政工干部如何提高自身素质

农高素质的政工干部是企业加强党建,促进企业又好又快发展的重要力量,在新形势下,要继续稳定政工干部提高政工干部自身素质和服务质量,为企业竞争能力和企业长远发展提高有力保证.     

基层单位政工干部能力与素质提升探究

基层单位政工干部是思想政治工作的基层组织成员,对深入细致地做好群众工作,完成生产和经营目标有重要作用,基层单位政工干部也是加强政工建设的引导者。随着国内经济和信息化的快速发展,政工干部的思想也在发生变化。     

国企政工干部的素质与能力探究

随着知识经济的到来,社会、经济、文化的迅猛发展对国企政工干部提出了新的要求。国企政工干部素质的高低将直接影响企业的安全稳定以及和谐发展,本文,笔者将从国企政工干部存在的主要问题以及新时期对国企政工干部素质与能力的培养要求入手,探究如何全面提高国企政工干部的自身素质与能力。     

如何提高企业政工干部素质浅谈

提高企业政工干部的素质问题是新时期加强和改进企业政治工作的一个十分重要的问题,也是实现党的十八大提出的全面建成小康社会的必然要求。那么如何才能更好地提高企业政工干部的自身素质,我认为主要应从以下三个方面入手。     

浅论如何提高国有企业政工干部素质

政工干部队伍建设是企业思想政治工作取得成效的关键,提高政工干部的素质是做好思想政治工作的前提和基础。提高政工干部的素质不但要加强政治理论学习。还要加强业务知识学习,尤其是新知识新信息的学习。要从政治思想和业务水平两方面提高政工干部的基本素质,以适应新时期企业思想政治工作的需要。     

如何提高政工干部的领导能力

在当前改革深入发展的新形势下,提高政工干部的领导能力尤为重要。本文就如何提高政工干部的领导能力进行论述。     

浅谈政工干部如何提升工作能力

政工干部在单位里发挥着人事管理、业务指导、党群纽带、凝心聚力的作用。随着医疗体制改革和人事制度改革的不断深化,新形势下,政工干部如何正确把握自身角色定位,不断提升工作能力,成为政治坚定、业务熟练、作风过硬的高素质人才,从而进一步发挥好思想政治工作的应有作用,推进单位的和谐发展起着至关重要的作用。     

浅议如何提高政工干部素质

随着我国的改革正在不断地向纵深发展,人们的思想方式、心理状态、价值观念等也相继发生着变化,这就要求政工干部在坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的基础上,不断学习,与时俱进.怎样加强政工干部素质培养,本人主要围绕三个方面加以讨论.     

提高国有企业政工干部素质浅论

政工干部队伍建设是企业思想政治工作取得成效的关键。提高政工干部的素质是做好思想政治工作的前提和基础。提高政工干部的素质不但要加强政治理论学习。还要加强业务知识学习,尤其是新知识新信息的学习。要从政治思想和业务水平两方面提高政工干部的基本素质。以适应新时期企业思想政治工作的需要。     

以创新精神 提高政工干部素质

加强和创新思想政治工作成为时代的要求,而政工干部是做好思想政治工作的关键。只有以创新的精神,不断提高政工干部整体素质,才能增强战斗力,适应新形势的要求。     

浅谈新时期企业政工干部的素质

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。政工干部是做好思想政治工作的关键,是思想政治工作的主要力量。因此,政工队伍的素质,关系到思想政治工作的整体质量和实际效果,关系到现代企业的生存发展大计。那么,一名合格的政工干部应该具备什么素质呢?     

浅谈施工企业政工干部的素质要求

政治思想工作是保障施工企业健康发展、均衡发展、和谐发展的重要前提和基本保障,因此政工干部在建设施工中发挥着越来越重要的作用。如何提高施工企业政工干部自身综合素质,是当前和今后一个时期内迫切需要解决的问题之一。     

企业政工干部能力建设探讨

摘要：当前,世界经济正经历着一次大的波浪式调整。国内经济也处在结构转型的攻坚阶段,受此影响,大多企业举步维艰,经营困难,企业员工人心涣散。越是在这种情况下企业越要加强政治思想工作,做好职工思想工作,稳定企业发展预期,这也是体现政工工干部能力和水平的关键时刻。本文对如何加强企业政工干部能力建设提出了自己的一些思路,期有一定的参考借鉴作用。     

新形势下企业政工干部素质建设研究

当前,国外几个大的经济体尚处在调整之中,特别是欧洲、日本经济尚在泥潭中挣扎需求不振。国内经济经过经十年的突飞猛进发展之后,也暴露出一些结构性问题,正经历痛苦的转型。不少企业经营举步维艰,企业员工人心浮动。但是越。是在这种形势下作为企业政工干部越要提高自己的工作水平,提高自身素质,做好企业政工工作,和企业共度时艰。论述了企业政工人员应具有的基本素质,提出加强企业政工人员素质的具体对策建议,期有一定的借鉴意义。     

浅析如何加强政工干部队伍建设

为了全面落实与贯彻科学发展观,构建和谐的生活,发展一批适应企业发展的政工非常重要,加强政工的思想建设,改善政工的精神文明,以及提高政工的整体素质,已经变成了党组织首先需要面对的问题。本文就针对政工现今存在的问题,积极探讨了一些加快政工建设脚步的方法,阐述了一些增强政工综合素质的策略。     

新形势下政工干部如何加强自我修养

在新形势下,伴随着我国改革开放的不断深入和完善。各种各样的高科技技术逐渐融入到我国的各个行业当中。干部面对这样的新形势、新发展必须要不断的提升和完善自我修养。就此,本文基于新形势下如何提升政工干部加强其修养意识为基本讨论内容．并针对其内容提出了合理的建议。     

简析路桥企业政工干部素质养成的思考及对策

本文分析了新时期路桥企业思想政治工作对象的变化,要求企业政工干部必须具备较高的综合素质：探讨提高政工干部素质的途径：加强培训,着力提高政工干部理论创新的能力;学习和掌握现代管理知识,着力提高服务大局的能力;学习和掌握专业知识,着力提高了解和沟通员工思想、感情的能力。     

加强企业组工干部能力素质建设之我见

<正>党的十七大提出,始终不移地坚持走中国特色社会主义道路,全面建设小康社会,构建和谐社会的目标和任务。做好党的组织工作,全面提高组工干部的能力素质建设,使之与社会经济发展相适应就显得特别重要。笔者就如何加强企业组工干部能力素质建设,浅谈一点见解,以期达到抛砖引玉的目的。     

遂行非战争军事行动对部队政工干部能力需求研究

非战争军事行动作为一项特殊的行动任务,对部队政工干部能力素质的要求也越来越高。本文从当前遂行非战争军事行动任务能力现状分析出发,提出了提高政工干部能力的三点对策,为提高部队政工干部遂行非战争军事行动任务能力提供了参考。