探索合规长效机制建设新途径

2011年以来,农发行河南省分行把合规经营作为实施从严治行方略的重要抓手,以"合规管理执行年"、"合规建设提升年"、"合规建设深化年"活动为载体,从打造现代银行、促进可持续发展高度探索合规建设途径,连续三年在全省各级行组织开展以"合规文化、教育、讲评、监管、问责、考评"为主要内容的常态化管理,各级行合规建设成效显著,有力促进了各项业务的稳健发展,探索了一条农发行系统合规长效机制建设新路。     

强化合规管理 促进有效发展——访农发行福建省分行行长孙兰生

记者:孙行长,农发行福建省分行的发展一直都比较稳健,在合规管理方面做了大量工作,请您谈谈福建省分行在加强合规管理方面都有哪些主要措施?孙兰生:2012年以来,福建省分行新一届党委认真落实总行各项工作部署,提出并实施了"六个提升"发展战略,深入推进依法办行和合规经营,全行呈现业务运营总体良好、内部管理不断强化、队伍建设持续推进的良好局面。第一,规范制度建设,提高制度的权威性和执行力。2012年以来,我行从规范操作、防控风险出发,先后制定了《关于加强     

合规文化建设的实践与探索

<正>河南分行连续三年开展"合规管理执行年"、"合规建设提升年"、"合规建设深化年"专题活动,促使全行员工由"要我合规"转变为"我要合规",将合规文化建设融入全行依法合规经营之中,初步探索了一条农发行合规文化建设之路。"设绳墨而取曲直,立规矩以为方圆",合规既是一种行为规范,更是一种文化。所谓合规文化,是指凡事合乎规则和常理,包括道德价值标准和行为操守准则。而农发行合规文化,是指农发行内部自上而下所有从业人员主动遵守各种规章管理制度、自觉维护规则的有效性与权威性的一种氛围与机     

陕西省分行:深入开展“从严治行合规管理”活动

2012年初以来,为进一步加强内控管理,落实总行"从严治行,促进合规经营"的工作指导思想,农发行陕西省分行高度重视,精心组织,扎实有效开展"从严治行、合规管理"活动. 提高认识,加强领导.该行新一届党委成立之后,多次召开党委会、行务会,认真组织学习总行刘梅生副行长2011年12月在陕西分行领导班子主要负责人调整会议上的讲话精神,全面、深入、透彻地分析各项工作中存在的不足,特别是通过对全行业务发展缓慢,信贷风险凸显;部分分支机构存在的经营指导思想偏差;合规经营意识缺失,履行职责不力;个别领导干部和员工法纪观念淡薄,自律意识差等突出问题的认真剖析,该行决定把坚持从严治行、强化合规管理作为解决当前问题的突破口和抓手,通过深入开展为期两年的"从严治行,合规管理"活动,全面增强员工的合规意识,使每位员工都做到依法合规操作,提高防控各类风险和案件的能力和水平.     

编者按

2013年年初,全国分行行长会议明确提出,"深入开展企业文化建设,增强文化软实力","各级行领导干部要强化文化引领发展意识"。"合规人人有责","合规创造价值",加强合:规管理,建设合规文化,对促进全行业务发展意义重大。2012年,本刊协同总行法律合规部开设"合规管     

积极构建合规文化 着力提升合规经营

农发行河南省焦作市修武县支行把构建合规文化作为深化合规经营的重要支撑,精心组织,狠抓落实,初步构建了"六位一体"的合规文化管理体系,被河南省分行以文件形式转发,在全省农发行系统推广使用,进一步培育了合规理念,强化了合规操作,提升了合规经营,为业务持续有效发展提供了有力保障。通过深化合规管理和合规文化建设,该行业务经营稳健有效发展,连年实现"四无"创建目标。截止2012年底,各项贷款余     

北京市昌平区支行:以合规管理促业务发展

2011年以来,农发行北京市昌平区支行以防范风险和案件为重点,全面开展合规管理活动,促进业务稳健经营和有效发展。一、开展"合规管理年"活动,提升制度执行力2011年,按照《中国农业发展银行北京市分行开展"合规管理年"活动实施方案》的有关要求,该行结合自身工作实际,制定了开展"合规管理年"活动实施细则,成立了活动领导小组。支行"一把手"为第一责任人,纪检委员牵头,小组成员由各部     

农发行建立省级分行法律合规组织体系

农发行总行《关于加强法律合规组织体系建设有关问题的通知》下发后,总行行长、党委书记郑晖和副行长、党委副书记刘梅生分别在全国分行行长会议和法律合规工作会议上对完善法律合规组织体系工作作出明确指示,各省级分行认真贯彻落实总行文件和总行行领导讲话精神,积极推进法律合规组织体系建设。2012年2月1日,河南省分行率先成立法律合规处,成为第一家设置独立法律合规部门的省级分     

加强合规管理 促进稳健经营

为进一步增强合规管理,培育良好的合规文化,提升经营管理水平,构筑案件防控的长效机制,促进业务健康发展和各项改革顺利推进,2009年以来,农发行湖北省分行在全行深入开展了"合规管理年"活动,采取了一系列合规管理措施,不仅使业务经营和管理水平再上新的台阶,同时企业文化建设、和谐办行水平又得到了新的提高.     

推进合规文化建设

正泉州分行围绕培育"稳健合规"的从业精神,加强制度文化、执行文化、行为文化和风险文化建设,在全行上下牢固树立合规理念,打造"法治农发行",促进了有效发展和风险防范的有机统一,连续19年保持不良贷款零余额,实现"六无"的创建目标。合规管理是所有银行一项核心的风险管理内容,合规经营是现代银行运作和发展普遍奉行的基本原则。根据目前农发行的定义,合规风险,是指农发行在经营活动中因没有遵循法律、规则和准则可能遭受法律制裁、监管处罚、重大财务损失或声誉损失的风险。近年来,农发行推行全面风险管理,在合规经营理念及实践上有所考虑,仍需要对政策     

法律与内控合规部:强内控 促合规 强化法律支撑

<正>2017年法律与内控合规部结合新形势和工作实际确定了"四个着力、三个推进"的工作思路,即着力学习贯彻章程、着力补制度短板、着力做好法律服务和维权、着力加强反洗钱管理,推进管控机制现代化、推进依法从严治行常态化、推进内控管理信息化,重点突出"加强内控管理、促进合规经营、强化法律支撑"三个关键。     

上岗一分钟 合规六十秒——农发行湖北省十堰市分行扎实推进“合规管理年”活动

农发行湖北省十堰市分行在开展"合规管理年"活动中,以打造柜员文化为主题,以提高制度执行力为目标,以员工违规积分为手段,狠抓营业窗口会计条线"上岗一分钟,合规六十秒"教育,促进了业务经营稳健发展,提升了一线营业窗口的文明形象。     

基层行依法合规经营的“三个三”

<正>法治意识的提升是建设法治农发行的重中之重。从近年来基层行案件频发和风险事件的经验教训来看,主要原因就是有些基层行职工无视法律、规则,不同程度地存在以言代法、以权代法,以习惯代替制度,以信任代替管理的现象,在业务经营中存在有法不依、有章不循等现象。本文就基层行依法合规经营的问题谈谈几点看法。一、基层行经营理念要记住"三个三"     

基层农发行合规文化建设的路径

<正>基层农发行合规文化建设出发点在于培育"四个责任理念",着眼点在于"三突出",着力点在于"六化"齐抓。合规文化是银行企业文化的一部分,包括精神文化、制度文化和物质文化三个层面。合规文化的内涵应包括诚实、守信、正直、审慎等道德价值标准和行为操守准则,同时还应包含合规应从高层做起、合规人人有责、主动合规和合规创造价值四大理念。农发行黑龙江省分行于2012年2月正式成立了法律合规处,二级分行设立了合规管理部门,明确了工作职责和任务,合规管理工作开始有序步入正轨。     

厚植合规理念 打造现代银行

正2015年,按照总行"依法从严治行"和"合规文化根植年"活动要求,农发行江苏省分行部署开展县级支行"依法经营、合规管理"创建达标活动。通过抓法规学习、重自查自纠、严问题整改、强机制建设等路径,全行依法合规经营意识提升比较快,创建活动效果明显。一是转思维,让合规从"挂在嘴上"走向"落到纸上"。农发行江     

积极开展“合规管理年”活动 全面提升合规管理战略地位

根据总行"十二五"发展规划纲要中关于"建立合规管理长效机制"的要求,结合全行中心任务和合规管理实际,总行决定,从2011年5月至10月,在全系统开展"合规管理年"活动。这次活动是"四无"创建活动和遵章守纪合规经营专题教育活动的继续和深化,各级行务必认真组织、精心部署,确保"合规管理年"活动达到预定目标。加强合规管理,是全面提升合规管理的战略地位,打造现代农业政策性银行的需要。合规管理是现代银     

依法合规促发展

加强法律合规管理是农发行打造一流现代农业政策性银行的重要举措.农发行总行组建法律合规条线以来,内蒙古区分行认真贯彻落实总行决策部署,用先进理念引领法律合规工作,致力于全行3道风险防线的中坚力量,强力推进依法合规经营,为业务发展"保驾护航".截至2012年末,农发行内蒙古区分行贷款余额741亿元,不良贷款比率0.3％,账面盈利17亿元.在业务增长、利润增加的情况下,连续3年无新增不良贷款,无经济刑事案件.     

在合规管理的路上探索前行

<正>农发行甘肃省分行营业部高度重视从严治行和合规管理工作,辛勤根植"全员合规、全程合规、主动合规"理念,推动"合规人人有责,合规创造价值"的合规文化建设,让合规保障和促进业务发展,提升发展质量。一、找准根植合规理念的有效抓手农发行甘肃省分行营业部新的党委班子组建以来,始终把合规建设作为重要工作来抓,不仅将合规工作放在心头,抓在手里,而且带头倡导,身体力行,通过一言一行释放合规信息、倡导合规价值,一点一滴践行合规理念、落实合规举措。营业部主要领导明确强调"营业部的合规工作要积极推进各     

关于农发行合规管理的实践与思考

合规管理是农发行一项核心的风险管理活动,是农发行规避合规风险、实现安全稳健运行的重要保证.近年来,农发行湖北省分行按照总行部署和监管部门要求,结合湖北工怍实际,先后组织开展了"合规管理年"、"制度执行年"、"合规文化与执行力建设年"、 合规征文与演讲等活动.在深入开展活动的过程中,该行深刻领会总行合规管理工作要求,积极借鉴先进银行合规管理最新理念和先进经验,切实加强合规管理工作组织领导,着力健全制度和业务流程,狠抓规章制度的执行,严格规范各级行经营行为,扎实推行员工违规积分管理,稳步构建有农发行 特色的合规文化,全员合规意识有明显提高,规章制度和业务流性不断完善,依法合规经营的氛围和机制正在全行形成,业务经营长远、健康、可持续发展的基础进一步夯实.     

合规经营促发展 高效执行保稳健——农发行黑龙江省分行扎实开展“合规管理年”活动

农发行召开的"合规管理年"视频动员大会,标志着该行"合规管理年"活动正式启动。农发行黑龙江省分行第一时间召开了全省"合规管理年"活动视频会议,进行再动员、再部署,全面加强合规建设,强化依法经营、合规从业意识,取得了明显成效。部署早营造合规氛围该行高度重视"合规管理年"活动,成立了省行党委书记、行长为组长,副行长、纪委书记为副组长、机关各处室负责人为成员的