高起点高标准打造高技术人才培训基地——广西电网人才培训与评价南宁基地五周年创佳绩综述

<正>"全国企业职工教育培训先进单位"、"南方电网公司教育培训工作先进单位"、"广西电网公司教育培训与人才评价工作先进集体",2009年广西电网公司电力科学研究院(简称电科院)教育培训工作先后荣获了上级的表彰,而     

情系农电不言悔 乐于奉献写忠诚——记广西灵山供电公司党委书记黄忠民

2010年,广西灵山供电公司售电量突破5.34亿千瓦时,截止到2011年3月30日,安全生产实现3391天的好成绩,属广西电网公司"第一批"县级供电企业基础管理优秀企业创建单位(十二家)和钦州县(区)级"第一家"档案工作目标管理晋升国家二级管理单位,先后荣获了"南网巾帼文明岗"、"钦州市强优企业"、广西电网公司2010年度先进基层工会、南方电网公司、广西电网公司"巾帼文明岗"、2010年度宣传思想工作先进单位、县创先争优活动先进单位……这些是该公司在短短一年多时间里所取得     

广西电网公司『五五』普法再获国家级荣誉

日前,中央宣传部、司法部召开表彰会,对2006～2010年全国"五五"普法先进集体和个人进行了表彰,广西电网公司荣获全国法制宣传教育先进单位称号,广西电网公司法律部罗军作为南方电网公司唯一代表被评为全国法制宣传教育先进个人.这是继2009年广西电网公司被评为全国"五五"普法中期先进单位之后,再次获得国家级荣誉.此外,广西电网公司系统南宁、桂林、贵港、钦州、河池、崇左供电局以及兴宾区供电公司等7个单位荣获自治区法制宣传教育先进单位称号,王慧林等11人被评为自治区法制宣传教育先进个人,周一勇等3人被评为自治区法制宣传教育先进工作者.     

扬起电网企业的法制风帆——广西电网公司“六五”普法工作纪实

正2011年以来,广西电网公司按照"完善提高"的总体要求,认真贯彻落实上级关于开展"六五"普法工作的系列文件精神,围绕"三大机制、四大工程、四个融入",着力提升公司依法经营管理水平,总体成效显著。广西电网公司连续两年在参加南方电网公司法律工作考核的分子公司中排名数一数二,先后荣获南方电网公司法律工作突出贡献奖、南方电网公司法律知识竞赛二等奖。2014年4月,广西电网公司荣获全国"六五"普法中期先进单位,这是公司第三次获得国家级普法先进单位荣誉称号。     

安全生产上水平科学发展见实效——广西金城江电厂注重安全生管理纪实

金城江电厂以"安全是企业的生命线"为主题,让安全工作警钟长鸣,实现了多年事故为零,截止2010年7月1日.实现安全生产3246天.多年来,该厂曾被评为全国安康杯竞赛优胜单位、全国企业文化建设工作先进单位、广西电力公司安全生产先进集体、自治区模范职工之家和河池市国资委授予的企业文化建设工作先进单位.     

聆听文明花开的声音——广西玉林供电局创建全国文明单位纪实

昨日花开今犹艳,新春又闻枝头香.在玉林供电局,一块块奖牌赫然醒目、熠熠生辉:全国创建文明行业工作先进单位、广西文明单位、玉林市文明行业,南方电网公司、广西电网公司文明单位,全国"安康杯"竞赛优胜企业、全国"工人先锋号"、"全国三八红旗集体"、广西五一劳动奖状…….     

脚踏实地创建优秀企业——广西浦北供电公司创建基础管理达标优秀企业工作纪实

浦北供电公司以实现"服务好、管理好形象好"为目标,以提高供电可靠率为总抓手,以创优工作为契机,朝着创建优秀县级供电企业的目标不懈努力,综合指标对标排名位居广西电网公司系统各县级供电企业前列,荣获2008～2009年广西电网公司文明单位、2010年度广西电网公司先进单位、2010年五项责任制考核综合得分318分,在广西电网公司农电系统排名第一,展现了南网"强本、创新、领先"的发展之魂.     

安全生产上水平 科学发展见实效——广西金城江电厂注重安全生产管理纪实

<正>金城江电厂以"安全是企业的生命线"为主题,让安全工作警钟长鸣,实现了多年事故为零,截止2010年7月1日,实现安全生产3246天。多年来,该厂曾被评为全国安康杯竞赛优胜单位、全国企业文化建设工作先进单位、广西电力公司安全生产先进集体、自治区模范职工之家和河池市国资委授予的企业文化建设工作先进单位。金城江电厂作为拥有着40多年建厂历史的电力企业,一直以来,狠抓安     

武鸣县电业公司抓大教育促企业发展

近年来,武鸣县电业公司注重创建“学习型企业“、“学习型班组“的培育力度,灵活采取“三举措“抓好员工大教育,在员工中树立了“学无止境“、“培训是员工最大福利“的理念,使员工由被动学习转化为自觉学习.目前,该公司各基层单位的学习氛围浓厚,学习热情高涨,员工业务技能水平得到快速提升,企业生产势态良好.公司今年先后荣获了“安全生产工作先进单位“、“劳动关系和谐单位“、“广西企业文化建设工作先进单位“和“安康杯“竞赛优胜单位等荣誉称号.……     

广西电网公司创建国内先进水平省级网公司

当前,广西电网公司正深入推进"创建国内先进水平省级电网公司"工作,而优化供电服务,提升客户满意度,正是其中一项主要内容。广西电网公司明确了工作路线图:2015年成为国内先进水平的省级电网公司,南宁、柳州、桂林供电局率先达到国内领先,城市客户年平均停电时间不超过2.5小时。其他供电局实现国内先进,城市客户年平均停电时间不超过5小时。各供电局     

打造特色水电专业竞赛平台 培养造就一支高素质的员工队伍

中国大唐集团公司广西分公司(以下简称"公司")为中国大唐集团公司(以下简称"集团公司")的二级企业。自成立四年多以来,认真贯彻集团公司"人才森林"有关要求,大力实施员工培训、竞赛、调考。2010年以来,公司和系统各企业荣获国资委"2011年度中央企业职工技能大赛先进单位"等省部级以上单位授予的先进荣誉称号25个,获得集团公司授予的"教育培训"先进单位和"第十届中国大唐专业知识和技能竞赛团体二等奖等荣誉称号37个。     

以人为本,积极培育企业文明花——广西容县电力有限公司荣获第十四批自治区文明单位称号

近几年来,容县电力有限公司在创建文明单位活动中,坚持民主管理,发挥员工的主力军作用,不断深化企业改革,构建先进企业文化;以政府放心,用户满意、员工和谐为目标,创新理念、创新技术、创新管理,优质服务,不断加强电网建设和电力设施建设,提高电能质量,满足了全县经济社会的发展需求,为全县工农业生产发展做出了积极的贡献.先后获全区法制宣传工作先进单位、区"水利综合政务工作先进集体"、区"卫生先进单位"、玉林市"2010～2011年度学习型先进单位"、玉林市文明单位、集团公司职工教育目标管理一等奖、集团公司企业文化建设先进单位、集团公司管理工作一等奖、电网建设工作一等奖、容县宣传报道工作先进单位、容县先进基层党组织、容县十大纳税企业、容县十大突出贡献企业等荣誉称号.通过开展文明单位创建活动,促进公司较快、平稳发展.     

守责建功技高艺精的电网安全守护神——记广西电网公司『双料』先进宁进荣

在广西电网公司2007年工作会议暨一届二次职代会上,玉林供电局变电管理所继电保护班班长宁进荣成为公司表彰的"双料"先进,既荣获广西电网公司2006年度劳动模范称号,又被评为广西电网公司第二届"青年岗位能手".自2004年任继电保护班班长至今,宁进荣锐意进取、敢于创新,不仅把自己厉练成了一名技术娴熟、业务精通的继保"哨兵",而且把所在班组建设成为了一个团结奋进、整体技术水平高的团队.     

为抗冰勇士喝彩庆功——广西电网抗冰复电先进集体和个人受南方电网表彰

3月21日,南方电网公司作出《关于表彰公司抗灾抢修复电先进集体和先进个人的决定》,广西电网公司共9个单位被授予"抗灾抢修复电先进     

敢立潮头唱和谐彰显优势『半边天』——梧州供电局女工委着力打造『新时代女性』的事迹

梧州供电局女工委在构建“和谐梧供“,争创一流企业中注重挖掘和发挥女职工“半边天“作用,着力打造企业“新时代女性“形象,从而,使这支占企业员工25%的女工队伍在企业三个文明建设中发挥着重大的作用,为该局荣获“全国学习型组织先进单位“、“全国模范职工之家“、自治区和梧州市“学习型组织标兵单位“、“广西五一劳动奖状“、中国南方电网公司和广西电网公司“创建‘四好‘领导班子活动先进单位“、“广西全区用户满意服务先进单位“、“广西企业文化建设创新奖“等诸多荣誉作出了出色贡献.并被评为梧州市、广西自治区“双合格“家庭教育先进集体、先进女职工组织.……     

检企共建促发展——广西鹿寨供电公司开展预防职务犯罪工作纪实

柳州网区鹿寨供电有限公司以科学发展观为指导,坚持惩治已然与防患未然相结合,开展了形势多样的警示教育活动,不断创新预防职务犯罪的方式方法,与检察院共建联防,设立预防职务犯罪工作站,筑牢拒腐防变的"钢铁长城",促进了企业的健康发展、科学发展,公司安全生产形势平稳,生产经营业绩喜人,今年一季度取得售电量、主营业务、利税同比增长12.53%、17.12%、43.07%的好成绩,荣获广西电网公司县级供电企业先进单位、柳州市诚信价格先进单位,鹿寨县突出贡献单位等荣誉称号.     

党旗在千里银线上高高飘扬——广西柳州供电局输配电党支部创建红旗党支部纪实

在广西电网公司系统内,柳州供电局输配电管理所就象一颗耀眼的明珠,灿烂夺目,有无数的光环“:广西电网公司先进基层党组织”“、广西电网公司‘四个一’建设输配电方面的标杆示范单位”“、广西电网公司跨海作战集体功臣”,柳州供电局先进集体、先进党支部、柳供创建“红旗党支     

发挥优势稳步推进不断开创企业思想政治工作新局面——广西电网公司开展政工评价工作的实践与探索

思想政治工作综合评价体系(简称政工评价),是广西电网公司党建、思想政治工作的一项创新成果,曾受到原国电公司、自治区政府和国资委等上级部门的表彰和嘉奖.广西电网公司充分利用思想政治工作综合评价体系的功能和作用,通过连续五年的实践,有力地促进了企业健康、协调、持续、稳定、快速发展.2004、2005年公司分别获广西自治区和全国"五一"劳动奖状,连续两年获自治区"强优企业"称号;2005年公司获全国首批"文明单位"称号;2005年公司购电量完成400亿达到411.9亿千瓦时,销售收入首次突破150亿大关达到161.9亿元,为广西经济"双过千"目标的实现做出了积极的贡献.实践证明,政工评价不仅是检验受评价单位党建、思想政治工作是否取得成效的重要形式和手段,而且为企业各级领导决策提供了科学、客观、准确的信息和数据,对促进企业管理水平上新台阶,加快企业的三个文明建设,起到了非常重要的推动作用.     

致富之路从这里延伸——广西电网公司整村推进帮扶贫困村纪实

自2005年以来,广西电网公司深入东兰县开展整村推进帮扶贫困村工作,成效显著,受到当地百姓和政府的高度称赞。六年来,共帮扶了三个贫困村:东兰县隘洞镇纳怀村、纳盘村和东兰镇田洞村。经过广西电网公司整村推进帮扶,东兰县的三个贫困村的整村推进都通过了自治区的验收。广西电网公司连续被评为自治区定点扶贫先进单位。     

创建模范职工之家 促进企业和谐发展

长期以来,广西电力试研院一直扎扎实实致力于职工之家建设工程,依照新形势要求,深入开展职工之家建没,成就了一串串闪光的硕果,职工之家的成功创建有力地促进了企业和谐发展.2002年以来,工会连续7年获得了广西直属企事业基层工会年度工作日标考核特等奖;继2006年获广西"厂务公开民主管理先进单位"称号后,2007年试研院摘取了"广西‘五一'劳动奖状"、"广西劳动关系和谐单位"以及"全国模范劳动关系和谐企业"等称号,2008年4月又荣获"全国模范职工之家"殊荣.