拍案叫绝:一名话说尽管理精髓

关于管理方面的课程,一直是企业与营销人员比较关心的话题.笔者也断断续续的听过一些所谓管理专家的课程,从中亦受益匪浅.但听多了,也发现不同课程间相互不一致甚至矛盾的地方.言"人性管理"者有之,言"中国式管理"者有之,言"快乐管理"者有之,言"文化管理"者有之,言"制度管理"者有之.笔者有次听某"著名"营销实战专家说到管理时,言其行之有效、无往而不利的管理方式乃是"铁腕管理".     

创业前,请先为"逆商"充值

随着中央支持"双创"政策的逐步落地,各地"双创"热潮迭起.但也有舆论认为,"双创"中诞生的企业,其淘汰率超过90%以上.国家信息中心的调研数据也证实了大学生创业成功率低,表明"大众创业,万众创新"的深入推进面临着更多的考验.实际上,在创业、创新中出现这样那样的挫折并不出人意料,对其成功率的统计也不必急功近利.客观来看,在调动"大众""万众"参与创新创业积极性的同时,努力提升参与者的"逆商"是非常有必要的.     

德国制造如何造出众多"世界一流"

做好基础工作,抓住事物本质,这是被时间证明了的成功的经营之道. 在德国,没有哪家企业是一夜暴富,迅速成为全球焦点的.他们往往是专注于某个领域、某项产品的"小公司"慢公司",但极少有"差公司",也绝没有"假公司".它们大多是拥有百年以上历史、高度注重产品质量和价值的世界著名公司,也被称为"隐形冠军".德国有家葡萄酒作坊,经营快400年了,"二战"中,很幸运没被美国战机炸毁,得以保留下来.德国的马牌轮胎公司是1871年成立的,现在我国几乎每个地级市都有它的分店.德国的阿迪达斯公司是1920年创办的,至今也有90多年的历史了.     

60升的油箱咋加了65升油

如今,有车的人越来越多,相应地加油站也"火"了起来.但是,很多消费者在加油站都遭遇过加油机计量问题的侵害.有的甚至60升的油箱加了65升油.不要说这不可能,或许您的身边就有此类事件.最近,太原市民庞先生就经历了这样的一次"离奇"事.     

企业文化要清晰化

关于企业文化.人们把它想得太复杂了,其实就是三个宇:"清晰化".什么叫清晰化呢?如果你能用五句之内的话把它说清楚,员工能够记得住照着做,合作方也能清晰地感觉到,就可以了.至于叫"理念"还是叫"精神".都无所谓.这样的企业文化就是最好的,最有生命力的,最有竞争优势的,也是很多企业家们梦寐以求的.     

酒一个地老天荒的话题

获奥斯卡三项大奖的电影<断背山>中主人公杰克有一段对白:"我想我觉得我很幸福,也许是因为伏特加酒",他在弥留之际,还念念不忘在断背山与朋友一起喝酒的日子.因为有酒就觉得幸福这样的想法怕有很多男同胞都是认可的.不只是男同胞,女同胞喝起酒来也是拼命三"娘".古代的李清照"沉醉不知归路"、"浓睡不消残酒"就是很好的例证.中国古代的酒,大多是水酒,也没有什么标准来要求,不过当时地广人稀,又没有环境污染,粮食是绿色的,因此酿出来的酒也是绿色的,从中国历代的史书中还没发现有谁是喝了假酒而毙命的.那时候的人实诚,还不懂得造假,也没有必要造假.在中国人的生活中,酒是贯穿始终的一条红线,李白赋诗得有酒,武松打虎得有酒,即使到了生命的最后关头,也得有酒来送行.     

机缘只待有心人——访中国外运集团HR副总经理王新宇

有人把绍兴的"绍"字,解作"一张苦口,一把笔刀",当然,这说的是当年绍兴师爷的工作.自明清以来,就一直有"无绍不成衙"的说法,不过如果要在今天也找一种"苦口"加"笔刀"的活儿,恐怕人力资源管理工作也是选项之一.而在中国外运集团做了十多年人力资源管理的王新宇,恰恰就是绍兴人.聊到家乡,王新宇调侃说,"绍兴毕竟是出师爷的地方,(师爷)不成大器,也只能在边上做做参谋."其实,又有哪个官署衙门离得开绍兴师爷,又有哪个组织机构离得开人力资源管理呢?     

老板错了该怎么办

老板是投资人,多数往往有丰富的行业经验,对本企业现状的了解也往往认为无人能及,长期以来在自己的一亩三分地里演惯了皇帝的角色,多数时候错了也就错了,大有"天塌下来有长子顶着"的气概.     

忙并快乐着

看到很多人写文章谈快乐工作、快乐生活,引发我的思考.究竟什么是快乐,如何寻找快乐,每个人的解读似乎都有不同,每个人获取快乐的途径也千差万别.德国哲学家康德认为:"所谓快乐,就是我们的需求得到了满足."正因为大家的需求迥然不同,因此所谓的"满足"也就大相径庭了.今天,我也谈谈自己的快乐.     

质监部门精心组织着眼质量惠民

进入9月,丰富多彩的"质量月"活动也拉开了序幕,今年的"质量月"恰逢党中央部署的群众路线教育实践活动正在进行当中,所以各具特色的"质量月"活动更加贴近群众. 安全检测进校园 开学伊始,小强作为一名新生进入浙江省舟山市六横中心小学入读一年级,妈妈领着小强来到学校,望着新扩建的宽敞整洁的校舍满心欢喜,但也有一丝顾虑,新装修的教室有没有污染,对孩子的健康有没有影响.     

咨询业是“卖鞋”的

咨询业无疑也是卖产品的,但卖的是什么产品?过去有种说法,说是"卖点子"的.如今说这话的人已经不多了,尽管有的人"卖"的还是"点子".又有人说咨询业是"卖药"的,而且是"中药",说是"药能治病,但还得看病人吃不吃,看能不能按时吃、按量吃、坚持吃".说这话的也大都是搞咨询的.还有人说,咨询业是卖"玄乎"的,他是不请自来、告诉别人早就知道的,而且其实不懂别人那一行.说这话的,是对咨询业也许有了偏见的人.如此种种,不一而足.     

生活质量你如何理解

生活质量如今成了一个时尚话题.如果从另一角度理解,生活质量也可称作"人的幸福感或幸福指数".有机构曾编制出"城市幸福指数",给不同城市中人们生活的幸福程度号脉、打分;也有不同人群幸福度的比对.结论往往引发热议,如"农民比城里人幸福"之类.而夜深人静之时,扪心自问,"什么是生活质量?""我幸福吗?"可能是很多人想不太明白、也一言难尽的问题.     

对高校校办企业管理体制改革的思考

有这样两个品牌你一定不会陌生,它们是"清华同方"和"清华紫光"."同方"和"紫光"和清华有什么关系呢?它们之前为什么要冠以清华的头衔呢?原来它们都是清华大学的校企,也就是说清华大学办了这两家企业.但是现在只剩下"同方"和"紫光"了,清华二字不见了.这个看似很小的变化,实际上这预示着校办企业管理体制改革正在进行着.     

从康熙、乾隆对人参歧见谈起：望善用人参

人参素有"百草之王""百药之长"的雅称,说俗一点就是药物中的"首领"、"族长",或者说是"长兄"的意思,如果不是疗效卓著,它岂能有这个身份?现在由于科技发展,人工培植的"园参"多起来,没有那么稀有金贵了,普通百姓也吃得起用得多了,对人参的作用效果,不同的人有了不同看法也不足为怪.     

吸引“好马”回头吃草

如今,人才大战愈演愈烈,众多公司都把目光盯在"新人"的身上,千方百计补充自己的新鲜血液,这是勿庸置疑的.但是,他们往往忽略了那些已经离开的"旧人",有的甚至还立下了"跳槽"者不再复用的"规矩".其实,在人员大流动的今天,企业员工进进出出是很正常的事情,更何况进与出的原因又是千差万别.带着不满、怨恨而走的确实有,但为求更大发展而"跳龙门"的也有,由于年龄、身体、生活等客观原因而依依惜别的人更有.因此,聪明的企业并没有简单地把他们全部排除在视野之外,而是想方设法从中挖掘出可利用的、也是"新人"难以替代的资源.     

论汉字的外延——以"拼"为例

近期,"拼"字的释义在原有义的基础上有了新的外延.从语义特点、形式特点和功能特点几方面阐述了该字的这一现象,说明"拼"发展出这样的新义新用法,是既有内因也有外因的.     

“超龄”家电危害大

电视机、空调、洗衣机、电冰箱……现代家庭生活中,几乎都有大大小小的家电做帮手.在许多消费者家里,有的家电即使旧了坏了,也舍不得扔掉.但是,家电"超龄服役",也会给健康带来重重隐患.消协的一项调查显示,64%的消费者不知道家电有"安全使用期限".     

再忙也有读书时

周末,同学来访,见我书桌上又添了许多新书,不禁感叹:"你这么忙还有空读书啊!"他的话令我想起一首著名的诗《再忙也有相思的时候》.其实再忙也有读书的时候,关键在于自己想不想读.     

"莲"颂

"莲"亦"廉"也.故而在中国国画里,这素雅的"莲",也被意指为"洁身自好,清正廉洁"的象征.喜爱它,有很大一部分原因是因为它的寓意.作为共产党员、国家工作人员,就必须要在各种诱惑面前洁身自好、清正廉洁,经得住风雨、耐得住寂寞,不趋利,不势利,要有永远不被金钱所折服、出淤泥而不染的内心境界和高尚品格.     

知识经济与《红楼梦》的仕途经济之比较研究

新世纪到来之初,我国便加入了WTO,这不仅向世界经济一体化迈出了一大步,也为迎接知识经济的到来,同时还为我国的"红学"研究开拓了新的天地,因此,我们从"红学经济"的新理论中也就看到了新的管理科学理论的诞生.《红楼梦》问世以来,其研究著述应是其原文本的数千倍了,但真正有价值、影响的不外乎"索隐派"、"新红学"、"马克思主义红学"的著述,就这么三派,占"半壁江山"的大量的文章不过是重复前人的老路兜着圈子,在管理科学领域并无新意,由于受环境限制也不可能有新的东西发现,来填补管理科学空白.如今,我们趁知识经济的东风,《红楼梦》研究也应该卷入"知识红学"、"红学经济"的创新浪潮了.