热词

“我不管”思维：一些地方换届、部门调换负责人后，新任干部对前任留下来的、没有来得及处理的问题拒之门外，理由是：“这是上一届留下的事，找上一届干部去，我不管!”这类干部奉行的是一种“我不管”思维。“我不管”式新任官员总认为理“旧事”是给前任“扫尾”，体现不出自己的水平，反映不出个人的政绩。     

院地合作那些事儿（三）

上回我提到：院地合作要关注两个关键环节，一是双方领导的高度重视，二是要善于发现和抓住机遇。但院地合作的很多工作往往事与愿违，地方领导岗位的更换经常以“迅雷不及掩耳之势”发生，前任领导刚刚签约的项目，转眼间就因为该领导另有高就而被搁浅。据很多业内专家分析，新任地方领导重视院地合作的最佳时期一般是任职的第三或第四年，第一年...     

一周人物榜

11月11日,安徽高校的11位教授给新任教育部部长袁贵仁及全国教育界发出一封公开信：让我们直面“钱学森之间”!“钱学森之问”即钱老生前在各种场合不止一次提出的问题：为什么我们的学校总是培养不出杰出人才？公开信引起了社会舆论的极大关注。     

一周人物榜

11月11日，安徽高校的11位教授给新任教育部部长袁贵仁及全国教育界发出一封公开信：让我们直面“钱学森之间”!“钱学森之问”即钱老生前在各种场合不止一次提出的问题：为什么我们的学校总是培养不出杰出人才？公开信引起了社会舆论的极大关注。     

换届后不能脱离实际的换思路、起炉灶

俗话说：新官上任三把火。如果这三把火符合实际，能打开工作局面，赢得工作主动。受至干部群众欢迎，自然最好不过．但往往有些新任领导干部不深入调查研究，情况不明决心大，总是急着点三把火，盲目铺摊子、上项目，急于出“政绩”。甚至为了给上级组织留下“有魄力”、“精明强干”的印象，不分清红皂白，全盘否认前任制定的发展思路和规划，另起炉灶，致使以前抓的工作没人问、无人管，形成“半拉子”工程，造成人力、财力、物力的巨大浪费。     

传好科学发展的“接力棒”

眼下,换届工作正在有条不紊地进行。前任领导离职,新任领导到任,搞好工作交接尤为重要。正如接力赛跑中运动员要全神贯注传接好“接力棒”一样,新老干部要密切配合。把“接力棒”传接好,保持业务工作的连续性,使换届工作平稳有序。     

干部挂职:难得的历练

上级干部到基层挂职,叫做“下挂”;基层干部到上级机关挂职,叫做“上挂”。不管是“下挂”还是“上挂”,对挂职干部尤其是年轻干部,都是一个难得的机会。“下挂”可以丰富基层工作经验;“上挂”可以提高宏观管理能力。绝大多数挂职干部在挂职期间都做了大量工作、得到了锻炼和考验;也有一些挂职干部在挂职期间指手画脚、结党营私,给人们留下了极坏的印象。 挂职,对一个人来说,是一种难得的人生成长经历;对整个干部队伍来说,是一种重要的选才、育才方式。     

可圈可点

据中国教育报报道。近闻某些乡镇订了一条“乡规民约”:“小案不出村,大案不出乡镇。必须去执法部门处理的案件,必须征得乡镇“司法办”或“综治办”的同意。” “小案不出村”,“大案不出乡镇”的“土政策”造成了不良后果:一些群众怕惹怒“父母官”,有冤不敢告,法律赋予公民的诉讼权无形中被限制:一些村、镇解决不了的问题大量积压,结果是人为地造成了民间纠纷增多,还助长了少数干部不按法律办事和滥用职权的行为,损害了群众的合法权益。 点评:以权代法,法律难容！     

农业要上去服务须加强

农民“盼的是致富，要的是服务”。我们作为乡级领导干部，不可忽视这个问题，因为“领导就是服务”。尤其是农业科技服务更要抓紧，否则，就会影响农业生产的发展。前几年，实行生产承包责任制后有些同志认为：“分田到了户，家家是干部”，乡村两级干部的主要任务是处理好民事纠纷，催促上交公粮，抓计划生育，农业生产上的事可管可不管。因此，从1984年春开始就放松了对     

想起了“萧规曹随”

近读一本《〈折狱龟鉴补〉译注》，从编者胡文炳自叙中了解到晚清官场的惰习：“后任不愿承认前任的政绩，对其所作之事置之不理，甚至有的后任一定要推翻前任的做法，以此来显示自己的才干，其实后任也未必比前任能干。即使后任果真比前任能干，那么其后任又一定要推翻他的做法。所以，当官的虽然各人设想美好、措施不错，但各任官员之间毕竟气脉不顺，终不能共同干成大事。”我感觉，这种遗风至今仍未灭绝，在一些地方还大有市场，继任者每每不接前任的茬，习惯于提新口号和另搞一套，以至于有些“正在进行时”的战略举措半途而废。     

吸收社会优秀分子入党是加强党的建设的战略举措

邓小平在1992年视察南方谈话中说：“中国要出问题，还是出在共产党内”。因此，要使中国不出问题，就必须把党建设好。怎样才能把党建设好?江总书记在去年“七一讲话”中指出：“来自工人、农民、知识分子、军人、干部的党员是党的队伍最基本的组成部分和骨干力量，同时也应该把承认党的纲领和章……     

丹凤月日镇村官“赶集”暖民心

“赶集式便民服务让群众办事由自己跑变成了干部跑,由群众要求办变成了干部主动办,真正做到了广大群众‘办小事不出村,办大事不出镇'.”这是一名村干部在村便民服务大厅“赶集”服务时说的话. 近期,丹凤县月日镇针对在群众路线教育实践调研走访中党员群众反映的问题,积极创新为民服务形式,在全镇11个行政村便民服务中心和代理点全面推行村干部赶集制,为群众办事提供便利.     

上挂干部 有苦有乐

采访“上挂干部”本来是最容易不过的事。因为许多中央和国家部委都有“上挂干部”,平时与他们接触也不少,所以不必出京,就能得到第一手材料。 然而,一提到采访,几乎所有的“上挂干部”都一口回绝,甚至平日一起聊过“上挂”感受的朋友,听说记者要写这个题目,都专门叮嘱:“千万别把我的心里话写进去,别人会看出是我说的,万一被挂职单位的同事看见,影响不好!”     

要倡廉莫“唱”廉

反腐倡廉，是当前人们关心的热门话题。老百姓睁大眼睛在看，谁个清廉，谁个腐败，心里一清二楚。许多干部清正廉洁，备受人们欢迎，像孔繁森、牛玉儒等就是领导干部的典范；但也有一些干部，说在口头上，并不实践。他们不是倡廉，而是“唱”廉。如四川省涪陵市委前任书记赵某，任职期间以清正廉洁自居，他在会议上义正辞严地声讨腐败，     

浅谈比较阅读在高中语文教学中的运用

莎士比亚说过“没有比较，就显不出长处”，俄国教育家乌申斯基也曾说过：“比较是一切理想和思维的基础，我们正是通过比较了解世界上的一切的。”的确，有比较才能鉴别，才能分清事物的是非、优劣、高下、异同。有比较才能增加人们对事物及其规律认识的广度与深度，从而在获取成效时事半功倍。比较阅读作为一种阅读方法，要求学生在自主阅读的基础上进行比较探究，总结规律。     

烟草行业普通员工参与廉政文化建设势在必行

廉政文化建设是新时期党风廉政建设的一项重大任务，也是构建社会主义和谐社会重大决策的基础。但在廉政文化建设中，有一种现象不容忽视：不管是意识形态上的渲染，还是行为规范上的约束，廉政文化建设的对象都毫无疑问的一致指向了党的干部和国家公职人员，难道廉政文化建设对普通员工来说真的只是“领导干部的事”？本文从普通员工是否需要参与廉政文化建设、普通员工参与廉政文化建设的意义、如何在烟草企业普通员工中开展廉政文化建设等方面进行了深入的探讨。     

干部培训为何兴起吃喝风？

干部培训班，本来是对干部进行理论和知识培训的地方．可是时下有些干部不是把心思用在学习上，而是利用党校、干校培训期间“认一认人，串一串门，养一养神”，把培训当成是“拉关系”、“跑门子”的好机会。于是，一股吃喝风应运而生．今天你请我，明天我请你，今天你的档次高，明天我的档次比你还要高。一些学员除了早餐外．几乎不需要在培训班食堂就餐。     

人物

“相信中国这个有13亿人口的大市场,未来仍将继续成为全球受青睐的投资目的地,在这儿还是可以赚钱的,大家可以放心在这儿投资、创业。我也看到境外有一些舆论炒作中国‘硬着陆’,这个概念不存在。中国的经济是好的,现在有困难,但是我们会保持中高速的增长。”——政协新任发言人王国庆3月2日在全国政协十二届四次会议新闻发布会上回答记者提问时表示。     

加拿大庆祝在渝设领事馆15周年 共谱加渝美好未来

加拿大驻华大使赵朴：重庆的变化让我惊讶 “这是我第四次来重庆,第一次是1986年,这次来发现重庆的变化太大了!”新任加拿大驻华大使赵朴用流利的中文对记者说。12月3日,加拿大驻重庆总领馆举办“加在西南十五周年”、加拿大在中国西南地区成立领馆15周年庆祝会,会上赵朴为重庆发展建设的速度感到吃惊。     

投资2012年股市：寄望中国版401K

2011年年末某会场，新任中国证监会主席郭树清上讲坛时不慎跌了一跤。有股民急呼：“不祥之兆，中国股市必有一跌!”；旋即，全国社保基金理事长戴相龙上前扶起郭树清，方令股民惊魂稍定：“幸好幸好，还有社保基金救市……”