独立董事面临的挑战

2001年8月22日中国证监会发布《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》(以下简称《指导意见》)，独立董事制度正式引入中国公司治理制度中。然而由于独立董事制度与既有公司治理制度和观念存在一些摩擦，并需要有新的互补制度观念给予支持，独立董事在中国面临着巨大挑战。     

独立董事制度的本土化策略

为解决我国公司治理的缺陷，引进独立董事制度是十分必要的，但引进决非简单地全盘照搬，而须经过加工改造，即必须实现独立董事制度在中国的本土化。原因在于，公司治理决非一种单纯的制度设计，它受各国社会、文化、政治、法律、产业组织形态等背景影响。就我国来说，一方面，我国属于传统的“二元制”公司治理模式，     

我国独立董事制度建设的探讨

为了切实保护中小股东的利益,真正发挥独立董事制度在我国上市公司治理中的作用,当前必须从以下五个方面进行独立董事制度建设:     

独立董事 名难符实——我国上市公司独立董事制度的现状分析及对策

实行独立董事制度,对完善我国的公司法人治理结构可以起到积极的作用。但由于相关法律法规的不健全及其他一些原因,使此制度很难发挥应有的效能。     

独立董事制度在中国前景何在：听专家学者的快人快语

独立董事制度始于1940年。当时,美国国会通过了一部后来俗称为《1940年投资公司法》的法律。这部法律规定,公司董事会构成中,必须有40%的董事是独立董事,从而催生了资本权力的第二次委托革命,把企业大部分的决策权交给了独立董事(第一次资本权力的委托革命,是把经营管理权交给了职业经理人)。职业经理人与专家出身的独立董事,构成了企业的执行层与决策层,同时也构筑起了一个良好的企业制度。     

谈独立董事制度在我国的设立

我国的《上市公司章程指引》第121条规定，“上市公司可以根据需要设立独立董事”，在实践中也有了设立这一制度的种种尝试，却很不如人意。针对中国股市中上市企业董事长与总经理剑拔弩张，公司独立董事有名无实，提醒无效，不得不辞职等怪现象的出现，经济界和法学界又出现了讨论。到底独立董事是否在中国应该存在，该如何存在?本文将就该问题再作法理探讨。     

上市公司独立董事制度研究

在我国上市公司的董事会中引入独立董事,发挥独立董事的制衡和监督作用,对健全董事会功能,完善公司法人治理结构,确保董事会考虑所有股东的利益,减少内部人控制和大股东操纵,使中小股东的利益得到有效保护,具有重要的现实意义。引进独立董事制度,不应将其作为引进的目的本身,而应作为完善公司治理结构的一个具体手段或辅助措施,从而引发对完善公司监督机制的关注和尝试。这将会促进我国公司治理结构沿着良性轨道发展,也是构建和谐社会主义社会的现实需要。     

试论上市公司的独立董事制度

独立董事是英美法国家在一元制公司治理模式和高度分散股权结构下的一项制度选择。目前我国已经在新修订的《公司法》规定了上市公司要设立独立董事制度。但独立董事制度与我国现有的公司治理结构存在冲突。为此,本文提出了一些完善我国独立董事制度的一些建议。     

设立独立董事制度需要解决的主要问题

我们应进一步强化独立董事的必要权力，试行独立董事的统一调配，提高独立董事与董事的比例，正确处理独立董事与监事会的关系，以增加内部人控制的难度，弥补我国现行公司治理结构的缺陷。     

独立董事怎么当

为了进步完善上市公司治理结构,中国证监会于2001年8月16日发布了《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》,要求上市公司建立独立董事制度,并要求在2003年6月30曰以前,上市公司董事会中独立董事应当至少占三分之一,其中至少包括一名会计专业人士(会计专业人士是指具有会计专业高级技术职务或注册会计师资格的人士)。从已建立独立董事制度的上市公司看,独立董事的作用不尽如人意,远未达到制度所设计的效果。因此还要加大对独立董事的研究。     

独立董事制度与公司治理结构的完善

国证监会颁布了《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》，把独立董事制度纳入了规范化的轨道。公司管理层引进有效制衡的独立董事制度，对完善上市公司的治理结构，推进证券市场的市场化改革将起到积极的作用，但仍存在一些相关问题需要解决。一、独立董事制度的起源沿革独立董事最早出现在２０世纪４０年代的美国。当时其资本市场日益发达，上市公司数量增多，出现股权高度分散化的格局。公司董事会更多地被控股股东操纵，董事会在一定程度上丧失了监督经营者的职权，因此提出在董事会中引入外部董事或非执行董事，防止公司被内部人…     

从独立董事角度谈独立董事及独立董事制度（续）

本文针对我国上市公司独立董事不“懂事”现象，从中外独立董事产生与发展角度出发，分析独立董事与监事制度的异同点，指出目前独立董事聘任等方面存在的问题，提出解决这些问题的一些思路，如独立董事的比例、产生机制、报酬等方面都需要进一步改进。     

论独立董事与监事会相结合的监管模式

独立董事制度引入后，我国的公司治理结构中出现了独立董事与监事会两种监管力量并存的局面，两种监管制度各有优劣，为避免两者的冲突与重叠，必须结合两者的优势，以更好效力于上市公司治理。     

关于独立董事制度的若干问题研究

为了完善国有企业的公司治理结构。中国证监会于2001年5月公布了《关于在上市公司建立独立董事的指导意见》，意在所有上市公司全面推广独立董事制度。目前，我国的独立董事制度已经粗具规模。但仍处于发展初期，因此完善我国上市公司独立董事制度迫在眉睫。     

独立董事与公司监事

2001年8月,中国证监会发布了《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》,标志着我国上市公司正式全面执行独立董事制度。这一制度实施一年来,在提高董事会独立性,增强董事会决策的科学性、民主性,保护中小投资者的利益,促进上市公司规范运作等方面显示了很好的作用。但是,必须看到这一制度在我国才刚刚起步,还很不完善,有很多问题需要解决,其中独立董事与公司监事的关系就是一个亟待解决的问题; 独立董事制度产生于美英法系国家。这些国家的上市公司采用一元权力模式,只设董事会不设监事会,为制约公司内部董事并监督经理层而     

建立独立董事制度的关键问题

<正> 认识上的问题 所谓独立董事,是指来自上市公司外部,并与其所受聘的上市公司及其主要股东不存在任何可能妨碍其进行独立客观判断关系的董事。独立董事既不代表出资人和股东利益,也不代表管理层和员工利益,而是以独立的立场参与公司决