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《创业者(广州)》2002,(8)
广东省劳动和社会保障厅转发劳动保障部关于表彰2001年度全国技术能手的决定的通知粤劳社[2002]66号各地级以上市、顺德市劳动保障(劳动)局,各有关单位:为引导广大劳动者钻研业务、敬业爱岗,不断提高技能水平,适应社会经济发展对职工技能的要求,2001年度劳动保障部会同有关部、委组织开展了计算机应用等九种职业(工种)的技能竞赛活动。在这些竞赛活动中,我省有关单位认真组织,选手积极参与,其中刘张铿等5名选手在竞赛中表现突出,取得了优秀成绩,被劳动保障部授予“全国技术能手”称号。现将劳动保障部《关于表彰2001年度全国技术能手的决定》(劳社部发[2002]4号)转发给你们。希望“全国技术能手”所在单位要结合本单位的实际情况对“全国技术能手”获得者给予适当奖励,并积极引导职工向他们学习。也希望“全国技术能手”获得者戒骄戒躁,以荣誉为新的起点,不断进取。各地劳动保障部门和各行各业,要认真落实科教兴国战略,关心扶持技能人才的培养,进一步推动我省岗位练兵、技术比武活动的广泛开展,掀起一个学技术、竞技能、讲质量、比贡献的热潮,为建立一支高素质的技能人才队伍,为广东率先基本实现现代化做出积极贡献。二○○二年四月十日 相似文献
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为进一步调动和发挥广大职工的主力军作用。深入推进职工岗位练兵、技术比武活动的开展。提高职工队伍的整体素质和技术创新水平，福建龙岩上杭县政府举办2010年第二届职业技能大赛。 相似文献
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2005年以来,首钢矿业公司坚持以人为本的科学发展观,以“十小促十变”活动为载体,大力推进学习型企业建设,动员广大职工立足岗位,学以致用,加速团队学习向创新实践的转化,促进经营生产和职工素质的双提高。全公司共设“小教员”483名,有2万多人次参加了各层次的学习培训和技术练兵比赛活动,提出合理化建议1479条,完成各类课题368个,发明“小窍门”390个。群众性的学习创新热潮为经营生产注入了不竭的动力。前10个月,公司经营生产各项指标均创出好水平,完成销售收入564479万元,为计划的112.45%;成本降低额完成13237万元;非矿产值完成100574万… 相似文献
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五十年代,党中央就发出了"向科学进军"的号召,各级团组织和广大青年积极响应,很快在全国上下掀起了社会主义劳动竞赛和青年突击队活动的热潮,技术练兵、操作比武、革新发明活动热火朝天,青工学文化、钻技术、积极劳动、勇于创新蔚然成风,为国民经济的迅速恢复和发展作出了很大贡献。由于多种原因,这些有利于青工成才和企业技术进步的制度没有坚持多久。党的十一届三中全会以后,虽然青工"五小"活动、技术比武等青年科技工作又重新被提到工作日程,并取得了一定成绩,但仍未改变青工技术素质较低的状况。目前,由于大批老工人相继退休,技术工人面临青黄不接的现实已引起不少有识之士的重视,大家忧心忡忡,深感企业后 相似文献
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为提高员工的专业技能和实际操作水平,确保发电机组的检修质量,云南省小龙潭发电厂一行机电公司坚持开展形式多样的岗位练兵、技术竞争等培训活动,收到了较好效果。图为该公司员工在近日的一次技术比武活动中,进行电气实际操作比赛的一个镜头。 相似文献
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在遂昌金矿有限公司，一提起刘完宝的名字几乎无人不晓。他从1983年从事采掘工作，就在平凡的生产一线岗位上．整整干了二十一个春秋。他多次被该公司授予“先进生产工作”、“生产标兵”、“技术能手”等称号；在今年集团公司举办的第五届员工技术比武运动会上，取得了掘进工技术比武项目第一名。 相似文献
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