浅谈如何做好企业思想政治工作

思想政治工作是指一定的阶级和政治集团,为实现一定的政治目标或利益,开展的针对广大人民群众的思想政治工作,以转变人们的思想和指导人们的社会行为,是一种具有普遍性的、带有政治色彩的意识形态工作。企业思想政治工作是做职工的工作,文章从三个方面阐述了开展企业思想政治工作的具体原则、办法,旨在促使企业做好思想政治工作这项引导人、教育人、塑造人、培养人的系统工程,为企业的生产经营保驾护航。     

浅析医院人事思想政治工作

本文从医院职工思想政治工作分析、医院思想政治工作的根本任务、思想政治工作与医院发展、文化建设和人力资源的关系和医院思想政治工作能为医院发展护航这四个方面浅析了本人在人事科工作中对思想政治工作的一些看法。     

浅谈新形势下企业思想政治工作的创新

思想政治工作是我们党的政治优势。在新的形势下,做好企业思想政治工作,要坚持以科学发展观为指导,与时俱进,解放思想,转变观念,借鉴和吸收现代的管理思想和信息技术,坚持求实创新的精神,积极探索新时期做好企业思想政治工作的新途径、新内容、新形式、新方法和新举措,加强和改进思想政治工作的思路、方法,总结规律经验,不断提高思想政治工作的针对性和实效性。     

浅谈全面深化改革背景下创新勘察设计企业思想政治工作

全面深化改革背景下勘察设计企业思想政治工作面临着一些困难和问题,表现在:一是思想政治工作与生产经营管理工作轻重失调;二是思想政治工作的管理机制不能适应形势发展需要;三是思想政治工作在内容和方法上难以适应市场经济法则。笔者认为,作为勘察设计企业,其思想政治工作应以统一思想、以人为本、促进单位文化建设和生产经营发展为首要任务,让思想政治工作为企业改革发展、稳定大局发挥积极作用。首先要以人为本,凝心聚力,为单位发展与稳定大局提供智力支持;其次要抓住关键,找准结合点,促使思想政治工作为生产经营工作服务;最后要构建企业文化,增强凝聚力和战斗力,为单位改革发展、稳定大局创造文化条件。     

加强企业思想政治培训工作对策探讨

加强企业思想政治工作对于企业的生产生活管理有着重要的作用和意义,如何加强企业思想政治培训工作,就需要了解思想政治工作的内容和特点,并结合当前企业思想政治工作的实际情况,制定有效的思想政治工作对策,为我国企业思想政治培训工作起到推动作用。     

高职院校青年教师思想政治工作研究探析

文章从高校青年教师思想政治工作理论依据入手,详细阐述了青年教师思想政治工作的重要地位,并立足于现实,分析高职院校青年教师队伍的基本情况、思想特点及思想政治工作的运行状况,为着力于解决青年教师思想政治工作存在的问题,文章探讨如何加强和改进青年教师思想政治工作的对策。     

论提升思想政治工作效能促进企业深度融合

国有企业思想政治工作要坚持围绕中心、服务大局,坚持改革创新、与时俱进,在促进深度融合、实现优势转化上下功夫,进一步提升思想政治工作的效能。实现思想政治工作与生产经营工作的深度融合,把国有企业的政治优势转化为发展优势,是新形势、新任务对思想政治工作提出的新要求、新期待,也是思想政治工作在企业改革发展稳定中的价值、作为和成效的充分体现。     

信任关系的建立与思想政治工作的效果

现代科学研究表明,心理和行为更是一种与社会文化环境密切相关的社会现象,市场经济的变革给思想政治工作带来了新的挑战,人们的行为方式价值取向、价值观念、思想观念也发生了深刻的变化。笔者认为,要使我们的思想政治工作收到预期的效果,在思想政治工作者和工作对象之间建立信任关系,才能我们充分发挥思想政治工作作用的基础。要以社会主义核心价值体系为灵魂,将思想政治工作融入以人为本、和谐共处中加强对政治思想工作规律的认识和把握,思想政治工作才能取得成效。     

服务科学发展中心任务 切实加强思想政治工作

把思想政治工作融入中心任务,是思想政治工作的出发点和落脚点,也是思想政治工作发挥效能的根本要求。当前,思想政治工作的首要任务就是教育和引导干部职工把思想统一到科学发展观上来,把行动落实到实践科学发展观上来,最大程度地激发和调动干部职工的创新精神、攻坚勇气、工作热情,为落实科学发展观提供强有力的思想保障、精神动力和智力支持。     

民办高校思想政治工作科学化水平的提升策略

德育工作是高校的中心工作之一,而思想政治工作是德育工作的主要内容。在高校竞争日趋激烈的今天,面临发展机遇期的民办高校,思想政治工作开展得好,学校才能发展壮大;若是思想政治工作有所削弱和淡化,办学就会出现挫折和困难,甚至被社会淘汰。民办高校思想政治工作科学化水平的提升,采用全员思想政治工作方法,提升思想政治工作整体水平;以寝室文化为载体,丰富思想政治工作的内容;优化学校德育环境,提升思想政治工作的水平。     

浅谈新形势下思想政治工作的改进和创新

思想政治工作的生命力在于创新,在新时期,思想政治工作既要继承和发扬我党思想政治工作的优良传统,又要善于改进和创新,不断开创思想政治工作的新局面。一、加强改进新时期思想政治工作必须树立新观念1.思想政治工作必须树立服务的观念。把思想政治工作放在服务的位置上,既符合马克思主义关于物质和精神,经济基础和上层建筑相互关系的原理,又是在总结过去经验的基础上,在思想政治工作指导思想上的创新。要做好新时期的思想政治工作,一定要把思想政治工作的地位从"高于一切"、     

加强企业文化建设 推动思想政治工作

高度重视思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势。如何在新形势下加强和改进思想政治工作，寻求思想政治工作的新途径、新方法，是企业面临的一项新课题。笔者认为，以企业文化为切入点，在营造企业文化氛围、树立企业形象、锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作，是一条加强和改进思想政治工作的有效途径。     

试论企业思想政治工作的创新

创新能够为整个社会注入生机与活力,在企业思想政治工作中也不例外。文章以企业思想政治工作的创新为中心话题,主要探讨分析了企业思想政治工作创新的必然性、任务和策略。希望能够引起人们对这一问题的进一步关注,能够对创新企业思想政治工作发挥指导作用。     

浅谈如何创新形式有效开展企业基层思想政治工作

思想政治工作作为石化企业工作生命线,在革命、建设和改革开放的各个时期为石化企业工作提供精神动力和思想保障,具有强大的生命力。思想政治工作要紧跟形势发展,与时俱进,开拓创新,要不断研究石化企业职工队伍中出现的新情况、新问题,探讨加强和改进石化企业思想政治工作的新途径、新方法,多管齐下,多策并举,真抓实干,不懈努力,才能开创石化企业思想政治工作的新局面。     

试论高校党建思政工作为教学科研服务

高校的党建与思想政治工作,对于维护高校的安全稳定,促进和保障高校各项工作的全面发展起到了重要作用。大学文化既是高校思想政治教育工作的载俸,也是对思想政治工作主渠道的补充。高校党建思政工作,要从思想上形成党建思政工作为教学科研服务的意识、从制度上完善以党建思政工作促进教学科研发展的保障机制,从工作上着力探索党建思政工作为教学科研服务途径,积极探索党建和思想政治工作的新思路、新方法。     

发挥网络优势实现思想政治工作的自我超越

随着现代信息技术和网络的高速发展,网络对企业思想政治工作的挑战已经成为我们必须高度关注的课题之一。近年来,我们积极探索开展网络条件下思想政治工作的新方法,开辟新途径,赋予思想政治工作以时代的特色,为思想政治工作注入了新的活力。我们以企业内部网络为依托,把传统工作方式与信息网络相融,切实提高思想政治工作的科技含量,为在新的竞争浪潮中提升企业竞争力提供了有力的思想保证和精神动力。我们开展网络思想政治工作主要有几个特点。     

企业思想政治工作“三化”建设的研究与实践

冀中能源葛泉矿党委从思想政治工作规范化、体系化、科学化三个方面入手,对创新思想政治工作的载体和手段、规范思想政治工作的运行机制、促进思想政治工作进行了研究,做到思想政治工作"工作定量化、程序规范化、推进可视化、过程可控化",提高了思想政治工作的科学性、针对性和实效性。     

以十八大精神为指导创新企业思想政治工作

在党的十八大报告中,对新形势下如何加强和改进恩想政治工作提出了新的部署和要求。创新企业思想政治工作,就是要以十八大精神为指导,紧紧围绕经济建设中心和服务改革发展稳定大局这个思想政治工作的首要任务,把社会主义核心价值体系贯穿于企业思想政治工作各个方面,坚持不懈地开展好宣传普及教育,切实在加强企业思想政治工作的针对性、有效性上下功夫,凝心聚力,更好地发挥思想政治工作在促进企业发展建设、服务中心工作中的促进保障作用,为实现中国梦做出应有的贡献。具体来说,应在以下几方面下工夫。     

浅谈注重和提高企业思想政治工作实效

当前企业思想政治工作面临许多新情况、新特点、新问题。为此就要不断对思想政治工作进行创新,创新必须以解决实际问题为前提,增强其实效性。怎样增强思想政治工作实效性,是我们改进和加强政治工作的永恒主题。     

结合企业实际创新思想工作

<正>为探索新形势下加强和改进企业思想政治工作的新思路、新方法和新途径,近年来,我们盂县跃进煤业有限公司在继承和发扬优良传统的基础上,结合企业深化改革和安全生产的实际,坚持做到"四个结合",即把思想政治工作同企业管理相结合;思想政治工作同激励政策相结合;思想政治工作同解决员工思想和实际问题相结合;思想政治工作同创新企业文化相结合。从而使思想政治工作不断焕发出新的活力,保证和推动了各项工作的顺利进行,取得了两个文明建设的丰硕成果。