加强培训是提升员工综合素质的重要途径

党的十八大报告指出要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，加快确立人才优先发展战略布局，造就规模宏大、素质优良的人才队伍，推动我国由人才大国迈向人才强国。人才做为一个医院可持续发展的重要源泉，决定着医院的发展方向、发展速度、发展潜力及经济效益。     

人本理念在医院管理中的实践

改革开放20多年来，中国社会在物质上得到了相当程度的丰富和提升，同时渴望追求金钱和物质的功利主义的价值取向也盛行起来，给社会和谐、持续发展带来了极大的负面影响。这种影响不可避免的反映在医疗行业中。不少医院在管理中，重物不重人、见物不见人的现象比较突出，偏离了医院“以病人为中心”的办院宗旨。医院要实现自己的功能，积极推进和谐社会建设，赢得广大患者的认可和信任，就必须坚持以人为本的管理理念，努力构建和谐医院。总医院近年来努力将以人为本的科学发展观融入医院的管理实践，取得较好的效果。     

博弈创造公平

中国人怕生病。医院里挂号时的一字长蛇阵，医院外久等床位的患者．高不可攀的医疗费用……此情此景短期内恐难改变。求医难、看病贵由来已久。早在2005年，国务院发展研究中心的一份报告就尖锐指出，中国的医疗卫生体制改革总体上是不成功的。医疗资源的稀缺致使中国的医院堪称“老大”，13亿人个个要看病，自然让医院处于强势地位。头疼脑热花个千儿八百稀松平常．一旦重疾来袭．高昂的医疗费足以让小康百姓因病返贫甚至倾家荡产。     

医德教育的几个问题

医德教育的几个问题王拉虎几年来，在医德医风教育方面，企业医院有成功的经验，也遇到很多新问题。我认为强化医德教育要从以下几方面努力。１党政班子认识要统一，并且以身作则，率先垂范。医德医风的好坏是国家评审等级医院条件中有否决权的项目之一，必须把它列入重...     

建个“企业医院”如何?

建个“企业医院”如何？文／宋伟一个人要想身体健康，除了平时注意保养外，一旦身染病恙，只要不讳疾忌医，尽早去医院进行诊治，一般是能够得以康复的。其实，各类企业又何尝不是如此：无病须防病，有病须早治。因此，针对目前许多企业的经营状况，建一个“企业医院”，...     

现代化医院内部控制浅谈

现代化医院管理需要科学的内部控制,良好的医院内部控制必须从四方面着手:一要强化医院内部的管理控制;二要强化医院内部的会计控制;三要建立医院内部的审计控制;四要完善医院内部的系统控制.     

汽车哈哈镜

怎么去医院？女士：（站在一条繁忙的马路当中）警察同志，请告诉我医院怎么走？警察：站着别动就能去医院。赶在出事前回家“小姐，你为什么要超速行驶？”交通警察问。“噢，您好！”小姐回答说：“我的刹车坏了，我想赶在出事前回家。”汽车哈哈镜     

技术最好的外科医生竟然不是人，你不知道吧？

这个世界远比大众想象的要神奇得多。比如，也许在距离你不到一公里的某家医院，就有一台机器人医生正在手术中。     

年轻妈妈巧理医疗账

宝宝健康是所有父母的心愿，但感冒咳嗽总也免不了，这时年轻妈妈就不得不和医院打交道。看病、打针、吃药……每一笔花费细细算来都是不小的数目。要保证孩子的健康，又要尽可能减少医疗支出，年轻妈妈打理医疗账的能力在很大程度上影响家庭生活质量的高低。那么，精明的年轻妈妈是如何打理她们的医疗账呢？     

新形势下医院财务管理问题与方法探讨

随着医疗卫生体制改革的不断深化,医院财务管理逐渐成为医院经济工作的核心。在新形势的医改过程中,现代医院财务人员要打破传统财务制度的局限性和理财观念,在医院预算管理、资本运营和网路信息化方面探讨出适合医院长期发展的新路子。     

信息化背景下医院档案管理工作创新的有效途径分析

医院档案信息管理工作对于整个医院的发展来说是十分重要的。医院在进行管理的过程当中,必须要对病人的档案进行整理,同时需要对各种疑难杂症情况进行总结,那么就离不开档案管理工作,针对目前的情况来看,我们必须要采取有效的管理手段和服务方式,这样才能够更好地推进医疗改革,实现医院的更好发展。     

浅议医院文化建设

医院文化是指医院及其职工在长期医疗活动中所形成的并为全体成员所共同遵循的富有医院特色的价值取向、行为准则、道德规范、发展目标等诸多因素的总和。医院文化一旦形成，并凝结为理想信仰的心理定势，就会产生一种巨大的力量，使全体成员为实现他们共同的理想而奋斗。本文就医院文化建设，粗谈肤浅的见解。     

素颜修行亲爱的安德烈

身为女儿和母亲，你有没有曾经遭遇这样的困惑：当我们工作正在忙乱之际，父亲或者母亲打来电话．要你陪伴他（她）去医院看病或者去商场购物，你真的无所适从．不知该取舍哪一个。     

健全财务档案管理体系促进医院可持续发展

财会档案是指在财务管理和会计核算活动中直接形成的具有保存价值的文字材料、凭证、账簿和报表等材料，是记录和反映单位经济业务的重耍凭证。医院的财会档案是医院档案中极为重要的组成部分，是医院在医疗、教学、科研、行管、后勤服务中经济活动的历史记录，反映了医院全部经济活动的重要史料和证据。可为医院的规划、预算、决策和管理提供必要的财务信息资料，     

盈利与公益

北京新世纪儿童医院作为一家民营的医院，依托北京儿童医院的人力、设备资源优势，定位自身服务对象为高端儿童，在其经营的过程中，兼顾人性化服务、公信力和盈利平衡取得成功，对医院经营管理具有案例作用。     

刘乐飞：爱尔眼科医院集团总裁办主任

作为国内最大的连锁眼科医院，爱尔眼科医院集团在成立之初，就创造性地将连锁经营模式引入医院的经营管理当中。从2005年开始，爱尔眼科总裁办主任刘乐飞在集团和下属各医院逐步推广医疗信息系统（HIS）和财务、CRM等业务管理系统，以提升管理效率。     

加强医院管理，促进内涵建设的实践与探讨

霍林河煤业集团职工总医院始建于1976年6月，经过25年的艰苦创业，拼搏与追求，现已发展成为科室齐全、设备先进、技术雄厚、服务一流、集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的综合性现代化医院，是霍林河地区首家二级甲等医院及爱婴医院，1998年被卫生部认定为“卫生部国际紧急救援中心网络医院”。近几年来，医院领导班子带领全院职工励精图治，开拓进取，改革创新，强化管理，促进医院内涵建设，提高了服务质量，使总医院的各项工作取得了可喜的成绩。     

档案管理工作创新的思考

医院档案管理要想稳步、持续发展,就必须适应快速发展的社会要求,不断实现管理工作的创新,开创新的管理观念,改变新的管理方式,下面本文就医院档案管理工作的创新进行探讨。     

浅谈下岗职工再就业的途径

随着国家经济体制改革和用人制度改革的不断深入发展,地质系统的企事业单位解决下岗职工的再就业问题,仅在现有岗位中进行调剂是不行的,特别是像我们二四六医院这样的一所以治疗、疗养为一体的综合性医院,解决医院下岗人员再就业的最根本的途径,就是需要再创业来实现再就业。要搞好再创业就要解决好下述两个问题。一、要彻底转变就业观念,牢固树立再就业意识要认识到,再就业工程既是一个严峻的挑战,更是一个历史的机遇。从根本上看,     

医院污水处理与管理的研究与分析

医院污水是一种会对环境和人类有着急性污染、空间污染、潜伏污染的污水,因此,对医院污水的处理一定要合理规范[1]。如果不对医院污水进行有效地处理,首先会严重污染周围的环境。其次还会扩大疫病传染的范围,从而加强细菌滋生,危害到人类的身体健康。因此,对医院污水进行合理有效地处理与管理,对于医院的正常运行和保护环境都有重要意义。文章通过对需要合理规范地处理医院污水的必要性的分析,明确了医院污水处理的准则,进而主要探究的是医院污水处理与管理的具体方法,从而为医院污水处理提供理论支持和合理方案。