“党员五优先”增强责任感

多年来，攀钢机制公司金工车间党总支，在党建工作中，围绕生产经营这个中心，开展“党员五优先”活动。使车间在各项急难险重的考验面前，保持了强大的凝聚力和向心力。“红头文件”优先向党员传达。党总支平时把一些重要文件，首先在党员中传达，组织学习，通地政治上的信任，增强党员的责任感和使命感。重大决策俦向党员通报。为了充分发挥党的先锋作用，积极参与车间各项管理，党总支对重大部署先向党员交底，遇到总是先同党员商量，有效地解决了党建工作上热下冷，上下脱节的矛盾。重要的产品试制优先让党员承担。党总支在生产上依靠党…     

关于提高党员教育管理质量的调查与思考

整备车间现有党员93名,分属3个班组党支部,他们是车间完成各项工作任务、推动高质量发展的重要力量。党员教育管理是党建的一项基础性、经常性工作,党的十九大报告明确提出,要增强党员教育管理的针对性和有效性。近期,车间党总支组织力量,采取支部工作考评、党员创岗建区认定、下发调查问卷、与党员一对一谈心交流等形式,对各支部的党员教育管理情况进行了调查摸底,在此基础上深入思考提高党员教育管理质量的有效措施。     

夯实基层党建基础 重在党员作用发挥——上海卷烟厂二车间开展基层党建工作经验介绍

作为上海烟草最大的制造部门,上海卷烟厂二车间承担着中华、双喜、牡丹、前门等沪产卷烟的生产任务,年产卷烟150万箱左右,目前有员工近900名,党员198名,大专学历以上的党员占到总数71.59%,从事管理、技术类岗位的党员占到总数的97.73%,车间党总支下属四个支部。     

运用“四小”形式加强基层党建

莱钢特殊钢厂机车间党总支,在党建工作中,突出“软件”建设。即针对车间党员分散,战线较长等特点。围绕“小”字做文章。开展“四小”活动解决了党建工作上热下冷。上下脱节的矛盾,较好地促进了两个文明建设的健康发展。建立“小制度”为小组提供可操作性强的方式方法。2、设立“小政委:突出党小组长在党员、群众中的骨干作用。3、开展“小课堂”建立以正面灌输为主的教育阵地。4、开展“小活动”力求党员职工教育小型化、增强其穿透力。通过“四小”型式使党建工作热到党小组,热到工段支部。     

创建党员和谐岗位 保持党员先进性

邢钢炼铁厂是邢钢主体生产厂之一。炼铁厂党总支下设党支部11个,党员301名。2007年以来．党总支紧密结合生产经营和“四创”活动要求,创造性地开展了党员和谐岗位创建活动．充分发挥了党员的先锋模范作用。     

齐鲁短波

齐鲁短波莱芜市审计局实施“为党旗增辉”工程一是层层制定实施方案。党总支和各支部以党性、党风、党纪教育为着力点，分别制定了“为党旗增辉”工程目标、措施，每个党员根据自己的工作特点，制订目标计划。二是落实责任，实行激励措施。局机关设立了“双文明流动红旗”...     

创建党员责任区 深化“两带一挑战”活动

正"两带一挑战"活动,是上海石化发挥基层党组织和一线党员先锋模范作用的一项主题活动,从过去几年活动效果来看,确实在促进班组建设、发挥党员积极作用方面起到了较大的推动作用,但是由于该项活动主要在装置党总支这一层面,班组党支部主动性和党员个体作用没有得到更好发挥。为此,上海石化腈纶事业部金阳装置党总支从2007年开始,着手将"两     

发挥运输一线党员在安全生产中作用的实践与思考

作为铁路运输一线的车间党总支,如何指导班组党支部,教育、组织和引领广大党员在创先争优活动中,围绕深化改革,创新发展,增强党员先进意识,努力做到“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”,充分发挥其先锋模范作用。笔者从多年实践和深层思考中领悟到：要打造一支“四优”党员队伍,彰显党员风彩,最有挑战性、最具说服力的,就是看党员在安全生产的主战场、主阵地上,是否能打主动仗,敢当主攻手,在保安全的技能、业绩和评价上高于群众、好于群众、优于群众。那么,怎样才能充分党员在安全生产中的作用？我认为,把握好以下四点尤为重要。     

“三个维度”推动国企基层党组织传承红色基因

<正>国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。充分挖掘和传承红色基因,对于全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,贯彻落实习近平总书记“七一”重要讲话精神有着重要的理论意义和时代价值。近年来,中核(天津)机械有限公司加工车间党总支（以下简称：机加工车间党总支或党总支）结合基层党建工作的实际,     

发挥党员在岗位上的作用

共产党员在生产和各项工作中用模范行为感梁群众，是党织对每个党员由基本要求。马钢股份有限公司第三轮钢厂党委抓好党员教育的同时，坚持相信依靠党员，发挥党员在各个岗位上的作用。主要的方法是：1、注意发挥党员“班政委”作用党委根据党员在车间班组分布情况，多次进行调整，目前全厂三个主体车间和二个辅助车间雏苑个工段105个班组有党员的班组达到91％。为了发挥党员在班组的作用，党支部和行改进行了密切配合，一是将工作能力强的党员直接安排在又段长、班组长岗位，使他们成了生产骨干，二是工段。班级管委会力求有一名党员参加。…     

“一带五”、“五评一”

武钢矿业公司大冶铁矿机动车间现有职工973人。8个党支部、25个党小组。12名党员、过去，少数党员先锋模范作用发挥得不够好、认为现在里市场经济，作用主要体现在“保本”上，只要把自己管好就行。致使有的党员工作不主动。无所用心缺乏进取精神；有的党员不能与群众打成一片，与群众争名争利，缺乏友爱精神。有的怕得罪人，对影响团结、贻误工作的行力，睁只眼、闭只眼。当“老好人”，缺乏敢于碰硬的精神；还有的把技术当作私有财产，不愿传授技艺，缺乏秦献精神。等等。针对这些情况，党总支一班人在调查研究的基础上，决定在全车间开展…     

众志成城 抗击疫情——《中国物业管理》杂志协办单位坚守抗疫一线

彩生活服务:四湖北枫林物业钱塘100小区发现疑似冠状病毒肺炎病例。危难时刻,小区物业在枫林物业党支部的领导下,成立了党员先锋队,全面布防,应对疫情。粤华物业:粤华物业公司党总支书记、总经理、疫情防控工作小组组长曲以江指出,防控疫情是检验“不忘初心、牢记使命”主题教育工作的战场,粤华物业的党员们用行动印证入党宣誓初心。     

宝刀虽老还须护

加强离退休党支部建设,使党员干部退休不退色、离岗不离党,在过好晚年生活的同时,也从中支持在职人员的工作。中国航天科技集团公司总部离退休干部党总支(以下简称党总支),不断加强离退休干部基层党支部建设、完善组织设置,加大对党员教育管理,使离退休干部党员牢记理想信念,保持革命本色,离岗不离党,退休不退色。     

论高校基层党建工作存在的问题及对策

分析了近年来高校基层党建工作存在问题：理论学习抓而不紧、学而不实,少数党员理想信念动摇,党支部设置不合理,有的不能坚持正常的组织生活,或者组织生活方式单一、内容空乏、流于形式。党总支与系行政之间工作协调配合上存在一些问题,对党总支的工作产生了不利的影响。党员教育管理削弱．民主集中制原则贯彻落实不力,关心群众不够,全心全意依靠教职工办学的思想不牢。提出解决高校基层党建工作问题的对策：加强理论学习,加强理想信念教育．加强支部建设、创新工作思路。完善院系党总支管理体制和工作机制。充分发挥系党总支的政治核心作用。加强党员教育管理．密切党同广大师生员工的联系。     

创新农村党组织设置

江苏省句容市在坚持按地域、建制村为主设置基层党组织的基础上,积极探索,勇于创新,调整农村基层党组织设置,努力优化农村党建资源配置。其具体做法是:调整农村基层党组织设置。针对村组合并后,农村党员人数较多,集中活动多有不便的实际,及时按照规定的程序,将党员人数接近或超过50人的村党支部升格为党总支,在总支下分设农业、工业、三产等几个支部;在党员人数100名以上、经济具有一定规模的村,建立村级党委。目前该市已有83个村成立了党总支,有4个村建立了村级党委。调整组织设置后,各级党组织可按照分散与集中相结合的原则,适时开展组织…     

让党课走进班组

攀钢机制公司第二铸钢车间清整大班举办了一堂针对性较强的党课,77名职工的一个班组就有33人参加。课后,有7名职工向党支部递交了入党申请书。 党课一开始就有人提问:“我们与党员相比,都有哪些地方不一样?” 党小组长王从茂说:“铸钢车间的多数职工都很热爱本职工作,但也不否认多数职工干好工作的思想基础是多劳多得,个人受益。而多数党员既能干好本职工作,还能勇于承担各种急难险重的生产任务。不少党员平时让奖金,年终让先进。在深化改革中,一些党员从管理岗位退下来,自觉到更艰苦的生产岗位去工作。这些都能反映出党员与一般群众的不同。”     

浅谈党员在加强企业青年员工思想工作的作用——以金雁电工有限公司为例

多年来,金雁电工公司党总支在深入细致地做好职工思想政治工作的同时,结合企业青年工人多的实际,以党员与职工挂钩联系活动为载体,有针对性地开展形式多样的党员挂钩联系活动。     

探索不在岗党员长效管理新机制

上海半导体器件二十一厂党委，下属11个党总支、18个党支部、32个党小组，党员848名，其中不在岗位党员712名。     

浅谈党总支书记在安全生产中的作用

党总支书记作为车间小班子的班长,安全生产中更需树立"全局一盘棋"的思想,既要发挥政治优势,在党总支工作中争当主角,又要增强主动服务的大局意识,在安全生产工作中当好配角,努力形成党政合力抓安全的良好局面。     

以创新的精神加强机关党组织的建设

呼市财政局是市政府的重要职能部门，现有干部职工190名，党员135名，局机关党总支下设五个支部，十二个党小组。