强化“五抓” 提高基层干部“五种能力”

<正>一、当前基层干部队伍履职能力状况分析。针对当前社会群众反映办事难,难办事的现象,我们走访了一些具体代表性的行政机关、企事业单位的窗口服务部门、乡镇(街道),开展了一系列的调查活动,调查过程中发现当前部分单位的基层干部队伍存在综合素质较低,责任心不强,一些基层窗口部门为民服务的意识不强,主要表现在于:一些党员的先锋模范作用不强,职     

优质服务要强化“五种意识”

各级党委办公厅（室）是党委的综合办事机构,是机关工作运行的中枢,岗位特殊、地位重要、责任重大,必须把优质服务作为履行职能的第一要务抓紧抓实,切实在优质服务中确保党委领导决策意图的坚决贯彻和顺利实施,在优质服务中推进各项工作的科学运行和有效落实,在优质服务中树立好党委办公厅（室）的形象。     

着力增强“五种能力” 切实提升服务水平

近年来,宁夏回族自治区党委办公厅深入学习实践科学发展观,着力加强出谋划策、综合协调、信息处理、督促检查、运行保障＂五种能力＂建设,把提高＂五种能力＂贯穿于加强机关建设全过程,真抓实干、统筹推进,推动办公厅工作实现创新发展。     

强化“五种意识”，服务地方经济

必须跳出本行业和本单位的局部利益，站在全局的高度看问题，把握大势，真正认清上下左右系统内外各要素之间的内在联系，自觉用联系和发展的观点解决矛盾，推进发展。     

门头沟局队强化“三种意识” 提升“三农”年报水平

门头沟局队在认真学习《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》的基础上,结合本区实际情况,强化"三种意识",切实提高2008年"三农"年报水平。     

强化五种能力提升审计监督水平

为适应审计发展新形势、新要求,南昌市审计局注重优化资源配置,加大"大数据"运用力度,夯实审计质量,持之以恒打造审计精品,实现重点领域审计全覆盖,发挥审计"治已病、防未病"审计监督作用.     

全面规划 努力提升发展的质量和效益——上海松江区出台争创“全国质量强市示范城市”行动计划

《质量发展纲要》颁布实施后,上海松江区积极贯彻落实,在上海率先提出实施质量强区战略并成为全国首批"全国质量强市示范城市"争创城市。为做好这项工作,该区编制了《松江区争创"全国质量强市示范城市"行动计划》。《行动计划》从质量工作体制机制、质量发展基础、质量文化建设、提高产品质量、提升工程质量、改善服务满意度和建设生态宜居城市等七个方面,提出了66条具体措施。该行动计划对于其他城市、区县实施质量强市战略具有较大的参考价值。为此,我们编发《行动计划》的主要内容以飨读者。     

提升“五大能力” 推动党委决策部署落实

正习近平总书记的五个坚持重要讲话既为做好党委办公厅工作指明了方向,也为做好党委办公厅工作划定了标准。党委督查部门作为党委办公厅(室)的重要组成部门,必须深刻领会、准确把握习总书记讲话精神,着力提升五大能力,积极作为,敢于担当,推动党委决策部署落到实处。一,提升快速反应能力,增强决策落实的时效。做好快的准备。要增强工作的预见性,超前思考、超前谋划、超前准备、超前服务,切实做到谋划督     

秘书工作者必须强化“六种意识”

党委办公厅（室）肩负着总揽全局、协调各方的重要职责。要通过认真做好“三服务”工作，发挥好参谋助手、综合协调、督查落实、服务保障等作用，确保各级党委充分发挥领导职能，促进当地经济社会又好又快发展。作为党委办公厅（室）的工作人员，要清醒地认识到自己担负的重要职责，加强修养，努力提高素质，强化“六种意识”，尽心尽力地做好本职工作，为全省改革发展稳定大局作出积极贡献。     

强化“八种意识” 处理好“八个关系”

在新的历史条件下,审计工作如何适应时代发展要求,找准定位,更好的发挥其在经济社会发展中的作用,这就需要我们审计干部审时度势,提高技能,增强素质,树立形象,强化八种意识,处理好八个关系,以奋发有为的精神状态、敢闯敢试的创新精神开创审计工作新局面,不断推进审计事业科学发展。     

提高政工人员素质重在强化“四种意识”

<正>学校的政工人员肩负着做好党的思想政治的重任,是学校改革发展稳定的一支重要方面军。在多年的政工岗位上,我深切地体会到,作为一个政工人员都要象雷锋同志那样,忠诚于党和人民,忠诚于事业,把有限的生命投入到无限的为人民服务之中。我认为,这两个忠诚是为政之要,成事之基。     

强化“四种意识”突出工作重点加强自身建设

党委办公厅（室）作为党委的中枢机关和参谋助手，在学习实践科学发展观中，必须着力转变不符合、不适应科学发展观的思想观念，解决影响和制约工作科学发展的突出问题，落实有利于科学发展的各项制度，努力开创党委办公厅（室）工作新局面。     

增强四种能力提升企业新闻宣传工作水平

企业和谐发展离不开新闻宣传。对外来说．新闻宣传工作者它是企业形象的“代言人”；对内来说．它是管理信息上传下达，下情上递的“传送带”。笔者从事企业新闻宣传工作多年，根据多年来的工作体会认为．要当好“代言人”，做好“传送带”，就要下功夫增强“眼观全局、发现新闻、独到发掘、新闻写作”四种能力，不断提升企业新闻宣传工作水平。     

汉中:“五个强化”提升预算绩效管理水平

今年以来,汉中市财政局以全面实施预算绩效管理为抓手,坚持问题导向,着力推进“五个强化”,聚焦短板,重点突破,统筹推进,不断提升预算绩效管理水平。一是强化问题整改。邀请省级预算绩效管理专家组建专项核查督导工作组,对11个县(区)预算绩效管理体系建设自评情况进行全面复核,在摸清情况、总结经验、找准问题的基础上,制定整改措施,限期整改销号。     

黑龙江:“五依托五强化”推进新发展阶段 乡镇政府服务能力建设高质量发展

黑龙江省深入贯彻落实党的十九届五中全会和省委十二届八次全会精神,围绕“五依托、五强化”,积极协调,主动牵头,担当作为,推进新发展阶段乡镇政府服务能力建设高质量发展,助力建设社会主义现代化新龙江。     

盐城市政府办开展能力提升系列培训活动

201O年8月下旬以来,盐城市政府办利用休息日时间开展能力提升系列培训活动。活动共分三个阶段：第一阶段重点围绕“提升综合素质、做好新时期办公室工作”、“提高综合文稿和调研信息工作水平、强化决策服务”、“提高公文处理工作整体水平、提升办文效率”三个专题.     

荥阳市提升服务 强化培训 五项举措送“春风”

为更好的服务求职者和用人单位,使春风行动取得良好效果。荥阳市采取五项措施,全力服务就业。一是充分利用报纸、电视、广播、网络等媒体,采取多种形式,大力宣传就业优惠政策及劳动保障法律法规,营造浓厚舆论氛围。     

黄序和局长提出：质监“当家人”要强化“五个意识”

各级质量技术监督局的“一把手”是质监部门的“当家人”，“当家人”如何当好质监这个大家业，“当家人”必须具备哪些基本过硬的当家功夫，最近，黄序和局长从强化“五个意识”的角度，畅谈了自己的看法：     

强化队伍建设 着力“三个提升”

近年来,福建省质监局以“政治过硬、业务精湛、作风优良、结构合理”为目标,不断加强干部队伍建设,着力提升干部队伍的思想素质、业务技能和人才层次,为推进质监事业的全面发展提供了有力的人才保证和智力支持。     

努力提高党委办公厅服务科学发展的“五种能力”

地方党委办公厅作为党委的中枢机关，在深人学习实践科学发展观中，面对新形势、新任务、新要求，如何进一步明晰自身承担的职责和任务，为推进科学发展服好务，是当前的一项重要任务。在学习实践活动中，我们从实际出发，以加强出谋划策、综合协调、信息处理、督促检查、运行保障“五种能力”建设为突破口，努力在服务水平和工作效能上实现新突破。