“大财务观”下公立精神专科医院业财深度融合探索

公立精神专科医院在发展过程中,收支规模不断扩大,业务活动、经济活动、资源配置活动越发复杂,经济运行压力日趋加大。鉴于业财融合是医院经济管理的重要抓手,本研究紧密结合精神专科医院发展现状,采用文献政策梳理、实地调查研究等方法,充分把握医患服务需求,以“大财务观”视角切实把握公立精神专科医院业务流程中的关键约束因素,以打破发展瓶颈,为公立精神专科医院业财深度融合提供有益指导。     

哈尔滨:专科医院主导纵向布局

第一专科医院的精神卫生防治网络早已覆盖整个哈尔滨市,贯穿患者治疗、康复和恢复全过程。下午3点,一通出院患者的电话打至哈尔滨市第一专科医院(下称"第一专科医院")院办,投诉第四疗区某名曾治疗过他的医生。将来电详情记录后,院办及时汇报给院长,旋即展开了一宗患者投诉追踪案。首先,医院找到相应病房的医生,了解此名患者的信息,并锁定患     

基于十八大精神指引下医院思想政治工作的开展与创新

思想政治建设是医院文化建设体系中不可或缺的一环,其更是医院正常运行的重要保障。在党的十八大精神的指引下,各大医院正在不断对医疗卫生体制进行深入改革,把十八大精神建设作为思想政治工作的重要任务。本文通过对医院思想政治建设工作重要性进行阐述分析,对基于十八大精神指引下医院思想政治工作的开展与创新展开分析。     

信息不对称情况下的精神专科医院病患档案管理研究

精神专科医院病案管理中存在的问题违背了医疗服务购买者的交易初衷,会产生信息不对称现象从而导致道德风险。精神专科医院的病案管理存在重建轻用、缺乏专业病案管理人才、电子病案衔接不畅、信息化建设落后、病案分级管理欠缺等问题。本文在分析精神专科医院病案管理过程中存在问题的基础上,提出了解决精神专科医院病案管理过程中信息不对称问题的对策。     

保卫工作与医院安全防范系统建设的思考

医院既是救死扶伤的场所，也是人员易聚集的公共场所。医院的安全保卫工作具有普遍性，但是又具有特殊性，尤其是二级甲等专科医院的安全防范系统建设对维护医院的安全稳定，保障人民群众的就医安全，营造祥和的就医氛围提供坚强保障日显重要。     

战略

韩国SK集团拟在深圳建心脏及肿瘤专科医院9月13日,深圳市副市长吴以环会见韩国SK集团一行,双方就SK集团拟在深圳建立心脏病及肿瘤专科医院的计划,初步达成共识。SK全球副总裁陆泰璇认为,建立专科医院是SK集团最近的目标,目前已与首尔大学医院合作,在西安投资生产医疗器械的公司,为建立专科医院做准备。华北制药头孢粉针剂通过巴西GMP认证华北制药华民公司日前收到确认文件,巴西药监局已正式批准其粉     

浅谈精神病专科医院消防安全管理与防护措施

医院是社会服务性的公共场所,医院具有人流密集、人群集中、人员流动的特点,从而直接增加了医院消费管理工作的难度。随着我国的医疗事业的不断发展,医院的消防安全管理工作也变得尤其重要。本文主要以精神病专科医院为研究对象,从当前医院安全消防管理的问题入手,提出了提升医院消防安全管理水平的措施。     

专科医院国家自然科学基金获资助情况分析

国家自然科学基金获资助数量是医院综合实力的重要体现。本文对口腔专科医院2006-2010年国家自然科学基金的获资助情况进行了深入分析,并在此基础上,针对专科医院自身特点,提出了通过管理创新推动国家自然科学基金工作持续发展的具体做法,包括:抓SCI论文,夯实研究基础;抓青年人才,保证发展潜力;抓分级评审,提高申报质量;抓申报策略,避免内部竞争等,以期为军队专科医院的科技发展提供借鉴。     

心身医学谋变

基层医院对心身医学具有一定了解,才能将相关患者转诊到上级单位或专科医院。"目前,中国精神(心理)障碍患病率为17.5%,常见精神(心理)障碍患者人数更是高达1.6亿。"在2013年中国精神专科医院管理论坛中,国家卫生和计划生育委员会精神卫生处处长严俊,用这组数字说明了中国精神障碍患者人群之庞大。与此形成鲜明对比的是,中国精神专科医疗资源的匮乏和现代医学与     

张铭连:振兴百年名院

专科医院要突出“专、精、特”,围绕着这三个字,张铭连开启了“眼科大而全,专科专而精”的发展模式。清光绪30年(1904年),在广袤的冀南大平原上,中国最早的眼科专科医院诞生;解放战争时期,刘伯承携一身硝烟在邓小平陪同下走进这里;此后,华北局书记薄一波批拨专款购买了这所医院;新中国成立后,这里第一次成功地为一位农民患者做角膜移植,轰动全国……河北省邢台市,这座古老的城市不仅诞生了中国历史上第一位眼科医     

医院文化建设与医院管理创新

在当今医疗市场的激烈竞争中,医院文化对有效提升医院的整体素质和核心竞争力,发挥着越来越大的作用,建设优秀的医院文化是医院实现长期发展的重要支撑。在此,本文就医院文化建设的可行措施进行分析与探讨。     

三甲儿童专科医院运营现状分析——以上海E医院为例

本文旨在分析上海某儿童专科医院（E医院）运营状况以寻求儿童专科医院高质量发展的方向。基于此,文章通过调查问卷、案例对比和查阅医院数据方式,收集E医院近几年运营数据。结果显示,当前儿童专科医院存在的困难包括儿科项目定价不合理、儿童专科医院业务量降低、医护负荷大及患者就诊效率低等问题。因此,建议E医院积极发展一院多区模式,国家积极推进分级诊疗制度,政府加大儿科物价、财政的政策倾斜。     

精神学科DRG支付不均衡问题研究——基于南京NK医院的探索实践

近年来,政府持续推进公立医院医疗改革,按照南京市医保部门的统一部署,在全市医疗机构推进DRG支付模式,DRG支付有利于加强医疗质量管理、控制医疗费用,但在实际运行中,仍存在DRG结算支付不平衡问题,尤其专科医院,影响DRG实施效果。本文以南京NK医院为例,通过对精神疾病DRG分组,剖析实践过程中的问题,探索管理思维模式的转变,拟订院内的DRG绩效平衡方案,对专科系数调剂与考核补偿相结合,帮助医院优化业务流程,提升管理效能,构建专科医院特别赛道,为专科医院DRG高质量发展与稳定运行提供改革方向与路径参考。     

“小汤山速度”是怎样创造出来的？——参建小汤山医院的北京住六公司

2003年5月1日下午，在北京北郊美丽的小汤山脚下，一座崭新的专门收治非典型性肺炎的传染病定点医院--小汤山医院二部建成投入使用。小汤山定点医院占地122亩，其中建设用地60亩，总建筑面积25000平方米，可容纳病床1000张，是一个为控制非典疫情传播而建设的传染病医院，也是目前全国收治非典患者最大的专科医院。说来令人难以置信，建成一座如此规模的医院，只用了7天7夜，因此被誉为“小汤山速度“。世界卫生组织官员和专家6月3日在小汤山医院考察后一致认为，一周时间建成这样一所大型传染病专科医院，而且医院运行状况良好，病房管理有序，实现了工作人员零感染，这在世界上应算一个奇迹。小汤山奇迹是怎样创造出来的？     

中国医疗卫生事业效益分析之系列研究——2010年全国20家专科医院效益分析

研究2010年全国20家专科医院效益分析,各专科医院在各自领域里发挥着社会效益,应关注大众精神卫生,重视职业病防护,切断麻风病传染。控制公立医院的成本费用、提升管理水平,加强公立医院的成本核算与成本支出。发展良好的、非公立、私营的医院发展模式值得探讨与研究。传染病医院势必转型发展。     

“小汤山速度”是怎样创造出来的？——参建小汤山医院的中建一局集团公司

2003年5月1日下午，在北京北郊美丽的小汤山脚下，一座崭新的专门收治非典型性肺炎的传染病定点医院——小汤山医院二部建成投入使用。小汤山定点医院占地122亩，其中建设用地60亩，总建筑面积25000平方米，可容纳病床1000张，是一个为控制非典疫情传播而建设的传染病医院，也是目前全国收治非典患者最大的专科医院。说来令人难以置信，建成一座如此规模的医院，只用了7天7夜，因此被誉为“小汤山速度”。世界卫生组织官员和专家6月3日在小汤山医院考察后一致认为，一周时间建成这样一所大型传染病专科医院，而且医院运行状况良好，病房管理有序，实现了工作人员零感染，这在世界上应算一个奇迹。小汤山奇迹是怎样创造出来的？     

在企业中如何发挥员工的“工匠精神”

"工匠精神"是一种全心全意投入工作,在工作中力争做到最好,不放过每一个细节的追求完美的精神。有着工匠精神的人在生产过程中心无杂念,做出的产品也是堪称完美,经久不衰。路桥企业要想做大做好,就必须充分发挥出员工的工匠精神。     

开拓医院思想政治工作新视野

一、创新医院思想政治工作的必要性 （一）改革开放和现代化建设,带来经济的快速发展和社会的巨大进步,有利于医院经济的发展,职工的自主、竞争、效率、民主法制意识和开拓创新精神不断增强,为医院做好思想政治工作创造了更好的物质条件和精神条件。     

弘扬焦裕禄振兴兰考县红色旅游业的几点刍议

兰考县是河南省十个直管县试点之一,实行省直管更有利于实现自我发展。兰考实现自我发展,在搞好产业集聚区建设的同时,必须充分发挥自身政治文化优势。发挥自身优势,大力弘扬焦裕禄精神,须做大做强焦裕禄精神文化产业,发展红色旅游事业。做大做强焦裕禄精神文化产业,发展兰考红色旅游事业,又能使焦裕禄精神进一步发扬光大,两者相辅相成。     

杭钢掀起学习贯彻十七大热潮——十七大代表童云芳传达十七大精神

10月24日，刚刚从北京载誉归来的十七大代表，抗钢集团公司党委书记、董事长童云芳，在会展中心连续作了两场《深入学习贯彻党的十七大精神进一步加快集团公司做强做优做大进程》的精彩报告，参加报告会的人员达到800多人．