谁是“柠檬”？——信息经济学的智慧启示

有位朋友问我，能不能用一句话讲一下什么叫信息经济学。我说，这太难了，或许我可以先问你一个问题：“你是‘柠檬’吗？”“柠檬，谁是柠檬？”朋友一胚的困惑，我却哈哈大笑：“对不起。‘柠檬’这个词经济学家人人知道，不知道的一定是冒牌货，我们都知道的东西你却不知道，这用信息经济学的术语来说，就是我们之间出现了信息不对称的问题，信息不对称是信息经济学的重大发现，今年就有3位教授因为在这方面的贡献刚刚捧走了诺贝尔经济学奖，当然，你千万不要以为信息不对称是信息经济学的全部，也不要以为信息不对称这种事其实人人皆知，就误以为拿诺贝尔经济学奖是件容易的事“。     

雾霾中大爷大妈的“神侃”

正月初四,持续多日的雾霾天气渐趋缓解.这天中午,在某小区中心广场上,记者听到了几位大爷大妈的"神侃",既让人忍俊不禁,又给人以深深的思考. "你说怎么有这么多疯狂的人,伤疤还没好就已经忘了痛?自己喜欢‘吸毒’就一个人‘吸’好了,还连累着大家跟着他一起‘吸’,也太没有德心了."甲大妈气愤地说. "就是的.你说政府怎么就不管呢,光呼吁有啥用?如果像执行‘八项规定’那样,从生产、销售、燃放等环节严管重罚,看谁还敢造、敢卖、敢放?"乙大爷说.     

创始人如何打造“梦之队”

打造一支创业的“梦之队”，这是每个创业者的梦想。但实际上，一个创业型企业没有品牌和资源，很难吸引大量商业精英过来。可以说，这是一个可望而不可及的梦想，那么，创业者怎么做可以离这个梦想近一点呢？首先，创始人对企业文化的构建是有决定性意义的。企业文化就是创始人的文化，企业战略就是创始人的战略。你想成为怎样的人，就会选择做怎样的企业。你在团队中扮演什么角色，你的企业文化也就是什么样。     

锐变中的亚洲：设计气候与新思维——亚洲最具影响力设计奖2014亚洲巡回交流会上海站

说到影响品牌成功与否的因素,可以想到很多,然而有一个因素在品牌塑造过程中发挥着越来越重要的作用,也为越来越多人所重视,那就是设计.而在设计越来越被重视的亚洲,什么是亚洲好设计？香港设计中心董事会副主席、“亚洲最具影响力设计奖”评审团刘小康曾作出这样的表述：“亚洲好设计必须从四个不同角度来透视和分析,其中包括‘尊重文化’、 ‘可持续发展’、 ‘传统与科技’、及‘设计影响亚洲社会’.”     

趣事

告密宝宝:"妈妈,可不可以给我二十块钱?"妈妈:"去去去,没有。"宝宝:"妈妈,如果你给我钱,我就告诉你:当你上美容院的时候,爸爸对女佣说了什么。"妈妈:"好吧,拿去!他说了什么?"宝宝:"他说:‘小王,帮我把这件衬衫熨一下。’"从"0"开始父亲:"刚开学考试,你怎么就得了个‘0’分?"儿子:"老师说,我们一切都要从‘0’     

《投资圣经——巴菲特的真实故事》连载(六) 巴菲特和他的合伙公司

桃乐茜·戴维斯是巴菲特的邻居,她非常富有。根据《财富》杂志的报道,她在1959年的一个晚上邀请巴菲特去她家,“‘我听说你在赚钱方面很有一套。”她说。巴菲特回忆说,“她非常细致地就投资哲理问了我两个小时。但是,她的丈夫,戴维斯医生则一个字也没说。看起来甚至好像没有倾听我们的谈话。突然,戴维斯医生宣布说‘我们给你10万美元。’‘为什么?’我问,‘因为你让我想起了查尔斯·芒格’。”查尔斯·芒格是谁?那时巴菲特甚至还不认识他。两年之后戴维斯医生介绍他们两人认识。时光飞逝,原来的一些合伙人不断增加投资,另外一些合伙人进入到…     

听望广角

"经营者人格提升,企业就会不断发展。换句话来表述:‘企业经营决定于领导者的气量’。无论你主观上怎么想把企业做大做好,但是,‘螃蟹只会比照自己的壳的大小挖洞’,企业发展的水平,取决于经营者的品格,也就是经营者‘气量’的大小"——日本京瓷公司名誉会长、日本KDDI最高顾问、     

品牌是最具道德的商业智慧

品牌是什么?品牌是最具道德的商业智慧。品牌的灵魂是什么?品牌的灵魂是品牌文化。品牌文化体现的都是道德和智慧的统一,它包括:诚信、创新、责任。诚信是底线,是生命线。品牌的作用首先是信用,你不讲诚信,没有信用,谁还会再相信你这个品牌?大家都不相信你这个品牌,你还能生存吗?所以品牌的第一个评价标准是信任度。要像爱护生命一样遵守诚信。做品牌,必须从诚信开始。     

把支持我们的人搞得多多的

笔者曾在人民日报海外版工作。那天碰到一朋友，问：“老詹，你们报纸到底是千什么的呀？为什么在国内看不到？”我说：“‘海外版’嘛，顾名思义，是专门办给海外华人华侨和留学生看的，你既不住在海外，又不经常出国，当然看不到我们报纸啦!”朋友哈哈一乐：“开玩笑呢，不过。我倒真想向你请教一问题，你说咱中国这么多外宣媒体，包括你们人民日报海外版、中国国际广播电台、中国日报等，整天忙碌辛苦，到底在忙什么？办报目的是什么？”为回答问题，我讲了个故事：延安时期，毛泽东曾问胡耀邦，你说说，什么叫军事？胡引经据典，说了一通。     

“传销”忧思录

什么是传销？每当有人问我，我便想起这个故事──曾有一个国王同大臣下棋，国王说：“你征战沙场，功勋卓著，我准各奖励你．你需要什么呢？”大臣说：“国王，我就要麦子，第一格放2粒，第二格放4位，第三格放8粒，第四格放16粒，第五格放32粒，依此类推，总共361格，摆满的麦子就是我要的数量．”国王说：“太少了，既然你坚持，到国库取就是了．”其实国王并不知361格能摆多少麦子！我们打算：第1格2粒，就是2’；第2格4粒，就是2’；第3格8粒，就是2’……第3361格就是2’‘’粒，这简直是个天文数字，国王就是把他的国库掏空，也满足…     

高层言论

“这两天看了不少东西，接了地气，颇有收获。转变作风就是要打破‘围城’、‘玻璃门’和无形的墙，深入基层，深入群众，多接接地气很好。一枝一叶总关情。什么是作秀，什么是真正联系群众，老百姓一眼就看出来了。”     

什么样的人企业坚决不能用？

认同企业的化是选人的首要条件。但化认同了不等于执行了．执行化和化的执行，这两个概念是不一样的，也就是说在化执行方面是硬的．但化本身是一个软的。一、执行化就是靠执行力。强调执行观念就是一种化．这是所有的企业、团队、军队、政府执政的最起码的条件，要是没有这些。什么都做不成。二、化的执行，对于指导我们工作的企业化．价值观．     

房地产人的思考──试论“发烧”后的中国房地产

房地产人的思考──试论“发烧”后的中国房地产郭敬，斯芳龙对土地和经济的拥有是人类共同的梦，两个多世纪以前，法国启蒙主义思想家卢梭就曾经说过：“谁第一个把一块土地圈起来并想到说，‘这是我的’。而且找到一些居然相信他的话的人，谁就是文明社会的真正奠基者。...     

在十五大上谈股份制

据报道，不铝基在党的1－I－11人L参加陕西代表团讨论时，强调‘’个山。1｛确理解＄彻八泽民报告精神“。他在谈到搞好l－f｝有企业要“抓人放小“时说：‘“‘放小’呵以有多种形式，股份合作制就是一种新的事物，应该支持、引导，不管是劳动联合还是资本联合，联合了就好、就活了，国家把包袱也甩掉f，但我要提醒大家，对股份合作制是要支持、引X，总结经验，帮助它们逐步完善，但不能‘刮风’，不能从L而下用行政命令搞什么‘股份合作化‘，甚至强迫职工人股。同有企业不是部要变成股份制，‘放小’也并不是股份合作制这种形式，我从…     

一个社会工作者的自述

社会工作者是谁?社会工作者协会是做什么的?当记者把大众疑惑抛给姬中宪时,他儒雅地笑了:不知道自己是谁,只知道自己不是谁,这是我们这一代社工的身份难题。我一直想,如果有一天,回答‘社工是做什么的',就像回答‘医生是做什么的'、‘律师是做什么的'一样清晰无歧义,让所有提问者听得明明白白再没有质疑和追问,那才是社工真正实现专业化职业化的标志。     

品牌策划的4S表达方式

品牌策划遵循的原则是品牌的4S表达方式： 1、差异化表达（difference show）。品牌的核心力量是差异化。我曾经在北京的街头对年轻人做了一个调查，我问一个正在喝可乐的女孩，你正在喝什么？这个女孩说是可乐。我又问，可乐是什么？那个女孩就会很诧异地看着我，觉得我在不知所云。但是可乐其实就是碳酸汽水。这就是可口可乐公司高明的地方，他把自己生产的黑“汽水”叫做“可乐”，橙“汽水”叫做“芬达”，白“汽水”叫做“雪碧”，并且让全世界的人都记住了这些名字，     

领导者并不意味着领导力

关于领导力有很多误解，有人说领导力的核心是职位；有人说领导力的核心是品质；还有人说领导力就是魅力，就是影响力，就是带领团队去实现目标……这些都是错的，领导力的关键不在于你“是什么”，不在于你“有什么”，而在于你“做什么”。     

把握宏观趋势 追踪行业发展——矿难：安全生产的“重灾区”

国家安全总局局长李毅申在新闻发布会上说：“有个网友问我，说你的工作是‘成无功败有过’。也不尽如此，只要我们工作做好了，伤亡能够降下来，使每个家庭能多一点欢乐、少一点忧愁，使整个社会能够增加一点安定和谐，我们做安监工作的就无怨无悔。”     

蚁力神现象说明了什么？

8年多的时间，蚁力神一直在做两件事情：一件是抓渠道控制权．通过渠道调整、优化来强化渠道的效率．并牢牢把握住企业对于渠道的控制权：另一件就是做品牌．通过广告等方式来宣传推广蚁力神品牌．并通过质量．技术等内在的能力来保障品牌不受伤害。     

我攀登文坛的道路

一个小黄瓜纽儿 常常有青年朋友来信,说他们爱好文学,总是做“作家梦”,问我:“你做过‘作家梦’吗?是怎样‘圆’的这个‘梦’的呢!”