论发挥宣传作用助力企业思想政治工作

宣传工作是企业的思想政治工作的一项重要内容,是完善企业建设,促进企业发展,打造优质企业文化的重要基础。企业必须高度充分发挥宣传作用,助力企业思想政治工作建设,才能在不断增强凝聚力的基础上求发展,开创物质文明和精神文明建设和谐发展的新局面。     

加强企业党的建设 发挥思想宣传作用

作为企业党委工作部门,常怀忧党之心、恪尽兴党之责,关键就是要切实按照全会审议通过的《决定》要求,牢固树立抓好党建促发展、抓好党建促和谐、抓好党建促效益的理念,认真贯彻落实全会精神,创新实践,探索新的理论经验,认真开展好企业基层党委中心组学习,不断增强基层党组织的生机与活力,为迎接永煤公司资源新挑战、实现新发展提供坚强的政治和组织保证,更好地为永煤公司决战四季度做好思想稳定保障。     

加强企业党的建设 发挥思想宣传作用

作为企业党委工作部门,常怀忧党之心、恪尽兴党之责,关键就是要切实按照全会审议通过的《决定》要求,牢固树立抓好党建促发展、抓好党建促和谐、抓好党建促效益的理念,认真贯彻落实全会精神,创新实践,探索新的理论经验,认真开展好企业基层党委中心组学习,不断增强基层党组织的生机与活力,为迎接永煤公司资源新挑战、实现新发展提供坚强的政治和组织保证,更好地为永煤公司决战四季度做好思想稳定保障。     

发挥思想政治工作作用 促进企业人才队伍建设

企业要发展,关键在人才.思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线.加强企业人才队伍建设必须充分发挥思想政治工作的作用.近年来,在外部经营环境异常困难的严峻形势下,涟钢紧密结合企业中心任务,充分发挥企业思想政治工作在促进人才队伍建设中的作用,激发人才活力,提升企业核心竞争力,2013年,公司取得了年度经营全面扭亏、竞争优势逆势攀升的显著进步.     

发挥好思想骨干的作用

思想骨干在企业经常性的思想工作中,是一支不可缺少的力量,他们是了解基层员工思想的桥梁.思想骨干与员工群体一起生活和工作,与他们朝夕相处,通过彼此的交流沟通,可以直接捕捉有关于员工的重要信息,并深刻体察他们的思想原因,增加了解和掌握底层员工思想情况的真实性和预见性.因此,需要思想骨干充分发挥自身在员工思想工作中的作用,做到发现每个细节、每个隐患,然后对症下药,快速有效的解决问题. 基层思想骨干的作用发挥不充分的原因 对思想骨干工作的思想认识不足.有些企业领导缺乏对思想骨干工作作用的认识和关注,认为基层员工的思想政治工作与思想骨干的关系不大,完全是政工干部的事,甚至有的更是为了应付上级检查,在建立思想骨干队伍时,没有认真严格的挑选思想骨干,使其队伍不健全,根本不能胜任做员工思想政治的工作.     

企业思想政治教育中发挥领导作用的思考

领导干部的理论水平,表率作用,"以职工为本"的思想,塑造良好的企业环境和思想观念的创新等方面作用的发挥,是企业思想政治工作取得针对性和实效性的关键所在。     

新形势下油田企业如何发挥思想政治工作的作用

面对困难挑战,我们必须深刻认识到,作为油田企业,无论内外部形势如何变化,我们干部同工打造百年辽河、幸福辽河的美好愿景没有变,建设百年辽河、美丽辽河、幸福辽河的目标任务没有变。做好当前工作,必须做到思想统一、行动统一、干劲统一。     

如何强化企业思想政治工作

党建与思想政治工作在现代企业的建设和发展中发挥着极其重要的作用.当前企业处于发展的关键时期,加强党建与思想政治工作刻不容缓,该文章分析了现阶段企业党建和思想政治工作的现状和迫切性,提出了进一步加强和改进企业党建与思想政治工作的建议.     

浅析企业薪酬制度中的福利保障

完善薪酬制度中的福利保障,是对劳动者人身安全负责任的一种具体体现方式。当前,薪酬制度中福利保障存在的主要问题是福利保障的人群定位不足,福利保障的领域不足,内容匮乏,劳动者与企业之间的矛盾频繁。完善薪酬制度,应制定明文政策,划分适用人群;洞悉市场变化,做到随机应变;多方面多途径的加以保障。     

坚持改革创新发挥保障作用

在建国六十周年之际,党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》明确指出坚持改革创新,增强党的生机活力。坚持继承和创新相结合,坚持用时代发展要求审视自己、以改革创新精神提高和完善自己,不断推进党的建设实践创新、理论创     

思想政治工作在企业职工队伍建设中的保障作用

思想政治工作是一切工作的生命线.在企业不断深化改革的新形势下,许多新问题和更深层次的矛盾会相继突现出来.要做好新时期企业职工的思想政治工作,保障企业工作健康发展,让思想政治工作这条生命线转化为企业改革发展的动力线,队伍稳定的保障线.本文结合企业职工队伍建设和企业工作中存在的一些问题,浅谈一下自己的看法.     

浅析大学生思想政治教育中思想政治理论课主渠道作用的发挥

思想政治理论课是大学生思想政治教育的主渠道。主渠道作用怎样体现和发挥发挥,在实践过程中还存在哪些问题?症结何在?本文从师资队伍建设、教学改革、科学研究三个方面进行探讨和剖析。     

完善内控制度发挥内控作用

美国的COSO委员会在《内部控制——整体框架》中对内控制度作出如下定义：它是由企业董事会、经理阶层和其他员工实施的，为营运的效率和效果、财务报告的可靠性、相关法令的遵循性等目标的达成而提供合理保证的过程。其构成要素包括控制环境、控制活动、风险评估、信息与沟通、监控。会计信息失真、企业经营失败、各种经济犯罪行为发生在很大程度上都与企业内控制度缺失有关。那么，如何完善内控制度，充分发挥其积极作用，笔者借此谈以下几点认识。一、优化内控环境强化内控管理（一）强化董事会在内控体系中的作用。要强化董事会在公司…     

试论发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用

构建和谐企业,不仅是构建社会主义和谐社会的必然要求,而且是企业不断发展壮大的必然要求.思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,思想政治工作在构建和谐企业中处于什么样的地位,发挥怎样的作用,这是新形势下企业思想政治工作面临的一项新的任务和所要研究的课题.     

高校学生社团如何发挥思想政治教育作用

高校学生社团是青春校园中一抹亮丽的油彩,大学生们在这片青春营造呵护的精神乐园中,演绎着朝气蓬勃的生命乐章,优秀的社团在其为成员创益的同时,服务于同学,贡献于学校,更是一个学校良好校园风气的现实体现。     

强化制度约束功能建立思想政治工作责任制

目前的包头联通公司正面临着前所未有的挑战,作为思想政治工作者应该站在包头联通公司战略发展的高度着眼新形势、思考新走向,尤其要在思想政治工作中强化制度约束功能,建立思想政治工作责任制,改变思想政治工作的随意性,为包头联通公司的长远发展提供稳定的思想保障和强大的精神动力。     

全媒体时代高校宣传思想阵地发展研究

在全媒体时代背景下,各种网络宣传方式应运而生,本文基于全媒体时代高校宣传思想文化阵地融合发展的目标,分析全媒体时代高校宣传思想文化阵地融合发展存在的问题,探索全媒体时代高校宣传思想文化阵地融合发展路径,以期开创高校宣传思想工作新局面。     

略论政工干部在创建和谐企业过程中应该发挥的作用

从事思想政治工作要以创建和谐企业为主线,在“大政工、大监督、大宣教”工作格局中“有为”,尽心尽力尽贵服务于企业中心工作     

论发挥高校思想政治教育学生主体性作用

思想政治教育的本质是促进人的全面而自由的发展。当前高校思想政治教育效果不容乐观,很大成因是学生被动参与而没有发挥其应有的主体性作用。以此为背景阐述了发挥高校思想政治教育学生主体性的现实意义,分析了现实中高校思想政治教育在发挥学生主体性方面存在的问题,并提出了相关对策。     

发挥高校传媒作用 加强思想政治教育

本文从传媒在高校中的概念,分析高校传媒的三大作用,从而运用传媒发挥及其加强高校思想政治教育。