思想政治工作要把握“七个结合”

思想政治工作要坚持教育和解决实际问题相结合的原则,这样才能说起来让员工爱听,做起来让员工满意,既有针对性又有实效性。在多年的工作实践中,我认为,在做思想政治工作时要注重把握“七个结合”。     

注意把握员工思想工作的“四个特性”

在当前企业员工思想呈现多元化的态势下,作为党务工作者,如何着眼服务大局,积极有效地做好员工思想工作？笔者认为,要注意把握思想政治工作的＂四个特性＂。 未雨绸缪,先行教育,保持前瞻性教育是管理的基础。思想政治工作要未雨绸缪,提前研判,坚持事先教育,理顺员工情绪,保证企业的生产经营正常有序进行。     

“纸上谈兵”做不好思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是党的优良传统和政治优势。思想政治工作只有在实践中不断加强和改进,做实做细具体工作,才能为和谐社会建设发挥好保驾护航的重要作用。然而,有些单位和领导干部对抓思想政治工作虚     

“四化五要”打好思政“主动仗”

员工的思想状况是一个动态的过程,开展思想政治工作要紧贴员工实际,着力做好＂四化＂,才能打好思想政治工作的＂主动仗＂。     

“一卡一员一表一箱”思想政治工作模式初探

＂一卡一员一表一箱＂是河南油田采油一厂江河油矿党总支创建的思想政治工作模式,内容是：通过＂员工思想解析卡＂、班站思想政治＂联络员＂、＂党支部月度电子报表＂、开通《我想说点事》信箱的有效平台,让一线党员干部切实和一线员工打成一片,使基层思想政治工作切实见到实效。     

应对新的形势发挥企业思想政治工作“生命线”作用

全球金融危机突然爆发,国际经济形势不断恶化,钢铁行业成为受影响最重的行业之一,企业干部职工的信心受到了一定冲击,思想非常活跃,这对新时期企业思想政治工作是一个重大考验。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。如何面对新的形势,正确认识企业思想政治工作存在的问题,探索新的途径,使思想政治工作适应时代的需求．有效发挥“生命线”的作用,开创思想政治工作的新局面,这是新形势给企业思想政治工作提出的新课题。     

转型“以人为本”公司治理

公司治理本身也是激励机制的重要组成部分,民营企业突破天花板必须首先完善自身治理,形成新型的治理文化2008年席卷全球的金融危机及国家经济结构调整,处于产业链低端、     

做好新形势下企业思想政治工作浅见

<正>随着社会经济日益发展,经济利益多样化,群体利益多元化以及市场竞争、人才竞争日趋激烈,企业就业形势、就业岗位的调整和多变,无时不影响着人们的思想和情感变化。因此,做好新时期思想政治工作必须与时俱进,推陈出新,紧跟时代步伐,这样才能更好的发挥思想政治工作服务和保障作用,不断激发员工工作积极性、主动性、创造性,这不仅是新形势下的必然要     

“四点工作法”在医院思想政治工作中的实践

在金融危机尚未见底的特殊时期．随着市场经济体制的逐步完善和武汉钢铁集团公司改革的不断深入，武钢医院赖以生存的内外环境都发生了深刻的变化。医院要生存、要发展，必须加强改进医院思想政治工作。院党委将“把握根本点、找准结合点、     

让宣传思想工作“魅力十足”

要善于调动一切有利因素,为思想政治工作注入时代气息,增添新鲜元素,更好地促进企业和谐发展。随着中国石化的发展,用工形式越来越多元化、国际化,这就需要我们用时代的要求来审视宣传思想工作,用发展的眼光来研究宣传思想工作,以改革的精神来推动宣传思想工作,努力提升宣传思想工作的吸引力和影响力。存在的问题据湖北化肥对基层单位思想政治工作的问卷调查显示,有60%的员工认为本单位思想政治工作影     

思想政治工作要实现“立体化”

今年 ,是中国石化集团公司实现重组改制的第一年。我们要贯彻石化集团的发展战略 ,深化内部管理体制改革 ,大幅度提高经济效益 ,建设具有国际竞争力的企业集团 ,就必须从不同的侧面和层面全面推进职工思想政治工作 ,实现思想政治工作的“立体化”。一、结合实际 ,从四个侧面深人开展思想政治工作１．结合各级领导干部世界观改造的实际 ,深入开展思想政治工作。企业领导班子在经营管理中的重要地位和作用 ,决定了企业领导班子必然成为思想政治工作的首选对象。各级领导干部应坚持党委中心组学习制度 ,认真学习邓小平理论和十五届四中全会《决…     

如何做好基层员工思想政治工作

基层员工是企业发展的基石,是企业的未来和希望,是日常生产工作中最活跃的分子。准确把握基层员工的心态,结合员工的合理需求,引入科学的理念和创新的工作方法,顺势而为加强和改进基层员工的思想政治工作,对于鼓舞干劲,凝聚力量,促进企业的健康发展具有十分重要的意义。     

思想政治工作“零定位”

安徽省蒙城供电公司结合企业生产经营的实际,提出了思想政治工作零定位的方法。其基本思路是:企业在追求经济效益最大化的同时,创造性地提出了思想政治工作六入心和八到家制度,把改革和发展中产生的社会问题、思想问题及其它负面效应降低到最低值,以零为基准,向零看齐。     

思想政治工作必须适应员工的需求

多年来，荆门石化在开展企业思想政治工作时，坚持适应职工群众的需求，随时了解和掌握职工群众的思想动态，从而更好地被大家所接受，更好地发挥了优势和作用。     

抢占“制高点” 打赢“信息战”——网络时代的思想政治工作

网络时代的最大特点是信息传播的双向(乃至多向)互动性。回顾互联网发展的这几年,几乎所有的国际国内重大事件、突发事件,网络都会很快地给公众的大规模交流和表态提供场地,网民都能够通过新闻跟帖、论坛上帖等方式在网上迅速发表言论,并使之形成舆论,显示出公众作为信息传播主体的潜在现实影响力。可以说,网络传媒在某种程度上跨越了社会发展的物     

思想政治工作的“五个新”

正随着社会主义经济体制改革的不断深入和完善,企业思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化。煤炭企业思想政治工作者必须紧密结合形势任务的发展变化,在继承和弘扬优良传统的基础上,积极研究新情况,解决新问题,创造新经验,努力增强思想政治工作的针对性、实效性、吸引力和感染力,不断推进新形势下思想政治工作的改进和创新。树立新观念思想政治工作是我们党的政治优势和光荣传统,越是改革开     

浅谈讲好“故事”与思想引导

<正>在当今开放的多元文化社会中,面临民众思想和价值观取向多元化的新形势下,如何在国企员工队伍中传播和宣扬好社会主义核心价值观,增强企业员工队伍的向心力、凝聚力,将员工队伍的心劲儿引导到实现企业持续稳定快速发展的目标上来,这显然离不开针对性较强、生动并行之有效的思想政治工作。而做好企业思想政治工作的载体和内容是多种多样的,本文仅就如何注重讲好"故事"做一探讨。这里所说的"故事",特指在日常社会生活和人际交往过程中,真实、生动、有吸引力和感染力的人和     

浅谈企业思想教育应落实“以德治国”的思想

江泽民同志在全国宣传部长会议上明确提出,“要坚持不懈地加强社会主义法制建设,依法治国,同时也要加强社会主义道德建设,以德治国”。这一思想的提出,是对马克思主义国家学说的丰富和发展,是对我们党领导人民治理国家,建设有中国特色的社会主义在认识上的创新和升华。“以德治国”的基础,取决于全体公民道德水准的高低,“德治”的任务应     

企业如何实践“三个代表”的重要思想

在实际工作中 ,把“三个代表”的重要思想贯彻到企业党的建设和改革发展工作中去 ,是摆在我们面前的一项紧迫的现实任务。作为施工企业如何实践“三个代表”重要思想 ,我谈谈个人的体会。一就我们公司而言 ,生产力发展的重要标志在于市场占有率的提高。开拓市场、占领市场是企业生存和发展的基础 ,是发展生产力的前提。落实江泽民同志提出的中国共产党始终代表中国先进社会生产力的发展要求的重要论述 ,就要围绕市场开展工作 ,深入发动和组织职工积极投身于创建“形象工程”和“精品工程”活动中去 ,教育和引导职工有利于开拓市场的事多做 ,…     

国有企业做好思想政治工作要增强“六性”

随着市场经济的发展和改革的不断深化，企业员工队伍的思想日趋活跃和复杂，思维方式和价值取向发生了很大变化。如何面对不断出现的新情况、新问题，使企业思想政治工作与时俱进，为实现企业又好又快发展提供精神动力和思想保证，是摆在我们面前亟待研究和解决的课题。我认为国有企业要做好新时期思想政治工作必须增强“六性”。