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中国人民银行总行于2010年出台了《金融业机构信息管理规定》,并开发了金融业机构信息管理系统。但在实际操作中,存在的一些问题影响了金融机构信息管理日常维护工作的有效开展。例如,一些金融机构常常不能在规定时间内对金融机构的变更进行报送,甚至认为是否报送新增材料对公 相似文献
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为进一步规范和加强金融机构信息管理工作,确保金融信息的准确性、完整性、唯一性,2010年中国人民银行发布了《金融机构信息管理规定》(以下简称《规定》),明确提出以“统一管理、分级维护、实时公布”为管理原则,对金融机构信息进行管理、维护和公布,并推广上线了与《规定》相配套的金融机构信息管理系统,建立了较为全面的、规范的名录库。 相似文献
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一、关注科技工作职能转变与传统理念的关系金融业机构信息管理对科技部门和科技人员来说是一项全新的工作,因此科技部门和人员应顺应工作的要求,不断加强学习。首先要突破传统观念,跳出技术看科技,站在更高的层面、更新的视角来重新思考科技的服务保障作用;其次要及时转变观念, 相似文献
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为推进我国金融业标准化建设,中国人民银行于2010年发布了《金融业机构信息管理规定》,同时与之配套的“金融业机构信息管理系统”正式上线运行.作为具体实施单位,中国人民银行各分支机构按属地原则负责辖区内金融机构信息的编制、备案、维护和发布工作.本文将重点阐述上线以来天津辖内金融机构信息管理工作的开展情况,对工作实践中遇到的问题进行总结分析,并提出合理化建议. 相似文献
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金融机构信息管理系统是人民银行依据《金融机构编码规范》开发,提供注册、维护、查询和统计金融业机构相关信息的应用系统。为规范和加强金融业机构信息管理工作,确保金融业机构相关信息在金融机构信息管理系统中的准确和完整,人民银行定期组织金融机构开展信息核对和验证工作(见图1)。金融机构信息管理系统信息验证是一项年度性、常规性工作,通过集中的信息核对、治理和整改,对保证金融机构信息数据质量起到了重要作用。人民银行徐州市中心支行在2013年度金融机构信息验证工作中,对存在的问题进行了分析,并提出了相关建议。 相似文献
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为提高我国金融业管理水平,确保金融机构信息的真实性、准确性和完整性,2010年6月8日,中国人民银行发布《金融业机构信息管理规定》(以下简称《管理规定》),与之配套的金融业机构信息管理系统(以下简称管理系统)也上线运行。这标志着人民银行为建立我国首个规范、 相似文献
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人民银行从肩负金融标准化组织管理协调的职责出发,为加强金融标准化管理、建立金融机构全景名录库、掌握金融机构宏观概况,开发建设了金融业机构信息管理系统.系统上线运行1年来,金融机构信息管理工作已很好地契合了统一管理,分级维护,实时公布的管理原则,为推进我国金融标准化建设,实现金融体系内信息共享奠定了基础.但从2011年金... 相似文献
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为规范和加强金融业机构信息管理工作,促进金融业机构信息系统的互联互通,中国人民银行于2010年6月发布《金融业机构信息管理规定》(以下简称《管理规定》),首次从宏观层面统二了我国金融机构分类标准,为保障金融体系稳健运行奠定了基础。 相似文献
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当前金融机构信息披露仍存在着诸多问题,对金融工作的危害极大,不仅影响金融宏观决策,也使金融机构的信誉遭受损害,最终将削弱金融机构的竞争力。为此有必要完善金融机构信息披露制度,规范金融机构的经营行为,维护良好的金融秩序。 相似文献
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11月25日,全国银行业金融机构信息安全保障工作会议在京召开。中国人民银行副行长苏宁作了题为《深化认识,扎实提高,开创银行信息安全保障工作新局面》的主题报告,科技部副部长马颂德出席了会议。 相似文献
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2005年11月25目,全国银行业金融机构信息安全保障工作会议在北京召开。与会人士围绕我国金融机构目前的信息安全状况展开了一系列讨论,并对今后金融信息安全工作进行了部署。现将中国人民银行副行长苏宁讲话刊出,以飧读者。[编者按] 相似文献
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中国人民银行于2010年在全国部分城市开展金融消费权益保护工作,西安市在全国有幸成为第一批试点城市.通过近三年的先行先试,人民银行陕西省辖区于2013年3月29日在全国率先开通了金融消费者权益保护热线12363. 相似文献
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2003年金融运行总体态势 总被引:4,自引:0,他引:4
2003年,在党中央、目务院的正确领导下,中国人民银行继续实行稳健的货币政策,保持了宏观经济政策的连续性和稳定性,综合运用公开市场操作等多种货币政策工具,调控货币供应量,有效地控制了货币信贷增长偏快的势头,加强了信贷政策和产业政策的协调配合,进一步优化了信贷结构,保持了金融稳定,为国民经济的 相似文献
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为了实现中国人民银行人事管理和信息处理的自动化,逐步实现人事管理工作的标准化和现代化,建立统一的人事管理信息库,2000年,总行开发并实施了“中国人民银行人事信息管理系统”,夯实了基层央行人事信息工作的基础。随着基层央行改革工作的不断深入开展,干部的选拔任用、单位人员的各种情况分类统计等都可以利用计算机技术进行档案信息的综合分析,方便快捷地为组织上全面掌握干部队伍的整体状况和人事工作提供第一手可靠的资料,为领导的科学决策提供准确依据,人事信息在改革中所发挥的作用越来越明显,切实加强人事信息管理工作应提上基层央行人事管理工作的重要日程。 相似文献
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为进一步改进人民银行与金融机构间信息交流手段,畅通人民银行与各金融机构间信息交流的渠道,为人民银行和各金融机构间的信息资源发布、共享和业务系统提供统一的信息交换平台,中国人民银行佛山市中心支行建立了金融机构信息交换平台(以下简称“交换平台”),以此促进对外服务的电子化和网络化进程,加强人民银行和辖内各金融机构的横向联系,提高金融服务水平。 相似文献