紧急救助论——见义勇为立法的民法法理依据

为紧急救助寻找法理学依据是一个新问题。本文就此提出一种观点 :紧急救助是一种法定之债     

崛起思维论初探——兼论我国的崛起思维模式

崛起是指一个国家、一个单位、一个部门在政治、经济、军事、文化等方面的全面快速发燕尾服，它是一个综合指标，对于一个国家来说，这个综合指标表现为综合国力；对一零点省来说，这个综合指标表现为综合省力；对一个点学校来说，这个综合指标表现为综合校力；     

论交通事故处理责任规则与侵权责任规则的制度对接——以过错责任规则为核心

交通事故中的侵权责任规则与交通事故处理责任规则之间存在着共同的核心规则——过错责任规则,在排除了某些特定情形之外,例如涉及机动车与非机动车、行人间的事故,或者牵涉多方责任主体的事故,审理交通事故损害赔偿案件的法院应当尊重公安交管部门所作的事故责任认定.     

论产品责任发展风险救济制度——对《产品质量法》第41条的看法

《产品质量法》第41条规定了产品致害的生产者免责条款，即产品责任发展风险抗辩，但是并未明确规定此时应由谁来承担赔偿责任，因此不利于对受害人合法权益的保护。国家应建立产品责任的发展风险救济制度，将因产品发展风险而致侵权赔偿纳入国家补偿范围。     

构建我国刑事被害人国家补偿制度的思考——从刑事诉讼法修正案的视角

尊重和保障人权是我国宪法确立的一项重要原则,体现了社会主义制度的本质要求。没有一个体现宪法精神与原则的刑事诉讼法,所谓公民的宪法性权利不过是一纸空文。2012年的刑诉法修改成为我国继2004年人权入究后,人权保障进程的又一次飞跃!本文意图从构建我国刑事被害人国家补偿制度出发,为进一步保障被害人的权利救济,实现真正意义上的公平正义,在促进我国人权进程的基础上,更快更好的为建设和谐社会、和谐中国而添砖加瓦。     

企业社会责任与企业竞争力——兼论从微观、中观、宏观三个层面共同推进企业社会责任竞争力

企业社会责任的竞争力思维应超越企业微观层面,关注企业社会责任促成产业和国家竞争力的机理及其实现机制。应从微观、中观和宏观三个方面综合推进企业社会责任,从而真正促成责任竞争力的形成和提升。     

论金融危机下农村金融公司的社会责任——兼论农村金融政策导向

本文从金融危机及金融危机的现实情况的研析入手,结合我国农村金融公司的现状和特性,对金融危机下农村金融公司的社会责任以及农村金融政策导向进行了论述.     

公共服务的使命与实现——兼论公共服务市场化及其误区

现代公共服务的一般使命包括保障普遍人权、实现社会公平与正义以及提供共同的发展条件。上世纪末以来席卷全球的公共服务市场化改革理论及其实践,给我们提供了良好的启示和借鉴,但其对工具理性的过度崇拜以及根本价值取向的模糊,也暴露出自身难以克服的缺陷。新公共服务理论将公民权、社会责任、公共利益等价值量度重新置回行政话语的中心,有助于我们在进行公共服务领域理论研究与实践探索的过程中避免误区,坚持公共利益信仰和公民本位观点,正视公共服务责任,真正实现公共服务的基本使命。     

失地农民合理经济补偿函数的构建——以湖南省邵阳市为例

城市化进程的加快使得大量失地农民出现,而我国现有的征地补偿制度存在种种缺陷,主要表现为补偿费用计算标准不合理,土地补偿标准低费用少,征地后的安置措施不恰当.种种制度问题使得农民生存问题以及养老问题日益突出.以邵阳市作为研究对象,构建合理的失地经济补偿函数,在实际情况下可以计算出政府在征收土地时应发放给农民的合理经济补偿值,为农民失地后的就业以及未来的养老提供保障.     

论精神损害赔偿

随着社会的发展 ,我国对精神损害赔偿制度的立法已滞后于社会形势的发展 ,亟待完善。文章从精神损害赔偿的概念特征、适用范围、数额确定、现行立法的缺陷及完善四大方面阐述我国精神损害赔偿制度。     

精神损害赔偿浅论

随着人权保护理念的不断强化，社会对公民个体权利的日益尊重，近年来的司法实践尤其是侵权案件中精神损害赔偿诉求越来越多，然而有关精神损害赔偿的法律依据却十分单薄，不具明确性。针对这一现状，本文就精神损害赔偿的有关问题作了简要论述。     

论离婚损害赔偿制度的完善

我国《婚姻法》中有关离婚损害赔偿制度,应当在《民法典》的框架下予以进一步的完善。立法上应当进一步扩大重大过错行为的范围;对于因“第三者”破坏他人婚姻关系的侵权行为,应允许无过错的配偶一方向“第三者”请求损害赔偿和提起诉讼;在立法上应确认过错相抵原则。     

论保险利益例外原则

随着各国保险业的不断发展,机械的保险利益原则已经不能适应保险市场发展的需要,由此产生了保险利益例外原则。该原则的适用主要有以下两种情形:(一)无因管理与赠与;(二)弃权和禁止反言。     

论医疗损害赔偿之新路

本文立足于我国目前医疗损害赔偿问题现状,针对司法理论界存在的适用法律不统一,司法实践标准出入较大等现实问题,对我国目前的医疗损害赔偿做概括性的介绍,阐明作者从法理角度,认为按人身侵权进行诉讼优于按医疗事故处理的论点。     

薪酬管理体系:薪酬目标、薪酬战略和薪酬技术

薪酬管理体系由薪酬目标、薪酬政策、实现薪酬目标和薪酬政策的薪酬技术三个部分组成。在薪酬体系中，薪酬目标是设计薪酬制度的核心，是变革薪酬制度的出发点和着眼点，是薪酬制度的灵魂。薪酬政策为薪酬体系之本，体现了企业薪酬体系的价值观，并直接影响和决定着员工行为。薪酬技术是达到薪酬理想彼岸的途径、策略和方法。     

论主观诚信在物权法中的适用

本文认为诚实信用原则可分为主观诚信和客观诚信两个方面,物权法中有关"善意"的表达实际上是主观诚信,相对于合同法中的客观诚信,二者是对立统一的关系.本文着重论述主观诚信在物权法中的适用.     

论我国城市房屋拆迁补偿制度的完善

当前我国城市房屋拆迁补偿中存在着诸公共利益与商业利益的严重错位、补偿方式、范围与标准不合理以及补偿程序不健全等问题.对此,必须正确界定"公共利益"范围、实现补偿方式、范围与标准的合理化、明确政府的角色与定位和加强司法救济,以进一步完善我国城市房屋拆迁补偿制度.     

论法人人格权之精神损害赔偿

最高人民法院于2001年2月26日通过的《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》中,明确指出法人或其他组织不得以人格权利受到侵害为由请求精神损害赔偿。本文从一个真实的案例出发,质疑这一规定的合理性,并指出那种仅以自然人的生理特点为由而否认法人人格权的说法是武断和片面的。为了真正地实现损害赔偿制度的目的,切实充分地保护法人的人格权利益,精神损害赔偿是必要的也是必需的。     

从博弈论视角透析见义勇为的立法路径

运用博弈论的分析方法,从微观层面构建潜在见义勇为者的理性选择模型,解释了潜在见义勇为者选择见危不救这一次优策略的原因。以此为基础,探求如何通过激励机制和风险保障两方面的立法来促使潜在见义勇为者的决策向见义勇为这一最优策略转变,推动更多的人积极主动地见义勇为。