黑龙江省对俄劳务输出问题研究

现状及发展趋势 1.黑龙江省对俄劳务输出地区主要是远东地区. 黑龙江省同俄罗斯有着3000多公里长的边境线,邻近的俄远东地区地域辽阔,土地面积为621.59万平方公里,人口稀少,平均每平方公里1.1人,缺少劳动力,是黑龙江省对俄劳务的主要输出地.目前,黑龙江省从事对俄劳务输出的地区主要是一些临近俄罗斯远东地区的县市,如黑河市、牡丹江市、东宁县等,主要向远东地区输出从事农业、林业、采掘业以及工程建筑业的务工人员.     

黑龙江省农村过剩劳动力转移问题研究

黑龙江省农民过剩劳动力转移速度过慢,其主要原因是农民没有一技之长、第三产业比重过小.劳务输出可带动当地经济发展,解决农民增收问题,转变人们的传统观念.搞好劳务输出的途径主要有建立劳务信息网络、开展劳务培训和教育等.     

中国企业赴海外投资规避风险应注意的问题

正第一,劳务输出策略的调整。对于劳务合作和工程承包企业来说,劳务输出策略的调整是值得关注的。在投资于劳动力资源相对丰富的国家和地区时,中资企业应注重劳务输出策略的调整,加大中高端劳务的输出力度。低端劳务输出的后果是争夺当地就业岗位、安全风险增加等,而中高端劳务输出不仅可以改变中国企业难以融入当地市场的情况,还可以增加当地劳工的使用比例,增加就业岗位,这必定是受到东道国欢迎的妥善之举。     

国外劳务输入壁垒的研究与对策

劳务输入壁垒是劳务输入国针对劳务输出设置的障碍,其中一些障碍是无形中慢慢形成的,另一些是有心设置的,它给劳务输出国带来了种种问题.随着我国经济的迅猛发展,劳务输出特别是企业外派人员也迅速增多,认真分析研究国外的劳务输入壁垒,及时采取相应的对策,将有利于促进我国劳动力的海外就业.     

新疆面向中亚外派劳务技能培训现状分析

面向中亚进行劳务输出,不仅是解决新疆就业问题、增加经济收入、提高生活水平的有效途径之一,也是促进多边贸易,加强我国周边环境的和平与安全的需要。近年来,新疆周边国家逐步提高劳务输入人员的门槛,针对这种情况,提高外派劳务输出水平就显得尤为重要。但目前新疆外派劳务输出培训存在诸多问题,本文通过调研总结目前新疆兵地两块外派劳务培训的现状及存在的诸多问题并加以分析,以利于以后提出对策。     

扩大劳务输出 加快脱贫致富进程

劳务输出,是中国改革开放以来的一项新产业。开展劳务输出,已成为发展外向型经济的重要组成部分。通过劳务输出,既可加强我国同世界各国人民传统友谊的联系,发展友好协作关系,又可为国家创造外汇收入,增加社会效益,改善生活条件。通过国际经济技术合作,还可使广大的劳务人员到国外学习     

论我国劳务输出产业化发展进程

劳务输出作为一种资本流动方式和投资活动,目的就在于让人力资本流动起来,从而获得其他国家与地区的经济收益和差额工资.目前我国出现流动的劳务人口主要是由各地农村剩余劳动力组成.劳动力的流动主要是由不同地域的经济收益差异引导的,目前我国劳务输出已经出现产业化发展趋势.本文对我国目前的劳务输出的现状及问题进行分析,结合实际从而...     

本期导读

本期导读保护外派劳务人员合法权益促进劳务输出健康有序发展全国贯彻《劳动法》、保护外派劳务人员合法权益会议于１１月２８日至２９日在北京召开，旨在通过贯彻《劳动法》，总结保护外派劳务人员合法权益的经验，制定切实可行的政策措施，以保证我国劳务输出业务的健康...     

本期导读

本期导读保护外派劳务人员合法权益促进劳务输出健康有序发展全国贯彻《劳动法》、保护外派劳务人员合法权益会议于１１月２８日至２９日在北京召开，旨在通过贯彻《劳动法》，总结保护外派劳务人员合法权益的经验，制定切实可行的政策措施，以保证我国劳务输出业务的健康...     

泰国劳务输出状况和做法

国从70年代开始输出劳务。进入80年代,每年约有八九万人出国谋生。劳务年收入10亿美元左右,相当于其出口大米的收入。劳务输出为泰国经济活动、人口就业、提高农村购买力、繁荣乡镇经济发挥了积极作用。政府把增加外汇收入、平衡外汇收支寄希望于旅游业和劳务输出。     

宁夏:借鉴国内外模式和经验发展劳务经济合作

一、劳务经济的内涵及当前国际劳务合作发展趋势 1、劳务经济的内涵.劳务经济是生产要素的劳动力的流动,是劳务输出的一种经济形式,是工业化和城镇化的产物,是社会经济发展的必然历史过程.     

借鉴亚洲国家经验,促进我国对外劳务合作

亚洲主要的劳务输出国在经营管理中创造了一些行之有效的做法,扩大本国劳务派出的规模,在世界市场赚取大量外汇。通过学习和汲取他国的经验,分析我国劳务目前存在的问题,为进一步推动我国对外劳务合作事业提出应对措施。     

加强外派劳务培训提高外派劳务素质

加强外派劳务培训提高外派劳务素质江明开（中国江西国际公司副总经理）劳务输出以及向日本派遣技术研修生，是我公司开展较早的一项主业。在公司１９８３年成立至１９９３年的１０年间，先后向３０多个国家和地区派遣各项劳务人员及研修生８８３４人次，完成营业额７１０...     

进一步拓展福建境外就业渠道

一、福建拓展境外就业的现状与问题。 改革开放以来,福建省一直非常重视开拓境外就业渠道,大力发展以承包工程和劳务合作为主的国际劳务输出。20多年来境外就业人数迅速增大,历年居全国第一。1980～1985年累计外派劳务3636人次,累计年末在外劳     

借鉴亚洲国家经验,促进我国对外劳务合作

亚洲主要的劳务输出国在经营管理中创造了一些行之有效的做法,扩大本国劳务派出的规模,在世界市场赚取大量外汇.通过学习和汲取他国的经验,分析我国劳务目前存在的问题,为进一步推动我国对外劳务合作事业提出应对措施.     

国际劳务输出的“功夫”在国内

国际劳务输出随着经济全球化的发展越来越受到世界各国的重视。国际劳务输出是劳动力在国际范围内的余缺调剂,作为国际贸易的重要组成部分,国际劳务输出是以劳动者提供劳务的方式向国外(境外)输出,其实质是人力资源     

借鉴亚洲国家经验,促进我国对外劳务合作

亚洲主要的劳务输出国在经营管理中创造了一些行之有效的做法,扩大本国劳务派出的规模,在世界市场赚取大量外汇。通过学习和汲取他国的经验,分析我国劳务目前存在的问题,为进一步推动我国对外劳务合作事业提出应对措施。     

加入WTO对福建对外承包工程和劳务合作的影响及对策

一、福建省对外承包工程和劳务合作出现下降趋势 现阶段,我国国际劳务输出仍以对外承包工程和劳务合作为主。1995年,我国签订对外承包工程和劳务合同19321项,签订合同金额96.7亿美元,完成营业额65.8亿美元,期末在外人数26.5万人。2000年新签对     

当前我国劳务输出的问题及对策

组织劳务输出是一条不用大量投资而能创汇的有效途径,近几年来,我国劳务输出有了很大发展。据有关资料介绍,截止1988年底,我国累计派出劳务人员30多万人次,外汇净收入达9亿多美元,已与上百个国家和地区开展了承包工程和劳务合作业务,积累了经验。目前,我国大约有2000万以上的劳务人员在国际劳务市场上流动。     

“五动”并举做响“深泽劳务”品牌

近年来,河北省深泽县切实把劳务输出作为解决就业矛盾、促进农民增收、实现农村劳动力转移最现实、最有效的措施来抓,以“走一人富一家、走一批富一村”为基本出发点,坚持五动并举,做响深泽劳务品牌,推动劳务输出向组织化、规模化、特色化发展,促进了全县劳务输出产业健康发展。