高校校办企业困境与出路——以公司化治理为视角

高校校办企业对于推动我国市场经济发展，促进高校科技成果转化和产业化起到积极推动作用。但由于高校校办企业缺乏先天市场环境熏陶，同时也与我国高校行政管理有着千丝万缕的关系，因此导致高校校办企业在发展中出现各种困境。以公司化治理为视角去配置高校校办企业管理体制能有效地建立现代企业制度，从而实现高校校办企业设立的宗旨。     

高校校办小微型企业体制改革工作探析

校办企业体制改革是一项政策性很强的系统工作,为落实校办企业与高校逐步剥离的文件精神,高校要结合校办企业的实际情况,精心谋划,以保证校办企业体制改革工作有序开展。文章从高校校办企业体制改革现状、高校校办企业国有产权转让工作的程序和主要内容、高校校办企业产权转让工作的难点与建议等方面,对高校校办小微型企业体制改革工作进行探讨分析,以期达到降低改革成本、规范改制行为、提高工作效率、防止国有资产流失的目的。     

高校校办企业档案管理存在的问题及对策

高校校办企业档案是校办企业进行技术开发、科学实验、生产经营、政治生活的真实记录,是高校的宝贵历史财富和文化财富,对指导、推进企业今后的发展起着重要的作用。但有相当部分校办企业,在不断推进校企改革的同时,对档案管理认识不足、缺乏管理经验,忽视了档案工作的重要性,出现了一系列问题。高度重视和建立规范档案工作,采取有效措施提高档案人员素质,对提升校办企业整体管理水平、规避市场风险、保证校办企业健康发展都具有重要意义。     

高校对校办企业应采用会计委派制

目前,很多高校拥有多个校内经济自立的校办企业,其财务管理所面临的局面日益复杂,校企不分,更为重要的是校企资金混合现象日趋严重。为了规范校办企业等校内经济自立单位的财务管理,必须对高校旧有的财务管理体制进行改革和创新,并进一步强化校级财务监督职能。在高校校办企业推行会计委派制具有十分重要的现实意义与必要性,这既能够保护会计人员的利益和学校利益不受侵犯,又有利于促进校办企业的健康发展。     

对高校校办企业人力资源绩效考评工作的几点思考

高校校办企业人力资源绩效考评对激发员工潜能、积累企业竞争优势、展现企业绩效具有重要意义,但长期以来校办企业竞争意识差,绩效考评与激励机制不健全。为适应自身角色的转变,今后高校校办企业应当积极转变工作观念,建立严格的绩效考评制度,设计富有激励性的绩效考评指标体系,规范绩效考评流程,并组建高素质的人力资源管理队伍。     

高校校办产业建立现代企业制度研究

建立现代企业制度是高校校办产业管理体制和运行机制改革的重要方向,是高校校办产业发展的客观需要,也是与市场经济接轨的主要途径。文章依据高校校办产业特点和发展过程中存在的问题,通过对校办产业建立现代企业制度的深入研究,试图提出高校校办产业建立现代企业制度的有效途径。     

高校校办企业的发展空间诊视

文章从分析我国高校校办企业催生因素的减弱出发,从另外一种视角分析高校校办企业存在的必要性及发展的优势,进而指出继续发展而必须触及的问题。由于我国特有的情况和市场需要,高校的校办企业将会有广阔的发展空间。     

论高校作为投资主体对校办企业的财务管理

高校校办企业的财务管理应分为高校作为投资主体 (间接出资人 )对校办企业的财务管理和受出资人约束与监督下的校办企业自身的财务管理两个层次。文章重点阐述了高校作为投资主体加强对校办企业财务管理的必要性 ,并提出高校通过建立健全相应的财务决策机制、激励机制和监督与约束机制来实现作为投资主体对校办企业的管理目标。     

高校校办企业内部控制制度问题研究

随着我国计划经济向市场经济浪潮的转变,全国各大高校也迈上了创办企业的道路,近十年来是我国高校校办企业发展的黄金时期,企业数目迅速增加,企业效率也不断提高。但是随着高校校办企业的快速发展,校办企业的一些问题也暴露了出来,其中最为重要的就是高校校办企业的内部控制问题,如何正确对待高校校办企业内部控制这一问题成为解决高校校办企业发展阻碍问题的关键。     

校办企业质量成本管理研究

重点高校为了使科研成果尽快转化为现实生产力,在高校发展过程中都投资建立了与本校专业相匹配的生产企业.鉴于校办企业属于事业单位办的企业,多数企业还属于高校的附属单位,而高校对企业还承担着无限责任,在科技成果转化与产品生产过程中存在一定程度的"创新成果、注重质量、忽视消耗"的将质量与成本分裂开来的现象目前高校校办企业的正在逐步按现代企业制度进行改制,因此研究校办企业质量成本具有重要意义.     

如何转化高校校办企业的双重功能

高校校办企业是中国高等教育的一大特色,也是大学科研成果转化的试验田和产学研结合的载体。社会功能和经济功能的双重性是高校校办企业区别于一般企业的基本特征,也是高校校办企业发展在市场经济条件下产生深刻内在矛盾的根源。因此,重塑高校校办企业的功能,使校办企业的双重功能转变为单一的经济功能势在必行。     

高校校办企业管理的问题探讨

本文探讨了我国目前高校校办产业中存在的问题和解决问题的基本思路及按照现代企业制度的要求构筑校企关系、规范企业管理,建立现代企业制度应注意的有关会计核算问题.     

地方高校校办企业财务管理探讨

针对地方高校校办企业的现状，分析了高校校办企业财务管理上存在的产权不明晰、资产管理混乱、成本费用核算不准确、企业短期行为等问题，并提出了推进高校企业规范化建设、完善资产与成本核算管理、推行会计委派制、建立长效激励机制等建议以加强高校校办企业财务管理。     

高校校办企业改制中的财务问题及解决方案

随着教育体制改革的深化,我国目前高等院校的办学格局也呈现出多元化的特征,在办学的同时经营校办企业的现象并不罕见。然而在当今的市场经济下,校办企业逐渐暴露出诸如产权不明、权责不分等诸多问题。本文通过对高校校办企业改制中遇到的相关财务问题的探讨,提出相应的解决方案,旨在为高校校办企业建立健全的财务体系,提高校办企业的竞争力...     

浅议中小型高校校办企业财务管理措施

中小型高校校办企业由于投资规模小、资本结构单一,发展能力和抵御风险的能力都很弱。因此,中小型高校校办企业如何在激烈的市场竞争中可持续发展成为迫在眉睫的问题。本文从财务管理的角度,分析阐述了中小型校办企业财务管理中存在的问题以及应采取的财务管理措施。     

高校校办企业发展的SWOT分析及战略选择

我国高校校办企业经过20多年的发展，对促进科技成果转化、加强高等教育与经济建设相结合等方面发挥了重要的作用。随着市场经济的逐步完善，高校校办企业面临一些新的挑战与考验，本文试用SWOT分析的方法研究新形势下高校校办企业的发展，并提出针对性对策。     

浅谈校办企业财务管理存在的问题及对策

随着我国市场经济的发展,我国高校校办企业迅速发展,但校办企业在发展过程中财务管理方面存在一些问题。拟对校办企业财务管理中存在的问题进行探讨,并提出加强财务管理的对策。     

高校校办企业会计委派制实施办法探讨

本文分析了当前高校校办企业实行会计委派制的依据和意义,高校校办企业会计委派制形式,提出了校办企业会计委派制的实施办法     

论高校校办企业的发展

一、我国高校校办企业的发展现状和特点 我国高校创办企业萌芽于20世纪50年代，起步于80年代，经过几十年的发展，现已进入以“积极发展、规范管理、开拓创新”为指导思想的高速发展时期。校办企业的作用也由初期学生的实验、实习场所逐步过渡为推动高校科技成果的转化和产业化、直接面向国民经济主战场、提高国家高新技术产业水平、促进区域经济发展的重要阵地。一批高校科技企业已经成为海内外知名的企业，在社会享有较高的声誉。     

湖北高校校办科技产业发展探讨

长期以来,湖北高校校办科技产业由于受各种因素的限制,其产业发展模式存在比较单一、产权关系不明晰等方面的问题,导致其整体规模偏小、经济效益较差、发展速度缓慢。因此,文章提出能过理顺产权和规范校企关系、拓展融资渠道、建立长期有效的股权激励等措施,以促进湖北高校校办科技企业快速发展。