连锁超市配送中心的配送绩效评价体系研究

以提高连锁超市配送中心的配送绩效为目标,在国内外配送绩效评价研究成果的基础上,结合连锁超市配送活动特点,以定性与定量相结合为原则,从作业流程层、支持层和结果层三个维度建立了相对完整的连锁超市配送绩效指标体系。在研究方法上,综合采用了问卷调查法、模糊综合评价法、层次分析法,并结合实证分析检验了此绩效评价指标体系和采用方法的可行性。     

连锁超市配送中心的配送绩效评价体系研究

以提高连锁超市配送中心的配送绩效为目标,在国内外配送绩效评价研究成果的基础上,结合连锁超市配送活动特点,以定性与定量相结合为原则,从作业流程层、支持层和结果层三个维度建立了相对完整的连锁超市配送绩效指标体系.在研究方法上,综合采用了问卷调查法、模糊综合评价法、层次分析法,并结合实证分析检验了此绩效评价指标体系和采用方法的可行性.     

雷达器材供应链协同绩效评价研究

为定量研究雷达器材供应链协同绩效,在明确指标体系构建原则的基础上,从战略层、策略层、技术层三个方面建立了包含30个指标的评价指标体系.根据评价指标体系的特点,选择层次分析法和模糊综合评判法集成方法进行综合评价,并用具体例子予以论证.     

雷达器材供应链协同绩效评价研究

为定量研究雷达器材供应链协同绩效,在明确指标体系构建原则的基础上,从战略层、策略层、技术层三个方面建立了包含30个指标的评价指标体系。根据评价指标体系的特点,选择层次分析法和模糊综合评判法集成方法进行综合评价,并用具体例子予以论证。     

供应链风险预警指标体系研究

分析了供应链风险及其预警机制，提出了供应链风险预警指标体系设计思路，明确了供应链风险预警指标体系设计四项原则：灵敏性原则、灵活性原则、综合性原则、定性和定量指标相结合原则，构建了供应链风险预警指标体系，最后给出了一种供应链风险预警的综合评价方法。     

论地方政府绩效评价指标设计的原则

建立科学的绩效评价指标体系是政府绩效评价的难点所在。对地方一级政府而言,要设计有效的评价指标体系．不仅应当遵循以价值取向为准绳这一基本原则,还应遵循系统性原则、定量指标与定性指标相结合的原则、可测性原则、可比性原则、相对稳定性原则等技术性原则。     

基于QFD-KLEE的新型装甲机械化部队维修保障能力评价指标体系

针对新型装甲机械化部队维修保障能力评价中不确定性问题分析研究,从装备维修保障任务的角度出发,系统梳理了维修保障能力的影响因素,依据指标体系建立原则,将质量功能展开与古林法相结合,构建了新型装甲机械化部队维修保障能力评价、价指标体系。该指标体系客观、易操作,为新型装甲机械化部队维修保障系统建设和维修保障能力评价提供了理论参考。     

城市能源生态化供应评价指标体系设计

文章通过对城市能源生态化供应方案评价的相关原则和影响因素的分析，提出了城市能源生态化供应评价指标体系框架，并设计了三层评价指标体系。     

企业物流业务发展核心竞争能力综合评价指标体系研究

文章的主要目的是探索一种对企业物流业务核心竞争能力进行衡量和评价的一种方法和体系。运用定性与定量相结合的方法,从构建的原则、评价指标、指标体系等几个方面构建出来初步的企业物流业务发展核心竞争能力的综合评价指标体系。     

基于灾后恢复重建项目后评价指标体系的研究

文章以灾后恢复重建项目为对象,依据全面协调、可操作性与现实性、独立性与可比性以及科学性为基本原则构建指标体系,在评价资金使用管理、社会效益、规划执行、工程效果、工作到位五个一级指标的基础上,构建了一套定性与定量相结合的指标体系,并通过实例,说明了指标体系的合理性与可行性。