对社会主义社会劳动价值理论的再认识

研究社会主义社会劳动价值理论的视角,应有别于马克思对劳动价值理论的研究。在社会主义社会历史条件下,我们应不断深化和发展对劳动价值理论的认识,包括价值概念、价值的劳动凝结、价值量的规定性、价值量的变化的制约因素以及价值分配等。     

对社会主义社会劳动价值理论的再认识

研究社会主义社会劳动价值理论的视角，应有别于马克思对劳动价值理论的研究。在社会主义社会历史条件下，我们应不断深化和发展对劳动价值理论的认识，包括价值概念、价值的劳动凝结、价值量的规定性、价值量的变化的制约因素以及价值分配等。     

论管理劳动的价值创造及分配

经济全球化和知识经济时代要求我们更加重视对马克思劳动价值理论的研究，科学的认识管理劳动的价值，把按劳分配与按生产要素分配结合起来，联系新的实际，深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识。     

正确理解"深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识"

随着科学技术及其在生产中的运用,随着我国经济体制改革的进一步深入,经济生活中出现了许多新情况、新问题,这些新情况新问题的解决有待于人们"深化对社会主义社会劳动和劳动价值论的研究和认识."本文就"深化对社会主义社会劳动和劳动价值论的研究和认识"谈一点初步的理解.     

社会主义条件下生产劳动的内涵和劳动价值论

本认为，认真学习和深刻理解马克思在建立劳动价值和资本主义社会劳动理论过程中坚持的观点和方法，对于科学理解江泽民总书记提出的“深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识”有非常重要的指导意义。首先，必须扩大社会主义条件下生产劳动范畴内涵的外延，从而深化对社会主义社会劳动的认识；其次，必然开拓社会主义劳动价值理论的新视野，从而丰富和发展马克思主义的经济学说。     

劳动和劳动价值理论的再认识

马克思的劳动价值论在资本主义世界是革命的理论，是批判的理论。一方面是彻底批判庸俗政治经济学劳动价值论的理论，是批判资产阶级古典政治经济学劳动价值的理论，另一方面是批判资本主义制度的理论。马克思的劳动价值论揭示了当时资本主义生产方式的运行特点和基本矛盾。发展社会主义市场经济，与马克思所面对和研究的情况有很大不同，需要结合新的实际，深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识。     

贯彻江泽民同志“七·一”讲话精神深化劳动价值理论的研究和认识

江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上,号召经济理论工作者结合新的实际情况,深化社会主义劳动和劳动价值理论的研究和认识.社会主义现阶段应把教育、科技、管理和服务等一切必要的间接劳动都看作是创造价值的劳动.     

深化对马克思劳动价值论的认识

劳动价值论是马克思政治经济学的基石。在新的历史条件下,由于客观实际的变化,人们对劳动价值论产生了一些模糊认识。在深化对社会主义劳动和劳动价值理论的研究和认识过程中,首先应深化对马克思劳动价值论的认识。只有正确理解了马克思劳动价值论的历史地位、理论价值和现实意义,才能实现马克思劳动价值论与中国实际有效结合,才能马克思主义。     

怎样认识和把握我国现阶段的个人收入分配制度

为了准确地认识和把握我国社会主义初级阶段个人收入分配制度的理论指导与政策规定的理论内涵 ,需要我们就现阶段个人收入分配制度的理论与事实依据 ;社会主义市场经济条件下按劳分配的特点 ;如何理解确立劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的原则 ,以及保护合法的劳动收入与合法的非劳动收入等诸方面进行探讨。     

劳动价值论是现代市场经济的理论基石

劳动价值是马克思的伟大贡献，是现代市场经济的理论基石，在当今社会主义市场经济条件下，应联系经济社会中的新情况，新条件，新实际，深化对劳动和劳动价值论的研究和认识。这对搞好市场经济建设，实现共同富裕，具有十分重要的作用。     

爱尔兰劳工与英国本土的工业化

19世纪上半叶,受爱尔兰内部经济萧条的影响和英国本土对劳动力需求的增长,爱尔兰劳工大举向英国本土迁移,积极参与新兴工业、农业及城市服务业的生产活动,成为英国本土工业化进程中一支不可忽视的力量。爱尔兰劳工通过补充优质劳动力、改善劳动力结构以及拉低劳动力价格,推动了资本的积累和工业经济的发展;但他们也对英国本土的社会治安和公共卫生造成一定的负面影响。爱尔兰劳工对英国本土工业化的参与和推动,彰显出英国的工业化是联合王国四个主体民族共同协作完成的结果。     

从“民工潮”到“民工荒”的制度经济学解析

＂民工潮＂现象是市场经济重新配置资源基础上的生产劳动分工演进的结果,是二元经济体制的产物。＂民工荒＂的出现,主要是二元社会结构体制和由此造成的户籍制度与土地制度,以及农村劳动力向城市迁移后的社会保障、就业制度、教育体制等缺失所致。解决目前＂民工荒＂问题的关键,就在于正式制度和非正式制度建设两方面的制度变革和创新。     

试论我国劳务输出的发展趋向

随着知识经济的到来，特别是我国已加入WTO，经济全球化、数字化、电子化和网络化的时代特征要求，劳务输出必须从简单体力劳动输出为主向脑力劳动输出为主转变，从面向不发达国家输出为主向发达国家输出转变，从人员走出国门的劳务输出向人员在国内的劳务直接输出转变，从有组织输出向分散输出转变。     

论劳动者参与剩余价值分配

大机器生产初期,资本稀缺性和劳动者在生产中处于机器附属物的地位决定了资本家的优势地位,即资本雇佣劳动,资本所有者占有全部剩余价值。大机器生产的发展和生产社会化程度的提高,迫使资本所有权与经营权分离,专职经营者地位提高,经营者开始参与剩余价值分配。现代化生产条件下,中、下层管理者、科技人员在生产中地位提高,他们参与剩余价值分配具有了必然性。知识经济条件下,智力劳动者潜在能力的发挥程度直接影响资本增值程度,一般员工参与剩余价值分配已露端倪。     

关于劳动者权益会计的思考

指出随着生产力的迅猛发展,对人力资源进行确认、计量、记录和报告的人力资源会计将成为知识经济时代的会计主流。在此基础上,重点阐述了人力资源会计模式中的劳动者权益会计,通过分析人力资产及人力资本的确认与计量、基本会计科目的设置、计量模式的选择、参与剩余收益分配的方案以及其对传统会计报表的影响,提出了劳动者权益会计核算方法的基本构思。     

中国农村剩余劳动力转移的若干问题分析

随着我国经济改革的深入,农村剩余劳动力转移已成为历史必然.农村剩余劳动力的转移,在中国的现实条件下,是非常艰巨的.它对我国社会经济的发展既有积极作用也有消极影响.为此应采取切实有效的政策措施,以实现农村剩余劳动力的转移.     

农村剩余劳动力人力资本与非正规就业问题探讨

我国农村存在大量的剩余劳动力,他们从农业部门转向非农业部门的过程中,在人力资本存量不高的情况下,难以在正规部门现实就业,根据人力资本投资的主体、特点、效果来看,非正规就业是农村剩余劳动力的最优选择.     

深圳市吸纳农村剩余劳动力的情况分析

深圳作为经济特区,吸纳了大量的农村剩余劳动力,占劳动力总量的一半以上.在深圳的农民工以未婚的青壮年为主,就业参与率、就业率均高于城镇居民,但收入水平低于深圳居民.他们以非公有制企业为就业主渠道,创造了大量社会财富和就业岗位,但仍处于弱势地位,遭受一定的社会歧视,缺乏归属感,迫切需要政府从制度设计上加以解决.     

中国农村劳动力非农就业机制的经济学分析

"三农"问题关系经济社会发展全局.农村劳动力非农就业是解决"三农"问题的突破口.建立和完善农村劳动力非农就业机制,对促进农村劳动力非农稳定转移具有重要的理论和实践意义.文章采用政治经济学的分析方法,建立了实现农村劳动力非农就业的机制框架图,阐述了促进农村劳动力非农就业健康发展的作用机制.研究结果有助于农村就业政策的合理选择.     

甘肃省农村劳务输转问题研究

本文首先分析了甘肃省劳务输转现状,认为尽管甘肃省劳务输转工作成效显著,但劳务输转形势是严峻的,输转任务还很艰巨.其次,分析了当前甘肃省劳务输转中存在的问题及原因,认为由于一些主客观因素,目前存在着组织化程度低,外出务工人员素质偏低,输转规模有限等问题.最后,提出了进一步扩大甘肃省劳务输转的建议.