基于国家治理视角拓展国企审计维度

深化国有企业改革是推进改革开放的重要一环。在此背景下,深化国有企业审计也成为历史必然。本文认为应当从国家治理的高度和视角认识深化国有企业审计,更新理念和思维,创新审计模式,深入挖掘国有企业内涵,通过多维度审视企业发展,不断拓展国企审计的广度和深度,从而为深化国有企业改革和国家治理作出应有的贡献。     

工交企业财务管理存在的问题及对策

国有企业的改革始终是我国经济体制改革的重点和重要组成部分。转换企业经营机制就是要使企业机制适应市场经济的需求，使企业真正成为依法自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的商品生产和经营单位。财政部门作为国家财政、财务管理的综合职能部门，代表国家行使对国有企业资产、企业财务的管理权和监督权，在企业转换经营机制过程中，如何做好转制企业财务管理工作，使国家财政真正发挥其监督、管理、服务等职能作用。     

国有企业实施债转股的评价与分析

目前，国家为了实现国有企业三年脱困目标，处置银行不良债权，对重点国有企业、尤其是国家重点企业，一般为亏损企业实施债转股措施。债转股对整体搞活国有企业、实现国有企业三年整体解困等方面的作用不可置疑，但具体到每个企业由于在偿债能力、获利能力、资产管理能力和变现能力等方面的差别，所以评价债转股不能一概而论，要从企业的资本成本、资本结构、企业的价值等方面综合考虑、分析。     

国企改革的创新思考

国有企业的改革，从改革开放以来，一直是一个重大的、现实的课题。从政府到经济学家，以及所有关心国企改革的人都希望找到一种途径，使国有企业充满生机和活力。做好任何一件事情，要有一个好的方案，而在拿出方案前，最重要的是知道达到的目的。国企改革首先要明确目的。现实中，人们常犯的一类错误是，在解决某一个问题过程中，往往为达到某一具体的目标而忘记了根本的目的。在研究国有企业改革的根本目的之前，我们来看一看资产的目的。在全世界，资产都只有一个简单的目的——增值。因此，所有与之相违背的，不管听起来多好，它都不是资产的目的。企业的目的也只有一个基本的目的一一盈利。国有企业改革的根本目的，就是国有资产的目的——增值，即保证国家利益。而现阶段比较流行的，现代企业制度、股份制法人治理结构、     

现代企业制度下国有企业审计的发展趋势

一、目前国有企业审计的构成及现状 一般认为，目前国有企业审计主要由国家审计，社会审计和企业内部审计构成，其中前两者为外部审计，国家审计的存在源自于出资人对自有资产保值，增值的需要，以及对有关领导干部考核的需要，     

完善内部审计组织是治理国有施工企业潜亏的根本保证

<正>自国家对大型国有企业进行体制改革以来,原来由各大行业或区域垄断的建筑市场逐步放开,打破了建筑市场由行业或区域垄断经营的格局,从而加大了施工企业的经营难度。从外表来看,目前国家基础设施的投资高潮似乎让施工企业赚了个金银满钵,而实际情况却是国有施工企业在轰轰烈烈的表面下存在着一些严重的     

浅议国有企业法的复合式立法模式

国有企业法曾经一度是我国经济类企业立法的重点，在过去计划经济和政府集中管理经济体制下，国家通过直接投资兴办和直接管理国有企业的形式参与国民经济运行，使数量众多的国有企业变成了国家政治的附庸。     

奥运后央企重组由企业自愿转入国资委主动推进

国务院国资委主任李荣融10日表示，北京奥运会过后，国有企业将加快改革和重组，中央企业重组将由自愿组合转向由国资委主动推进，相当一部分不属于国家经济命脉和国家安全的企业将进入市场竞争。     

建立以审计机关为主导的国企及国家控股企业审计制度

根据国家有关政策规定，到2000年，应当依法实行会计报表审计的所有企业．必须实行年度会计报表审计制度，《审计研究简报》前不久刊登署名文章认为，这一制度的实施，对国有企业及国家控股企业审计将产生巨大影响。1．正面影响。对所有企业的年度会计报表进行审计，扩大了我国国有企业及国家控股企业审计的覆盖面．提高了企业之间在审计方面的公平待遇，有利于提高企业遵守财经法规的自觉性。同时，也有利于全面揭示企业存在的问题，督促企业更好地遵守对经法纪。     

国家治理视角下国有企业审计的重点和内容

国有企业在国民经济中居于主导地位,它是国家治理的重要组成部分,国有企业审计有利于国家治理目标的实现。本文基于国家治理视角下转型经济中国家审计机关在对国有企业实施审计监督中审计关系的变化,重新定位国有企业审计,在现有国有企业审计工作实践的基础上,进一步明确国有企业审计发挥作用的重点和内容,更好地服务于国家治理需要。     

浅议国企分立改制上市后的结构完善问题

随着世界经济一体化的发展,我国企业面临的国际竞争环境日益激烈。国有企业特别是在国民经济中占有重要地位、起主导作用的大型、特大型国有企业更是面临着严峻的机遇与挑战。在国家政策的指引下,一些大型的国有企业,进行了改制重组。改制后,上市公司治理结构方面不仅结构不合理,内部人控制问题严重,且缺乏有效的外部治理机制;由此引发了诸多问题,本文试图对解决国有企业分立改制以后上市企业治理结构方面存在问题的对策进行探讨,以期有所借鉴。     

从产权角度探讨国企财务总监的地位和作用

长期以来，由于国有企业所有者主体缺位，不能建立起国家作为出资者对国有企业的有效约束和监督机制，导致在部分国有企业中出现了“内部人控制”现象，国家作为出资者的意志和利益被架空，会计信息严重失真，国有资本流失现象严重。围绕国有企业的财务监督问题，中央及地方均进行了许多有益的尝试和探索，创建了种种监督形式，如会计委派制、财务总监委派制、稽察特派员制、中央企业财政驻厂员制、财政监察专员制以及国家审计和社会审计、财经纪律大检查等。     

国有企业利益相关者的相机财务治理

在国有企业股权结构中，国有资产管理委员会（简称“国资委”）作为国家出资人代表，履行出资人职责。但是，国资委作为国有资本的产权代表，既具有行政事业单位的性质．又具有企业的性质。国资委在履行出资人职责时，不能直接干预企业法人的财产权。所以．在政企分开的条件下，为了追求国有资本的保值与增值，国资委必须对国有企业实施相机财务治理，而不能直接干预国有企业的财产权。     

国有企业党组织嵌入公司治理结构的方式与保障

国有企业是集政治属性、社会属性和经济属性于一体的国家发展的重要载体，这一特征必然要求党组织参与国有企业的管理。而“双向进入，交叉任职”与“讨论前置”二者互相结合的嵌入方式，使得国有企业党组织能够更好地融入公司治理结构中，使得国有企业党组织成员与企业岗位的匹配更加灵活。但国有企业党组织与企业管理制度毕竟是两种不同体系的结合，难免会出现工作秩序上的紊乱。因此，国有企业应当建立架构明晰的保障措施，以此来提高国有企业管理层的工作效率和动力，界定包括党组在内的国有企业管理层人员的权责边界，为国有企业迎接未来新的挑战做好充足的准备。     

如何搞好对国有大中型企业的审计监督

当前，搞好国有大中型企业有着重大的现实意义。国营大中型企业既是现代化建设的重要支柱和骨干力量，也是国家财政收入的主要来源，增强国有大中型企业的活力并提高其经济效益，直接关系到我国国家经济的发展和社会主义制度的巩固。搞好国有企业、尤其是国有大中型企业的审计监督，是各级政府和社会公众对审计的要求和期望。     

国外企业经营管理人才管理模式借鉴

二十一世纪是全球经济、竞争经济和知识经济的世纪．国际竞争的焦点日益聚集在经济与科技上，在这一背景和趋势下，企业经营管理人才的地位日益重要。因此，研究不同类型市场经济国家的企业经营管理人才管理模式．借鉴国外企业的成熟经验，对于我国推进企业公司制改革．完善现代企业制度建设．强化国有企业特别是大中型国有企业的激励与约束机制。具有十分重要的意义。     

PPP在英法中的发展历程及经验总结

PPP是Public-Private Partnership的简称。在西方国家PPP是指公私伙伴关系,在我国被译为政府和社会资本合作。在国外,Public泛指政府、公共机构、国有企业或资本(称为公共部门),Private指私营企业。而在我国Public包括政府部门或政府授权的机构(称为政府方),Private包括民营企业、国有企业、外国企业和外商投资企业(称为社会资本方)。     

增强国有资产监管力度为企业改制搞好服务

当前，我盟国有企业的改革已进入攻坚阶段。按照党的十五大提出的“抓大放小”和“加快放开搞活国有小型企业的步伐”的要求，大量“小、穷、亏”企业要通过产权制度改革掉国有企业的帽子，国家资本要从这些企业退出来．使企业彻底走上民有民营的路子。     

整顿会计秩序 提高企业管理水平

岁月追溯到1993年。这一年，为了适应建立社会主义市场经济的需要，增强国有企业的活力，促进企业经营机制的转换，达到建立产权明晰、责权分明、政企分开，管理科学的现代企业制度的目的，国家陆续在各个方面出台了一系列政策措施。与此同时，也对企业的会计制度进行了建国以来的第一次重大改革。新的会计制度从当年的7月1日执行。     

国有企业改制难点及对策

一、国有企业改制的方法和途径 国有企业改制是将国有企业的资产量化为股份，并改变原有企业内部治理结构的过程。国有企业改制目的是将国有企业改造成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的现代企业，通过改制建立起产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，与社会主义市场经济体制相适应。国有企业改制涉及到国家、企业和个人利益，改制所选择的方法和途径很重要，是关系国有企业改制能否达到预期目标的关键。