加强医院文化建设 提升医院品牌影响力

文化建设是医院建设的重点项目之一,良好地文化建设不仅可以为医院奠定文化基韵,更是推动医院稳定、健康、迅速发展的内驱动力。随着医疗领域竞争的日趋激烈,医院要想在市场竞争中脱颖而出,必然要有良好地文化建设。但是就目前来看,我国医院建设对文化建设的力度远远不够,应该引起有关部门的重视。需要在今后的工作中,不断加强医院文化建设,塑造医院形象,提升医院品牌的影响力。     

医院文化建设在医院发展中的地位和作用

文章论述了医院文化在医院发展中的地位,阐明了医院文化建设的作用,以期对我国当前的医院文化建设提供可借鉴之处。     

组织文化在医疗机构中的存在形式及其建设探讨

随着我国卫生改革的不断深化,医疗机构的重组,建立医院集团是我国卫生领域实施资源调整的有效手段之一。医疗机构的组织文化建设,应该坚持以人为本,在价值取向、管理模式和规章制度等方面积极探索。本文分析了组织文化在医疗机构中的存在形式,以及医院文化和医院集团文化之间的差异特征,然后着重探讨了医疗机构组织文化建设路径。虽然,建立医院文化是一种发展策略,但我国的医院文化建设处于初级阶段,因此,医疗机构应着重关注组织文化建设。     

论医院文化建设与医院经济效益

在激烈的市场竞争中,如何使医院立于不败之地？笔者从医院文化建设和医院经济效益的关系的角度论述了医院文化、医院文化建设的重要性、医院文化建设同医院经济效益的相互关系,医院文化建设的重要性和同医院的经济效益的关系应引起医院管理层的高度重视等。     

医院文化建设的理念和路径分析

文化建设工作的开展是目前我国经济社会发展的需求,也是医院整体发展的内在要求,文化建设工作在医院的开展需要医院领导层进行制度完善和理念创新。进行医院的文化建设需要从多方面考虑,只有加强医院的文化建设才能推动医院的整体发展。笔者将从医院的实际出发,结合文化建设的重要性,对医院文化建设的理念和路径进行简要的分析。     

妇幼保健机构文化建设探究

随着医药卫生体制改革的不断深入,我国的各级各类医疗卫生机构开始注重并自觉地加强文化建设,然而,在医院文化建设的过程中,经常会遇到很多理论和实践方面的问题.通过对医院文化建设重要性的深刻剖析,阐述了妇幼保健机构文化建设的方法和途径,进而总结归纳了加强妇幼保健机构文化建设的对策     

医疗服务保障模式中医院文化的思考

近年来,随着我国医疗事业的不断发展,我国部分医院也不断重视对医院文化的建设。医院文化的建设是保证医院发展的主要动力,好的医院文化还能够对员工的工作态度、思想感情、行为方式和价值取向产生一定的影响。以下对医疗服务保障模式中的医院文化进行简要探讨。     

企业医院文化建设中工会组织的作用探讨

伴随着目前我国的机构改革和社会转型的不断深入,在工作上,医院工会组织面临着从未有过的挑战.医院工会组织作为医院文化的关键组成部分,在医院的文化建设中,工会组织发挥着越来越关键的作用.但是,医疗改革不断发展深化的过程中,医院的工会组织对其在文化建设方面不断提出新的要求.只有在历史的变革中顺应潮流,对自身的建设进行调整,完善和改革工会的组织文化,才能够使医院工会组织维持活力和生机,保证工会组织稳定地向前发展.     

新时期党建工作对医院文化建设的促进作用探究

随着我国医药卫生体制改革的不断深化和公立医院党建设力度的不断加强,新时期对医院党建工作和医院文化建设提出了更高的要求,需要明确二者之间的关系,通过党建工作进一步提升医院所有医护人员的向心力和凝聚力,促进医院的创新改革和高质量发展。本文首先针对党建工作和医院文化建设的意义进行阐述,之后结合当前医院文化建设现状,讨论党建工作对医院文化建设的促进作用,希望能够为各个医院的改革发展提供一些理论参考。     

新时代公立医院加强文化建设的策略研究

习近平总书记在党的十九大报告中指出:"文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴,文化强民族强。"在新时代,文化建设工作被国家及社会各行各业普遍重视。在这样的大背景下,医院文化建设对推动医院高质量发展和医疗卫生事业进步具有着深远的意义。公立医院是我国医疗卫生服务体系的主体,本文旨在通过对目前公立医院文化建设存在问题的认识和分析,提出一系列加强医院文化建设的策略和方法,为提升公立医院文化建设成效提供参考,必将对医疗卫生事业的发展产生积极意义。     

医院文化与医护人员道德建设探析

随着医院的生存和发展环境的变化,医院需要进行调整适应环境,进行现代医院文化建设,必将是一个战略大举措。在构建医院文化的过程中,医护人员的道德建设也是至关重要的,医护人员的道德建设是医院文化建设的先导和医院文化发展的关键。本文首先介绍了医院文化的内容,探讨了医院文化建设的重要意义,最后论述了要加强道德教育以形成良好的医院文化氛围,并抓住机遇共创医院文化与医护道德建设。     

基于系统论视域的医院文化建设内涵与建设路径

从系统论视角来看，医院文化建设是一项整体的系统的长期性工程。论文详细给出了医院文化建设的内涵，提出了文化建设系统论观点和七个要素，并一一进行论述，最后提出医院文化建设实施路径和要求，为医院文化建设提供理论和实践参考。     

浅议工会在医院文化建设中的作用

医院文化建设能够提升医院形象,医院章显经营理念,体现医院精神,并且医院文化是增强医院活力、凝聚力和向心力的需要,是医院在激烈的市场竞争中不断发展和提高的保证。工会作为医院的群众组织,在医院文化建设中发挥着不可替代的作用。充分发挥工会在医院文化建设中的优势和作用,积极探索参与医院文化建设的新途径和新方法,以医院文化促进人的发展,建立相互信任、相互尊重、相互激励、相互学习、平等和谐的新型人际关系,为医院的快速、稳定发展打下坚实的基础。     

关于新时期医院思想政治工作与文化建设的思考

只有通过不断的对医院的医务人员进行强化的思想政治工作才能够提高医院工作的效率，从而保证医务人员具有非常良好的工作状态，这样不仅可以增加医院的经营效益，还可以为医院的声誉发展提供良好的基础。而在医院实现优质的文化建设可以通过开展医院的文化管理，为医院的人性化品牌建设提供服务。本文研究主要分析了目前的医院在思想政治工作和文化建设方面的薄弱点，并且在对其进行分析的基础上提出了针对性的措施，以期为提高医院的文化建设质量和水平提供积极的借鉴。     

浅论医院文化建设对医院管理的作用

医院文化是医院精神的体现,即反映医院的追求、志向和决心的总体倾向,是以价值观为核心的＂医院灵魂＂,是社会文化体系的组成部分。医院应从人的心理和行为特点入手,培养医院共同价值观和医务人员的共同情感,形成医院自身的文化。医院文化是医院科学化管理的具体体现,在医院的发展建设中具有十分重要的推动作用。     

企业文化发展繁荣问题研究之——论市场经济下民营、教育、医疗企事业单位文化发展繁荣的建设(下篇)

随着我国改革开放市场经济的发展,医疗卫生事业单位文化也不断的发展完善。医疗事业单位主要是医院,医院文化是在一定社会文化基础上医院长期发展形成的行业文化,具有鲜明的行业特色,在发展中完善紧随时代的步伐、建设具有与时俱进、团结进取、创新、学习型的医院,是建设医院文化管理中物质和精神文化的总和。     

新时期的医院文化建设途径探析

医院文化建设能够提升其核心竞争力,同时能够更好地适应社会生存和发展环境,新时期下的医院应如何进行文化建设是社会广泛关注的问题。本文将以以人为本为主旨,从文化建设对医院的重要性入手,进一步展开对医院文化建设途径的探讨。     

创新构建文化体系 领航医院科学发展——郑州市儿童医院“六和”文化案例赏析

随着国家医药卫生体制改革的不断深化,卫生行业文化建设的重要性日益凸显。郑州市儿童医院党委顺应时代要求,着力打造医院文化系统工程,在管理中推进和深化文化建设,在服务中落实和巩固文化成果,有力促进了医院的跨越式发展。希望这一案例对卫生行业文化建设有所裨益。     

科学发展观视阈下医院文化建设途径探究

坚持以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观是全面建设小康社会和社会主义现代化建设过程的根本指导原则。在卫生改革不断深化、医疗市场竞争日趋激烈的今天，文章对以科学发展观为指引加强医院文化建设作了进一步的思考，提出从科学发展观的本质核心、精神实质和根本要求来探讨医院文化建设，从凝练核心理念、建立共同愿景、倡导以人为本、铸造文化品牌等方面来加强医院文化建设。     

宣传工作在医院文化建设的重要作用

宣传工作是医院文化建设的重要组成部分,其不仅是医院文化建设的重要载体,更对医院文化建设起到了重要的推动作用,因此,积极发挥好宣传工作的效力,服务医院文化建设,是现代宣传工作的必然趋势,同时更是医院文化建设的重要举措之一;本文对宣传工作在医院文化建设中所起到的重要作用展开简单的探讨,对于促进医院宣传工作的开展,科学服务医院文化建设都将具有一定的实践参考价值。