就业导师制在本科教育中的实施路径

实施＂就业导师制＂是一种以培养学生职业素质,指导学生就业为根本目的的教育模式,对于有效提高人才质量,提高毕业生就业的数量和质量具有积极意义。     

拓展劳动就业渠道问题研究

当有一部分人吃不上＂蛋糕＂时,我们往往想到的是如何把＂蛋糕＂做大。就业这块蛋糕是由目前我国总体经济发展状况决定的,发展国民经济是我们长久坚持的中心,也是解决就业问题的根本。然而,如果不能在短期内有效地解决目前社会就业问题,不但会造成社会劳动力资源的浪费,也会最终影响社会经济总量的发展,甚至影响社会稳定。因此,不能总把目光紧盯在＂蛋糕＂的总量上,我们应该综合考量就业＂蛋糕＂结构、分配等因素,才能更科学地解决目前劳动力从业与就业市场需求不相匹配的社会问题。     

对农村劳动力转移就业工作的几点思考

促进农村劳动力转移就业是统筹城乡经济社会发展、增加农民收入、发展现代农业的重要途径。为加快辖区内农村劳动力转移,从2009年8月开始,北京市丰台区组织开展了＂送政策、送岗位、送培训＂的＂三送＂下乡活动,为有就业意愿的农村劳动力提供面对面、     

城里人下乡为哪般

在近日举行的主题为＂生态农业与农民工就业新路径＂的论坛上,＂新农人＂朱艺道出她的苦恼：以前说农村是＂三八、六一、六零＂部队,现在连＂三八＂都很少了,年轻点的人都进城了。上了年纪的人说,＂不用化肥怎么办,我们挑不动大粪了呀!＂     

体育教育专业学生就业决策SWOT分析

地方二本高校体育教育专业学生就业困难已成不争的事实,他们迫切需要正确的就业决策方法。通过SWOT分析方法,对体育教育专业学生自身特点和外部就业环境的分析,为他们提供一种＂知己＂和＂知彼＂工具,帮助他们找到适合自己的就业目标和路径,为他们进行科学的就业决策提供了一种重要的方法。     

高职会计人才需求与会计岗位职业能力

为贯彻以＂就业为导向、以服务为宗旨＂的教学思想,确定高职会计专业人才培养方向,笔者调查了现行经济体制下中小企业对会计人才的需求状况,使我们对高职会计专业人才培养目标定位有了新的认识。     

保定大学生社区就业问题与对策

通过对保定市大学生社区就业总体情况的调研,以点及面,了解大学生社区就业现状,深层次挖掘其原因,提出推进落实＂一个社区一名大学生＂就业计划的可行性建议。     

应当重视和支持农村劳动力异地就业

应当重视和支持农村劳动力异地就业四川省社科院秘书长、研究员唐洪潜近几年来，长期禁锢于土地上的农业劳动力开始离开土地，走出农村社会，到城市务工经商，形成一股强大的＂民工潮＂。对于农民进城务工经商，有人斥为＂盲流＂，我认为称之为劳动力异地就业是比较合适的...     

“民工荒”视域下新生代农民工就业研究

持续不断加剧的＂民工荒＂为新生代农民工的就业提供了有利的条件,但新生代农民工就业的整体环境并没有发生根本改变。他们仍然面临着就业技能缺乏、就业市场竞争激烈、就业制度化壁垒稳固、就业保障机制不健全等。新生代农民工就业环境的改变需要提升其就业技能、增加就业机会、消除就业壁垒、完善就业保障机制等,这就需要政府、企业、社会和新生代农民工群体共同的努力才能有效解决。     

高职经管类专业实践教学体系综合策略研究

本文以高职学生的素质教育、就业教育为导向,系统地分析目前高职教育的人才培养模式与企业人才需求之间的矛盾及其根源,整体提出高职经管类专业实践教学的特点及存在的问题,积极地构建并研究＂工学结合、校企合作、教学做一体化＂的高职经管类专业实践教学模式,以期切实提高高职经管类专业的实践教学水平。     

高职语文教学中的美育教育

本文从高职院校由于受到＂以就业为导向＂思想的影响,在课程设置上明显向专业课倾斜,导致学生人文精神缺失的现象谈起,提出大学语文应全面实施美育教育,培养人正确高尚的审美观念,提高人的审美与审美创造能力,进而塑造完美人格,提高学生素质。     

大学生地域认同及其培育

地域认同主要体现为人们依靠所在地域来确定身份的问题。高校里同乡会的活跃与大学生就业返乡潮的出现,与大学生对家乡的这种地域认同感密不可分。大学生的地域认同主要受＂被给予＂因素和＂选择＂因素的影响。因此,培育大学生对家乡的地域认同感,也应从＂被给予＂和＂选择＂两个方面入手。     

我国农民工就业存在的问题及对策研究

中国农村劳动力流动是伴随中国社会转型和经济体制转轨时期出现的重要经济现象。被称为＂农民工＂的流动人口为中国经济发展贡献了巨大的力量,但国际金融危机的影响使得中国从出口导向向内需拉动转型,由此解决农民工就业问题更显迫切。本文通过系统分析农民工就业所呈现出的特点及目前面临的结构短缺、分层分化等就业问题,提出相关对策建议。     

对大学生赴农村创业意愿的调查

自1999年我国高校连续扩大招生规模以来,大学毕业生人数逐年大幅度增加,就业形势日益严峻。人才供给严重大于需求,呈现就业＂涌向＂城市的＂扎堆＂现象。积极引导和鼓励高校毕业生面向农村基层就业、创业,符合国家全面推进社会主义新农村建设的要求,是解决就业市场供需难题的有效途径之一,而乡镇、农村相对宽松的创业环境和广阔的创业空间更有利于大学毕业生这类初创者成功创业。本文通过调查统计,试图了解当前大学生到农村创业的意愿,并对如何促进大学生赴农村创业意愿提出可行对策和解决方案。     

就业导师制在普通高校中的实施路径

近年来,随着高校招生规模的不断扩大,毕业生就业压力与日俱增。＂就业导师制＂的开展就是为了培养学生职业素养,优化人才质量,提高大学生的创业能力和就业成功率。作为一种有益的尝试,＂就业导师制＂对提高毕业生就业的数量和质量具有积极意义,但是在实施过程中还存在诸多问题,需要在导师的选择、指导的内容和方式等方面进行探索和完善。     

高校精细化学品生产技术专业就业状况分析

本文分析＂十一五＂期间天津渤海职业技术学院精细化学品生产技术专业毕业生就业情况,论述影响高职毕业生就业质量的因素,认为结合区域产业发展形势,帮助学生在大学中有目的的学习,完善课程体系使毕业生进一步适应企业工作需要,开发就业弱势群体的优势课程和提高学生就业后的稳定性是提高就业率和就业质量的关键。     

我国中小企业发展与融资现状

中小企业在全世界范围内对于推动经济结构调整与发展、增加就业、和谐社会的构建都发挥着重大的作用。然而,目前中小企业融资问题是制约我国中小企业发展的＂瓶颈＂之一。本文主要分析我国中小企业融资现状及存在的问题。     

严峻就业形势下的大学生就业“人-人”系统培养

本文从当前国际金融危机对我国的影响出发,分析大学生就业形势严峻的形成原因,提出高校学生就业＂人-人＂系统的概念,并对其要素、特性进行分析,提出五个方面的措施。     

人保部官员解读就业和社保难点

3月8日上午,十一届全国人大四次会议在梅地亚中心举行主题为＂就业和社会保障体系建设＂的记者会,人力资源和社会保障部部长尹蔚民、副部长胡晓义接受媒体采访,回应了热点问题。     

“学习领域”课程模式探索——基于《银行卡业务》课程改革实践研究

＂学习领域＂课程模式是德国面临新时期挑战而推出的课程模式,其课程构架与相应的教学实施方法,为我国职业教育课程改革提供了借鉴模式。笔者结合我国高职金融与管理事务专业实际,以《银行卡业务》课程为对象,提出以＂学习领域＂为核心,构建以能力为本位、以工作过程为导向、以情境为载体的课程改革新模式。