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正求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源。加强农村基层党建,是实现乡村振兴的固本浚源之举。要建设富裕、文明、宜居的美丽乡村,就要打造千千万万个强有力、能战斗的农村基层党组织,培养千千万万名有党性、懂"三农"的农村基层党组织带头人,从而助推农村实现产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴和组织振兴,让农村更美,让百姓更幸福。 相似文献
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乡土人才是农村实用科学技术的实践者、示范者,是农村先进生产力的代表,是科技兴区的生力军。近年来,枣庄市山亭区在发展特色农业中实施“能人”带动战略,探索出一条人才队伍建设的新路子。他们立足当地资源优势,注重培养了一批既熟悉当地资源优势,又善于把这些“土特产”与国内外大市场相对接, 相似文献
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<正>党的十九大报告提出实施乡村振兴战略,并明确了"产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕"的总要求,其中"产业兴旺"是乡村振兴的重点,是实现农民增收、农业发展和农村繁荣的基础。对于如何落实好中央的要求,各地都进行了不同的尝试。余姚梨洲街道以振兴竹产业为抓手,进行了一些因地制宜的探索,有其值得推广借鉴之处。首先,梨洲街道有8个山区村,拥有丰富的竹林资 相似文献
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国家实施乡村振兴战略,要实现乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴.围绕五个方面的振兴,本文提出实施牧羊农养模式,实行人才试验区试点,建设民族文化基地,采取生态价值转移支付生态项目统筹农牧业现代化,加快农业科技项目推广,普及测土配方和有机肥市场选择的方式,探讨基层干部薪资及无形资源的开发等,加快推进乡村振兴战略. 相似文献
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<正>遵义供销电子商务有限公司构建可持续发展的县域电商生态体系,有效推动当地农特产品走向全国;以“最初一公里”集货与“最后一公里”配送为切入点,整合县内第三方物流企业,组建物流综合服务中心;利用公司人才优势,培训电商实用人才,为传统企业的产品开辟线上销售新渠道,促进企业转型升级、产业带动能力提升和困难户就业。 相似文献
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乡村振兴,人才是关键。国家出台《关于加快推进乡村人才振兴的意见》,提出要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力人才支撑。今年是“十四五”的开局之年。踏上全面建设社会主义现代化国家的新征程,最艰巨的任务、最繁重的工作仍然在农村。全面推进乡村振兴,奏响新时代田园牧歌,复兴升级版的农耕文明,强化乡村振兴人才支撑比以往任何时候都更为迫切。 相似文献
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<正>要深入贯彻习近平总书记关于"三农"工作的重要论述,按照党中央、国务院决策部署,紧紧围绕农村一二三产业融合发展,加快构建乡村产业体系,夯实乡村全面振兴的物质基础。发展乡村产业是促进乡村振兴的根本所在,要在做大做强农业的基础上,大力发展依托农业农村资源的二三产业,把农业产业链延伸的增值收益和就业创业机会尽量留给农民。要大力推进乡村产业高质量发展,把提高产品质量摆在重中之重的位置, 相似文献
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<正>乡村振兴,离不开人才,需要持续不断地输入新鲜的人才血液。人才从何而来?从城市引进,在现阶段显然不太可能,必须要有本土人才,依靠本地乡村教育的哺育。只有教育才能提供合格的劳动力和高素质的人才,让这些生于斯长于斯的孩子熟练掌握乡村生产生活技能,为将来投身于乡村振兴事业进行充足的文化、知识和技能储备,成为乡村振兴事业的后备梯队与最可依靠的力量。 相似文献
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新乡贤具有较高科学文化素养和思想道德素养,是村落优秀传统文化和社会主义核心价值观的传播者,是乡村振兴中尤为重要的一股"血液"力量。但是现阶段,农村许多人才外流,出现严重"失血"现象。增加新乡贤"输血"量,补齐乡村人才短板,是乡村振兴的重要锦囊。因此,通过大力宣传、提高待遇以及完善机制等方法培育新乡贤,能促进乡村振兴战略更好地展开。 相似文献
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《黑河学刊》2018,(5)
在党的十九大报告中,习近平总书记提出乡村振兴战略,并进一步提出:"要按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求,建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系,加快推进农业农村现代化。"这是对乡村振兴战略的集中表述,包含了经济、政治、文化、社会和生态的振兴,是"五位一体"总体布局在农业农村方面上的具体体现。在乡村振兴战略实施过程中,建设新农村是实现全面建成小康社会的必经之路,而在这其中,信息产业的发展为新农村建设提供了不可磨灭的重要作用,农村产业信息建设也是全民信息化的基本要求,能够有效带动农村经济社会发展,促进广大农民就业增收。从近几年来的统计数据来看,我国农村信息产业建设虽然取得了一定成效,但还是存在许多亟待解决的问题,这些问题的存在严重制约着乡村振兴战略的全面推进与实施,无法行之有效地推动各地区的新农村建设,打造更加适宜居住、发展迅速的美丽新农村,使之能够从整体上加快完成建成小康社会的最后一公里,推动中国整体经济的大格局建设。 相似文献
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乡村要振兴,人才是关键。党的二十大报告强调,加快建设农业强国,扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。文章考察了四川省南部县推进乡村振兴过程中引人才、育人才、用人才和留人才的基本经验,剖析推动乡村人才振兴背后的深层次逻辑。据此,提出了因地制宜育人才、打造特色引人才、协同发展用人才和优化环境留人才等建议。 相似文献