上海市国资委系统“基层党建示范基地”——上海锅炉厂有限公司党委

上海锅炉厂有限公司作为新中国最早创建的锅炉制造企业,经过半个多世纪特别是改革开放30年的开拓进取,已成为国内外经营电站锅炉、电站环保装备、化工设备、锅炉改造、建筑钢结构等产品的著名企业。上锅制造的各类产品遍及国内28个省、市、自治区,行销世界20多个国家,     

上海市国资委系统“基层党建示范基地”——上海隧道工程股份有限公司党委

隧道股份是一家专门从事软士隧道施工的企业，也是目前全球唯一一家同时具有隧道施工和隧道施工装备制造能力的建设企业。     

夯实党建带团建 突出团建促党建——“三招”抓实共青团建设突出党团共建促发展

正近年来,中石化西南石油工程公司井下作业分公司按照"以党建带团建,以团建促党建"的工作思路,积极探索工作规律,不断创新运行机制,以"开拓创新、追求卓越"的企业理念,让这支占公司员工总数70%的青年队伍,成为推动井下持续健康科学发展的重要力量。近年来,先后荣获四川国资委"优秀青年团体"、共青团四川省委"青年文明号"、西南油气田"青年文明号""青年突击队"等荣誉称号。发挥党的领导职能,突出三个到位     

“三角融合模型”助力国企基层党建与业务工作深度融合——国家管网集团西南管道重庆分公司党建融合的探索实践

<正>国有企业党建工作与业务工作融合发展是党中央对国企党建的明确要求。只有党建工作与业务工作深度融合,才能真正发挥党建工作对业务工作的引领和保障作用,破解“两张皮”问题。当前,关于国有企业党建与业务工作融合发展的研究提出的举措比较多、     

答好党建“时代三问”--福州港务集团强化基层支部标准建设模板效应

福州港务集团党委(简称“集团党委”)紧跟新形势,贯彻新要求,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,立足补齐党建短板,解决基层支部建设不均衡的问题,包括:基础建设不够扎实、基础制度、基础作用、基础队伍等方面对标准新时代党的建设总要求存在差距。     

党建聚焦“六力”推进转型发展——访上海纺织(集团)有限公司党委副书记吴建平

2004年以来,上海纺织(集团)有限公司(以下简称“上海纺织”)坚持“科技与时尚”,走高端纺织之路的理念,积极推进“调结构、促转型、强管理、求发展”为主要特征的战略转型,逐步形成了以先进制造业与现代服务业相融合、科技与时尚相辉映的高端纺织产业新格局,并取得了显著成果.2013年10月,中国纺织工业联合会授予上海纺织(集团)有限公司“全国纺织行业先进党建工作示范企业”的称号.     

以“四个强化”举措推动党建质量整体提升——贵阳机场股份公司党委“抓班子强党建示范点”建设的实践与探索

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出,坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的光荣传统,是国有企业的根和魂,是我国国有企业的独特优势。国有企业领导班子肩负着党的重托和群众的信任,在加强企业党的建设和推动改革发展中起着关键作用。贵阳机场股份公司党委2020年被确定为贵州省国有企业抓班子强党建示范点以来,尤其是在建党百年的重要历史时刻,在深入开展党史学习教育中,坚持把加强领导班子建设摆在突出位置,不断强化领导班子在政治引领、制度保障、责任担当、作风建设等方面的示范带动作用,推动实现了公司党建质量的整体提升,为公司深化改革和高质量发展提供了强大动力和坚强保障。     

以业务竞赛为抓手全面提升“三服务”水平——深圳市委办公厅绩效管理的实践与探索

长期以来，党委机关特别是党委办公厅这样的综合服务部门如何进行绩效管理，如何对各项业务工作进行科学规范的评价，是摆在我们面前需要研究和解决的课题。从2005年起，我们结合“学中办精神，找工作差距，比工作质量，创一流机关”活动，将现代管理理念引入机关管理，在全厅广泛开展“业务竞赛”活动，将各项业务工作及思想、