乡镇指导村委会选举而不能代替包办

问题2：村委会换届选举时镇政府工作人员大权独榄,村选举委员会成了摆设．这样对吗？答：乡镇政府的这种做法是不对的。村民委员会是基层群众性自治组织,乡镇人民政府与村民委员会的关系,是指导、支持和帮助的关系,而不是上下级之间的关系。村民委员会是基层群众性自治组织,凡依法属于自治范围内的事项,都应当由村民自己讨论决定,乡镇政府不得非法干预。所谓不得非法干预,就是对依法属于村民自治范围的事项,乡镇政府既不能强迫也不能包办,但可以指导。     

村委会选举之我见

我是一名基层的村会计,亲眼目睹了本村的村委会换届选举活动,现对村委会换届选举,谈谈自己的观点：     

没有村民当选为村委会成员怎么办

河南省某村村民来信咨询：该村村委会选举中,没有村民当选为村委会成员。这种情况应该怎么办？原村主任能否主持村委会日常工作？     

村委会选举工作的新情况和新问题

2005～2007年全国31个省（区、市）完成了新一轮村委会换届选举。这是进入新世纪后，我国农村各地进行的第三轮村委会直接民主选举。这轮换届选举，在取得一些新经验、新进展的同时，也出现了一些新情况和新问题。     

当乡镇不组织选举时，村委会能否组织选举

河南省鲁山县梁洼镇某村民来信反映：2008年,该村进行村委会换届选举时,因选民不过半,造成选举没有成功,原村主任又辞职不干,镇领导就让村支书主持工作,一直不进行换届选举？请问,如果镇政府不组织选举,村委会能否组织村民选举？如何选举？     

提名候选人：村委会选举不能忽视的重要环节

提名候选人是整个换届选举工作中的一个重要环节,提名什么样的候选人攸关选举成败,攸关农村发展未来。所以,提名候选人工作马虎不得。笔者认为：     

中央就加强和改进村委会选举工作提出严要求

近年来，有的地方村民委员会选举竞争行为不规范、贿选现象严重，影响了选举的公正性；有的地方没有严格执行村民委员会选举的法律法规和相关政策，影响了村民的参与热情；有的地方对村民委员会选举中产生的矛盾纠纷化解不及时，影响了农村社会稳定。针对这些问题，中共中央办公厅、国务院办公厅日前发布了《关于加强和改进村民委员会选举工作的通知》，就加强和改进村委会选举工作提出一系列要求。，现将该通知所提出的各项具体要求摘编如下，供大家学习参考。（序号为编者所加）     

这样的村委会是否有效

一位姓谢的读者来信问：村委会选举没有成功或者没有进行选举．现在原村委会成员一直主持村委会工作,村民代表也没有换届,还是原村民代表。请问,这样的村委会还有效吗？村民代表形成的决议还有效吗？     

在当前换届选举中如何贯彻实施村委会组织法

今年是新一轮村委会换届选举的开局之年,也是贯彻实施村委会组织法的重要之年,如何在今年村委会换届选举中推动村委会组织法的贯彻实施,笔者认为需要在思想上统一、方向上正确、要求上明确、领导上有力。     

加快乡镇税费管理体制改革

乡镇政府是我国最基层的一级政权组织，对农村社会经济发展起着重要作用，近年来，乡镇机构日渐臃肿，供养人员不断膨胀，行政经费入不敷出，集资摊派层出不穷，带来了“农民负担重，侵权纠纷多，依法行政难”等突出问题，严重侵害了农民权益，农村税费改革“皆在减负，成在配套”，要实现减轻农民负担，保障农民权益的根本目的，必须以减人减事减支为目标，坚持推进乡镇管理体制改革。     

村委会选举尝试新办法

在第八届村民委员会换届选举中，河北省秦皇岛市注重研究新问题、尝试新举措，大胆试用新选举方法，提高换届选举工作质效，取得了喜人成绩。     

镇政府有权任命临时村委会成员吗

河北省行唐县九州镇北关村部分村民向本刊反映：2000年我村换届选举时多次选举没有选出村委会。2005年初，县、镇政府决定，让老村委会主任交出村的印章，不再主持村委会工作，但至今印章还在老村委会主任手里，选举工作还是不能正常进行，村里群众非常不满。     

提高领导素质 讲究工作方法

作为一名基层工商分局局长．要讲究领导艺术和工作方法的问题。要分清日常工作中各项工作的主次．做到胸有全局，正确把握工作的核心、中心和重心。要充分调动职工的积极性．细心观察和了解全体人员的言语、情绪、需求、动机和作为．工商分局的一切工作和活动都是由人去做的．思想上的“疙瘩”．不仅会影响工作的完成．而且还容易产生偏激行为。因此．分局局长对全所的每一个成员都要关心、体贴．[第一段]     

少数民族地区乡镇如何指导村委会工作

一位乡镇干部留言咨询:我县是少数民族自治县,少数民族人数众多,请问我们在指导村委会工作中应该注意哪些方面?答:我国是一个统一的多民族国家,民族分布状况呈现大杂居、小聚居的局面,多民族聚居的村占有一定的数量。一个村中有多个民族居住,各民族的习惯和利益存在一定的差异。     

改革开放以来我省乡镇改革历程与未来走向

改革开放以来,我省乡镇机构改革推进了一轮又一轮, 改革一直在围绕精简机构人员,转变政府职能,提高工作效率进行,但是,每一次预设的改革目标往往难以实现.在后税费时代,乡镇政府如何服务于新农村发展,如何服务于我省经济社会建设大局,一直处于困惑之中.所以,本文试图对我省改革开放以来乡镇改革历程加以梳理,并在此基础上提出新时期我省乡镇改革的方向与脉络.     

慈溪村委会换届选举的启示

浙江省慈溪市村委会换届选举自2013年10月开始以来,目前已基本结束。全市各地在依法规范选举的基础上,立足自身实际,总结出了一些好的做法和经验。本刊从不同角度选择了三个工作案例,希望为全国其他地方的选举工作提供借鉴。     

乡镇和村支部要尊重村委会依法行使职权

北京市海淀区苏家坨镇一位村委会主任来信称：本人于2007年当选村委会主任后，一名镇领导代表镇党委宣布了该村党支部书记和村委会主任的分工，明确以后由村党支部书记负责村里的生产和经济。随后，支部书记又在村两委领导班子会上，对村里的工作进行了分工，将村委会的各项工作直接分配到村委会委员的头上。     

创新选举方式推进村委会换届

江苏省大丰市在第八届村委会换届选举工作中，大胆创新，运用新的选举工作方式，规范顺利地完成了新一届村委会的换届选举工作。全市221个村委会，一次选举成功率达到98．7％，选民参选率达98％以上。     

村委会选举办法要改一改

2008年，湖北省将进行第七届村委会换届选举。2007年10月15-25日，湖北省民政厅和华中师范大学中国农村问题研究中心组成10个调研组，对湖北省10个县（市、区）的35个乡镇的68个重点村以问卷调查和典型访谈的形式进行了调研。     

新修订的村委会组织法对选民登记规定的完善

<正>对于选民登记,原村委会组织法几乎没有规定,其中只有一条涉及这个问题:有选举权和被选举权的村民名单,应当在选举日的二十日以前公布。这条规定最大的一个问题是未能考虑到近年来,随着改革的深入、经济的发展、社会的变化、人口的流动,农村户籍人口和农村居住人口越来越复杂的状况,以至不能很好地应对各地农村村委会选举选民登记中各式各样的问题。