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相似文献
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1.
国有企业建立现代企业制度,进行股份制改造后,如何按照《公司法》规范运作,是深化企业改革时期人们议论较多的话题之一.今年8月,远安县人民政府组织有关部门,对本县1997年底以前设立的10家股份制企业(股份有限公司2家、有限责任公司4家、股份合作制4家)的规范运作情况进行了调查.本文试就通过这10家股份制企业的调查情况,就国有小企业经股份制改造后强化规范运作与监管问题作一些探讨.  相似文献   

2.
国有企业改革是我国经济体制改革的攻坚战,而国有大中型企业实行规范的股份制改造,一直是国有企业改革的重要目标.因为“股份制是现代企业的一种资本组织形式,有利于所有权和经营权的分离,有利于提高企业和资本的运行效率”.随着党的十五大精神的深入贯彻,全国必将掀起一个国有大中型企业股份制改造的高潮.本文从宏观上回顾我国国有大中型企业股份制改造中存在的问题并试图提出股份制改造的实践模式.  相似文献   

3.
资产评估是国有企业股份制改造的基础工作之一。国有企业实行股份制改造,将企业的净资产折价人股,就必须对企业现存资产进行评估。下面就一些存在争议的问题进行粗浅探讨。  相似文献   

4.
为彻底转换国有大中型企业经营机制,中央决定全面推行现代企业制度。股份制是现代企业制度的主要形式。我国要想全面实行现代企业制度,必须对大部分国有大中型企业成功地实行股份制改造。而企业法人积极投资入股、互相参股是对国有大中型企业进行股份制改造的重要前提条件之一。因此,各项政策应有利于调动企业法人参与股份制改造的积极性。但是,我们在股份制改造的实践过程中,遇到了股份制企业法人股东重复缴纳所得税问题。这个问题如不尽快解决,将会影响国有大中型企业的股份制改造工作。  相似文献   

5.
同全国的股份制试点企业一样,机械工业企业的股份制改造同样遇到了诸如国家股股权代表模糊、缺位或虚置问题,股份制企业的所得税问题,微利企业和亏损企业能否进行股份制改造问题等,这些难点问题如不突破,将影响股份制改造工作的进展或使改制工作走入误区。为此,应对这些难点问题通过调查研究和认真分析,并借鉴和吸收国内外的有关经验做法,尽快提出解决办法。  相似文献   

6.
本文就国有企业股份制改造中四个关键环节(包括清产核资、财务审计、资产评估、组建股份公司)有关会计问题进行系统探讨,以便为企业特别是国有企业股份制改造上市提供一些可借鉴的思路、操作方法和模式。  相似文献   

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本文就国有企业股份制改造中四个关键环节(包括清产核资、财务审计、资产评估、组建股份公司)有关会计问题进行系统探讨,以便为企业特别是国有企业股份制改造上市提供一些可借鉴的思路、操作方法和模式。  相似文献   

8.
目前,股份制作为一种经济组织形式已在我国国有企业中逐步推广开来,但在股份制改造中出现了不少问题,应引起我们的重视。一、股改中存在的问题1、主体不明确。许多国有企业股改后,企业仍是R府的附属,政府仍随意干扰企业的经营决策,股东之有成为企业的主体,很多股份制公司的董事长、总至理仍由政府或组织部门任命。有的政府部门的领Z甚至直接兼任股份制企业的董事长或总经理。2、目的不明确。国有企业股份制改造的目的是月确企业产权,转换经营机制,可是在实行过程中,一些国企却把集资、向社会发行股票和上市当成目句。利用股份制…  相似文献   

9.
股份制改造是我国国有企业改制的一种主要形式。通过股份制改造一方面加快了国有企业的改革步伐,另一方面也优化了企业的资本结构,提高了国有企业的营运效率。笔者通过对企业审计的情况看,企业股份改造虽然取得了很大成绩,但仍然不同程度地存在以下几个方面的问题: 一、企业股份制改造过程中存  相似文献   

10.
股份制运作中几个问题的探讨济南市审计局唐军股份制作为建立现代企业制度的改革方向,取得了明显成就。但是,随着股份制改造的不断深人,股份制运作与外部环境及配套政策滞后的矛盾逐渐显露出来,一些问题需要从理论上,政策上进一步探讨,逐步加以解决。一、股份公司国...  相似文献   

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走出股份制改造的误区江西饶艳萍股份制是一种产权明晰,权责利明确,所有权与经营权分离,组织体系三权制衡的科学、有序、高效运作的企业制度。随着我国改革的逐步深入,股份制改造已全面展开,取得了一定的成绩,但也出现了一些问题,必须认真分析研究,切实加以解决。...  相似文献   

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推行股份制是转换企业经营机制,建立现代企业制度,搞活国有企业的一项有效措施,是发展社会主义市场经济的必然要求。国有企业实行股份制对于增强企业的自我发展,自我约束机制,壮大企业经营规漠和实力,提高企业的经济效益,实现国有资产的增值保值等方面确实起到了积极作用。但是,在股份制改造过程中也存在着一些问题:  相似文献   

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陈华、杨慎伟目前在(光明日报)上撰文列举了当前对股份制改造的一些不正确认识,他们呼吁要在贯彻十五大精神的过程中尽快走出这些误区。误区之一是认为企业改革“一股就灵”,这种认识无疑是把股份制改造简单化了。实际上股份制改造是一个渐进的过程,是一项”系统工程。假如不解决产品市场出路问题,企图“一股”就能出效益,这种认识显然是不正确的。误区之二是一些企业实行股份制后仍旧“穿新鞋走老路”。有些企业的股份制搞得不伦不类,只在“股”上做文章,没在“制”上下功夫,“一阵风”、“翻牌子”、“换汤不换药”。误区之三是…  相似文献   

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股份制改造形式的战略思考──从北京市股份制改造谈起冯恩新本文主要结合北京市目前股份制改造状况,提出今后发展股份经济的一些思路。一、当前股份制改造中存在的主要问题综观我国股份制改造轨迹,可以看出,它经历了民间自发——试验(以特区为主)——政府承认——逐...  相似文献   

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国有企业股份制改造存在的问题及建议逯铭洋由于股份制运行方式刚刚开始,相应的配套措施还不够完善,改制后的股份制企业运行中也存在一些需要加以完善和解决的倾向性问题。主要是:(一)损益失实,虚增或虚减当年利润除极个别产业外,绝大多数企业都不同程度地存在损益...  相似文献   

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随着现代企业制度深入发展,加速了国有企业股份制改造的步伐,现就股份制改造中的财务问题谈一点肤浅的看法。  相似文献   

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党的十五大进一步明确了国有企业改革方向,大大加快了国有企业改革的进程.然而在股份制改造的实践中,由于各种偏差的存在,配套改革措施没能完全到位,不少改制企业离改制目标要求仍有一定差距.甚至出现改制后的效益进一步下滑的现象,实施效果不太明显.为此,本文结合国有企业改革的实践,对股份制改造中存在的问题进行务实性探讨.一、股份制改造后配套措施力度不够,同步调整未能同步到位企业股份制改造后对内部的调整力度不够,具体表现在:第一,产业转换不到位.企业改制后按需要进行产业转换是必要的.基本思路包括对企业改制前已有主业进行扩张或是进行新的产业突破.对原有主业进行扩张,需要充分认识企业自身优势、市场发展空间,确定其适度投资量,尽可能避免人为的惯性而盲目行动.选择新的产业同样需要进行更为详细的分析调研,制定发展规划,务实操作.  相似文献   

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推行股份制是转换企业经营机制、深化改革、建立现代企业制度、搞活国有企业的一项有效措施,是发展社会主义市场经济的必然要求。针对实行股份制改造的商贸企业发展较快的势头,为了及时掌握、了解股份制企业运行情况,襄樊市审计局在1993年底对市直部分商贸股份企业的改制及运行情况进行了审计调查。从调查的情况来看,国营商贸企业实行股份制对于增强企业的自我发展、自我约束机制、壮大自己的经营实力、提高企业经济效益,实现国有资产的保值、增值等方面确实起到了积极作用。但是,在推行股份制中也还存在着一些问题。  相似文献   

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当前,企业在改制中存在的一些问题,严重制约着企业的发展,这些问题解决的彻底与否是事关企业改制成功的关键。1.强制入股。在实行股份合作制改造过程中,一些用人单位的经营者及其主管部门以简单粗暴的命令方式,强制职工人股,否则就以降低劳动报酬、停发工资或者解除、终止劳动合同,甚至开除、辞退处理。据某市调查,在已进行股份制改造的13户企业中有11户存在强制人股的现象。2.违法裁减人员。改制后许多企业大幅度裁减人  相似文献   

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目前,莱芜市钢城区推行股份制改造工作已在全区扎实有效地展开。为确保区委、区政府提出的年底实现乡(镇)办以上企业80%的股份制改造任务,需要加强审计监督,搞好改制前后的过渡工作。一、目前企业存在的问题及股份制改造工作的基本思路现在,全区大部分企业实行的  相似文献   

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