厂长要做“四自”的模范

<正> 作为一名厂长(经理),要担负起组织企业两个文明建设的重任,不仅要具备较好的业务素质和领导素养,而且首先需要提高思想政治水平和道德水平,使自己成为“自重、自省、自警、自励”的模范。 一、自重 所谓“自重”,即自我珍重。保持人格的尊严。对于一名厂长(经理)来说,只有加强道德修养,首先解决了世界观和人生观的问题,真正确立了全心全意为人民服务的观念,才能     

“行家里手做表率”当好领头雁

正随着2020年全面建成"一强三优"现代公司目标的确定,乡村振兴战略的实施以及政府和社会监管力度的不断加大,对乡镇供电所队伍,尤其是供电所所长的综合素质提出了更高的要求,迫切需要建设一支懂管理、会经营、作风硬的供电所所长队伍。而要想适应当前乡镇供电所发展形势,当好乡镇供电所发展的"领头雁",供电所所长应     

坚持党的宗旨做一名合格的领导干部

当前．在全党开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大作出的一项重大战略部署。领导干部要深刻理解科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求．增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性．带头把队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量．为推动经济又好又快发展提供坚强的组织保证。     

厂长（经理）要做“四自”的模范

作为一名厂长(经理),要担负起组织企业两个文明建设的重任,不仅要具备较好的业务素质和领导素养外,而且首先需要提高思想政治水平和道德水平,使自己成为“自重、自省、自警、自励”的模范。     

厂长(经理)要做“四自”的模范

作为一名厂长(经理),要担负起组织企业两个文明建设的重任,不仅要具备较好的业务素质和领导素养外,而且首先需要提高思想政治水平和道德水平,使自己成为“自重、自省、自警、自励”的模范。 一、自重 所谓“自重”,即自我珍重,保持人格的尊严。对于一名厂长(经理)来说,只有加强     

坚持做“小车王”

无论是距离年初目标3%的销量差距,还是国内小车遭遇的寒冷冬天,都未能让尹同耀放弃。1月14日晚7点,奇瑞汽车公司2008商务年会的晚宴正在举行,适逢胡锦涛总书记视察奇瑞汽车公司的报道在中央电视台新闻联播中播出,当电视画面被切换到晚宴的大屏幕上时,在场的上千名奇瑞公司人员及经销商、供应商掌声四起。在奇瑞汽车公司一事长、总经理尹同耀看来,自主品牌汽车、奇瑞汽车太需要这样的士气了。刚刚过去的2007年,奇瑞汽车总销量38.1万辆,比     

坚持做“精品小车”

在合资品牌的产品线逐步下探的时候，自主品牌固守的阵地受到了冲击，打造“精品小车”成为很多企业的共识，很多小车都具有很高的配置，但在寻求高配置的同时，相对提高了的价格也很现实的摆在了车企的面前。价格高了，不但会把小车消费者逼到中型轿车的市场上去，而且也会给合资品牌的小车以可乘之机。     

学习党章 牢记宗旨 坚持“五在前”

党章是党的根本大法，是立党、治党、管党的总章程。党的十七大立足于新世纪新阶段的世情、国情和党情的变化，以及这种变化对我们党的建设提出的新要求，着眼于完成改革发展关键时期党和国家面临的新任务，对党章作了重要修改。深刻理解和把握新修改的党章，对于在新的历史阶段更好地加强和改进党的建设，更好地高举中国特色社会主义的伟大旗帜，夺取全面建设小康社会的新胜利具有重大意义。     

坚持“五个始终” 全力推进反腐倡廉建设

近年来,中国航天科工飞航技术研究院反腐倡廉建设在中国航天科工集团公司的领导下,坚持以科学发展观为统领,认真贯彻十七届中央纪委全会精神和中央企业、航天科工集团纪检监察会议精神,落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》的战略部署,     

石油企业党员领导干部要做“四个表率”

<正>"两学一做"学习教育是党中央深化党内教育的又一次重要实践,也是推动学习教育从"关键少数"向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。石油企业党员领导干部在学习教育中能否发挥"关键少数"的表率作用,带动普通党员这个"最大多数",形成层层带动、上行下效的示范效应,直接决定着学习教育的成效。     

党员干部要做学习的表率

《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》强调指出：世界在变化,形势在发展．中国特色社会主义实践在深入,不断学习、善于学习,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验．是党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素。必须按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求．把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。     

领导干部要做党风建设的表率

在集团公司直属党的第十次代表大会上，集团公司党组书记蒋洁敏同志对党风建设特别是党员领导干部的作风建设进行了特别的强调，提出了新的更高的要求，在喜迎十八大、奋进十二五的日子里，为集团公司党风建设确定了新的基调和工作重点，颇有深意。     

坚持科学发展 落实南网方略 在构建社会主义和谐社会中做表率

中国南方电网公司成立四年来，在打基础中抓发展，在抓发展中打基础，目前公司进入了最好的发展时期。新的一年，我们将认真贯彻党的十六届六中全会、中央经济工作会议和中央企业负责人会议精神，落实科学发展观，以南网方略统揽工作全局，建设责任南网、和谐南网。[编者按]     

党员干部要做执行制度的表率

胡锦涛总书记在十七届中央纪委五次全会上强调,要切实加强制度执行情况监督检查,切实查处违反制度的行为,着力在领导干部中树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识,教育引导领导干部带头学习制度、严格执行制度。党员干部特别是领导干部要认真领会、模范践行这一讲话精神,提高认识,牢固树立制度观念,按制度办事,靠制度管人,提高制度执行力,增强制度实效,最大限度地防范风险、堵塞漏洞,努力做执行制度的表率。     

领导干部要做道德实践的表率

中央颁布的《公民道德建设实施纲要》,既是推进“以德治国”方略、开展全民道德建设具体而又规范的标准,又是全体公民增强自身道德修养必须遵循的重要依据。当前,要落实好《纲要》,就必须从各级领导干部自身做起,严于律己,率先垂范,给群众树立可学可比的榜样,在道德实践中发挥好表率作用。     

领导干部要做善于学习的表率

习近平同志曾指出,各级领导干部真正把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,自觉做到爱读书读好书善读书。学习是前进的动力,创新的基础,领导干部要适应企业不断发展变化的新形势,就必须加强学习,做勤奋学习、学以致用的表率,不断提高自身的执政能力和领导水平。     

坚持“有所为有所不为”方针做大做强集团的新高地产业

上海电气（集团）总公司（以下简称“上海电气”）是由原上海机电局改制与原电气集团联合重组而成，已连续八年保持了两位数的增长，国有资产不断增值。作为老装备工业基地的上海电气集团，克服了人多、债多、负担重以及布局和结构不合理等历史遗留的深层次矛盾，始终坚持“有所为有所不为”的指导方针，把电站、空调、机床、电梯、环保设备和城市轨道交通选为集团跨世纪发展的六大新高地产业，通过各种资产运作手段，促使要素向新高地集合，资金向龙头企业集中，优质资产和优惠政策向优秀企业家集聚。 １．壳资源重组，募集社会资金，支持…     

政工干部要做到“四自”、“四慎”

作为企业一名政工干部,要在各种复杂的环境中做好思想政治工作,就必须不断加强修养,牢固树立正确的价值观、人生观和世界观,坚定人生信仰,磨砺自己,努力做到“四自”、“四慎”。“四自”即:自省、自警、自重、自励,也就是在日常工作、学习、生活中,政工干部     

全面落实科学发展观 努力做节能减排的表率

节能减排是关系我国经济可持续发展、造福子孙后代的一件大事,也是关系全球环境的一件大事。中央企业只有贯彻落实科学发展观,坚持节约发展、清洁发展、安全发展,走科技含量高、经济效益