努力探索开发区科协工作的新模式

北京经济技术开发区（以下简称开发区）科协成立于2002年12月。近年来，开发区科协深入贯彻落实科学发展观，按照“三服务一加强”的工作定位、“搭建平台，资源共享”的工作思路以及“大联合、大协作”的工作方式，围绕开发区“建设国际高端产业园区，建设亦庄新城”的中心工作，努力探索科协工作在开发区深入发展的新模式，在积极推进开发区非公有企业建立科协组织、推动企业提高自主创新能力、科技人才培养、科学技术普及教育、科协资源的整合，为科技工作提供多元化服务等方面，进行了大胆实践。     

加快非国有企业科协组织建设努力推进新形势下的企业科协工作

近年来，武汉市科协在抓好国有大中型企业科协工作的同时，根据中国科协工作思路，狠抓非国有企业科协的组织建设。抓好非国有企业科协的组建工作，是党赋予各级科协组织的一项十分重要的任务，也是新时期深化科协工作，壮大科协队伍的重要举措。2006年初，武汉市委、市政府下发的“关于进一步加强科协工作的意见》即（武发[2006]2号）文件中指出：各级科协要积极探索在非国有企业、新经济组织中组建科协基层组织的形式和活动方式。使武汉市非国有企业科协组织建设进入了快速发展的快车道。[第一段]     

三级架构组织模式推动园区创新发展

中山火炬高技术产业开发区科协成立于1996年5月。区科协牢固树立为广大科技工作者服务、为园区经济发展服务的意识，创新组织发展模式，架构了“区科协——总公司科协分会——企业科协”三级架构的科技人员服务网络。     

浅析“感情投资”在科协工作中的作用

“感情投资”作为做好科协工作的切入点，建立科协组织和科技工作者的感情桥梁，是调节科技工作者思想情绪的调味剂，做好此项工作能够激发广大科技工作者发挥智力潜能的积极性，促进企业科技创新和技术进步，推动企业发展。本文就“感情投资”的理解和北台钢铁集团科协的做法做了交流。     

企业科协组织现状及工作发展调研工作研讨会纪要

企业科协组织现状及工作发展调查研究工作是新形势下贯彻、落实中国科协“三个服务，一个加强”的工作部署和科协六届五次全委会议对2005年加强企业科协工作提出的明确要求而开展的一项十分重要的活动。调研将为中国科协确定的企业科协“三项工作整合”提供思路；为各地科协及企业科协在新时期加强企业科协的组织建设和工作发展提供参考。调研工作的范围虽然只涉及部分省市科协和企业科协，但调研的内容和课题却对全国企业科协工作带有典型性和普遍性。我们希望全国的企业科协工作者和科技人员都来关注和支持这次调研活动，把你们对企业科协工作的意见和建议，希望或设想及时反馈给我们，共同把这次调研工作搞好，促进企业科协工作的健康发展。     

为创新创业出谋划策——国家高新区科协联席会第三届年会在无锡召开

5月18日,“国家高新区科协联席会第三届年会暨高新区创新创业论坛”在江苏省无锡高新区召开,论坛以“创新创业,和谐发展”为主题,旨在通过交流高新区科协工作经验,推动国家高新区科协组织建设,加强对高新区、经开区科协的工作指导,研讨高新区企业开展“讲、比”活动的做法和经验、院士专家工作站建设和开展创新方法培训等工作,为高新区的创新、创业作出贡献。     

统一思想 落实措施不断推进非公企业科协工作

为进一步贯彻落实中央书记处对科协工作的指示精神，大力加强与不同领域、不同行业、不同性质单位的广大科技人员的联系，特别是同非公企业的创业人员、科技人员以及受聘于外资企业的技术管理人员等新的社会阶层的科技人员的联系，并建立相关的科技工作者组织，推进全市人才工作向纵深发展，经泰兴市委组织部、人事局、市科协等部门联合会商，决定举行市非公企业科协工作论坛，研究和探讨我市非公企业科协工作的新思路。与会各单位从不同角度，结合自身工作实践，就非公企业组建科协的重要性和可行性；企业科协如何为企业技术创新、科技普及和提高全员职工科学文化素质发挥作用；     

加强非国有企业科协组织建设 努力开拓科协工作新路子

今年以来，山东省章丘市把发展非国有企业科协、拓展科协工作新路子作为重点工作，认真筹划、精心安排、加大力度、科学运作，建立企业科协8家。在创新工作机制、增强企业科技工作活力等方面做出了有益的尝试，提高了基层科协组织的社会影响力和覆盖面，为今后工作的健康开展奠定了一定基础。主要有以下几点做法。     

点面结合 不断壮大企业科协组织

全国企业科协工作会议以后，浙江省科协按照中国科协《关于加强企业科协工作的若干意见》的要求，注重面上拓展、线上延伸、点上深化，把企业科协组织建设的触角不断向纵深发展，使全省企业科协组织建设工作有了突破性进展，他们的经验和作法值得借鉴。     

强调研 重指导 加快企业科协组建步伐

2009年厦门市企业科协工作，在上级机关和领导正确指导下，在各级科协组织的大力支持，特别是在厦门市各区科协领导的关心支持和努力下，按照全省加强企业科协建设工作会议“增覆盖、强作用”的要求，克服重重困难、狠抓以组建为重点的企业科协组织建设工作，取得了较好的效果，超额完成了省科协下达的厦门市企业科协组建任务。     

做好企业兼职科协秘书长的探讨

企业科协组织大多成立于80年代改革开放初期，企业组织机构中不仅设置了负责科协工作的职能部门，并配备了专职科协秘书长及专职科协工作人员，在国有企业由计划经济向市场经济的过渡过程中，企业科协发挥了科技工作者与企业党政领导间的桥梁与纽带作用，对企业改革与发展，增强企业凝聚力起了积极作用。     

在“讲、比”中创新在创新中“讲、比”——再谈企业科协“讲、比”活动创新的实现途径

企业是社会的基本组织，社会科技的发展、创新型国家的建设都离不开企业这个主体。作为生存于企业的基层科协组织，一方面承担着企业党政与科技人员之间的桥梁纽带作用，另一方面还肩负着企业科技创新的重任。因此企业科协在自主创新方面的成效不仅关系到科协组织的生存、科技人员的凝聚力，还关系到企业的发展和进步，关系到企业全体员工的切身利益。而最能体现科协组织创新能力和组织价值的，莫过于科协的标志性活动载体——“讲理想，比贡献”活动。     

在企业科协组织现状及工作发展调研工作研讨会上的讲话

当前开展企业科协现状的调研很有必要，这是我们科协工作的一个重点，科协书记处支持这次调研工作，其目的是支持企业科协工作进一步发展。企业是国民经济发展最丰要的力量之一。企业科协在企业发展中怎么定位，怎么发展，如何更好地发挥党联系科技工作者的桥梁纽带作用，是我们必需回答的问题。这是一个大的背景。另一方面，科协自身建设也遇到新的问题。比如说，科协的第一任务是学术交流，但随着形势的变化，学术交流的渠道越来越多了。又比如，科协是科学技术普及的主要社会力量，现在，社会的方方面面都在搞科普，许多工作不再是科协“唯一”的了。为了加强科协完成各方面工作任务的力度，邓楠书记到科协后，明确提出科协工作“三个服务，     

以“讲、比”竞赛活动为龙头带动科协工作全面发展

在当前市场经济条件下，企业科协面临着许多新问题。如何适应新时期的环境变化，不断开创科协工作的新局面，如何在新形势下摆正科协组织在企业中的地位，是摆在我们每个科协工作者面前的重要课题。我们的工作思路是：不断深化和创新“讲、比”竞赛活动，以此为龙头，牵动科协的人才、科技、组织、信息、网络等多方资源优势，在“讲、比”活动中去实践和落实“三个服务，一个加强”的工作任务，从而真正实现科协在企业中的“桥梁”和“纽带”作用，提高企业的核心竞争力，促进企业经济的可持续发展。     

坚持科学发展观 创新科协工作不断开创武钢科协工作新局面

作为一个新的历史时期的特征性标志，创新正成为科技界的自觉行动。近年来，武钢科协围绕武钢生产经营这个中心环节，坚持以科学发展观为指导，全面开展创新性工作，充分调动广大科技工作者的积极性、主动性和创造性，发挥科协组织重要作用，不断开创武钢科协工作新局面，为武钢的经济、文化建设注入了强大动力。科协工作先后多次荣获“武汉市科协先进集体”、“湖北省科普工作先进集体”、“全国示范科普画廊”、“中国科协全国科普日活动先进集体”等荣誉称号；特别是在中国科协第七次全国代表大会上，武钢科协被授予“全国科协系统先进集体”光荣称号，掀开了武钢科协历史上崭新的一页。这些成绩的取得，正是武钢科协坚持科学发展观，全面创新科协工作，不断推动企业科技进步的结果。     

开滦（集团）公司科协创建“科技工作者之家”评分标准

开滦集团公司科协曾获得首届全国企业科协科技工作者之家荣誉称号。为使创建“科技工作者之家”活动适应形势的发展和科协工作的需要，更广泛深入地开展业好“建家”活动，为企业的发展服务，集团公司科协本着贴近工作实际，讲求工作效果，有利于工作创新的指导思想，重新修订了创建“建家”考核标准。本刊刊登了他们创建“科技工作者之家”评分标准，供其他企业科协交流、借鉴。     

国家高新区科协网络章程（二○○七年三月二十三日第一次网络年会讨论通过）

第一条 为加强国家高新区科协之间的交流与合作,努力整合高新区的科技资源,最大限度的团结和激励广大科技人员积极投身于高新区“二次创业”和企业技术创新活动,为广大科技人员服务,推动本区科协工作的健康发展,特成立国家高新区科协网络（以下简称网络）。     

发挥科协应有作用服务首都经济平稳较快发展

北京市科协积极组织和动员企业广大科技工作者,通过开展“讲、比”等系列活动,全面深入地参与到企业的自主创新、先进适用技术应用推广等工作中。北京市科协高度重视企业科协工作,逐年加大支持力度,活动经费每年达到200余万元。通过一系列的政策引领、开展活动以及经费支持等形式,为企业科协开展服务创新工作提供了有力的保障,为推动企业科协找准工作切入点、激励广大科技工作者积极投身创新事业、     

甘肃省科协党组听取加强企业科协工作的建议

3月1日，甘肃省科协党组听取了甘肃省科协组宣部《关于在新时期切实加强企业科协工作的几点建议》的汇报。《建议》从加强研究，明确地位，为企业科协事业发展提供理论支持；设立专门部门，理顺工作关系，为全国企业科协工作提供必要的组织保证；高举“讲、比”活动旗帜不动摇，使“讲、比”活动扎实有序地开展下去；积极探索创新企业科协的组织形式，使企业科协组织规范化、社会活动合法化，以更好地实现服务于企业的技术创新发展等方面提出了具体建议。[第一段]     

奏响四步曲企业科协组建很“顺溜”

福建省厦门市思明区科协从让科技在建设海西“两个先行区”中发挥更加有力的支撑和引领作用的高度出发，在落实上级关于组建企业科协工作上不打折扣，结合区情，狠抓落实。目前，思明区已建立了22家企业科协。