育文明之花 树审计新风——同心县审计局精神文明建设工作纪实

近年来，同心县审计局重视和加强精神文明建设工作，以构建和谐审计为目标，以开展各项创建活动为载体，抓好思想、组织、作风和制度“四项”基础建设，坚持贴近生活，贴近实际，贴近群众，内强素质，外树形象，广泛深入地开展群众性精神文明创建活动，为推动审计工作发展提供了强大的精神动力、思想保证和智力支持。局机关先后获得了全区政风行风评议工作先进集体、市级“文明单位”、“卫生先进单位”、“基层依法治理先进集体”，[第一段]     

营造诚实守信氛围 建设和谐海洋南汇——南汇区“三诚”创建评选活动三周年巡礼

围绕中央颁布的《公民道德建设实施纲要》的贯彻落实，2003年4月，由南汇区文明办、南汇区经委等10多个职能部门联合发起，在全区范围内组织开展了南汇区“诚信企业（商店）、诚信产品、诚信职工”创建评选活动（以下简称“三诚”创建活动），这是加强我区公民道德建设、增强社会诚信观念、推进经济健康发展的一项重要举措，也是我区积极探索精神文明与物质文明建设有效结合的一项积极有益地尝试。构建和谐社会的提出，“八荣八耻”社会主义荣辱观的确立，“两港一城”的建设和文明城区的创建，对南汇推进诚信道德建设提出了新的更高的要求。回首三年来“三诚”创建活动的实践，倡导诚信的影响力正在逐步扩大和深入，参与诚信创建的面亦越来越广，为建设和谐海洋南汇、构建社会诚信体系积累了丰富的经验，形成了我区精神文明建设的创建品牌。     

凝神聚力抓创建立体推进上水平——鸡西监狱精神文明建设工作蓬勃发展纪实

坐落于黑龙江省鸡西市鸡冠区的鸡西监狱，自从开展创建文明单位活动以来，始终坚持以文明建设促进发展，以发展丰富文明内涵的原则．把创建活动融入到各项工作之中。尤其是新一届鸡西监狱党委班子组建后，坚持以科学发展观为统领。坚持“三个文明”建设一起抓。认真落实省文明办、     

以精神文明建设为抓手 打造“强企塑形”金名片——新时代国有企业精神文明建设路径研究

精神文明建设是一个国家软实力的重要体现,更是国有企业凝聚人、引领人、培育人的精神航标。新时代,国有企业必须不断践行新思想,顺应新变化,创新实施"八抓八强"工作法,扎实开展文明创建活动,营造向上向善、诚信敬业的良好风尚,实现文明创建与中心工作双促进、双丰收。     

让文明之花永放光彩——齐齐哈尔市第二社会福利院创建省级文明单位标兵工作纪实

近年来,为了大力开展文明单位创建活动,全面提高三个文明整体水平,树民政行业新风,齐齐哈尔市第二社会福利院坚持以“三个代表”的思想为指导,以三个文明建设为内容,以发展福利事业为主题,以思想道德建设为重点,以创建“文明窗口”为载体,努力提高文明单位创建水平,有力推动了养老福利事业的快速发展．为经济建设和社会和谐稳定做出了突出贡献。     

齐心抓“创建” “文明”促发展

株洲市房地产人了不起，十年磨一剑，创建了全国文明行业，树立了湖南房地产人的形象。各地要制定精神文明建设规划以及创建文明行业实施方案，深入开展文明行业，文明单位，文明窗口，文明服务标兵的创建活动，为诚信湖南，小康湖南，和谐湖南做出我们的贡献。     

基实楼自高——山东省德州市质量技术监督局抓精神文明建设纪实

与时俱进的事业，需要与时俱进的精神。山东省德州市质量技监局局长石开兴从上任那天起就确定了“以强化思想作风建设为手段，以全方位创建活动为载体，以严格的制度作保障，着力提高人员综合素质，全面推进精神文明建设”的创建工作思路。一脸坦诚率直的石局长表示：“这一思路一旦被大家接受，就会形成巨大的动力。”     

两个文明一起抓推动全市财政经济快速发展

两个文明一起抓,是促进精神文明与物质文明协调发展的关键所在。几年来,我们财政局认真贯彻党的十四届六中全会和党的十五大精神,坚持以邓小平理论为指导,以促进物质文明和精神文明建设协调发展为目的,从培育职工爱岗敬业精神和造就一支“政治强、业务精、纪律严、作风硬、效率高”的财政干部队伍人手,扎扎实实地开展文明单位创建活动,取得了精神文明和物质文明建设双丰收。1994年波黑河市政府授予市级文明单位,1996年晋升为市级文明单位标兵．文明单位建设的长足发展,为财政工作提供了强有力的动力,促进了全市财政收入的稳定增长…     

努力开创工商行政管理工作新局面——讷河市工商行政管理局文明创建工作再获佳绩

近几年来．讷河市工商行政管理局围绕发展抓创建,抓好创建促发展,广泛深入地开展以“素质型、责任型、服务型”工商为重点。以“单项工作站排头,全面工作争上游”为目标,以“讲文明树形象,强服务上水平”为宗旨的文明单位标兵创建活动．取得了良好的收效,各项工作都有了显著提高。     

创建文明行业谱写技监新篇——重庆市开县质监局精神文明建设巡礼

近几年来,开县质量技术监督局沐改革风雨,洒创业热汗,树文明新风。坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,坚持“质量卫士为人民”的宗旨,坚持“以人为本重育人,夯实基础求发展,重树形象兴事业”的治局方略,深入开展精神文明创建活动,取得了显著成效。该局连年被评为县级文明单位,1999年荣获县级“最佳文明单位”、“卫生红旗单位”、“综合治理先进单位”、行风评议评估合格单位和原万州地区质监系统年度工作综合考评一等奖等殊荣。加强领导健全机制形成创建合力　　具有开拓创新的思路和强有力的组织领导是确保文明创建工作落实的重…     

积极进取 奋发向上 大力推进全省审计机关精神文明建设——在全省审计机关精神文明建设工作座谈会上的讲话（摘要）

一、全省审计机关精神文明建设情况的简要回顾 近年来，全省审计机关在省委、省政府和审计署的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧密围绕省委、省政府中心工作，以构建社会主义核心价值体系为根本，广泛深入地开展精神文明创建活动，促进更好地履行审计监督职责，在全面振兴老工业基地、建设社会主义新农村、构建和谐辽宁中发挥了应有的作用。[第一段]     

荆州市审计局以丰富载体创文明

文明建设是一个不断深化,不断发展的动态工程,这就要求我们在创建活动中,不断强化干部、职工的创建意识,丰富创建内容。为此,我们主要抓了以下几个方面。一、通过广泛的学习、宣传、发动,提高广大审计干部职工的参与意识与创建意识。系统创建开展以来,特别是1995年深入开展创建活动以来,我们把调动广大审计干部职工参与创建的积极性,主动性作为一项重要内容,召开大会进行宣传发动,举办培训班请文明办的同志作专题讲座,统一编印文明系统、文明单位创建知识手册,办宣传专栏和黑板报,交流学习心得体会,组织文明建设知识竞赛,并充分利用报纸、电台、电视台等新闻工具,宣传审计系统的创建活动和成效。     

自治区审计厅机关精神文明建设结硕果

近年来，自治区审计厅机关在厅党组的正确领导下，认真贯彻落实自治区党委关于加强机关精神文明建设工作的指示精神，坚持“围绕中心、与时俱进，以人为本、服务大局”的工作思想，以“建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”为目标，全面推动了机关文明创建活动，有力促进了机关党的建设。[第一段]     

把社会主义核心价值融入精神文明创建活动全过程

张江高科技园区（以下简称张江园区）在十六年的开发建设中，始终把建设一流的硬件设施、一流的配套服务与打造同当代国际先进理念相衔接，与现代文明相匹配的创业环境和求新求异、催人奋进的创新精神相结合，在建设产业文明、管理文明的同时，大力开展精神文明创建活动，坚持用社会主义核心价值体系教育武装员工，坚持把建设社会主义核心价值体系融入精神文明创建活动全过程，取得了显著的成效。     

财政厅“机关良好形象工程”活动讲实效、重建设

自治区财政厅积极组织开展以“内强素质，外树形象”力重点的“机关良好形象工程”，带动厅系统精神明建设的全面协调发展，使群众性的创建活动呈现出讲实效、重建设的浓郁新风。     

深化文明单位创建活动 建设国企和谐文化

一、2005-2006年度文明单位创建活动的基本情况 在第12届市级文明单位中，市国资委党委系统的市文明单位数量占了全市的五分之一。申报立项参加第13届市级文明单位创建活动的企业共有486家。两年来，在各级党组织的领导下，各创建单位以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，树立和落实科学发展观，认真贯彻党的十六大和三中、四中、五中、六中全会精神，按照构建社会主义和谐社会的总体要求，坚持三个文明一起抓，突出国企特色，把文明单位创建工作与企业经济工作、企业文化建设、思想政治工作紧密结合起来，深化各项创建活动，取得了一定成效。     

推进文明单位创建 提升企业管理品质——华能金陵电厂精神文明建设的探索与实践

<正>按照中央要求,切实抓好国有企业精神文明建设,提高职工群众文明素质和道德文化素质,为企业健康发展提供强有力精神动力、智力支持,是国有企业当前面临的一项重要任务。近年来,华能金陵电厂坚持以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以创建全国文明单位为目标,大力开展群众性文明创建活动,进一步提升干部职工思想觉悟、道德水准、文明素养,形成"文明创建,人人参与,文明成果,人人共享"的共识,为企业高质量发展提供强大的精神动力。     

求真务实促发展 团结奋进谱新篇——绥化市烟草专卖局（公司）创建省级文明单位标兵工作纪实

近年来。绥化市烟草专卖局（公司）在省局（公司）和绥化市委、市政府的正确领导下．深入实践科学发展观，坚持“国家利益至上、消费者利益至上”的行业价值观，以严格规范为基础。以改革创新为动力。紧紧围绕“卷烟上水平”为中心。坚持“两手抓、两手硬”。把保持省级文明单位标兵作为加强企业物质文明和精神文明建设的重要载体，着力在提升干部职工的文明素质上下苦功．扎实有效地开展了文明单位创建活动，持之以恒地实施了和谐烟草、幸福烟草形象工程。有力推动了企业“三个文明”建设的协调发展。为绥化烟草持续、稳定、健康发展提供了强大的精神动力。     

为民而审护远航——保康县审计局文明创建工作侧记

近年来,保康县审计局秉承“为民而审、为国而计”的精神,恪守“为民、务实、清廉”的宗旨,紧紧围绕建设“美丽幸福新保康”这个中心．深入开展精神文明创建活动。用智慧与谋略、心血和汗水,提高文明素质,履行审计职责,推动改革发展．取得了累累硕果。该局连续三年在全省审计系统量化考核中位居前列,先后获得“省级最佳文明单位”、“全省审计信息宣传先进单位”、“全市审计工作量化考核先进单位”、“全县党风廉政建设先进单位”等荣誉。     

强化服务促进发展扎实开展精神文明创建活动——绥化市质量技术监督局北林分局文明创建纪实

近年来,绥化市质量技术监督局北林分局按照省文明单位创建要求,紧紧围绕四个文明建设目标,牢固树立以＂强化服务、促进发展＂为第一要务的理念,以打击假冒伪劣、提高产品质量为中心,以强化内部管理为动力,切实履行职责,抓质量,保安全,促发展,强质监,扎实开展精神文明创建活动,努力实现质监工作在经济发展大局中有为、有位、有威的目标,文明建设取得了丰硕成果,赢得了地方党委、人大、政府、政协、纪检及上级主管部门的充分肯定和人民群众的普遍赞誉.