高校落实党风廉政建设“两个责任”的对策研究

党风廉政建设责任制明确领导干部在反腐斗争中的责任,是推进党风廉政建设的制度保障.党的十八届三中全会明确党委负主体责任,纪委负监督责任,十八届中央纪委三次全会对如何落实“两个责任”作出具体部署.高校在落实党风廉政建设“两个责任”工作中依然存在问题,高校落实党风廉政建设“两个责任”中提高责任意识是前提,细化责任是基础,健全责任机制是根本,落实考核和责任追究是保障.     

落实党风廉政建设责任制的实践与思考

实行党风廉政建设责任制是党中央为加强党风廉政建设和反腐败斗争而采取的一项重大举措。在整个党风廉政法规制度中，党风廉政建设责任制是一项带有根本性和保证性的制度。但是，一个好的制度，只有得到真实的落实，才能发挥其应用的效用。为此，该文结合在落实党风廉政建设责任制中存在的普遍问题，探讨了要抓好党风廉政建设责任制的落实，必须要做好的工作。     

浅谈构建党风廉政建设"网络"的思考

实行党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设,推动反腐败斗争深入开展的重大举措,是砷党风廉政建设和反腐败领导体制和工作机制的制度化,规范化.但在执行与落实党风廉政建设责任制过程中还存在一些问题,如责任意识"淡";责任目标"空";责任落实"难";责任考核"虚";责任追究"软".对此,笔者认为,要抓好党风廉政建设责任制的"网络"建设,必须抓好三个关键环节.     

落实责任制,深入推进党风建设和反腐倡廉工作

落实党风廉政建设责任制,是搞好党风廉政建设和反腐败工作,有效地克服党内消极腐败现象,保持党的先进性和纯洁性,增强党的创造力、凝聚力和战斗力基础。为不断加强银行反腐倡廉建设,促进业务工作的健康持续发展,笔者从加强党风廉政建设责任制的重要性、落实党风廉政建设责任制工作取得的成效和存在的不足以及推进党风廉政建设责任制落实的措施与对策等方面,就银行如何落实党风廉政建设责任制进行了初步探讨,为了解和加强银行党风廉政建设责任制工作,提供了有益的参考。     

企业党风廉政建设责任追究不到位的剖析与对策

责任追究是企业实行党风廉政建设责任制的关键环节、核心问题.只有建立科学规范的运行机制,坚持事前防范,事中控制,和事后追究的原则,才能保证党风廉政建设责任制的真正落实.但从目前形式来看,很多单位和部门都存在责任追究不到位的情况,严重影响企业党风廉政建设的落实和效果.     

落实“两个责任”推进国有企业海外党风廉政建设——以神华海外公司为例

党的十八届三中全会明确提出"落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任",落实"两个责任"是履行党章赋予各级党组织重要职责的根本要求。在新形势下,加强企业党风廉政建设,对企业改革发展稳定意义重大。企业海外机构因其面临复杂的开发投资环境,海外党组织更需要通过落实"两个责任"深入推进党风廉政建设,为国际化发展稳定提供廉洁高效的政治保障和坚强的纪律保证。文章就海外党组织如何落实党风廉政建设"两个责任"进行了总结。     

沂南县物价局四项机制创建清廉机关

正今年以来,山东省沂南县物价局严格落实四项机制,狠抓党风廉政建设,营造了风清气正,干事创业的良好氛围,有效地促进了各项价格工作的顺利开展。一是严格落实党风廉政建设责任制。认真落实局党风廉政建设党组的主体责任,党组书记认真履行全局党风廉政建设"第一责任人"的职责,科室负责人     

南昌制定贯彻落实党风廉政建设责任制规定实施办法

最近,江西南昌市工商局党组根据党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和上级指示精神,结合本市工商系统的实际,制定出《关于贯彻落实〈中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施办法》。该《实施办法》建立了“谁主管,谁负责”的党风廉政建设责任制。规定了各级领导、各单位、各部门的责任,重点追究在党风廉政建设和反腐败工作中的失职、读职行为,追究有关领导人的责任。属于领导班子主要领导人的责任的,追究主要领导人的责任,领导班子的其他成员在其职责范围内在党风廉政建设方面发生严重问题,追…     

推行责任制 促进党风廉政建设

制度建设 ,是党风廉政建设的保证 ,也是一项带有根本性的建设。为此 ,我们针对垂直管理后出现的新情况、新问题 ,制定了《全系统党风廉政建设责任制实施办法》 ,对责任范围、责任内容及责任追究等五个方面３７项内容 ,逐一予以明确和规范 ,确保了党风廉政建设责任制落到实处。具体抓了以下六个方面制度的落实 :１ 领导责任制。在党风廉政建设中 ,我们抓住领导班子建设这一关键 ,制定了《领导干部党风廉政建设责任制》、《领导干部个人重大事项报告制度》和《领导干部联系点制度》等一系列制度和规定 ,对各级领导班子坚持高标准、严要求 ,不…     

围绕“四个三”全面加强党风廉政建设

一、抓住责任分解、责任考核、责任追究三个环节，切实落实党风廉政建设责任制我们舟山市工商局专门研究制定下发了党委成员党风廉政建设工作责任分解，分层分线细化党风廉政建设的具体工作内容，进一步增强领导干部“一岗双责”意识，完善“三书两报告”制度，并将党风廉政建设纳入各级领导班子、领导干部的目标管理，层层签订党风廉政责任状，并强化对党风廉政责任制考核结果的运用，     

构建定责履责追责三位一体机制

武汉市工商局高度重视党风廉政建设责任制工作，不断探索落实党风廉政建设责任制的新途径，在定责时，实行“菜单式”党风廉政建设责任书；在履责时，构建监督、提示、考核新机制；     

关于印发周伯华同志和石见元同志在总局进一步落实党风廉政建设责任制工作会议上的讲话的通知

工商办字〔2008〕248号各司(厅、局、室)、机关党委和直属单位:2008年11月27日,总局党组召开进一步落实党风廉政建设责任制工作会议,学习胡锦涛总书记重要指示,贯彻全国落实党风廉政建设责任制电视电话会议精神,总结总局机关10年来落实党风廉政建设责任制的经验,对总局机关更好地推动党风廉政建设责任制的落实,做好新形     

坚决落实党风廉政建设“两个责任”

党的十八届三中全会作出“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”的重大决策部署。习近平总书记在中央纪委三次全会上强调，要落实党委的主体责任和纪委的监督责任，强化责任追究，不能让制度成为纸老虎、稻草人。中央纪委驻国家工商总局纪检组组长、总局党组成员何昕指出，这些新理念、新思路和新要求，是我们下一步推进工商系统党风廉政建设和反腐败工作的行动纲领和指南。     

创新监管手段扎实 推进工商惩防体系建设

党中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》颁发后,去年我们浙江省工商系统重点抓了惩防体系具体工作内容的制定和责任的分解。到2005年底,全省11个市局、110个县级局都已制订了落实惩防体系的实施意见和具体措施。今年以来,我们重点抓好分解任务的具体落实工作。一、抓惩防体系工作制度,完善领导体制和工作机制一年来,我们重点探索建立了三项工作制度。一是工作考核制。我们制订了《2006年省局机关各处室落实惩防体系建设和党风廉政责任制工作内容》,首次在省局机关内部确立了对各处室的党风廉政建设和惩防…     

严格执行党风廉政建设责任制 为推动工商行政管理科学发展提供有力的政治保证 国家工商总局召开进一步落实党风廉政建设责任制工作会议

11月27日下午,国家工商总局在学习实践活动深入开展期间,召开了进一步落实党风廉政建设责任制工作会议,认真学习胡锦涛总书记重要指示,贯彻全国落实党风廉政建设责任制电视     

国有施工企业落实《党风廉政建设责任制》对策探讨

要切实贯彻落实党风廉政建设责任制,必须把落实责任制提高到从严治党、强国安民的高度,强化思想认识,细化责任内容,健全考核体系,严肃责任追究,只有这样,才能使各级领导干部切实担负起党风廉政建设的责任,坚决遏制腐败问题的滋生蔓延,促进党风政风的根本好转,实现党提出的反腐倡廉建设目标。     

关于建立考评体系 促进廉政建设之我见

<正>党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设的"龙头"工程和重要制度,抓好责任制考核是落实党风廉政建设责任制的保证,是责任制能否真正落到实处的重要环节。如果没有严格的考核,责任制必然会流于形式,而完善的考核制度、健全的     

徐绍史:时刻保持警醒 巩固拓展成果 坚定不移推进全委反腐倡廉工作

<正>2014年,全委全系统深入贯彻落实党中央、国务院关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,特别是面对连续发生系列腐败案件的严峻形势,认真落实党风廉政建设"两个责任",深刻反思、深入剖析、深化整改,全力推进党风廉政建设和反腐败斗争,取得了积极进展。一是开展反腐倡廉集中教育,夯实党风廉政建设和反腐败斗争的思想基础。二是严格落实党风廉政建设"两个责任",加大案件查处力度。三是狠抓整改落实,坚决防止"四风"反弹。四是深化     

廉政风从南方来

6月20日、21日．海关总署在广州召开了全国海关基层单位落实党风廉政建设责任制经验交流会。会议交流和推广了部分基层海关单位落实党风廉政建设责任制方面的经验做法．深入分析了当前海关反腐倡廉形势．动员全国海关深入贯彻执行党风廉政建设责任制，深入推进基层单位反腐倡廉工作。海关总署党组书记、署长牟新生，党组成员、副署长兼广东分署党组书记、主任刘文杰，党组成员、驻署纪检组组长胡玉敏出席了会议。中央纪委二室派员到会指导。海关总署办公厅、缉私局、人教司、政工办、督察内审司和驻署监察局的负责人．有关直属海关党组的主要负责人，各直属海关单位党组纪检组组长（纪委书记）或分管领导，部分基层单位和基层单位业务科室的负责人参加了会议。     

“五化双促”工作法提升国企基层党建工作效能

<正>以高质量党建工作推动航发事业发展国有企业党的领导和党的建设有关问题,从根本上说是由于管党治党责任落实不到位所导致的。因此,在新时代,基层党组织的工作重心应该是坚持党对国有企业的全面领导,严格落实全面从严治党要求,推动基层党组织履行好自身职责,切实压实党建责任。针对中国航发动力所的特点,我们深入研究压实党建工作责任制的工作模式,结合巡视、巡察、党建督查中发现的问题,明确了落实党建责任制的具体工作内容,即如何“压”。同时,我们探索了实际工作中层层压实党建责任的思路和方法,确保责任制成效的“实”。为了解决如何明确、落实和跟踪问效责任的问题,