实施“双培养一输送”的创新实践和探索

2010年以来，国家电网福建公司持续深化党员“一带二”先锋工程，创新实施“双培养一输送”工作，把党员“一带二”先锋工程“带思想、带安全、带技能、带作风、带业绩”的要求，作为“双培养一输送”的重要内容和载体，着力把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干、把优秀党员骨干输送到重要岗位，努力做到重要岗位有党员、主要骨干是党员、关键时刻见党员，有效加强了党的先进性建设、进一步巩固了党的执政基础，充分发挥各级党组织和广大党员的战斗堡垒和先锋模范作用，有力推动企业科学发展。     

对话李卫东

《中国电业》：在基层单位的采访中，我们了解到，党员“一带二”先锋工程在福建省电力有限公司系统深入实施并且取得了明显实效。请您谈谈当初是如何提出“一带二”的？ 李卫东：先进性教育之后，在深刻分析公司面临的形势任务、全面分析职工队伍构成、系统总结企业党建实践经验的基础上，公司党组提出并在公司系统全面实施了党员“一带二”先锋工程。     

亮出党员旗帜 展现先锋风采——福建泉州电业局开展共产党员“一带二”先锋工程侧记

“我帮带的两名职工，一个就要在‘七一’加入中国共产党了，另一个也步入了入党积极分子行列，这是我送给党的生日的最好礼物。”6月16日，福建省泉州电业局共产党员陈庆红自豪地说，“我的‘一带二’帮带小组很快地就能发展成‘二带四’、‘三带六’了……”自2006年开展共产党员“一带二”先锋工程以来，泉州电业局广大党员大胆亮出身份，叫响“我是党员、向我看齐”的口号，展现党员先锋风采，主动帮带身边职工，     

党员“一带二”先锋工程的创新价值和启示

2006年以来,福建省电力有限公司创造性地实施了党员“一带二”先锋工程,取得了显著实效,产生了广泛影响。该项目被国资委党委主编的《中央企业党的先进性建设实录》收录为典型经验,并荣获国家电网公司2006～2007年度精神文明建设创新奖。笔者作为福建电力党员“一带二”工程课题组成员,全程参与了理论研究,见证了实践过程,现试对其创新价值和启示意义作一浅析。     

先锋工程彰显“先锋”——福建省电力公司创新实施共产党员“一带二”先锋工程

自2005年开展共产党员先进性教育之后，福建省电力公司在总结先进性教育活动经验的基础上，结合本公司实际，创造性地实施了共产党员“一带二”先锋工程。党员“一带二”工程通过一名党员与两名员工建立结对帮带关系，签订帮带责任书，“带思想、带安全、带技能、带作风、带业绩”，创新了党建工作，推动了和谐企业建设，促进了改革发展。[编者按]     

福建省第二电力建设公司：“一带二”活跃在省外工地

党员“一带二”先锋工程也随着工程项目建设延伸到了西北和东北。750千伏兰平线路项目部在工程建设的同时，按照福建省第二电力建设公司党委布置，积极开展了“一带多”帮扶活动，抓点带面，促进项目部各项工作。     

共产党员“一带二”带出水口新气象——福建水口发电有限公司“和谐水世界”续篇

福建水口发电有限公司创新党建工作载体，扎实开展“一名党员带领两名群众”的共产党员先锋工程活动，有力地促进了各项工作开花结果，“一带二”带出了员工队伍新气象。[编者按]     

专家点评“一带二”

谢俊（国务院国资委党建局副局长）： 福建省电力公司党员“一带二”先锋工程本身就是一项重要的理论与实践创新工程，经验丰富，效果良好，具有重要的学习、宣传和推广价值。     

领导批注“一带二”

卢展工（中共福建省委书记）： 2007年7月11日上午，抽出专门时间亲自听取省公司党组书记、总经理李卫东同志汇报公司系统实施党员“一带二”先锋工程的基本思路、主要做法和已取得的初步成效，卢书记给予充分肯定：     

全国技术能手黄初指：思想向党靠拢 技术向职工传播

黄初指代表国网公司参加“2006年中央企业职工技能大赛计算机程序设计员决赛”勇夺金奖、获得国家劳动和社会保障部颁发的“全国技术能手”称号和团中央颁发的“全国青年岗位技术能手”称号归来后，正值公司系统党员“一带二”先锋工程深入开展之际。为此，泉州局亿兴设计院党支部为黄初指量体裁衣，制定个性化帮带方案。     

推动企业发展的引擎——福建三明电业局党委创先争优活动侧记

在新的形势下，如何进一步发挥党员先锋模范作用，促进企业健康和谐发展？国家电网福建省三明电业局的做法是：通过大力实施“电网先锋工程、基础提升工程和管理创新工程”，持续开展“党员攻关、亮岗履职和领导点评”等活动，增强员工保安全、学技能、创业绩的意识，树立了企业“忠诚履责、可靠信赖”的良好形象。     

台江供电局开创基层党建新形式

如何围绕企业的中心任务，把基层党建与班组管理有机地结合起来，保证各项经济指标的完成，这是摆在企业基层党组织面前的重要课题。台江供电局经过探索，逐步形成了一条把基层党建与班组生产管理相结合的新形式——党员“一带二”先锋工程，推动生产经营工作全面开展。     

浅析影响党员先锋模范作用发挥的原因及对策

共产党员是工人阶级中有共产主义觉悟的先锋战士,起先锋模范作用是党员的八项义务之一,党员能否发挥先锋模范作用,直接关系到党的路线、方针、政策的贯彻落实,影响党和群众的关系,影响党的战斗力,影响党的任务的完成。那么,当前党员先锋模范作用发挥情况如何呢?我们最近作了一次调查。从调查结果看,我们单位党员的先锋作用发挥是较好的,但就整体而言,党员先锋模范作用的发挥以及在群众中的影响力呈下降趋势,这应引起我们各级党组织的重视。分析影响党员先锋模范作用发挥的原因,我们认为存在"四化’,现象。1、党员教育弱化。在党的中心任务转向以经济建设为中心的同时,党员教育普遍开始放松。受大气     

新形势下创新『党员先锋工程』的实践与思考

在新时期、新形势、新情况、新问题面前,党的先进性不能"褪色",它与党的兴衰荣辱、政权的治乱存亡密切相关,而充分发挥"党员先锋工程"的堡垒作用是保持党的先进性的有效措施之一。在新的形势下,"党员先锋工程"的建设也要不断创新,以永葆共产党的生机,我们要从创新"党员先锋工程"着手来适应实践的发展,用发展着的马克思主义指导新的实践。本文从防城港供电局创新"党员先锋工程"载     

党旗下的宣言

青年人是社会的基石，这个群体的成长体现了一个政党和国家发展的性质和方向。而青年党员代表着党的未来和希望，更应朝气蓬勃。在中国轻纺城，青年党员是党员队伍中极其亮眼的“明星”。他们促进企业又好又快，和谐发展的同时，积极发挥党员的先锋模范作用，用自己的青春活力、积极上进时刻保持党的先进性。     

创建“党员先锋岗”的实践与思考

党员是党的肌体的细胞和党的行为主体,党的先进性是靠党员的先进性来体现的。共产党员实践先进性,就要在岗位上发挥先锋模范作用,在行动中践行党的宗旨。企业重组改制后,面对建立现代企业制度的新形势,我们迫切感到,要把基层党组织建设好,必须要有不同于以往的、能适应新形势的新视野、新思路。几年来,我们公司党组织认真贯彻集团公司《基层建设纲要》和油田公司《党支部工作细则》,以创建“党员先锋岗”活动为载体,引导党员立足岗位发挥先锋模范作用,提高了党员素质,促进了各项工作的开展,取得了显著的效果。我们在实践中积累了几点粗浅的体会。     

实现创先争优与公司发展的双赢

为深入推进创先争优活动的开展，华兴公司在全公司范围内开展了以党员个体或党员群体为创建主体，以本职岗位、工程项目、科研课题等为创建载体的党员先锋工程，积极为党员岗位奉献、促进发展创造条件，为党员服务群众、展示形象搭建平台，引导党员在艰难险重任务上下工夫、在生产目标实现中比追求，形成了“科学发展做先锋、岗位奉献树形象”的生动局面。     

影响国有企业党员先锋模范作用的因素探析

本文以国有企业是国民经济的重要支柱,是社会主义市场经济的主流力量为背景,从"党员是党的肌体的细胞和党的行为主体,党的先进性最终要靠党员的先进性来体现"出发,认清党员先锋模范作用在组织、主体、群众等三方面的重要性,探析制约国有企业党员先锋模范作用发挥的环境氛围、思想认识、能力素质、激励机制、工作方法等五个因素,提出了保障国有企业党员先锋模范作用发挥的组织建设、教育学习、制度规范、活动载体等四项措施,从而进一步加强国有企业党建工作,激发国有企业党员先锋模范作用发挥,发挥党组织的政治核心作用,推动国有企业建设,实现党对国有企业的政治领导。     

济南锅炉集团党员认领先锋岗位

济南锅炉集团有限公司党委紧紧围绕企业发展重点和党建工作难点，立足实际、紧扣中心，广泛开展“党员奉献在岗位”（党员先锋岗）活动，活动中牢牢把握“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的主旨，充分发挥党的政治优势和思想政治工作的优良传统，积极打造党员“先锋品牌”，不断提高党建工作水平，促进了企业持续稳定健康发展。     

寻找支点

辽河油田分公司曙光采油厂作业六区自油田实施作业区化管理以来，通过在党员中开展“小书记”、“小站长”、“小管家’、“小磁铁”的“四小”活动，为基层党员确立了履行和实践“三个代表”的支点，从而较好地解决了作业区模式下如何发挥共产党员模范带头作用的问题。 作业区化管理后，采油小队支部撤了，专职政工干部少了，特别是随着劳动组织形式的改变，采油站变成了一个独立的生产管理单元和核算单位，站长管的事多了，工作面大了，只靠少数党务干部和采油站长的单打独斗，显然是身单力薄。如何在新的管理模式下充分发挥党员的先锋模…