浅探公司治理模式的趋同

本文分析了公司治理模式趋同的动因,并在此基础上指出利益相关者参与公司治理是公司治理模式的发展方向,从而得出了一些启示。     

多维度公司治理模式的比较研究

本文从制度环境维度、人力资本维度和企业成长维度，对公司治理模式进行了比较研究，即从宏观层面、中观层面和微观层面对公司治理模式进行比较研究。在综合考虑三个维度因素基础上，构建更能解释现实公司治理现象和问题的权变公司治理模式。     

文化因素对公司治理模式的影响

不同的文化造就了不同民族的不同特质。这种影响同时也体现在各国的公司治理中，使其表现出迥异的特点。[编者按]     

公司治理结构理论与公司治理模式比较研究

公司治理结构是一个具有重要理论和现实意义的研究命题。理论上虽然80年代中期以来,有关这一研究的文献大量涌现,且有不少经济学家已经提出了很多有意义的见解,但至今公司治理尚未形成一个完整的理论体系;实践上,世界各国在公司治理结构的具体模式的制度安排上差异显著,且不同模式各有所长,整体上无优劣之分。因此,研究和借鉴成熟市场经济国家的公司治理理论和治理模式,建立与市场经济体制和国际惯例相适应的我国公司治理结构就显得尤为紧迫。     

公司治理模式的国际比较

根据不同的分类标准,可以把发达国家的公司治理模式分为两大类:一类是以外部市场控制为主体的外部治理模式--英美模式,所推崇是股东至上的治理逻辑;另一类是以内部控制为主的内部治理模式--德日模式,所推崇的是多边共同治理模式.在通过这两种治理模式的国际比较.能够使我们借鉴国际经验,结合中国国情,推动我国公司治理模式更加趋于科学化.     

国外公司治理模式研究

公司治理模式取决于公司所有者结构,选择最优的公司治理模式与资本市场、金融体制的发展有直接的关系。因为资本市场的发育程度、银行与企业的关系、非银行中介机构的作用,以及经济体制中的各种经济主体的关系定位,都会对公司治理模式的选择有重要的影响。文章介绍现阶段成功的三种公司治理模式,分析每种公司治理模式的利与弊,借鉴国际上公司治理的经验对中国公司治理现状的认真分析和研究具有重要的理论和实践意义。     

商业银行公司治理结构模式研究

文章系统地对商业银行治理结构理论进行了研究,在借鉴国外商业银行治理模式的基础上,结合中国商业银行治理结构的实际,提出了具体的目标模式。     

治理型公司治理模式下董事会治理研究

董事会治理已经成为公司治理的核心.对董事会的治理直接关系到公司创造良好的业绩,为股东带来的回报和公司的市场价值.董事会治理的目的就是要提高董事会全部职能综合运行效率.本文分析了管理型和治理型两种公司治理模式,提出了治理型公司治理模式下董事会治理模型,并对治理型公司治理模式下的董事会治理作了初步的研究.     

公司治理结构的两种模式比较

本文对当今有代表性的两种公司治理模式即英美模式和德日模式的特点进行了比较，总结出两种模式的优缺点，并由此归纳出公司治理的发展趋势。     

我国民营企业公司治理模式的选择

一、公司治理的典型模式 目前，世界各国的公司治理模式大致可划分为以下四类：     

现代公司治理结构模式的比较与分析

公司治理结构在不同的经济条件下会形成不同的模式，同时在不同国家由于文化及制度等因素的影响也会有不同的形式，本文就目前世界上存在的几种主要治理结构模式进行了分析和对比，如英美模式、日德模式等，并在此基础上针对我国的实际情况提出了一些建议。     

The analysis of corporate governance policy and corporate financial performance

The main purpose of this study is to investigate the relationship between the quality of corporate governance policy and the firm financial performance and. Data were collected from Corporate Library. A sample of 3,068 firms from the database of 2010 Corporate Library was analyzed. Logistic regression models were employed and SPSS statistical package was utilized to perform the analysis. Our results show that when firms have better corporate governance policies, they are more likely to perform better. Specifically, when firms have a better board rating, compensation policy, takeover defense strategy, accounting practice, and a formal governance policy, they are more likely to perform better than their counterparts without such quality corporate governance policies.     

机构投资者与公司治理

随着机构投资者的发展壮大,人们越来越关注其对公司治理方面的作用。由于机构投资者巨大的股票持有量,他们存在参与公司治理的愿望。但因为经济往来关系、法律法规规定、信息处理障碍导致机构投资者并不能有效地参与公司治理。     

论利益相关者参与公司治理

传统的公司治理目标是股东利益最大化,文章主要论述股东利益最大化公司治理目标的缺陷和利益相关者参与公司治理的必要性。     

Large shareholders and corporate governance

The paper looks at the voluntary provision of governance to outside shareholders by an entrepreneur who takes his firm public but remains a large shareholder after the IPO. We find that the entrepreneur always puts in place an independent board which acts in the interests of the outside shareholders, but may put in place a friendly remuneration committee that ensures that CEO pay is structured to suit the entrepreneur in the cases where the retained equity stake is sufficiently large. When comparing this provision of governance to the provision preferred by a welfare maximizing regulator, we find that both voluntary overprovision and underprovision of governance can happen. Overprovision of governance happens in the cases where the entrepreneur commits to independence at the level of the remuneration committee when the regulator prefer a friendly remuneration committee. Underprovision of governance takes the form of establishing a friendly remuneration committee (with an independent board), when the regulator would prefer an independent remuneration committee (with a friendly board). We discuss the empirical predictions of the model.     

The ethics of corporate governance in public sector organizations

The current climate of increased accountability in public sector organizations has brought to public attention the ethical dimension of corporate governance. This article presents a conceptually informed method for undertaking of an ethically focused audit corporate governance. The conceptual-theoretical terrain is set out in three dimensions: ethics as applied moral philosophy; equity as social justice; and corporate governance as the moral health of an organization. At an operational level, the conceptual model proposed provides a framework to evaluate the overall integrity of an organization and embraces the inter-related themes of individual responsibility, social equity and political responsibility. A method for ethical audits is also set out. It emphasizes the significance of key personnel in (re)producing and challenging the organizational ethos, while recognizing the necessary limitations placed on researchers' commitment to anonymity and confidentiality in the collection, interpretation and analysis of data, and in the eventual sharing of such data.     

An analysis on corporate governance

Corporate governance has become one of the major international issues that have succeeded in attracting a good deal of public interest in recent years, especially since the recent spate of ＂world famous＂ scandalous corporate failures. Today, it is considered that corporate governance plays an important role in the economic health of corporations and society in general. Improving corporate governance is a systematic project, it is necessary to the internal governance and external governance of the ways multi-pronged.     

论法律制度对公司治理的影响

文章认为良好的公司治理是现代市场经济和金融市场健康运作的微观基础,研究治理具有重要意义,由于公司治理是公司自治和法律规制的统一,法律有介入公司治理的必要,鉴于公司治理的法律环境包括外部和内部法律环境,文章针对我国目前公司治理法律环境的现状提出了完善对策。     

风险导向内部审计与公司治理研究

内部审计正朝着风险导向审计不断迈进,对风险的评估与改善是风险导向内部审计的首要目标;风险管理是公司治理不可回避的重要因素;风险导向内部审计对公司治理具有重要的促进作用.