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从三个层次建设煤炭企业安全文化 总被引:1,自引:0,他引:1
安全文化建设是近几年推行的一种先进的安全管理方法。煤炭企业由于行业的特殊性,安全生产状况一直不佳,为彻底改变企业的安全形象,很多煤炭企业对安全文化建设进行了积极探索。笔者认为,煤炭企业应从三个层次进行安全文化建设,即矿井安全文化、区队安全文化和班组安全文化这样自上而下的三个层次进行全面系统的建设。 相似文献
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正当前,在全社会普遍关注煤矿安全生产工作的大背景下,煤矿安全文化建设的地位和作用得到了煤炭企业的高度重视,煤炭企业在安全文化建设方面做了许多有益的探索和实践。实践证明,强化安全文化建设,是煤炭企业提高职工安全素质,减少事故发生,增强矿井抗灾防灾能力,提升矿井安全管理水平的有效途径。一、深刻理解安全文化的概念和内涵什么是煤炭企业安全文化,在实践工作和日常安全活动中,有不少干部职工对此缺乏深入的了解,停 相似文献
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煤炭企业安全生产的形势始终未能得到根本好转,煤炭企业一直面临着巨大的安全生产压力。刚性有余,柔性不足,人性化的缺乏,已成为传统安全管理的一条软肋,安全管理中急需注入人性、人文的因素。文化是最能体现人性的东西,文化与管理的结合、融汇,不但能很好地解决这一问题,而且可以提升安全管理的层次和水平。因此,煤炭企业大力推进安全文化建设,是从根本上扭转安全生产被动局面的一种思考、一条途径。笔者就此谈几点认识,仅供大家参考。一、安全文化更侧重发挥文化的引导、约束功能安全文化建设的目的就是要在企业内普遍形成正确的安全心态… 相似文献
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加强安全文化建设是提升煤炭企业安全管理水平、实现安全生产长治久安的重要举措。安全文化只有同生产实践中的安全管理紧密结合,通过文化熏陶,不断提高员工安全意识和行为,才能在预防事故发生、保障安全生产方面真正发挥作用。晋煤集团沁秀公司在总结多年来安全管理经验的基础上,围绕安全文化如何向安全管理渗透这一工作中心,借鉴与吸收成功企业安全文化建设,不断创 相似文献
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以人为本,尊重生命,关注安全,已成为煤炭企业发展和生存的共同追求。安全文化建设是伴随着企业长期发展的持久性工程.只有大力加强安全文化建设,正确把握安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系,提高干部职工队伍素质.形成具有煤矿特色的安全文化,才能确保煤炭企业实现长治久安。 相似文献
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安全文化作为企业文化的重要组成部分,是煤炭企业在长期的安全生产实践中逐步形成,并被全体员工普遍认同、遵循和接受,以安全价值观为核心的安全思想意识、道德规范、管理理念等因素的总和。从煤炭行业安全生产的特殊性来看.切实加强安全文化建设,是深化推进平安和谐矿区建设的迫切需要,也是保障员工生命安全、实现矿井长治久安的治本之策。 相似文献
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截止2002年5月31日,杜儿坪矿已胜利实现了连续安全生产2229天。抚今追昔,感慨万千!安全工作是煤炭企业的生命线、幸福线。没有安全,就没有生产、没有效益、没有矿区的稳定和职工个人的家庭幸福。这是我矿积48年历史经验得出的基本结论和企业安全文化的核心价值观念。 一、煤炭企业安全文化的任务、内涵及功能 在煤矿,安全文化建设的任务就是要完成由“事故难免论”向“事故可控论”的转变,为安全生产提供强大的思想武器。 相似文献
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完善和推进安全文化建设是构建社会主义和谐社会的重要组成部分,是煤炭企业实现高效发展的根基,是一切工作的基础。煤炭企业加强安全文化建设,必须着重构建安全模式、强化安全理念、完善制度体系、规范安全行为、构筑上下联动机制等,只有如此,才能规范员工的安全行为,夯实安全管理根基,提高企业安全发展软实力,助推企业安全高效和谐发展。 相似文献
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煤矿安全文化建设是煤炭企业安全管理的重要组成部分,它包含安全理念、安全技能、安全行为、安全评价、安全考核等内容,具有凝聚、规范、辐射等功能,对企业安全生产起到积极推动作用。近年来,陕煤集团韩城矿业公司下峪口矿将安全文化建设渗透于煤炭生产管理的各个领域,渗透于从事煤炭生产实践的每个人的意识,进而使安全文化在煤矿扎根,为企业发展撑起一片安全的蓝天。 相似文献
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班组是煤炭企业最基本的生产单位,也是煤炭企业安全管理的最终落脚点,班组安全建设的好坏直接影响着煤炭企业各项经济指标的实现,也是煤炭企业实现安全生产的重要保证。如何加强班组安全建设,提高班组凝聚力和战斗力,是每一个企业必须面对的重要课题。 相似文献
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煤炭企业开展安全文化建设的出发点和目的,是把安全管理提升到文化管理,建立安全管理长效机制,影响、激励、约束职工的安全行为。近年来,山西焦煤西山煤电马兰矿,紧紧围绕安全高型矿井建设,坚持理念先行导入铸魂,文化引领推进固基,行为体系及时跟进治本,把安全文化建设融人安全生产全过程,不断提高职工的安全素质和操作技能,规范职工作业行为,提升了煤矿安全整体水平,创建出了一条具有马兰特色的安全文化建设之路。 相似文献
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本文结合煤炭企业工作实际,通过分析思想政治工作与安全文化建设彼此连动,相互推进的关系,肯定了思想政治工作在企业管理中起到的重要作用,对如何更好地利用两者确保煤炭企业安全生产进行了全面解读。 相似文献
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安全文化是人类文化的重要组成部分,塑造强大的安全文化,是煤矿安全生产的重要保障。中国神华神东煤炭集团公司结合企业的安全状况、地质条件、安全管理历史、装备配备等,制定出具有本企业特色的安全文化理念和安全文化模式,营造安全文化建设的氛围,实现管理理念、管理制度、员工行为的统一,进一步推动了煤炭企业持续健康的发展。 相似文献
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近年来.不少煤炭企业的安全工作能够与时俱进、不断创新,使安全管理迈上了科学规范的轨道.切实增强了安全管理的吸引力、持久力和创造力。这些单位安全工作成功之处在于.它们都有一套与众不同、富有特色、切合实际的安全管理模式。归纳起来其核心就是安全文化。因而.切实加强安全文化建设,是安全系统工程和现代安全管理的一种新思路、新举措。对煤炭企业事故预防具有长远的战略性意义和基础性意义. 相似文献
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煤炭企业安全文化的建立与发展,要通过建设实践才能得以实现.笔者结合实践,总结煤炭企业安全文化建设主要有以下几点: 相似文献
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江泽民同志在党的十六大报告中明确指出:“高度重视安全生产,保护国家财产和人民生命安全。”不言而喻,实现安全生产是贯彻落实十六大提出的“全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化建设”的根本保证。作为煤炭企业,每天都有成千上万的矿工兄弟战斗 相似文献
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中小煤炭企业只有坚持以安全发展观为指导,健全安全文化体系,强化基础管理,才能确保实现安全高效发展。近年来,山西省吕梁市离柳集团以“争当自主保安型员工、建设本质安全型矿井”为目标,树理念、建制度、创载体、抓落实.保证安全生产。 相似文献