对现代企业制度的再认识

去年通过学习,我写了《深化企业改革,建立现代企业制度》一文,分别刊登在《教学与管理》1994年第三期和第四期。此后,有的同志向我提出了这样的问题,比如:“到底什么是现代企业制度,它与传统的企业制度有什么不同”?“我们农垦企业怎么办,能不能建立和怎么样建立现代企业制度”等等。这些问题提得好,是建立现代企业制度的理论基础,必须明确认识,下面分别对这些问题谈点初浅的意见。     

建立现代企业制度的关键——明确和规范企业的资产组织形式

关于在我国建立现代企业制度，存在一些模糊认识和不确切的提法，例如，“建立现代企业制度就是对企业实行公司化改造”，“建立现代企业制度的核心是确立法人产权”。针对以上提法，本文试图通过对美国等西方国家企业制度的分析来证明建立现代企业制度的关键是明确和规范企业的资产组织形式。为此，我们先研究一下什么是企业制度，什么是现代企业制度。     

关于建立和发展我省现代林业企业制度的思考

党的十四后三中全会向我们提出了“转换国有企业经营机制,建立现代企业制度”的任务。作为我省国民经济支柱产业之一的林业,如何在这一深层次改革实践中,积极探索并走出一条符合我省林业特点的现代企业制度呢?本文试就此作初步探讨。 一、现代企业制度的基本含义 现代企业制度是现代市场经济发展的结果,是社会主义市场经济体制的微观基础。它是一种企业产权边界清楚,产权关系明     

略论现代企业制度

《中共中央关于建立社会主义市场经济体制问题的决定》重申国有大中型企业是国民经济的支柱，强调“以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础。”随着我国经济的发展和经济体制改革的逐步深入，企业制度创新和建立现代企业翩度的问题已提到议事日程上来。什么是企业制度?现代企业制度有什么特征?在我国建立现代企业制度的关键是什么?本文对这些问题作一初浅探讨。     

建立现代企业制度 塑造现代企业文化

党的十四届三中全会的决定中，首次提出建立现代企业制度的重要任务，标志着我国国有企业的改革由单纯的放权让利向全面的制度创新的转变。这一深层次的企业制度创新在使国有企业的出资者、经营者及企业内职工之间的利益关系发生巨大变化的同时，也为企业及职工的价值观念和行为方式带来一场深刻变革。现代企业刺度是构造现代企业文化的制度基础，我们应该注意将现代企业制度的建立与现代企业文化的塑造结合起来，在现代企业制度的基础上构造新型高效的企业文化体系。一、确立企业法人制度，培育企业独立人格和自主意识，是塑造现代企业文化…     

现代企业制度下会计监督的思考与分析

本文从论述现代企业制度的内容和特征入手,说明现代企业制度与会计监督的关系,利用现代企业制度下的法人财产制度和公司治理结构的相关理论知识,指出了在现阶段建立现代企业制度过程中,强化会计监督的必要性,并在此基础上,通过进一步分析我国会计监督的现状及存在的问题,就现代企业制度下如何进一步发展和完善会计监督提出几点建议。     

社会化过程中高校后勤产权问题研究

建立现代企业制度是社会化大生产和市场经济发展的必然要求,是社会主义市场经济体制的基础,在高校后勤中建立现代化企业制度是高校后勤实行社会化的重要保证,而现代企业制度中最显著的特征就是产权明晰,所以高校后勤建立现代化企业制度首要的是明晰产权。本文就是针对目前社会化过程中高校后勤产权问题进行研究,分别就解决产权问题的必要性、高校后勤产权方面存在的问题以及对存在的问题提出对策和办法等几个方面进行了阐述。     

实现国有企业领导者由政府官员向现代企业家的转变

<正>当前我国以建立社会主义市场经济为目标模式的经济体制改革正在全面深入展开,在企业改革方面开始了构建现代企业制度的攻坚阶段.改革的进程历史地提出了建设现代企业家队伍的任务.因为,市场经济的主体是企业,没有一大批企业家角逐市场竞争,就无所谓市场,所以在一定意义上可以说市场经济就是企业家经济,社会主义市场经济体制能否实现,取决于我们是否有一支优秀的企业家大军.同时,现代企业制度建设,要求造就独立的企业家阶层,而职业化的企业家群体也只有在企业制度改革中才能成长壮大,二者相辅相成,同步发展.     

卷首语

<正> 今年国家经济工作重中之重的任务是深化国有企业改革。作为中央的一项重大决策,这是历史上所没有的,这就为进一步搞活搞好国有企业提供了一个难得的机遇。我们一定要下决心,把这项工作完成好。深化国有企业改革的方向和目标,是建立适应社会主义市场经济体制要求的现代企业制度。抓好这项工作,应当主要把握以下两个方面:一是要通盘考虑,统筹规划,有组织有领导的逐步推进。为此,要充分考虑不同地区、不同行业的实际情况,把改革的共性要求和不同类型、不同条件的企业特点结合起来,从解决企业最迫切的问题入手,制定具体实施方案,避免简单     

怎样建立现代企业制度

建立现代企业制度是我国企业制度的重大变革,在我国既无规范的先例,又无成熟的经验,只能在探索中前进。本文就怎样建立现代企业制度,谈些浅见。 一、建立现代企业制度,要积累经验,创造条件,逐步推进 党的14届3中全会《决定》指出:“建立现代企业制度是一项艰巨复杂的任务,必须积累经验,创造条件,逐步推进。”考虑到企业改制、接轨、规范化运作、国家立法、社会配套改革诸方面的条件,预计要用7年左右时间逐步推开。其中前两年主要抓国有     

强化国有企业经营者监督机制的几个问题

机制作为一种制度或管理体系的有效运作,落脚点在“有效运作”上.目前对国有企业监督不力的问题比较突出,导致国有资产大量流失,有些问题相当触目惊心,建立和完善有效的监督制约机制,是一项重要任务.笔者认为这个监督机制必须是全方位的,并要有足够的威摄力量.一、建立规范的现代企业制度邓小平同志指出,体制好,坏人难以做坏事,体制有问题,好人也会变坏.因此解决国有企业经营管理者的监督机制问题,要从改革体制这个根本问题入手,建立起规范的现代企业制度.这项制度的核心在于建立相互     

积极推进企业股份制改革 加快建立现代企业制度

党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,提出了要逐步建立现代企业制度。这是一个有着极其重大的理论和实践意义的新课题,需要我们认真研究,积极探索。笔者认为,现代企业制度的主要组织形式是建立股份制公司,国有企业要积极进行股份制改革。本文试就这个问题,谈点看法。     

现代企业制度与国有企业改革初探

现代企业制度与国有企业改革初探段平利十七年来，我国国有企业的改革经历了放权让利、利润留成、企业承包制的重大改革，现在又进入一个前所未有的新的关键历史时期即建立现代企业制度。现代企业制度是什么？为什么要建立现代企业制度？国有制企业如何进行改革，本文拟对...     

转化企业领导体制:现实操作与理论构想的差距

虽然并不完全缺乏应有的心理准备,但是转化企业领导体制的实际难度还是大大超过了人们的预想范围。无庸讳言,作为建立现代企业制度的重要任务之一,转化企业领导体制的现实操作与理论构想之间是有较大差距的。对此,我们应有清醒的队识和相应的对策。一理论视角的现代企业领导体制按照建立现代企业制度的总体思路,企业的独立法人地位和业务运作是通过一定组织结构和     

国家经贸委要求做好企业法制工作

<正> 最近,国家经贸委发出《关于加强企业法制工作的通知》,《通知》说,促进企业依法经营管理,促进政府部门依地行政,是深化企业改革和建立现代企业制度的需要,也是建立社会主义市场经济体制和促进国民经济持续、快速、健康发展所面临的一项重要任务。各级经贸委和广大企业要充分认识抓好企业法制工作的紧迫性和重要性,转变观念,开拓进取,采取切实有力的措施做好这项工作。     

经济新常态下现代企业内部控制存在的问题及解决措施研究

建立一个科学合理的内部控制制度才能确保内控作用完全发挥,并促进企业健康稳定发展。但现阶段现代企业在实行内控过程中存在很多问题,本文首先分析现代企业内控存在的问题,其次提出了几点改善措施,最后就全文做出总结。     

试论现代企业制度下强化财务管理的几个观念性问题

现代企业制度是与现代市场经济相适应的企业制度。建立现代企业制度是社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的大势所趋。建立起具有中国特色的现代企业制度是一项开拓性事业,需要重新规划设计企业的具体制度和管理模式,并会涉及许多观念性的问题。本文拟就现代企业制度下强化企业财务管理的几个观念性问题谈点粗浅看法。一、关于企业财务管理属性的定位如何给企业财务管理的属性定位,从理论上说是新的问题,而从实践上来看,却又似乎是一个早已明了的问题。现代会计科学或企业财务管理学对这个问题未作正面的阐述。因为,对这…     

抓住重点把建立现代企业制度的工作推向前进

<正> 党的十四届三中全会提出了建立现代企业制度是发展社会主义市场经济的必然要求,是我国企业改革的方向,也是当今深化企业改革的重要内容。近年来,对于如何建立现代企业制度,搞好国有企业改革,人们有着许多议论和建议,都值得学习和研究。笔者也愿就此谈一些意见。第一,建立现代企业制度是我们奋斗的目标现代企业制度是指符合社会化大生产的特点,适合社会主义市场经济体制的需要,使企业真正成为面向国内、国际两个市场的一种企业制度。在社会主义市场经济中,现代企业制     

建立现代企业制度的问题及对策——“现代企业制度研讨会”发言纪要

建立现代企业制度是深化经济体制改革的一项重要内容。如何正确认识现代企业制度的特征,当前,在建立现代企业制度过程中遇到一些什么问题,如何去解决这些问题等,成为当前一个迫切的课题。为此,吉林省社会科学界联合会与吉林省经济管理干部学院联合举办了“现代企业制度研讨会”,会议于1995年4月12日至     

关于建立现代企业制度的思考

随着社会主义市场经济体制的建立、完善和发展，探化企业改革，转换企业经营机制，推进现代企业制度的建立已经是摆在我们面前的紧迫问题，也是经济体制改革的焦点和中心问题。为探索适合中国特色、适应社会主义市场经济发展的好路子，笔者就建立现代企业制度问题进行分析和探讨。