基于社会网络分析的企业竞争行为研究——以电脑企业为例

企业竞争行为分析是企业竞争情报研究的核心内容。本文以电脑企业为例,通过聚类分析方法得到国内外19个主要品牌企业的竞争行为关系矩阵,并通过社会网络分析方法对其进行了研究,最终得到了企业在市场竞争中所处的位置及与竞争对手的相互影响程度,为企业的制定竞争策略提供一种新思路。     

网络能力、网络位置对企业战略绩效影响实证分析

随着科学技术的不断进步和全球一体化程度不断加深,企业在各种复杂的网络关系中竞争发展。网络能力是企业成功管理与其他组织间各种关系的能力,它是企业获取竞争优势的重要源泉,是企业发展中的一种核心的能力。网络位置是可以反映一个企业获取外部资源能力的,并且企业的绩效和竞争优势深受网络位置的形成、结构、治理与演化等行为影响。企业要管理自己所处的企业网络,充分挖掘和使用企业外部成员的知识、资源与能力,优化企业网络关系,才能在复杂而多变的网络竞争环境中获取持续的竞争优势地位。本文通过问卷调查法,综合运用平衡计分卡原理以及网络能力理论和企业战略绩效决定的相关理论,实证分析了企业网络能力、网络位置与其战略绩效之间的关系,验证了网络能力和网络位置对企业战略绩效具有正向作用。     

慈善捐赠行为与企业竞争优势：基于企业社会资本的视角

传统的生产要素对企业竞争力的增强作用显现出了局限性,企业必须寻找新的经济增长点和发展战略。作为承担社会责任的有效方式,企业慈善捐赠逐渐成为获取竞争优势的必然选择。基于企业慈善与竞争优势相关研究,结合企业社会资本各维度的作用,构建出慈善捐赠行为特征-企业社会资本-企业竞争优势概念模型,通过明确慈善捐赠行为特征通过企业社会资本作用于企业竞争优势的各种路径关系,阐明了慈善捐赠行为对企业竞争优势的作用机理,对企业竞争战略的选择具有重要的实践价值和理论意义。     

社会网络、核心能力与中小企业国际竞争优势资源找寻

通过实证研究中小企业社会网络与企业国际竞争优势的作用关系,构建起中小企业竞争优势的核心资源与核心能力体系,验证了企业社会网络对国际竞争优势的促进作用。以网络资源为基础的企业网络观点,是对传统资源基础观理论的创新和突破。网络资源观更好地解释了企业竞争优势的来源,尤其对于当前中国中小企业的研究意义深刻。由于受到自身资源和规模的限制,中小企业的国际化更加依赖于企业网络的作用。企业社会网络各个维度同企业国际化竞争优势密切关联。社会网络是企业国际竞争优势的重要来源。     

中国上市公司企业社会责任的竞争优势战略属性研究——来自沪深两市731家上市公司经验证据

文章利用2007年沪深两市731家上市公司财务数据以及南京大学企业社会责任指数,实证分析了企业社会责任对企业竞争优势的影响。基于全部样本的分析表明,企业社会责任对企业竞争优势没有显著影响,反映出我国企业的经营环境和经营行为离成熟的市场经济还有很大距离;在特定情境的子样本分析中,东部地区总资产规模大于20亿元的国有上市公司企业社会责任对其竞争优势有显著的提升作用。最后将该子样本的企业竞争优势分解成企业生存能力、企业盈利能力和企业发展能力,表明在该子样本中企业社会责任对这三种企业能力也存在显著的促进作用。     

企业集群网络中的主体决策行为及影响指数分析

企业集群是一个复杂社会网络;企业集群社会网络中主体之间的相互作用对主体的决策行为产生强有力的影响,如何衡量群体对主体的决策行为所产生影响的程度成为一个非常值得探讨的问题。本文首先在阐述企业集群复杂社会网络的结构特点的基础上,分析了主体的决策行为模式;然后,引入正面权重影响指数和负面权重影响指数,分别用这两种指数来衡量群体对其它主体的影响程度;其次,描述和分析了群体对个体的影响函数并给出了三个重要的结论;最后,提出了在群体影响下主体行为调整的结构模型。     

网络外部性与基于购买行为的价格歧视：“杀熟”的经济学分析

在数字经济时代，网络外部性在消费者购买决策中的作用不断强化，企业基于购买行为的价格歧视（BBPD）也更容易实现，两者结合催生了“杀熟”现象。本文分析当消费者具有网络外部性时寡头竞争企业采取BBPD时的定价策略，讨论了无价格歧视、无承诺BBPD及有承诺BBPD三种情况下的定价行为，并运用实验室实验检验了理论。本文理论分析及实验结果均表明：首先，存在网络外部性的情况下，企业的BBPD表现为“杀熟”定价，即对老顾客收取更高价格；其次，BBPD策略将加剧企业间价格竞争，且有承诺BBPD时企业间竞争比无承诺BBPD时更激烈；第三，网络外部性增加将加剧竞争，不仅导致企业定价下降，也会导致新老顾客的价格差缩小，缓和“杀熟”现象。     

动态环境下企业社会网络资本的期权分析

随着消费者需求的日趋多样化以及竞争环境的日益复杂,动态环境下,企业往往采取基于合作的柔性生产的方式来应对环境的变化。文章通过对企业社会网络资本在动态环境中的等待/放弃期权价值分析,社会网络资本扩张期权和转换期权等三个方面的期权价值进行了理论分析和探讨,说明社会网络资本对于减少信息不对称性,增加合作可能性及能够及时转换合作伙伴以获得最大效用的作用。最后对企业社会资本未来的发展做出了展望。     

基于社会网络视角的国际新创企业战略联盟分析

近年来,学者们对从创建之初就积极走国际化道路的国际新创企业的研究增多。为了进入新的国外市场,国际新创企业倾向于通过构建战略联盟提升竞争优势,利用联盟网络资源,扩大和深化国外市场。对战略联盟、国际新创企业和社会网络的研究发展进行了概述,并运用经济学的方法对社会网络下国际新创企业维持联盟稳定性的条件进行了分析,探讨了嵌入在社会网络中的社会资本对联盟企业收益决策的影响,希望能够为国际新创企业维持战略联盟提供一定的借鉴。     

社会创业企业资源拼凑行为的驱动机制研究——基于模糊集的定性比较分析

社会创业日益成为我国创业活动的重要形式，社会创业企业由于兼顾双重使命导致其面临严峻的资源困境。资源拼凑被认为是突破资源困局的有效途径，然而，社会创业企业资源拼凑行为的驱动机制尚不明确。文章构建了先前经验、社会网络、市场导向、创业导向、环境包容性影响社会创业企业资源拼凑行为的理论模型，以国内26家社会创业企业为样本，运用模糊集的定性比较分析方法对理论模型进行实证分析。研究发现不同类型的资源拼凑行为具有不同的前因组态，高先前经验、高社会网络、低市场导向、低创业导向的联动匹配能够激发社会创业企业要素拼凑行为；高先前经验、高社会网络、高市场导向、低环境包容性的联动匹配能够激发社会创业企业市场拼凑行为；高先前经验、高社会网络、低市场导向、高创业导向、低环境包容性的联动匹配能够激发社会创业企业制度拼凑行为。本研究丰富了社会创业领域及资源拼凑理论的研究成果，对我国社会创业企业突破资源困境也具有重要启示。     

ST制度能否作为一种选择机制吗?

究竟是什么决定了ST公司的命运？本文利用顺序Logit回归模型,对142家ST企业的三种不同命运（恢复正常、仍然ST和停牌）进行了研究。公司在ST时期内的经营绩效、资本结构以及公司治理等方面解释这些因素对ST公司命运的影响。研究结果发现,公司的经营绩效以及债务结构对ST公司生存与否具有显著影响,而资本大小以及社会法人持股比例并没有显著影响。结论表明,ST制度有助于财务健全以及经营良好的企业生存,ST期间在财务结构以及经营绩效得到改善的企业可以重新成为正常类公司。     

The Welfare Goal of Antitrust Laws in Asia: for whom should the law toil?

It is argued that an antitrust law should include a clear, long‐term, economy‐wide welfare goal. For any country—especially for developing countries—legislating to promote the competitive process, it is essential to include in the law a clearly‐specified objects clause to guide administrative and judicial conduct. Without a clear objects clause, firms, competition agencies, and the courts will not have any guidance as to the government's overarching goal when it passed the legislation. This uncertainty will lead to inefficient regulation; will run the risk of special interests being accommodated; and will lead to the likelihood of false positives and negatives being made by regulators and the courts. We review the antitrust laws in some Asian economies and find that most of them have not incorporated a clear objects clause in their statutes.     

企业技术创新与网络互动:珠三角173个样本

建立企业技术创新与企业网络的互动关系模型,以我国珠三角地区纺织产业集群的173家企业为样本,通过对样本数据变量进行聚类分析和相关性分析,验证了企业网络的演化与技术创新之间存在着一种协同作用关系,有效的企业网络会推动企业技术快速成长,而企业的技术创新反过来又推动企业网络不断演化以适应企业新的需求。     

The Challenge of Globalization for Large Chinese Firms

As China joins the World Trade Organization, the authors question whether China’s large firms will be able to compete on the global level playing field. Over the past two decades, Chinese large enterprises have undertaken extensive evolutionary change but, at the same time, the world’s leading firms have undergone a revolutionary transformation. Based on analysis of firms with the aerospace, oil and petrochemical industry, the authors conclude that China’s leading firms face critical challenges, even in sectors in which China’s policy-makers have scored significant successes.     

我国的信贷资源配置是有效的吗——基于我国上市公司投资效率视角的经验证据

作为我国企业最主要的资金来源,信贷资金在我国的国民经济中扮演着极其重要的角色,因此信贷资源配置质量的高低无疑将对我国的经济发展产生重要影响。本文以我国上市公司为研究对象,从企业投资效率的角度研究了我国的信贷资源配置效率问题。本文发现,处于过度投资状态的企业获得了更多的长期贷款;而且过度投资程度越大,它们获得的长期贷款越多。进一步的研究结果表明,企业的过度投资或投资不足的程度越大,企业价值越低。上述结果表明,我国的信贷市场是低效的,更多的信贷资源流向了处于过度投资状态的企业,而这类企业的价值较低,说明我国银行的资源配置功能较差。本文的研究丰富了信贷配给研究领域的文献,同时也为我国银行的信贷决策和我国的银行改革提供了参考依据。     

南北贸易与内生增长——南方既模仿又创新

本文模型是对GH模型(Grossman and Helpman,1991)的一个拓广,不仅包括GH的情形(北方创新、南方模仿),还包括北方创新、南方既模仿又创新的情形。在后一种情形下我们发现:(1)参与国际贸易的南北双方能享受更高的增长率;(2)北方规模扩大会提高增长率、降低模仿率以及模仿企业数与北方企业数的比率;南方规模扩大会提高增长率、模仿率、南方相对工资水平,以及模仿企业数与北方企业数的比率;(3)南、北方政府资助创新会提高增长率、模仿率,但南方政府资助创新会提高南方相对工资、降低模仿企业数与北方企业数的比率,而北方自主创新的影响不确定;南方政府资助模仿的政策除提高南方相对工资外,对稳态的增长率、模仿率以及模仿企业数与北方企业数的比率都不产生任何影响。     

危机冲击与家族企业海外投资——来自中国香港上市公司的数据分析

社会情感财富理论提出后,许多学者在分析家族企业风险性决策时大多都是以社会情感财富这个单一的非经济目标作为决策依据,而忽略了经济目标在风险性决策模型中的重要性。文章针对这种单一决策目标的模型,基于企业经营的时间维度与目标类型构建了一个同时考虑到社会情感财富与经济目标的家族企业决策框架。基于2001-2016年中国香港本地制造业公司数据,文章重点考察了2003年发生的局部跨域SARS危机与2008年发生的全球金融危机对家族企业海外资产投资决策可能产生的影响,检验结果表明:与非家族企业相比,家族企业进行海外资产投资的动力往往更低。另外,不同的外部危机将对家族企业的海外资产投资产生显著的差异化影响。SARS危机冲击弱化了家族控制与海外投资的负向关系,即局部跨域危机来临时,家族企业为了持续发展将会加大其海外资产投资以获得潜在的风险性收益;全球性金融危机冲击则强化了家族控制与海外投资之间的负向关系,即全球性金融危机来临时,家族企业为了生存将会缩小其海外资产投资规模。文章的进一步研究还发现,虽然家族企业的海外投资对企业绩效具有负向影响,但局部跨域危机情境下的家族海外投资却显著改善了企业绩效,全球性金融危机冲击下的海外投资则更加恶化了企业绩效。     

Firms’ demand for work hours: Evidence from matched firm-worker data in Japan

Using information on Japanese males’ work hours and the matched firms’ characteristics, this paper investigates whether the number of hours worked is determined by demand-side factors and tries to offer a possible explanation of why Japanese males tend to work longer on average, than their counterparts in other countries. Based on an empirical framework in which each firm sets a minimum boundary of work hours and where workers hired by the firm are required to put in at least the minimum hours, we found that the minimum requirement depends on each firm’s fixed costs of labor. Specifically, firms that tend to hoard labor during recessions, presumably because of higher fixed costs, require incumbent workers to work longer hours during normal times. Since Japanese firms have long been considered as incurring high fixed costs to train workers, we interpret the long work hour requirement as a rational strategy for Japanese firms in protecting high-skill-accumulated workers from dismissal. In other words, the long work hours of Japanese males reflect firms’ long-term employment practices, a typical feature of the Japanese labor market.     

Is the “smoke-filled room” necessary? An experimental study of the effect of communication networks on collusion

We investigate how well firms can collude with partial communication in relation to full communication. We find that firms vary their communication strategies with network structures. In the networks that have either an isolated firm or full communication, more players send “pure promises” suggesting everyone select the collusive actions unconditionally. In the network with leadership, more players send a “promise and threat” which includes a reward for collusion and a punishment for deviating. Because of the inability to communicate in the network with the isolated firm and the high frequency of deviation and punishment in the network with leadership, the full communication network achieves significantly higher payoff than partial communication.     

The reverse home-market effect in exports: a cross-country study of the extensive margin of exports

Do small countries have higher proportions of firms that export in manufacturing industries than large ones? As small countries are well known to be more open than large ones, it may appear uncontroversial to claim that the answer is yes. Nevertheless, this contradicts predictions from many standard trade models positing a home-market effect in the number of manufacturing firms and exporters. In this article, I present a theoretical model where a home-market effect in the number of firms coexists with a reverse home-market effect in the number of exporters: as in standard models, the number of firms in a small country relative to that in a large one is lower than relative income, but, in contrast to standard models, the relative number of exporters is larger. As a consequence, small countries will have higher proportions firms that export in manufacturing industries—a claim I support empirically.