低；而行业正在蓬勃发展，那些没有上市的公司的业绩反倒在追赶它的激情刺激下持续走高。人们发出了对全员持股激励政策的怀疑，企业以人为本错了吗？该如何操作以人为本？企业组织能否战胜人的懒惰天性？经营性股东该如何履行社会股东的委托责任？当企业员工都成为股东和都成为“富翁”的时候，企业组织该如何约束和激励员工，如何确保企业持续健康发展？     

东星如何绑定苏格兰皇家银行——追踪兰世立170亿“三无贷款”

那些国际商业巨头为什么会把28架飞机交到他手上？兰世立拿这么多飞机干吗？他有足够大的胃口和能力消化掉这些庞然大物吗？     

从核心到邻近零售商如何扩张

“邻近业务”真的离你的核心业务很近吗？你能从那些“邻近”的业务中获利吗？你能斗过那些“邻近”的巨头吗？[编者按]     

建设幸福企业的四个法宝

“幸福”二字是党的十八大提出的关键词之一。习近平总书记的一句“让人民生活得更幸福。”让老百姓感到欢欣鼓舞,暖在心头。什么是幸福？幸福是心理欲望得到满足时的状态,是一种对生活的满足,是感到生活有巨大乐趣,并自然而然地希望持续久远的愉快心情。可谓“幸福就在我们心中”。那么,什么是幸福企业？有一次,连云港市企业文化学会组织200多位企业高管到黑松林交流,     

跟李书福谈幸福

这个梦想家身边汇聚了一群中国乃至世界汽车业的顶尖人才，他们为什么来到他身边？他们觉得幸福吗？     

“幸福指数”的光荣与梦想

从《东方红》里那句“他为人民谋幸福”．到中共十六大报告结尾的“共同创造我们的幸福生活和美好未来”．无论仁人志士的理想．还是执政党的目标．都和人们的幸福有关。那么究竟幸福是什么？一千个人会有一千种回答。然而．就是这样一种没人能够说得清道得明的感受．却在今年春天因为一个名叫“幸福指数”名词的出现而变的可以具体起来。究竟什么是“幸福指数”？这个被中国很多地方政府看作GDP第二的又一个新指标．真的能计算丈量出当今中国人的幸福感受吗？[编者按]     

追求更丰盛的人生!

一位大企业家被怍为成功者推荐给一位牧师，但牧师说：“在确认你的妻子幸福前，我还不能确认你是成功者。”企业家在人们眼里往往都是成功者。但究竟怎样才是成功者呢？难道金钱就是一切？有钱就代表成功？商业上的成功就代表人生的成功吗？未必!     

幸福——物业服务企业软实力

<正>如果说社区是一个舞台,物业服务企业正是幸福之歌的编剧、导演和伴奏,烘托着业主们幸福的生活。近年来,社会上有一种特别的现象—那些最富有的地方不再能吸引人,反而是具有幸福感的城市让人们无限憧憬。"幸福指数"已成为诸多国家公民生活满意度的准则,随着"幸福"话题的热议,幸福业已成为社会的追求。对于物业管理行业,如果说社区是一个舞台,物业服务企业正是幸福之歌的编剧、导演和伴奏,烘托着业主们幸福的生活。企业幸福、业主幸福、自我幸福,正在成为现代物业服务企业追求的目标。     

成都样本 幸福创业第一城

创业一定是痛苦的吗？李威们的故事,印证了“幸福”和“创业”原来存在着很多交集。这种“幸福创业”的根源来自于政府创造的软环境。