围绕企业升级扎实开展“双增双节”

今年,党中央、国务院提出要提倡艰苦奋斗、勤俭建国,广泛深入地开展增产节约、增收节支运动.今年,也是企业进一步创水平、上等级的头一年.这两件大事都重要,怎么抓?我们的指导思想是:坚持围绕企业升级,扎扎实实开展“双增双节”运动.由于我厂坚持把“双增双节”与企业升级结合起来,收到了较好的效果.上半年完成工业产值4637万元,比     

开展“对标挖潜、创优升级”活动 努力提高企业经济效益

王安同志原来在唐钢财务处工作,唐钢是冶金行业对标挖潜工作发起单位之一。去年王安同志到河北钢铁集团矿业公司主抓资产财务工作,把唐钢对标挖潜的经验带到矿山,根据矿山的实际情况进行了重新设计、策划和组织落实。经过一年的工作实践效果明显,不仅提高了矿业公司所属矿山的经济效益,而且对其他企业和地区的矿山也有一定的参考借鉴作用。现将王安同志在矿山企业开展对标挖潜的做法、体会予以发表,供大家特别是矿山企业参考。     

关于制定“七五”计划的几点看法

一、“七五”计划要进一步贯彻提高经济效益的方针 “六五”是继续处于国民经济向良性循环转变的时期,是实现理顺经济,为后十年的经济起飞作准备的关键的五年。因此,进一步提高经济效益应是“七五”时期经济发展的首要任务,“七五”计划的设想就不能按老基础、老消耗定额来框算和推测,而必须有新的眼光、新的方法。 “六五”时期我国的经济稳步发展,形势很好,但必须看到经济效益的提高还远远跟不上要求。1982年我国能源、钢材、水泥、木材消费量的增长对工业生产增长的弹性系数分别为     

开展“三队”活动 加强企业文化建设

加强企业文化建设是做好企业青工工作一项重要内容。近几年，按照大庆炼化公司提出的青年工作要渗透、融入生产经营工作的要求，工程技术服务公司紧密结合共青团工作特点和单位生产经营实际，以企业文化的牵引力、支撑力和凝聚力引导、带领广大团员青年扎实开展了以“安全、优质、高效、低耗”为主要内容的“三队竞赛”活动，努力发挥青工在工程技术服务中的生力军作用，使他们在各项生产经营建设的主战场上建新功、立新业、树立新形象，收到良好效果。     

开展“三队”活动加强企业文化建设

加强企业文化建设是做好企业青工工作一项重要内容。近几年,按照大庆炼化公司提出的青年工作要渗透、融入生产经营工作的要求,工程技术服务公司紧密结合共青团工作特点和单位生产经营实际,以企业文化的牵引力、支撑力和凝聚力引导、带领广大团员青年扎实开展了以“安全、优质、高效、低耗”为主要内容的“三队竞赛”活动,努力发挥青工在工程技术服务中的生力军作用,使他们在各项生产经营建设的主战场上建新功、立新业、树立新形象,收到良好效果。     

合浦供电开展“优质服务进企业”活动

正进企业,送服务,助发展。3月4日下午,合浦供电公司学雷锋志愿服务活动走进企业分队,来到北海东红制革有限公司开展"优质服务进企业"志愿服务活动。北海东红制革有限公司是合浦县廉州镇用电规模较大的企业,用工数量达1000人以上,年用电量约1250万千瓦时,有专门的变压器和配电室,生产、生活用电安全问题相对突出。合浦供电公司学雷锋志愿服务分队按照广西电网公司"‘电’亮八桂青年行·四走进"学雷锋志愿服务活动部署,走进企业开展安全用电     

紧紧围绕企业中心任务广泛开展煤炭经济研究活动

平庄矿务局煤炭经济研究会,1983年9月成立到现在,已经四年时间.几年来,我局煤炭经济研究会的工作,紧紧围绕煤炭企业的中心任务,在提高认识,健全组织的基础上,     

开展科技攻关 促进企业升级

1986年以来,我们邯郸钢铁总厂把企业升级工作做为企业管理的中心工作来抓。总厂、分厂统一规划,巩固完善基础工作,推行现代化管理,对重点升级目标组织科技攻关,从工序升级达标抓起,开展企业上等级工作,使企业素质有了进一步提高,促进了生产的发展和经济效益的提高。1987年11月邯钢首批晋升为国家二级企业。 两年多来,围绕实现企业升级目标,开展科技攻关,我们主要做了以下工作。 一、对照标准找差距,明确攻关目标,制定升级规划。 企业升级目标明确,重点突出,标准高、要求严,是全面提高企业素质的一项系统工程。这就要求我们必须全面规划,加强领导,实行任期目标责任制,以此才能把抓管理、上等级工作落到实处。     

开展“携手塑形”活动 构建和谐供电企业

科学发展观的核心是以人为本。坚持以人为本为核心，就是要促进企业和员工共同发展，尊重员工主体地位．既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人，努力实现企业和员工的共同发展。作为县级基层供电企业，如何坚持以人为本，创新实践载体和平台，建立科学高效的沟通机制．推进企业和谐发展、科学发展，是值得深入研究和思考的课题之一。新沂市供电公司开展的“携手塑形”活动是践行科学发展观，促进企业和员工和谐发展的有效途径。     

开展党内“三包”活动 推动企业精神文明建设

我们吉化建设公司自1988年以来,在全公司以党支部为单位开展了党内“三包”活动,党员的精神面貌发生了深刻的变化,党组织增添了新的活力,党支部的战斗堡垒作用得到了加强,有力地推动了公司的两个文明建设,使公司在建筑行业处于低谷时期得到了稳步发展。一、党内“三包”的内容和形式党内“三包”是一项以强化党组织的自身建设为目的,以“党内创先争优”的条件为内容,以     

国家知识产权局开展“开放日”活动

4月25日,在第8个世界知识产权日即将来临之际,国家知识产权局举办了以“走近知识产权”为主题的开放日活动。     

全方位开展“安全日”活动

<正>2010年11月2日,重庆市江津供电公司全部领导班子成员结合分管工作,分赴基层车间、班组认真开展为期10天的安全日活动,要求广大干部员工进一步落实各项安全工作要求,确保年度安全目标实现。     

“青蓝计划”如何升级为“青蓝人才”

<正>潜心“治水”,养出“好鱼”。人才培养体系建设要从“单线发展”到“协同发展”的转变;从“用时选才”到“前瞻储备”的转变;从“自然成长”到“引领成长”的转变。中国改革开放40多年时间里,建筑业的变化是最小的,或者是持续变革程度最浅的一个行业。为什么？强大的惯性思维。建筑业所占的GDP的产值比重,比值非常大,带来的正效应是整个行业的兴旺发达,负效应是强大的惯性思维。     

开展“安全双月”活动

沈飞集团公司为更好地贯彻落实"安全第一,预防为主,综合治理"的方针,把国家第七次"安全生产月"活动与公司5月份进行的第29次"安全月"活动结合起来,开展了2008年5～6月"安全双月"活动。     

紧紧围绕施工生产开展宣传鼓动

中石化第三建设公司近年来紧紧围绕企业的中心工作,抓住工程施工的重点、难点和急点,开展了有声有色的宣传鼓动,为该公司几年来优质高效地完成所承担的各项施工安装和检修任务起到了有力的推动作用,去年被浙江省评为宣传工作先进集体。他们的主要体会是六个字:超前、贴近、深入。一、超前。抓施工生产从思想发动入手。该公司在每一项工程建设,特别是国家和总公司的重点工程及一些时间紧、任务重的“短、平、快”项目开工前,注重自上而下的思想发动,讲清意义,明确任务,摆出困难,从而统一思想,群策群力。去年,公司承担的     

深刻领会在企业开展“三讲”活动的重要性

如何认识在企业开展“三讲”教育活动的重要性及如何搞好“三讲”学习教育活动,内蒙古平庄爆业集团公司党委书记张俊卿有深刻体会     

认真开展“创让”活动 夯实企业文明基础

1997年,我们把深入贯彻公司党委关于创文明岗位,让用户满意活动,作为强化两个文明建设相互融合,夯实企业文明基础的重要工程,作为解放思想,转变观念,内强凝聚力,外增竞争力的重要途径,取得了阶段性成果。我们的主要作法是:一、放眼市场,统一思想认识1997年4月份,就创文明岗位、让用户满意活动(以下简称创让活动)问题,党委开展调查研究。从调查的情况看,职工中对开展创让活动存在着不同的看法,其中认为各种活动年年搞、月月搞、播种多、收获少,倾向不要搞这种形式主义的认     

关于吉林省“七五”科技发展计划几个问题的探讨

一、关于优势与现状的分析我省位于东北地区的中部,西卧松辽平原,东倚长白山,是自然资源丰富、科技力量比较强、经济发展具有中等水平的资源——加工混合型经济省份。科学技术发展的主要优势有: 1.有比较丰富的农、林、牧、水、土特产资源,可为食品工业、轻工业和医药工业发展提供充足的原料。全省总面积18万多平方公里。其中耕地5,998.7万亩,人均占有耕地2.6亩,比全国人均占有耕地数多1亩。还有几百万亩适于开垦的可耕地。“六五”期间全省年平均粮食产量达到1,225万吨,粮食商品率达50%以上。特别是中部地区素以盛产粮食著称国内外,玉米、大豆的产量在全国占有重要的地位。全省森林面积