国内公共体育服务指标体系研究综述

本文采用文献资料法、专家访谈法、问卷调查法、数理统计法对国内外公共体育服务指标体系进行研究分析,得出我国评价绩效体系仍处于初级阶段,由于我国的特殊国情导致我国的经济、政治、文化的发展都相对落后,公共体育服务绩效评价在我国还处于一片空白,没有专门的机构对公共体育服务绩效进行评估.我国服务业虽然可媲美欧美发达国家,但是我国的公共体育服务业与欧美发达国家相差较大.     

服务业与制造业互动发展的国际比较与启示

服务业与制造业有机融合、互动发展是产业结构演变的一般规律。基于美国、英国、德国、日本等发达国家近40年的投入产出表数据,从服务业中间使用分配结构、制造业服务化增加值结构、制造业服务投入行业结构、服务业实物投入行业结构等方面,考察发达国家制造业与服务业互动发展的演变规律,为我国工业化中后期阶段积极推进服务业与制造业互动发展、加快实现从工业经济向服务经济转型提供经验借鉴。     

发达国家服务业就业结构变迁对我国的启示

发达国家服务业就业结构的演变过程表明：服务业就业比重的提高主要是由以商务服务业为主的生产者服务业和以教育、医疗卫生业为主的社会服务业就业增长推动的。生产者服务业和社会服务业是今兽譬国就业增长的主要领域．但服务业难以承担大规模转移农村剩余劳动力的任务。发展劳动密集型制造业仍是今后转移我国农业剩余劳动力的主要渠道。     

发展广东第三产业若干认识问题

根据发达国家现代化历程和产业结构演变规律可以预料,我国全面建设小康社会的过程,将推动第三产业发展,形成以高新技术产业为先导、基础产业和制造业为支撑、服务业全面发展的产业格局。     

我国服务业发展水平偏低吗?

随着人均收入水平的提高,服务业占国民经济比重将不断上升,但这并不意味着服务业比重和人均收入水平在经济发展的任一阶段部呈现高度正相关。本文的分析表明,在不同的经济发展阶段服务业比重可能表现出不同的变动趋势。1990年以来我国服务业比重徘徊不前以及目前我国服务业比重相对偏低是我国所处经济发展阶段的正常现象,它并不能说明我国服务业发展水平低。     

创意产业：现代服务业新的增长点

目前,我国服务业产值占GDP比重(2002年为26.48%)不仅远未达到英克尔斯现代化指标(即产值占GDP45%以上)的要求,而且还低于世界低收入国家37%的平均水平,更落后西方发达国家60%-80%的水平。改革开放以来,服务业增速由15.2%下降到2003的6.7%,产业发展疲软乏力。2002年我国第三产业内部的各行业结构中,交通运输、仓储和批发零售、餐饮业占服务业的比重为36%,与美国、日本的不足30%相比,明显偏高。而金融、房地产占服务业比重为23.1%,与美、日的30%以上相比,明显偏低。社会服务业比重为10.9%,不仅远低于发达国家平均水平,也低于发展中国家印度…     

行业视角下的第三产业发展与就业协调性研究——基于改进的结构偏离度分析

文章运用改进的结构偏离度,在修正了各行业"产值比重与就业比重合理的结构比例为1"的假定基础上,对2004-2018年我国第三产业细分行业产值结构与就业结构的协调性进行了研究。研究表明,各行业的产值结构与就业结构并不协调,且差异明显。现代服务业中的金融、信息传输软件和信息服务、租赁和商务服务等行业发展较快,对就业拉动效果显著,房地产业隐性失业问题严重;传统服务业中的交通运输仓储和邮政、住宿和餐饮、居民服务等行业劳动力市场已经饱和,但批发和零售业依然有较强的就业吸纳能力;其他公共服务行业除了教育和公共管理和社会组织业以外,普遍存在人员富余的情况,据此提出促进产业与就业协调发展的对策。     

浅析“十二五”期间我国中小城市服务业发展进路——以平顶山为例

当前，服务业的发达程度已成为衡量一个地区经济社会现代化水平的关键标志。从发达国家和国内发达城市的服务业的发展历程着眼。对平项山市服务业发展现状及其在“十二五”期问的发展趋势进行分析预测，以期对我国中小城市服务业发展有所启示，以支撑服务业乃至整个国民经济的健康发展。     

我国人力资源服务业发展现状、趋势与政策建议

改革开放后,我国人力资源服务业发展迅速,历经了20世纪80年代的初始阶段、从20世纪90年代初至21世纪初的市场化转变期和始于21世纪初的快速发展期。我国人力资源服务业在增加就业、降低企业运营成本、有利于优化产业结构等方面发挥了重要作用,同时面临各地人力资源服务体系尚不完善、市场化服务和公共服务界限不清、人力资源服务业发展层次较低、在岸服务外包发展迅速但离岸服务外包不受重视等问题。目前,伴随全球经济的复苏,曾陷入迅速衰退的发达国家人力资源服务业开始恢复增长。在我国,人才服务业已进入快速发展期,应制定政策促进人力资源服务业多元化发展、市场化服务和公共服务业协调发展、人力资源服务企业转型升级,以及推动在岸外包和离岸外包协调发展和不断完善法律环境。     

发达国家服务业集群发展的比较及对上海的启示

本文主要分析了发达国家服务业集群的概况和特征，以及上海服务业集群的现状，并以此为基础．总结了发达国家服务业集群对上海服务业集群发展的借鉴经验。     

采取有效措施促进抗菌药物合理使用

目的为促进医院抗菌药物的合理使用,降低抗菌药物使用强度和在药品总金额中所占的比例。方法实施对抗菌药物分级管理;控制医师处方权限;临床药师进入临床科室,进行专项培训和督察。结果 2009～2011年抗菌药物销售金额占药品总金额比例分别为22.1%、22.3%、19.2%,使用强度分别是80、76、68。结论采取以上措施,有效地降低了抗菌药物使用的各项指标。     

人本资本结构理论解析

本文对理论界讨论资本结构是否存在进行了证明,阐述了最优资本结构不仅是帕累托最优状态的解,而且是公司治理结构的体现。在论证的过程中,本文揭示了资本结构的人本思想。     

大股东持股比例对银行贷款契约的影响研究

以2001年-2006年中国上市公司为样本,实证检验第一大股东持股比例与银行借款债务融资契约的关系,发现国有上市公司第一大股东持股比例与银行贷款规模呈现开口向下的二次曲线关系,与长期借款比重呈现负相关关系;民营上市公司第一大股东持股比例与银行贷款规模呈现开口向上的二次曲线关系,与长期借款比重呈现U型关系。     

结构负利：流通业比重与地区经济增长*

作为国民经济中的基础性和先导性产业,流通业在国民经济中的比重呈现先下降后上升的U型演变趋势。本文利用扩展的索罗模型和中国省际地区面板数据探讨流通业比重变化对地区总体生产率和经济增长的影响。研究结果表明,首先,地区总体生产率与流通业比重呈显著的负相关关系。其次,地区人均产出增长率与当期流通业比重呈负相关关系,而与上期流通业比重呈正相关关系。流通业比重对地区人均产出增长率的净效应既受到地区总体生产率与流通业比重之间负向关系的影响,也受到地区经济增长收敛性的影响。根据模拟实验,2009-2014年中国流通业比重上升导致人均产出增长率约下降136个百分点。最后,地区流通效率在“流通业比重-总体生产率-经济增长”关系中发挥着明显的调节作用。在流通效率越高的地区,流通业比重上升对地区总体生产率和地区人均产出增长率的负向作用越弱。因此,地方政府可以通过提高本地区流通效率来缓解流通业比重上升带来的“结构负利”。     

消费行为的模糊数学模型

在购物指标体系的基础上,利用模糊数学原理,建立消费者购物的数学模型,并编出模型的计算机程序和软件,使购物者能在计算机上自行操作,以便科学、合理、有比较的选择自己所购物品,满足消费心理需求。     

中国遭遇反倾销的宏观决定因素及其影响效应

美国、印度是中国重要的贸易伙伴,在现实的贸易往来中,美国、印度对中国反倾销的贸易影响效应很大,其反倾销的宏观决定因素有发起国的GDP增长率、从中国进口渗透率、对人民币的汇率变动、对中国出口比重等,但由于发起国各自的深层次经济因素影响,各因素的影响作用又各不相同。     

技术标准联盟收益分配研究

公平分配是维持技术标准联盟发展和成功的基础。论述了技术标准联盟收益分配的内涵、原则及其分配方法。     

中国居民收入分配格局中的阶层变动分析

通过分析16个社会群体的收入水平与人口比重对应关系,研究中国阶层收入分配格局演变趋势与规律。在中国居民收入分配格局经历的两次重大变迁过程中,第一次使得农民阶级分化出农民工、私营企业员工、乡镇企业职工、个体劳动者及私营企业主等阶层;工人阶级分化为白领工人、个体劳动者、国有企业职工、其他企业职工、离退休人员、民营企业职工、城镇集体职工和企业经营者等主要阶层;知识分子则发展为企业经营者、自由职业者、公务员和部分白领工人。第二次变革使得其他企业职工、国有企业职工和个体劳动者先后进入中产阶层范畴,公务员则进入上产阶层。现阶段,其他企业职工、国有企业职工、个体劳动者和白领工人四个阶层属于中产阶层;上产阶层由公务员、自由职业者、企业经营者和私营企业主四个阶层构成。     

对于劳动力市场的性别歧视的实证分析——以美国的2007年劳动力市场的数据为例

通过借鉴美国2007年美国劳动力市场的数据,对于劳动力市场中的性别歧视现象作了实证分析。考虑到了影响工资收入的职业类型、技术差异,劳动者偏好等影响因素对于劳动群里女性比例与该劳动群体里的工资收入进行了多元回归分析。该研究结果对于改善较不成熟的中国劳动力市场的就业问题具有一定的借鉴意义。     

现代物流企业间知识共享的博弈分析

研究了物流企业间进行知嵌共享的问题，运用博弈论的相关理论，通过建立Stackelberg博弈模型，对影响企业间知识共享条件的相关因素进行了分析，得知：知识共享安全系数与企业的最优利润值成正比；同时企业间知识共享机制的建立也受到利润分配比例的影响。